Common use of Feriepengegaranti Clause in Contracts

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende medarbejders løn, og i mangel af ydelser af feriegodt- gørelse efter forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri for ferie- beløbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse meddeler for- bundet, at medlemsforholdet er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles Forbund, når Dansk Byg- geri fra Fagligt Fælles Forbund modtager forfaldent krav – feriekor- tet eller dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner herefter med sit/sine medlem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Forbund pligtig til på dets medlemmers vegne, at transportere den pågældende fordring til Dansk Byggeri.

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende medarbejders løn, og i mangel af ydelser af feriegodt- gørelse feriegodtgø- relse efter forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri for ferie- beløbets feriebe- løbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse meddeler for- bundetforbundet, at medlemsforholdet medlemsforhol- det er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles Forbund, når Dansk Byg- geri fra Fagligt Fælles Forbund modtager forfaldent krav – feriekor- tet eller dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner afregner herefter med sit/sine medlem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Forbund pligtig til på dets medlemmers vegne, at transportere den pågældende fordring til Dansk Byggeri.

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende medarbejders løn, og i mangel af ydelser af feriegodt- gørelse efter forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri for ferie- beløbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse meddeler for- bundet, at medlemsforholdet er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles ForbundDansk Metalarbejderforbund eller Blik- og Rørarbejderforbundet i Danmark, når Dansk Byg- geri Byggeri fra Fagligt Fælles Forbund et af for- bundene modtager forfaldent krav – feriekor- tet feriekortet eller dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner Forbundene afregner herefter med sit/sine medlem(mermed- lem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Forbund pligtig forbundene forpligtet til på dets deres medlemmers vegne, at transportere den pågældende på- gældende fordring til Dansk Byggeri.

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende medarbejders løn, løn og i mangel af ydelser ydelse af feriegodt- gørelse efter feriegodtgø- relse eller forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri Håndværk for ferie- beløbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse Håndværk meddeler for- bundetforbundet, at medlemsforholdet medlemsfor- holdet er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles Forbund, når Dansk Byg- geri Håndværk fra Fagligt Fælles Forbund modtager forfaldent forfaldne krav – feriekor- tet eller dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner afregner herefter med sit/sine medlem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri Håndværk udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Fælles Forbund pligtig til på dets medlemmers vegne, vegne at transportere transpor- tere den pågældende fordring til Dansk ByggeriHåndværk.

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende medarbejders løn, og i mangel af ydelser af feriegodt- gørelse feriegodtgø- relse efter forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri for ferie- beløbets feriebe- løbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse meddeler for- bundet, at medlemsforholdet er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles Forbund, når Dansk Byg- geri fra Fagligt Fælles Forbund modtager forfaldent krav – feriekor- tet eller dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner herefter med sit/sine medlem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Forbund pligtig til på dets medlemmers vegne, at transportere den pågældende fordring til Dansk Byggeri.

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende vedkommende medarbejders løn, og i mangel af ydelser af feriegodt- gørelse ferie- godtgørelse efter forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri for ferie- beløbets feriebeløbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkttidspunkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse meddeler for- bundetforbundet, at medlemsforholdet medlems- forholdet er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles Forbund, når Dansk Byg- geri Byggeri fra Fagligt Fælles Forbund modtager forfaldent krav – feriekor- tet eller dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner afregner herefter med sit/sine medlem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Fælles Forbund pligtig til på dets medlemmers vegne, vegne at transportere transpor- tere den pågældende fordring til Dansk Byggeri.

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende medarbejders løn, og i mangel af ydelser af feriegodt- gørelse efter forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri for ferie- beløbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse meddeler for- bundet, at medlemsforholdet er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles Forbund, når Dansk Byg- geri fra Fagligt Fælles Forbund modtager forfaldent krav – feriekor- tet eller dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner herefter med sit/sine medlem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Forbund pligtig til på dets medlemmers vegne, at transportere den pågældende fordring til Dansk Byggeri.Byggeri.‌

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende medarbejders løn, og i mangel af ydelser af feriegodt- gørelse feriegodtgø- relse efter forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri for ferie- beløbets feriebe- løbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse meddeler for- bundet, at medlemsforholdet er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles Forbund, når Dansk Byg- geri fra Fagligt Fælles Forbund modtager forfaldent krav – feriekor- tet eller dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner herefter med sit/sine medlem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Forbund pligtig til på dets medlemmers vegne, at transportere den pågældende fordring til Dansk Byggeri.Byggeri.‌

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende medarbejders løn, løn og i mangel af ydelser ydelse af feriegodt- gørelse efter feriegodtgø- relse eller forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri Håndværk for ferie- beløbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse Håndværk meddeler for- bundetforbundet, at medlemsforholdet medlemsfor- holdet er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles Forbund, når Dansk Byg- geri Håndværk fra Fagligt Fælles Forbund modtager forfaldent forfalden krav – feriekor- tet eller dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner afregner herefter med sit/sine medlem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri Håndværk udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Fælles Forbund pligtig til på dets medlemmers vegne, vegne at transportere transpor- tere den pågældende fordring til Dansk ByggeriHåndværk.

Feriepengegaranti. Organisationerne er enige om, at feriebetalingen er en del af ved- kommende vedkommende medarbejders løn, og i mangel af ydelser af feriegodt- gørelse feriegodtgørelse efter forgæves påkrav, garanterer Dansk Byggeri for ferie- beløbets feriebeløbets betaling. Dette gælder dog kun for beløb optjent indtil 14 dage efter det tids- punkttidspunkt, hvor Dansk Byggeri ved anbefalet skrivelse meddeler for- bundetforbundet, at medlemsforholdet er ophørt eller konkurs indtrådt. Udbetalingen foretages til Fagligt Fælles Forbund, når Dansk Byg- geri Byggeri fra Fagligt Fælles Forbund modtager forfaldent forfal- dent krav – feriekor- tet eller - dokumentation for indtjeningen. Fagligt Fælles Forbund af- regner afregner herefter med sit/sine medlem(mer). I tilfælde, hvor Dansk Byggeri udreder feriebetaling, er Fagligt Fæl- les Fælles Forbund pligtig til på dets medlemmers vegne, at transportere den pågældende fordring til Dansk Byggeri.. § 59 Faglig feriefond‌