Common use of Forskudt arbejdstid Clause in Contracts

Forskudt arbejdstid. Stk. 1. Forskudt arbejdstid regnes fra: Mandag kl. 19.00-24.00. Tirsdag til torsdag kl. 00.00 - 06.00 og kl. 19.00-24.00, samt fredag fra kl. 00.00 til kl. 06.00 og kl. 19.00-20.00. (Jf. § 9) Stk. 2. Hvis arbejdstiden helt eller delvis lægges i forskudttidsperioden, skal dette varsles senest 2 dage forinden. Stk. 3. Arbejde mandag mellem kl. 00.00 - 06.00 og fredag mellem kl. 19.00 - 24.00 kan ikke finde sted i samme uge. Stk. 4. Lønnen for arbejdstimer, der udføres som forskudttid (kl. 19.00 - 06.00), forhøjes med 50 %. Såfremt optagelser i forskudttidsrummet er nødvendiggjort af kunstneriske årsager, dvs. at filmens manuskript eller lign. omstændigheder betinger, at natten/aftenen bruges i optagelserne, betales i stedet for procenttillægget et kronetillæg på kr. 65 pr. time. Ved optagelser i forskudttidsperioden, som eksempelvis nødvendiggøres af en skuespillers engagement til anden side, forhøjes timelønnen som hidtil med 50 %. Stk. 5. Forskudttidstillæg i forbindelse med overarbejde ydes kun, såfremt den normale arbejdstid helt eller delvis er placeret i forskudttidsperioden. Stk. 6. Såfremt overarbejde finder sted i forbindelse med forskudttid, skal dette varsles senest 4 timer, før det påbegyndes. Stk. 7. Uvarslet overarbejde i forbindelse med forskudt tid kan kun finde sted, såfremt talsmanden er indforstået. Stk. 8. Overarbejde udover 2 timer i forlængelse af forskudt tid kan kun finde sted, såfremt talsmanden er indforstået.

Forskudt arbejdstid. Stk. 1. Forskudt arbejdstid regnes fra: Mandag Ved etablering af arbejde på forskudt arbejdstid, skal der gives mindst 3 dages varsel, således at der efter varslets udløb intet tillæg betales for den tid, der i perioden 1. juni til 1. september ligger indenfor kl. 19.00-24.00. Tirsdag til torsdag kl. 00.00 - 06.00 06 og kl. 19.00-24.0019, samt fredag fra og i perioden 1. september til 1. juni ligger indenfor kl. 00.00 til kl. 06.00 06 og kl. 19.00-20.0022. Stk. (Jf2. Såfremt varsel ikke er givet, betales indtil varslets udløb efter reglerne for overarbejde for den tid, der falder udenfor virksomhedens normale dagarbejds- tid. Stk. 3. Forskydes arbejdstiden således, at den begynder før kl. 06, og i perioden Stk. 4. Kræves der i tilslutning til forskudt arbejdstid udført overarbejde, betales dette med de normale overarbejdstillæg. Stk. 5. Når en medarbejder på arbejdsgiverens foranledning uden egen skyld hindres i at fortsætte arbejdet på forskudt tid, erholder medarbejderen, for så vidt arbejdet ikke strækker sig over mindst en uge, de sædvanlige tillæg for ar- bejde udenfor den normale dagarbejdstid. Der er dog enighed om, at der for den enkelte medarbejder kan forekomme 2 forskellige arbejdstider i løbet af en uge, men sådanne ordninger skal have mindst 4 ugers varighed. § 9)6. Akkord - kun smede, industriteknikere, oliefyrs- og gas- montører Stk. 1. Hvis et arbejde efter de lokale parters mening skønnes egnet til udførelse i akkord, kan akkord aftales ved fri forhandling mellem arbejdsgiveren og den el- ler de arbejdere, arbejdet tilbydes. Stk. 2. Hvis arbejdstiden helt eller delvis lægges der efter de lokale parters mening kan opnås positive resultater i forskudttidsperiodenform af produktivitetsfremmende lønsystemer, f.eks. bonus og lignende aftaler, kan sådanne aftales mellem arbejdsgiver og arbejdstager, eventuelt under med- virken af overenskomstparterne; dog skal dette varsles senest 2 dage forindeneventuelle aftaler godkendes af over- enskomstparterne, førend disse træder i kraft. § 7. Rejsearbejde Smede, industriteknikere, mekanikere, oliefyrs- og gasmontører Stk. 1. Arbejde på fremmed sted i indlandet, hvor arbejderen må overnatte, be- tales, hvor akkordaftale ikke foreligger, med normal overenskomstmæssig løn. Stk. 2. Rejsetiden, inklusive den til rejsens forberedelse nødvendige tid, betales med normal overenskomstmæssig løn. Stk. 3. Arbejde mandag mellem kl. 00.00 - 06.00 og fredag mellem kl. 19.00 - 24.00 kan ikke finde sted i samme ugeBefordringsudgifter afholdes af arbejdsgiveren. Stk. 4. Lønnen for arbejdstimerFor så vidt arbejderen ikke får kost og logi på arbejdsstedet, der udføres som forskudttid (kl. 19.00 - 06.00), forhøjes med 50 %. Såfremt optagelser i forskudttidsrummet er nødvendiggjort af kunstneriske årsager, dvs. at filmens manuskript eller lign. omstændigheder betinger, at natten/aftenen bruges i optagelserne, betales i stedet for procenttillægget et kronetillæg på kr. 65 pr. time. Ved optagelser i forskudttidsperioden, som eksempelvis nødvendiggøres af en skuespillers engagement til anden side, forhøjes timelønnen som hidtil med 50 %godtgøres udlægget efter godkendt regning. Stk. 5. Forskudttidstillæg Arbejderen har hver 2. uge ret til en hjemrejse i forbindelse med overarbejde ydes kun, såfremt en søn- dag. Ved tilbagerejsen skal han mandag morgen tage den normale arbejdstid helt eller delvis er placeret i forskudttidsperiodenhurtigste forbindelse for at kunne være på arbejdsstedet hurtigst muligt. Denne befordringsudgift er- holdes af arbejdsgiveren. Stk. 6. Såfremt overarbejde finder sted i forbindelse med forskudttid, skal dette varsles senest 4 timer, før det påbegyndesRejsearbejde kan kun undtagelsesvis påbegyndes lørdag og søndag. Stk. 7. Uvarslet overarbejde i forbindelse med forskudt tid Ved ferie, påske, pinse og jul må arbejderen normalt forlade arbejdsste- det så tidligt, at han kan kun finde sted, såfremt talsmanden er indforstået. Stk. 8. Overarbejde udover 2 timer i forlængelse af forskudt tid kan kun finde sted, såfremt talsmanden er indforstået.være på hjemstedet sidste arbejdsdag ved normal

Forskudt arbejdstid. Stk. 1. Forskudt arbejdstid regnes fra: Mandag kl. 19.00-24.00. Tirsdag Hvis arbejdstiden for en periode på mindst 2 måneder er placeret uden for institutionens sædvanlige arbejdstid, ydes følgende godtgørelser: a) For arbejde på mandag til torsdag kl. 00.00 - 06.00 og kl. 19.00-24.00, samt fredag fra kl. 00.00 17.00 til kl. 06.00 og kl. 19.00-20.00. (Jf. § 9) Stk. 2. Hvis arbejdstiden helt eller delvis lægges i forskudttidsperioden, skal dette varsles senest 2 dage forinden. Stk. 3. Arbejde mandag mellem kl. 00.00 - 06.00 og fredag mellem kl. 19.00 - 24.00 kan ikke finde sted i samme uge. Stk. 4. Lønnen for arbejdstimer, der udføres som forskudttid (kl. 19.00 - 06.00), forhøjes med 50 %. Såfremt optagelser i forskudttidsrummet er nødvendiggjort af kunstneriske årsager, dvs. at filmens manuskript eller lign. omstændigheder betinger, at natten/aftenen bruges i optagelserne, betales i stedet for procenttillægget ydes et kronetillæg tillæg på 19,08 kr. 65 pr. time (kommunalt grundbeløb (31/3 2000) samtidig med at der optjenes 3/37 times frihed pr. time. Ved optagelser Godtgørelsen træder i forskudttidsperioden, som eksempelvis nødvendiggøres stedet for tillæg efter § 11. Hvis den samlede godtgørelse (19,08 kr. pr. time og 3/37 times frihed pr. time) udgør mindre end 25 pct. af en skuespillers engagement til anden side, forhøjes timelønnen som hidtil med 50 %ydes i stedet tillæg efter § 11. Stkb) For arbejde på mandage fra kl. 500 til kl. Forskudttidstillæg 04 (til kl. 06, hvis tjenesten er star- tet kl. 24 eller tidligere) ydes et tillæg på 41,73 kr. pr. time (kommunalt grundbeløb 31/3 2000) samtidig med at der optjenes 3/37 times frihed pr. time. Tillægget træder i forbindelse med overarbejde stedet for tillæg efter § 11. Hvis den samlede godt- gørelse (19,08 kr. pr. time og 3/37 times frihed pr. time) udgør mindre end 25 pct. af timelønnen ydes kun, såfremt den normale arbejdstid helt eller delvis er placeret i forskudttidsperiodenstedet tillæg efter § 11. Stkc) For arbejde på grundlovsdag fra kl. 612.00 til kl. Såfremt overarbejde finder sted 17.00 ydes, hvis denne er arbejdsdag for ansatte i forbindelse med forskudttidalmindeligt dagarbejde, skal dette varsles senest 4 timer, før det påbegyndeset tillæg på 41,73 kr. pr. time (kommunalt grundbeløb 31/3 2000). Godtgørelsen træder i stedet for tillæg efter § 11. Hvis godtgørelsen udgør mindre end 25 pct. af timeløn- nen ydes i stedet tillæg efter § 11. Stkd) For arbejde på grundlovsdag fra kl. 717.00 til kl. Uvarslet overarbejde 24.00 ydes, hvis denne er arbejdsdag for ansatte i forbindelse almindeligt dagarbejde, et tillæg på 41,73 kr. pr. time (kommunalt grundbeløb 31/3 2000) samtidig med forskudt tid kan kun finde sted, såfremt talsmanden er indforståetat der optjenes 3/37 times frihed pr. time. Hvis den samlede godtgørelse (19,08 kr. pr. time og 3/37 times frihed pr. time) udgør mindre end 25 pct. af timeløn- nen ydes i stedet tillæg efter § 11. Forskudt arbejdstid opgøres pr. påbegyndt halve time. Stk. 8. Overarbejde udover 2 timer i forlængelse af forskudt tid kan kun finde sted, såfremt talsmanden er indforstået.

Forskudt arbejdstid. Stk. 1. Forskudt arbejdstid regnes fra: Mandag Hvis arbejdstiden for en periode på mindst 2 måneder er placeret uden for institutionens sædvanlige arbejdstid, ydes følgende godtgørelser: a) For arbejde på mandag til fredag fra kl. 19.00-24.00. Tirsdag 17.00 til torsdag kl. 00.00 - 06.00 og kl. 19.00-24.00, samt fredag lørdag fra kl. 00.00 til kl. 06.00 ydes et tillæg på 19,08 kr. pr. time (kommunalt grund- beløb (31/3 2000). Godtgørelsen træder i stedet for tillæg efter § 1 i aftale af 24. marts 2006 om natpenge mv. b) For arbejde på lørdage fra kl. 11 til kl. 14 ydes et tillæg på 22,65 kr. pr. time (kommunalt grundbeløb 31/3 2000). Hvis der er tale om planlagt tjeneste, hvoraf mindst halvdelen ligger efter kl. 14, ydes dog i stedet tillæg efter § 2 i aftale af 24. marts 2006 om natpenge mv. c) For arbejde på søn- og helligdage mellem kl. 06 til 17 samt på grundlovs- dag mellem kl. 12 og 17 ydes et tillæg på 41,73 kr. pr. time (kommunalt grundbeløb 31/3 2000). Godtgørelsen træder i stedet for tillæg efter § 2 i aftale af 24. marts 2006 om natpenge mv. Som tillæg til § 14 gælder: a) Ved overgang til holddriftsarbejde, ved forskydning af en vagtlistefridag og ved ændring af skifteholdstjenestens placering, skal gives et varsel på mindst 72 timer. Hvis ikke varslet overholdes, honoreres de ændrede timer, der arbejdes i varslingsperioden, efter regler om overarbejde. For disse ti- mer betales der ikke samtidig tillæg for forskudt tid og holddrift. b) Arbejde på en inddraget vagtlistefridag betragtes som overarbejde og ho- noreres som overarbejde. Dog således, at arbejde på hverdage (mandag- fredag) betales med 100 pct. overtidstillæg for alle timer mellem kl. 17.00 og kl. 19.00-20.0006.00. (Jf. § 9) Stk. 2. Hvis arbejdstiden helt eller delvis lægges i forskudttidsperioden, skal dette varsles senest 2 dage forinden. Stk. 3. Arbejde mandag mellem kl. 00.00 - 06.00 og fredag mellem kl. 19.00 - 24.00 Der kan dog ikke finde sted i samme uge. Stk. 4. Lønnen for arbejdstimer, der udføres som forskudttid (kl. 19.00 - 06.00), forhøjes med 50 %. Såfremt optagelser i forskudttidsrummet er nødvendiggjort af kunstneriske årsager, dvs. at filmens manuskript eller lign. omstændigheder betinger, at natten/aftenen bruges i optagelserne, betales i stedet for procenttillægget et kronetillæg på kr. 65 pr. time. Ved optagelser i forskudttidsperiodenydes en godtgørelse, som eksempelvis nødvendiggøres af en skuespillers engagement til anden sideer mindre end godtgørelse iht. Arbejdstidsaftalen § 14, forhøjes timelønnen som hidtil med 50 %stk. 1. Stk. 5. Forskudttidstillæg i forbindelse med overarbejde ydes kun, såfremt den normale arbejdstid helt eller delvis er placeret i forskudttidsperioden. Stk. 6. Såfremt overarbejde finder sted i forbindelse med forskudttid, skal dette varsles senest 4 timer, før det påbegyndes. Stk. 7. Uvarslet overarbejde i forbindelse med forskudt tid kan kun finde sted, såfremt talsmanden er indforstået. Stk. 8. Overarbejde udover 2 timer i forlængelse af forskudt tid kan kun finde sted, såfremt talsmanden er indforstået.