Omfattet af aftalen. Følgende kan omfattes af aftalen i Erhvervspension til Selvstændige: • Selvstændig erhvervsdrivende med aktivt CVR-nr. med virksomheden som hovederhverv • Den selvstændige erhvervsdrivendes medarbejdere • Medarbejdende ægtefælle/samlever Mindre virksomheder, hvoraf en del af medarbejderne er underlagt overenskomst andet sted og der er en restgruppe på op til 4 medarbejdere. Det er ikke et krav, at den selvstændige erhvervsdrivende ikke selv indtræder i firmapensionsafta- len.
Omfattet af aftalen. Denne aftale omfatter alene medarbejdere ansat i basisstillinger og omfatter ikke lede- re. 30. marts 2020 20/3448 ahd Alle medarbejder, der midlertidigt ændrer arbejdssted, bibeholder deres nuværende løn samt evt. særydelser, herefter kaldet hovedansættelsesforholdet. Det er også her, med- arbejderen ledelsesmæssigt hører til. På det arbejdssted hvor medarbejderen midlertidigt er udlånt til, herefter kaldet ud- lånsansættelsen har den lokale leder instruksbeføjelsen i forbindelse med de konkrete vagter og opgaver. Anvisningen af andre arbejdsopgaver/arbejdstid end vanligt vil tage udgangspunkt i den enkelte medarbejders kompetencer. Der vil derudover være en opmærksomhed på evt. særlige hensyn til medarbejderen, i forhold til f.eks. helbredsforhold eller skånebehov. Derudover er der fokus på at sikre introduktion, hvis medarbejderen skal varetage opga- ver eller indgå i arbejdsgange, denne ikke er bekendt med. Udgangspunktet vil være, at de mest specialiserede eller krævende opgaver varetages af fast personale. Ud over sædvanlig løn betales særydelser, herunder evt. overtidsbetaling efter den overenskomst, hvor medarbejderen varetager den midlertidige arbejdsfunktion. Særy- delser betales for vagter på ændrede arbejdstider og -sted, medmindre man allerede modtager særydelser for denne vagt. Det betyder, at der ikke sker dobbelthonorering af særydelser. Ved manglende varsling af ændrede vagter/arbejdstid udbetales den kompensation, der følger af den overenskomst, som den pågældende medarbejder er ansat efter i hoved- ansættelsesforholdet. Der vil blive etableret en model med henblik på opgørelse af vagter og kørsel. Honorering (særydelser og evt. merkørsel) for vagter i henhold til denne aftale udbeta- les så vidt muligt sammen med den sædvanlige løn. Såfremt lønnen er væsentlig større i udlånsansættelsen end hovedansættelsesforhol- det, kan der efterfølgende mellem Langeland Kommune og den forhandlingsberettigede organisation forhandles et engangsbeløb, svarende til en gennemsnitlig forskel for de udlånte timer. Langeland Kommune vil udvise positiv forhandlingsvilje i den situation. Såfremt medarbejderen stiller sit eget køretøj til rådighed, betales kørselsgodtgørelse efter statens lave takst for merkørsel til det midlertidige arbejdssted. Merkørsel opgøres som differencen mellem afstanden fra bopæl til midlertidigt arbejdssted og afstanden fra bopæl til det normale arbejdssted.
Omfattet af aftalen. Der kan ydes udvidet helbredstillæg til vedvarende fodbehandling til pensionister, som ikke har en funktionsnedsættelse, men som alligevel har behov for fodbehandling samt til pensionister med funktionsnedsættelse, som har brug for fodbehandling, der ligger udover den behandling, der kan varetages af hjemmeplejen. Rammeaftalen omfatter ikke fodbehandling, der kan ydes sygesikringstilskud til eller er dækket af servicelovens § 83 om personlig pleje – enten på grund af behovets særlige karakter eller fordi pensionisten ikke har nedsat funktionsevne. Der kan ikke ydes tilskud til fodbehandling, som pensionisten selv kan varetage. Svendborg Kommune vil i vurderingen ligge vægt på om fodbehandling er nødvendig og om hvorvidt pensionisten selv kan foretage den almindelige fodpleje såsom klipning af tånegle, fjernelse af hård hud mv. En funktionsnedsættelse (f.eks. gigt) kan betyde, at pensionisten ikke selv kan nå sine fødder eller ikke selv kan ordne dem. Manglende mulighed for at varetage den almindelige fodpleje, skyldes ikke nødvendigvis en funktionsnedsættelse. Det kan også skyldes, at pensionisten ikke selv fysisk kan udføre den (f.eks. klipning af forhornede negle), hvilket vil kunne begrunde, at der er tale om nødvendig og vedvarende udgift til fodbehandling. Endvidere kan der opstå trykbelastninger, øget risiko for tryksår og ligtorne mv., som kan betyde, at vedvarende fodbehandling er nødvendig.
Omfattet af aftalen. Dersom kunden har indgået aftale med DFF|EDB om Auto|LER service fra DFF|EDB, vil DFF|EDB på kundens vegne besvare LER-forespørgsler, der modtages gennem XXX.xx indenfor det af kunden i or- dredokumentet angivne interesseområde. Se i øvrigt nærmere beskrivelse af tjenesten under Del III.