Dialog og Aftale - Lemvig Kommune

Dialog og Aftale - Lemvig Kommune

Aftale mellem Kommunalbestyrelsen i Lemvig Kommune og (daginstitution) pr. 1. januar 2017 omfattende:

• (daginstitution)

Eksisterende vision, værdier, mål og resultatforventninger

A. Kommunalbestyrelsens vision, værdier, målsætninger og indsatsområder på dagtilbuds- området.

B. Den udførende enheds vision, værdier, målsætninger og indsatsområder på dagtilbuds- området.

Aftalte indsatsområder i aftaleperioden

Indsatsområde og mål	Succeskriterier Hvad er tegn på gode resultater?	Opfølgning Hvordan måles det?
Fælles indsatsområder
Digitalisering Arbejde med digital dannelse og implementering af den vedtagne digitaliserings- strategi.	Succesfuld implementering af digitaliseringsstrategi og investeringsplan.	Opsamling på fagrådsmøder.
Kompetenceudvikling Generelt kompetenceløft for det pædagogiske personale.	At der arbejdes med bæredygtige børnemiljøer i stigende grad. At pædagoger og ledere fortsat oplever at teamstrukturen løfter.	Opsamling på fagrådsmøder. Opsamling fra møder om pædagogiske lærerprocesser.
Robusthed Implementering af den gennemførte uddannelse i robusthed.	Redskaberne fra Robusthedsprogrammet anvendes på såvel gruppe- og individniveau.	Evaluering af indsatsen blandt deltagerne i maj 2017 og januar 2018, ved spørgeskema og fokusgruppeinterview.
Teamstruktur Stadig udvikling af den fælleskommunale teamstruktur.	Strukturen skal kendes ved systematisk brug af viden og videndeling, refleksion over praksis og løbende justeringer af metoder og arbejdsformer, således at strukturen fremmer en forandringskultur.	Center for Læring laver systematisk opsamling.
Motorik Indsats for at højne systematisk fokus på børns motoriske udvikling.	Ibrugtagning af motorik- screeninger i Hjernen og Hjertet.	Opsamling og dialog på baggrund af screeninger.

LEMVIG KOMMUNE

DIALOG & AFTALER - EN VEJLEDNING

Daginstitutioner

Grundlag for aftalen

Decentraliseringsreglerne for aftalestyrede enheder i Lemvig Kommune er beskrevet i de følgende kapitler om regler for den decentrale styring af aftaleenhederne og regulering af budget. Gældende fra 01.01.08.

Aftaleenheden har pligt til at overholde gældende love på alle områder. (Primære love: Serviceloven, dagtilbudsloven, arbejdsmiljøloven, forvaltningsloven, offentlighedsloven mv.)

Aftaleenheden har pligt til at overholde gældende overenskomstmæssige og personalepolitiske aftaler for Lemvig Kommune.

Økonomi

Det eksisterende budget med tilhørende aktuelle serviceniveau er som udgangspunkt grundlag for aftalen. Aftaleenhedens samlede budget kan derfor betragtes som den økonomiske ramme for aftalen. Hvis aftalen imidlertid medfører ændringer i serviceniveau, skal der være en kob- ling til budgettet.

Underskrift

Undertegnede tilslutter sig aftalens indhold og vil til enhver tid overholde kontraktens ordlyd.

For selvejende institutioner er driftsoverenskomst og vedtægter til enhver tid gældende i for- hold til de vedtagne retningslinjer.

Lemvig, den

På Kommunalbestyrelsens vegne

Borgmester Xxxx Xxxxxxxx Leder

2