Aufhebungsvertrag zwischen der Muster-GmbH, vertreten durch ihren Geschäftsführer Max Muster, Musterstraße 1, 11111 Musterstadt - im folgenden: „Arbeitgeber“ - und Herrn Moritz Mustermann Mustermannstraße 1, 11111 Musterstadt - im folgenden:...Aufhebungsvertrag • November 12th, 2017
Mandanteninfo September 2019Aufhebungsvertrag • August 27th, 2019
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • February 10th, 2021
Aufhebungsvertrag1 +2)Aufhebungsvertrag • September 29th, 2022
(Arbeitnehmer ist zur sprachlichen Verbesserung und besseren Lesbarkeit als Bezeichnung für Personen aller Geschlechter gemeint.)
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • September 29th, 2022
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • December 13th, 2019
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • September 23rd, 2022
Das Ausbildungsverhältnis kann jederzeit in beiderseitigem Einvernehmen durch einen Aufhebungsvertrag beendet werden.
Aufhebungsvertrag zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber (Art. 341 Abs. 1 OR)Aufhebungsvertrag • October 18th, 2018
- Ein Aufhebungsvertrag ist nur dann zulässig, wenn sein Abschluss im Interesse bei- der Vertragsparteien liegt, mithin Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermassen auf Ansprüche verzichten und daraus Vorteile ziehen (E. 3.2).
Aufhebungsvertrag Das Berufsausbildungsverhältnis im Ausbildungsberuf geschlossen zwischen dem Ausbildungsbetrieb und der/ dem Auszubildenden geb. , wohnhaft wird zum im gegenseitigen Einvernehmen aufgelöst. Der/ Die Auszubildende erhält in der Zeit...Aufhebungsvertrag • September 2nd, 2013
ContractAufhebungsvertrag • August 7th, 2019
Dieses Muster ist nur eine unverbindliche Anregung für einen einfachen Aufhebungsvertrag. Die Kanzlei Croset – Fachanwälte für Arbeitsrecht übernimmt keine Haftung für den bereitgestellten Inhalt, insbesondere für Vollständigkeit und Aktualität des Musters. Wir empfehlen Ihnen, sich vor Abschluss eines Aufhebungsvertrages durch einen Fachanwalt für Arbeitsrecht beraten zu lassen. Aufhebungsverträge sind stets Maßarbeit und können eine Vielzahl weiterer, individueller Klauseln enthalten.
Musteraufhebungsvertrag (mit Anmerkungen)Aufhebungsvertrag • July 16th, 2019
Der vorliegende Musteraufhebungsvertrag ist als Hilfestellung für die Beurteilung ei- nes Aufhebungsvertragsangebotes gedacht. Darüber hinaus soll er Arbeitnehmerin- nen und Arbeitnehmern als Vorabinformation dienen, sofern diese auf Grund der Si- tuation in ihrem Unternehmen damit rechnen müssen, von ihrem Arbeitgeber auf ei- nen Aufhebungsvertrag angesprochen zu werden.
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • March 16th, 2023
Ein Aufhebungsvertrag ist eine vertragliche Vereinbarung zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer. Im Gegensatz zum Arbeitsvertrag, welcher ein Arbeitsverhältnis begründet, löst der Aufhebungsvertrag dieses einvernehmlich auf.
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • July 11th, 2022
Der deutsche Aufhebungsvertrag im System derAufhebungsvertrag • October 2nd, 2014
Grenzgänger1, die in Deutschland beschäftigt sind und in Frankreich wohnen, unterliegen im Fall ihrer Vollarbeitslosigkeit nicht mehr dem deutschen, sondern dem französischen Arbeitslosenversicherungssystem. Dieser Wechsel des anwendbaren Rechts resultiert aus europäischen Vorgaben und kann, wie eine im Auftrag der Europäischen Kommission verfasste Studie aus dem Jahr 20122 eindrucksvoll zeigt, zu diversen Schwierigkeiten führen. Eine Problemstellung, die sich in der großregionalen Beraterpraxis konkret niederschlägt, betrifft in Frankreich wohnhafte Grenzgänger, die in Deutschland einen Aufhebungsvertrag unterzeichnen. Im Gegensatz zu in Deutschland wohnhaften Personen, die im Fall ihrer Arbeitslosigkeit dem deutschen Arbeitslosenversicherungssystem unterworfen sind, laufen die dem französischen System unterstellten Grenzgänger Gefahr, nicht bloß einer vorübergehenden Sperrfrist zu unterliegen, sondern gegebenenfalls keinerlei Anspruch auf Arbeitslosengeld zu haben. Der Grund hierfür
Ihr Vor- und Nachname Ihre Adresse Name des Unternehmens Name Ihres Arbeitgebers Adresse des Unternehmens Ort, Datum Bitte um einen Aufhebungsvertrag Sehr geehrte/r Frau/Herr [Name des Arbeitgebers],Aufhebungsvertrag • March 16th, 2023
hiermit bitte ich Sie, das seit dem [Datum] bestehende Arbeitsverhältnis zum [Datum] aufzulösen. Derzeit beträgt mein Resturlaub [Anzahl] Tage, diese würde ich noch vor dem geplanten Beschäftigungsende in Anspruch nehmen.
DEPARTMENT OF THE ARMYAufhebungsvertrag • October 4th, 2021
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • October 16th, 2019
AUFHEBUNGSVERTRAGAufhebungsvertrag • February 11th, 2014
Aufhebungsvertrag in der BerufsausbildungAufhebungsvertrag • April 11th, 2022
Mit einem Aufhebungsvertrag ist es Auszubildenden und Ausbildungsbetrieben möglich, im gegenseitigen Einvernehmen das bestehende Berufsausbildungsverhältnis aufzulösen. Ein Aufhebungsvertrag ist keine einseitig empfangsbedürftige Kündigung und wird erst mit den Unterschriften beider Vertragsparteien rechtsgültig. Sollte kein wichtiger Grund für einen Aufhebungsvertrag vorliegen, ist es möglich, dass den Auszubildenden bis zu zwölf Wochen keinen Anspruch auf Arbeitslosengeld haben (§ 159 Sozialgesetzbuch (SGB) drittes Buch (III)). Es handelt sich bei diesem Sachverhalt um eine Sperrzeit bei Arbeitsaufgabe.
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • May 20th, 2020
Das Ausbildungsverhältnis kann jederzeit in beiderseitigem Einvernehmen durch einen Aufhe- bungsvertrag beendet werden.
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • December 16th, 2021
Au f h e b u n g s v e r t r a gAufhebungsvertrag • January 28th, 2019
Die Parteien sind sich darüber einig, dass das zwischen ihnen seit bestehende Ausbildungsver- hältnis mit Ablauf des durch diesen Aufhebungsvertrag beendet wird.
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • November 18th, 2014
Das zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer bestehende Arbeitsverhältnis wird im gegenseitigen Einvernehmen zum aus folgenden Gründen beendet:
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • July 16th, 2021
Teil 3 Mängel und Beseitigungsmöglichkeiten von AufhebungsverträgenAufhebungsvertrag • August 21st, 2009
Einvernehmliche Beendigung des AusbildungsverhältnissesAufhebungsvertrag • January 21st, 2015
Der Auszubildende wird darauf hingewiesen, dass er bei vorzeitiger einvernehmlicher Been- digung des Ausbildungsverhältnisses ohne Einhaltung der Kündigungsfrist und ohne, dass betriebsbedingte Gründe bestehen, mit einem Ruhen des Arbeitslosengeldanspruchs und mit einer Sperrzeit von bis zu drei Monaten beim Arbeitsamt rechnen muss, falls er Arbeits- losengeld in Anspruch nehmen möchte.
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • January 1st, 2012
Ein Aufhebungsvertrag beendet das Arbeitsverhältnis einvernehmlich. Aufgrund der Vertragsfreiheit zwischen den Parteien ein Aufhebungsvertrag mit der Wirkung, dass das Arbeitsverhältnis beendet wird, jederzeit möglich.
Arbeitsvertrag: AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • October 18th, 2017
- Ein Vertrag über die Aufhebung eines Arbeitsverhältnisses kann zulässig sein, sofern er nicht zu einer klaren Umgehung zwingender Gesetzesbestimmungen führt, die gegenseitigen Interessen von Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer gleichermassen berücksichtigt und dem Arbeitnehmer vor dessen Unterzeichnung eine angemessene Bedenkzeit zur Verfügung steht (E. 4).
Aufhebungsvertrag für die Mietsache [Nr. falls vorhanden, Ortsangabe]Aufhebungsvertrag • October 10th, 2022
Arbeitsrecht aktuellAufhebungsvertrag • March 3rd, 2016
Beabsichtigt der Arbeitgeber, das Arbeitsverhältnis mit einem Betriebsratsmitglied unter Berufung auf verhaltensbe- dingte Gründe außerordentlich zu kündigen und schließen Arbeitgeber und Betriebsratsmitglied nach Einleitung eines Verfahrens zur Ersetzung der Zustimmung des Betriebsrats zu der Kündigung und nach vorausgegangenen Verhand- lungen eine Vereinbarung über die Beendigung des Arbeitsverhältnisses gegen Zahlung einer Abfindung und ggf. andere Zuwendungen, so liegt darin regelmäßig keine nach § 78 Satz 2 BetrVG unzulässige Begünstigung des Be- triebsratsmitglieds. Nach § 78 Satz 2 BetrVG dürfen Mitglieder des Betriebsrats wegen ihrer Betriebsratstätigkeit weder benachteiligt noch begünstigt werden. Vereinbarungen, die hiergegen verstoßen, sind nach § 134 BGB nichtig. Durch den Abschluss eines Aufhebungsvertrags wird das Betriebsratsmitglied allerdings regelmäßig nicht unzulässig begüns- tigt. Soweit die Verhandlungsposition des Betriebsratsmitglieds günstiger ist als die eines
Aufhebungsvertrag zwischenAufhebungsvertrag • July 31st, 2020
Stichwort: AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • May 23rd, 2013
Ein Aufhebungsvertrag ist eine Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer, welche die einvernehmliche Beendigung des Arbeitsverhältnisses zu bestimmten, individuell ausgehandelten Konditionen regelt. Er unterscheidet sich vom Abwicklungsvertrag, der die Einzelheiten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses nach einer erfolgten Kündigung festlegt. Dem Aufhebungsvertrag geht keine Kündigung voraus.
Vorlage: Aufhebungsvertrag ohne AbfindungAufhebungsvertrag • December 16th, 2015
Eine Haftung für den Inhalt des folgenden Musters kann nicht übernommen werden. Dieser Haftungsausschluss gilt jedoch nicht für den Fall, dass die Handwerkskammer Reutlingen bei einer Verletzung des Lebens, des Körpers oder der Gesundheit Vorsatz oder Fahrlässigkeit zu vertreten hat. Bei sonstigen Schäden gilt der Haftungsausschluss nicht für den Fall, dass die Handwerkskammer Reutlingen Vorsatz, grobe Fahrlässigkeit oder die Verletzung wesentlicher Vertragspflichten (Kardinalpflichten) zu vertreten hat. Eine wesentliche Vertragspflicht (Kardinalpflicht) ist eine Pflicht, deren Erfüllung die ordnungsgemäße Durchführung des Vertrages überhaupt erst ermöglicht und auf deren Einhaltung Sie bei der Nutzung der Vertragsmuster vertrauen dürfen.
AufhebungsvertragAufhebungsvertrag • September 29th, 2022
AUFHEBUNGSVERTRAG zwischen ADTRAN GmbH Jean-Monnet-SlraBe 4, 10557 Berlin - nachfolgend ,,Gesellschaft" - und Dr. Eduard Scheiterer Brahmsweg 9a, 82538 GerelsriedAufhebungsvertrag • November 29th, 2021 • Adtran Inc • Telephone & telegraph apparatus
Herr Scheilerer isl seil dem 5. Mai 2012 als Geschaftsfuhrer fur die Gesellschaft tatig. Daruber hinaus isl er seit 1. Januar 2016 auch Geschaftsfuhrer (Executive Officer) der ADTRAN Inc., 900 Explorer Boulevard, Huntsville, AL, 35806, USA (nachfolgend ,,ADTRAN Inc.")