ContractCollective Bargaining Agreement • June 6th, 2022
VLADA REPUBLIKE HRVATSKE, zastupana po Marinu Piletiću, ministru rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike (u daljnjem tekstu: Vlada RH)
Vlada Republike Hrvatske, zastupana po dr. sc. Tomislavu Ćoriću, ministru rada i mirovinskoga sustavaCollective Bargaining Agreement • March 16th, 2017
Samostalni sindikat zdravstva i socijalne skrbi Hrvatske, zastupan po Spomenki Avberšek, predsjednici,Collective Bargaining Agreement • May 23rd, 2008
Hrvatski strukovni sindikat medicinskih sestara – medicinskih tehničara, zastupan po Zdenki Gizdić, predsjednici Glavnog vijeća,
ContractCollective Bargaining Agreement • March 15th, 2023
Vlada Republike Hrvatske, zastupana po mr. sc. Marku Paviću, ministru rada i mirovinskoga sustava ( u daljnjem tekstu: Vlada RH)
Vlada Republike Hrvatske, zastupana po prof. dr. sc. Mirandu Mrsiću, dr. med., ministru rada i mirovinskoga sustavaCollective Bargaining Agreement • February 18th, 2016
REPREZENTATIVNI SINDIKATI DRŽAVNIH SLUŽBI:Collective Bargaining Agreement • March 22nd, 2018
Zagreb, Bužanova 4, zastupan po Dubravku Jagiću, Nezavisni sindikat djelatnika Ministarstva unutarnjih poslova, Zagreb, Avenija Gojka Šuška 1, zastupan po Zdravku Lončaru,
Vlada Republike Hrvatske, zastupana po Ivanu Šukeru dipl. oecc., potpredsjedniku Vlade RH i ministru financijaCollective Bargaining Agreement • October 7th, 2010
KOLEKTIVNI UGOVORCollective Bargaining Agreement • July 20th, 2023
„Poslodavac smije sa istim zaposlenikom sklopiti jedan, od- nosno do najviše tri uzastopna ugovora o radu na određe- no vrijeme čije trajanje, odnosno ukupno trajanje može biti duže od tri godine kada je to nužno za izvršavanje poslov- nih pothvata kao što su transferi proizvodnje ili projekti, te u slučaju nepredviđenih i izvanrednih okolnosti zbog kojih bi prestanak rada zaposlenika po isteku treće godine trajanja ugovora uzrokovao kod poslodavca poremećaj u proizvodnji ili nastanak nenadoknadive štete.
REPREZENTATIVNI SINDIKATI DRŽAVNIH SLUŽBI:Collective Bargaining Agreement • August 9th, 2020
Zagreb, Bužanova 4, zastupan po Dubravku Jagiću, Nezavisni sindikat djelatnika Ministarstva unutarnjih poslova, Zagreb, Avenija Gojka Šuška 1, zastupan po Zdravku Lončaru,
s jedne strane, iCollective Bargaining Agreement • March 24th, 2009
Dodatak Sporazumu zaključen je u 9 primjeraka od kojih svaka strana zadržava po jedan, a jedan primjerak dostaviti će se Uredu za socijalno partnerstvo u RH.
NEZAVISNI CESTARSKI SINDIKAT sa sjedištem u Zagrebu, Širolina 4Collective Bargaining Agreement • December 18th, 2015
XIII. NADZOR NAD PRIMJENOM UGOVORACollective Bargaining Agreement • January 5th, 2024
NEZAVISNI CESTARSKI SINDIKAT sa sjedištem u Zagrebu, Širolina 4Collective Bargaining Agreement • February 8th, 2024
SINDIKAT PROMETA I VEZA HRVATSKE, sa sjedištem u Zagrebu, Škendera Fabkovića 1/I, OIB 77139777679 (u daljnjem tekstu: SPIVH) zastupan po Stjepanu Lisičaku, predsjedniku (s jedne strane)
Edin Forto, s. r.Collective Bargaining Agreement • January 5th, 2024
novine Federacije BiH", br. 26/16 i 89/18), Strukovni Sindikat medicinskih sestara i tehničara Kantona Sarajevo, s jedne strane i Premijer Kantona Sarajevo, uz prethodnu saglasnost Vlade Kantona Sarajevo, s druge strane, zaključuju
SINDIKAT ZAPOSLENIH U POLJOPRIVREDI, PREHRAMBENOJ I DUHANSKOJ INDUSTRIJI I VODOPRIVREDI HRVATSKE, Zagreb,Collective Bargaining Agreement • October 21st, 2016
Ljudevita Posavskog 5, zastupana po sindikalnom povjereniku Tonću Puhaloviću, dipl.iur. (u daljnjem tekstu: Sindikat), s jedne strane
SLU@BENI LISTCollective Bargaining Agreement • December 22nd, 2009
Na osnovu ~lana 247. Zakona o radu („Slu`beni glasnik RS”, br. 24/05, 61/05 i 54/09), ~l. 5. i 76. Posebnog kolektiv- nog ugovora za javna preduze}a u komunalnoj i stambenoj de- latnosti u Beogradu („Slu`beni list grada Beograda”, broj 16/2009), Savez sindikata Srbije – Sindikalna organizaci- ja Javno preduze}e „Gradsko stambeno”, direktor Javnog preduze}a „Gradsko stambeno” i gradona~elnik grada Beo- grada kao ovla{}eni organ osniva~a, 21. septembra 2009. go- dine zakqu~uju
NEZAVISNI STRUKOVNI SINDIKAT RADNIKA ZAPOSLENIH U ZDRAVSTVU FEDERACIJE BOSNE I HERCEGOVINE FEDERALNO MINISTARSTVO ZDRAVSTVACollective Bargaining Agreement • March 27th, 2009
Na osnovu člana 111. i 112. Zakona o radu ("Slu`bene novine Federacije BiH", broj 43/99, 32/00 i 29/03) i člana 39. Općeg kolektivnog ugovora za teritoriju Federacije Bosne i Hercegovine ("Slu`bene novine Federacije BiH", broj 54/05), Nezavisni strukovni sindikat radnika zaposlenih u zdravstvu Federacije Bosne i Hercegovine i federalni ministar zdravstva, uz prethodnu saglasnost vlada Kantona Sarajevo, Tuzlanskog kantona, Hercegovačko-neretvanskog kantona/`upanije, Srednjo- bosanskog kantona/Kantona Sredi{nja Bosna, Zeničko- Doboj- skog kantona, Posavskog kantona/@upanija Posavska, Bosansko- podrinjskog kantona, Zapadnohercegovačkog kantona/ `upanije, Hercegbosanskog kantona/`upanije, zaključuju
S A R A J E V OCollective Bargaining Agreement • November 12th, 2010
Na osnovu člana 112. Zakona o radu ("Službene novine Federacije BiH", broj 43/99, 32/00 i 29/03) i člana 39. Općeg kolektivnog ugovora za teritoriju Federacije Bosne i Hercegovine ("Službene novine Federacije BiH", broj 54/05), ugovorne strane:
SarajevoCollective Bargaining Agreement • May 23rd, 2022
DJEČJI VRTIĆ SUNCE ZADAR,Collective Bargaining Agreement • June 6th, 2018
SINDIKAT OBRAZOVANJA, MEDIJA I KULTURE HRVATSKE, zastupan po sindikalnoj povjerenici Dječjeg vrtića Radost, Gordani Pešut i sindikalnoj povjerenici Dječjeg vrtića Sunce, Ivani Savanović (u daljnjem tekstu: Sindikat),
SINDIKAT ZAPOSLENIH U POLJOPRIVREDI PREHRAMBENOJ I DUHANSKOJ INDUSTRIJICollective Bargaining Agreement • October 21st, 2016
SINDIKAT PROMETA I VEZA HRVATSKE, sa sjedištem u Zagrebu, Škendera Fabkovića 1/ICollective Bargaining Agreement • May 16th, 2023
GRAD OPATIJA, Opatija, Ulica maršala Tita 3, zastupan po gradonačelniku Grada Opatije Ivi Dujmiću (u nastavku teksta: Osnivač),Collective Bargaining Agreement • March 25th, 2014
VLADA REPUBLIKE HRVATSKE, Trg sv. Marka 2, Zagreb, zastupana po prof. dr. sc. Mirandu Mrsiću, dr. med., ministru rada i mirovinskoga sustava i SINDIKATI U DRŽAVNIM SLUŽBAMACollective Bargaining Agreement • June 11th, 2013
Dajući ovo jedinstveno i nesporno zajedničko tumačenje potpisnici Sporazuma žele da se tumačene odredbe članka 2. i članka 4. Sporazuma primjenjuje na samo ovakav način obzirom da su kod potpisivanja Sporazuma potpisnici imali upravo ovo zajedničko shvaćanje odredaba koje se potpisuju.
Concept NotaCollective Bargaining Agreement • December 12th, 2018
ContractCollective Bargaining Agreement • October 4th, 2024
VLADA REPUBLIKE HRVATSKE, zastupana po Marinu Piletiću, ministru rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike (u daljnjem tekstu: Vlada RH)
PLIVA HRVATSKA d.o.o.Collective Bargaining Agreement • December 24th, 2008
GRAD OPATIJA, Opatija, Ulica maršala Tita 3, zastupan po gradonačelniku Grada Opatije Ivi Dujmiću (u nastavku teksta: Osnivač),Collective Bargaining Agreement • May 14th, 2020
Sindikat hrvatskih učitelja, zastupan po Zvonimiru Laktašiću, predsjednikuCollective Bargaining Agreement • May 14th, 2009
Dodatak Sporazumu je zaključen u 10 primjeraka od kojih svaka strana zadržava po jedan, a jedan primjerak dostavit će se Uredu za socijalno partnerstvo u RH.
Članak 1.Collective Bargaining Agreement • September 22nd, 2014
KOLEKTIVNO PREGOVARANJE I SINDIKATICollective Bargaining Agreement • October 4th, 2024
Sindikat je organizacija koju stvaraju radnici. Sindikat može predstavljati radnike u određenoj industriji ili u određenoj kompaniji, a osnovan je radi poboljšanja i održavanja plata, naknada i uslova rada. Sindikati se obično udružuju u sindikalna udruženja i sedišta sindikata.
BI 3.MAJ d.d. - 3.MAJ BRODOGRADILIŠTE d.d. - 3.MAJ MOTORI I DIZALICE d.d. - 3.MAJ TIBO d.d. - 3.MAJ STM d.o.o. - 3.MAJ UGOSTITELJSTVO d.o.o. - 3.MAJ SERVIS MDU d.o.o. - 3.MAJ OEK d.o.o.Collective Bargaining Agreement • July 22nd, 2009
zastupani po Upravama navedenih društava (u daljnjem tekstu: Poslodavac), sklopili su u Rijeci dana 14. srpnja 2009. godine slijedeći