Bando di concorso Clausole campione

Bando di concorso. 1. Il bando di concorso deve prevedere: a) il numero delle autorizzazioni da rilasciare; b) i requisiti richiesti per l’ammissione al pubblico concorso; c) il termine entro il quale deve essere presentata la domanda, le modalità di presentazione, gli eventuali documenti da produrre; d) l’indicazione dei titoli, valutabili o preferenziali a parità di punteggio; e) le materie d’esame; f) la valutazione dei titoli; g) le modalità di utilizzo e di validità della graduatoria; h) la votazione minima fissata per il conseguimento dell’idoneità. 2. Il bando è pubblicato all’Albo Pretorio del Comune e della Provincia e sul sito comunale.

Bando di concorso. 1. Il bando di concorso, costituente lex specialis della procedura, deve contenere: a) l’indicazione della tipologia di procedura concorsuale, tenuto conto del livello ed dell’ambito di competenza richiesto per la professionalità da reclutare; b) il numero, la categoria di inquadramento ed il profilo professionale del posto messo a concorso ed il relativo trattamento economico annuale lordo iniziale; c) il numero dei posti eventualmente riservati al personale in servizio di ruolo presso l'Ente, in conformità alle normative vigenti nel comparto, e a determinate categorie di riservatari; d) i requisiti generali e speciali per l'ammissione al concorso distintamente per i candidati esterni e per quelli interni; e) le modalità e il termine perentorio di presentazione delle domande di partecipazione; f) le dichiarazioni da rendere nella domanda di partecipazione elencate nel successivo art. 15; g) gli eventuali documenti da allegare alla domanda a pena da esclusione; h) l’ammontare e le modalità di versamento della tassa di ammissione al concorso; i) gli adempimenti richiesti ai candidati a pena di esclusione; j) l’eventuale previsione di forme di preselezione e il numero dei concorrenti che saranno ammessi alle successive prove; k) la tipologia e le materie delle prove d’esame, nonché eventualmente il contenuto della prova pratica –applicativa; la votazione minima richiesta per l’ammissione alla prova orale; l) le modalità di comunicazione del diario e della sede di svolgimento delle prove; m) i titoli che danno luogo a precedenza e/o a preferenza nonché i termini e modalità di presentazione; n) gli eventuali titoli valutabili ed il punteggio massimo agli stessi attribuibile per categorie di titoli, nonché i termini e le modalità della loro presentazione; o) il richiamo a specifiche norme in vigore a tutela di diritti giuridicamente riconosciuti e tutelati p) le modalità di utilizzo della graduatoria e l’indicazione della validità temporale della stessa; q) informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi della vigente normativa in materia di protezione dei dati personali11; r) ogni altra informazione utile o richiesta da leggi o regolamenti. 2. Il bando è corredato di apposito schema di domanda di partecipazione al concorso.

Bando di concorso. 1.1 È indetta la selezione pubblica per il Conferimento di n. 77 borse di Dottorato di Ricerca di cui n. 75 finanziate su fondi Next Generation EU – PNRR ex D.M. 117/2023 e 118/2023 e n. 2 finanziate nell’ambito del Partenariato Esteso “HEAL ITALIA”, tematica “6. Innovative diagnostics and therapies in precision medicine”. Bando di Concorso per l'ammissione ai Corsi di Dottorato di Ricerca XXXIX ciclo, anno accademico 2023/2024. CORSI DI DOTTORATO Borse DM 117 Borse DM 118 Altri finanziamenti (PE HEAL ITALIA) Totali Dottorato Biotecnologie 5 3 0 8 Dottorato Economia e Finanza 0 2 0 2 Dottorato Filologia, Letteratura e Scienze dello Spettacolo 0 2 0 2 Dottorato Infiammazione, Immunità e Cancro 0 1 1 2 Dottorato Informatica 13 6 1 20 Dottorato Lingue e Letterature Straniere 0 2 0 2 Dottorato Linguistica – Interateneo con l’Università di Bolzano 0 1 0 1 Dottorato Medicina Biomolecolare 0 1 0 1 Dottorato Nanoscienze e Tecnologie Avanzate 0 1 0 1 2 Dottorato Neuroscienze, Scienze Psicologiche e Psichiatriche, e Scienze del Movimento 5 10 0 15 Dottorato Scienze Applicate della Vita e della Salute 1 1 0 2 Dottorato Scienze Archeologiche, Storico- Artistiche e Storiche 1 1 0 2 Dottorato Scienze Biomediche Cliniche e Sperimentali 0 0 0 0 Dottorato Scienze Chirurgiche e Cardiovascolari 3 2 0 5 Dottorato Scienze Giuridiche Europee ed Internazionali 1 0 0 1 Dottorato Scienze Umane 4 9 0 13 1.2 Per ciascun corso di dottorato di ricerca sopra listato, le informazioni relative al numero dei posti messi a concorso, alla tipologia di borse di studio e loro caratteristiche, ai criteri per la valutazione degli eventuali titoli, alle date di espletamento delle prove di ammissione, alla lingua e ad altre modalità per lo svolgimento delle selezioni, sono riportate nell’Allegato 1 – Schede Corsi di Dottorato, che costituisce parte integrante del presente bando pubblicato all’Albo Ufficiale di Ateneo, sul sito di: Dottorati di Ricerca (disponibile alla pagina: Accesso al dottorato di ricerca > Concorso per l’accesso al Dottorato > Bando di concorso), Ministero dell’Università e della Ricerca, Euraxess e sulla Gazzetta Ufficiale. 1.3 Eventuali modifiche, aggiornamenti o integrazioni saranno pubblicati esclusivamente all’interno del sito dei Dottorati di Ricerca. 1.4 I corsi di dottorato saranno attivati “sub condicione” di accreditamento da parte di ANVUR , come previsto dal Decreto del Ministero dell’Università e della Ricerca n. 226 del giorno 14.12.2021. Nel caso in cui un cors...

Bando di concorso. Con apposito bando di concorso, da affiggersi all’Albo Pretorio, dandone adeguata pubblicità, il Dirigente competente rende nota la disponibilità di una o più autorizzazioni per il servizio di noleggio con conducente mediante autovettura. Della emanazione del bando di concorso viene data notizia sul Bollettino Ufficiale della Regione Toscana per estratto. Il termine di trenta giorni per la presentazione delle domande decorre dalla data indicata nel bando stesso ovvero, in caso di mancanza, dalla data di affissione all’Albo Pretorio del Comune. Il bando di concorso deve contenere: a) il numero delle autorizzazioni da assegnare; b) l’elenco dei titoli oggetto di valutazione; c) i criteri di valutazione dei titoli; d) il termine per la presentazione delle domande; e) lo schema di domanda; Nella domanda il titolare della Ditta ovvero il legale rappresentante della Società deve specificare: a) generalità complete e codice fiscale se trattasi di impresa individuale; se trattasi di società: Ragione Sociale, sede legale, partita IVA, generalità complete del legale rappresentante; b) dichiarazione di non trovarsi in alcuna delle condizioni previste dall’art. 11 del T.U.L.P.S. 18.06.1931, n. 773; c) dichiarazione di avere adempiuto all’obbligo dell’istruzione scolastica dei figli e di saper leggere e scrivere (art. 12 T.U.L.P.S.); d) dichiarazione di non trovarsi in alcuna delle condizioni previste dagli artt. 92 e 123 del T.U.L.P.S.; e) dichiarazione di non essere sottoposto a misure di divieto, sospensione e decadenza di cui all’art. 10, commi 2,3,4,5 bis e ter della Legge 575/65, né che risultano in atto tentativi di infiltrazione mafiosa ai sensi dell’art. 2, comma 2, del D. Lgs. 490/94; f) la titolarità o meno di altre autorizzazioni di noleggio con conducente rilasciate da altri Comuni; g) il tipo di autovettura che si intende adibire al servizio; Nella domanda devono essere dichiarati: a) possesso della patente di guida e del certificato di abilitazione professionale previsto dall’art. 116, comma 8, del Codice della Strada; b) iscrizione alla C.C.I.A.A. per l’attività di trasporto di persone con autovettura, di cui all’art. 6 della Legge 15.01.1992, n.21 e della L.R. 6.9.1993, n. 67, ed eventuale iscrizione all’Albo delle Imprese Artigiane, ai sensi della Legge 08.08.1985, n. 443; c) impegno del titolare della Ditta a non svolgere altra attività lavorativa che possa limitare il regolare svolgimento del servizio; d) il possesso dei requisiti morali di cui all’...

Bando di concorso. 1. Il bando di concorso è la lex specialis del concorso ed è costituito da un’offerta al pubblico per la costituzione di un contratto di lavoro 2. Il responsabile del personale, in attuazione del programma triennale del fabbisogno organico, indice il concorso con l’emanazione del bando 3. Il concorso viene indetto per il numero dei posti "disponibili" alla data di emanazione del bando che, a seguito del programma triennale del fabbisogno organico, si ritiene di dover ricoprire nell'ambito degli obiettivi che l'amministrazione si pone, ferme restando le riserve previste dalle disposizioni vigenti sul collocamento obbligatorio e da ogni altra normativa che riservi aliquote di posti a favore di taluni soggetti 4. Il bando di concorso contiene: a) gli estremi degli atti relativi alla programmazione triennale del fabbisogno organico, all’esperimento delle procedure di mobilità volontaria esterna e di verifica del personale in disponibili; b) il numero, la categoria giuridica e il profilo professionale dei posti per il quale è indetto il concorso aperto ai candidati “dell’uno e dell’altro sesso”; c) la tipologia di concorso; d) il contratto che sarà applicato al rapporto di lavoro e il trattamento economico spettante; e) i requisiti generali e speciali per l’ammissione; f) i termini e le modalità di presentazione delle domande; g) la misura e le modalità di versamento della tassa di concorso; h) i contenuti e le modalità di svolgimento delle prove di esame; i) l’eventuale indicazione della riserva di posti a favore degli appartenenti alle particolari categorie previste dalla normativa;

Bando di concorso. 1. Il bando di concorso deve prevedere: a) il numero complessivo delle autorizzazioni da rilasciare; b) il numero di autorizzazioni rilasciabili ad ogni concorrente; c) i requisiti richiesti per l’ammissione al pubblico concorso; d) il termine entro il quale deve essere presentata la domanda, le modalità di presentazione, gli eventuali do- cumenti da produrre; e) l’indicazione dei titoli valutabili e dei titoli preferenziali a parità di punteggio; f) le materie d’esame; g) i criteri di valutazione dei titoli; h) le modalità di utilizzo e di validità della graduatoria; i) la votazione minima fissata per il conseguimento dell’idoneità. l) la seguente incidenza dei titoli e della votazione d’esame sul punteggio complessivo: - 55 % votazione d’esame - 35 % dei titoli relativi alla anzianità d’esercizio come impresa, all’anzianità di servizio come conducente, non cumulabili, e al titolo di studio; - 10% per età del concorrente sotto i 30 anni o per non essere titolare di altra autorizzazione. 2. Il bando, approvato dalla Giunta Comunale, deve essere pubblicato all’Albo Pretorio del Comune e della pro- vincia di Treviso.

Bando di concorso. Il bando di concorso dovrà, in particolare, specificare: a) in relazione ad ogni singolo Ente interessato, il numero dei posti messi a concorso, le eventuali percentuali di posti riservate al personale interno, nonché le eventuali percentuali dei posti riservati da leggi a favore di determinate categorie di cittadini; b) le modalità di scelta della sede da parte degli aspiranti che risulteranno vincitori; c) le modalità di costituzione del rapporto di lavoro; d) la possibilità di utilizzare la graduatoria nei limiti della sua validità, per l’eventuale copertura dei posti che si venissero a rendere successivamente vacanti e disponibili nello stesso profilo professionale, compreso il part-time, fatta eccezione per i posti istituiti o trasformati successivamente all’indizione del concorso; e) la possibilità di utilizzare la graduatoria anche per le assunzioni a tempo determinato, in mancanza di apposita graduatoria.

Bando di concorso. 1. I bandi di concorso, predisposti in conformità al mode1lo fornito dall'Amministrazione, sono emanati, con proprio provvedimento, dal Direttore Generale. 2. La selezione pubblica per il conferimento delle borse di cui al presente Regolamento può essere effettuata per soli titoli o, in alternativa, per tito1i e colloquio. La modalità di selezione scelta viene esplicitata sul Bando. 3. Il bando contiene il numero, la durata e l'importo della borsa di ricerca, i requisiti di partecipazione, il responsabile, i1 termine per la presentazione della domanda da parte dei candidati, il tema di ricerca e, ove utile per accelerare la presa in servizio, la data ed il luogo dell'eventuale colloquio. Il bando contiene inoltre informazioni dettagliate sulle specifiche funzioni, sui diritti e i doveri relativi alla posizione e sul trattamento economico. 4. Il termine per la presentazione delle domande non può essere inferiore a giorni dieci dalla data di pubblicazione sul sito dell'Ente e non superiore a giorni trenta dalla stessa data.

Bando di concorso. 1. I contenuti obbligatori del bando di concorso per l'assegnazione delle au- torizzazioni sono i seguenti: a) numero delle autorizzazioni da assegnare; b) elencazione dei requisiti necessari e dei titoli oggetto di valutazione ai fini dell'assegnazione; c) indicazione dei criteri di valutazione dei titoli; d) indicazione del termine per la presentazione delle domande; e) indicazione del termine di chiusura delle operazioni di scrutinio da parte dell'apposita Commissione di cui all'art. 7; f) schema di domanda per la partecipazione al concorso.

Bando di concorso. 1. Il bando di concorso deve prevedere: a) IL NUMERO DELLE AUTORIZZAZIONI DISPONIBILI AL RILASCIO; b) I REQUISITI RICHIESTI PER L'AMMISSIONE AL PUBBLICO CONCORSO; c) IL TERMINE ENTRO IL QUALE DEVE ESSERE PRESENTATA LA DOMANDA, LE MODALITÀ DI PRESENTAZIONE, GLI EVENTUALI DOCUMENTI DA PRODURRE; d) L'INDICAZIONE DEI TITOLI, VALUTABILI O PREFERENZIALI A PARITÀ DI PUNTEGGIO; e) LA VALUTAZIONE DEI TITOLI; f) LE MODALITÀ DI UTILIZZO E DI VALIDITÀ DELLA GRADUATORIA; 2. Il bando è approvato dal Responsabile del Servizio, e pubblicato all'Albo Pretorio del Comune e della Provincia.