Informazioni di settore. Le Parti possono effettuare un esame congiunto del quadro economico e normativo del settore, delle sue dinamiche strutturali e delle prospettive di sviluppo di norma entro il primo semestre di ogni anno, o comunque su richiesta di una delle Parti stipulanti. Nel corso dell’incontro saranno oggetto di informazioni e di esame congiunto: a) lo stato e la dinamica qualitativa e quantitativa dell’occupazione sull’intero settore, disaggregato per età, genere, area geografica, settori di utilizzo, dimensione aziendale, area professionale, durata media della missione e relative casistiche, tipologie di rapporto (ad esempio part-time). Le modalità, gli ulteriori dati e disaggregazioni, saranno definiti dall’Osservatorio; b) la formazione e la riqualificazione professionale con particolare attenzione all’andamento del diritto mirato alla riqualificazione; c) l’andamento del sistema incentivante di cui all’art. 28 del presente CCNL. Le Parti concordano di effettuare il monitoraggio sui percorsi occupazionali e di fornire relativa informazione ogni 12 mesi o su richiesta delle stesse.
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Samples: Contratto Collettivo Nazionale Di Lavoro, Contratto Collettivo Nazionale Del Lavoro, Contratto Collettivo Nazionale Del Lavoro
Informazioni di settore. Le Parti possono effettuare effettuano un esame congiunto del quadro economico e normativo del settore, delle sue dinamiche strutturali e delle prospettive di sviluppo di norma entro il primo semestre se- mestre di ogni anno, o comunque su richiesta di una delle Parti parti stipulanti. Nel corso dell’incontro saranno oggetto di informazioni e di esame congiunto:
a) lo stato e la dinamica qualitativa e quantitativa dell’occupazione sull’intero settore, disaggregato di- saggregato per età, genere, area geografica, settori di utilizzo, dimensione aziendale, area professionale, durata media della missione e relative casistiche, tipologie di rapporto rap- porto (ad esempio part-time). Le modalità, gli ulteriori dati e disaggregazioni, saranno definiti dall’Osservatorio;
b) la formazione e la riqualificazione professionale con particolare attenzione all’andamento del diritto mirato alla riqualificazione;
c) l’andamento del sistema incentivante di cui all’art. 28 del presente CCNLprofessionale. Le Parti concordano di effettuare il monitoraggio sui percorsi occupazionali occupazionali, anche rela- tivo ai lavoratori assunti a tempo indeterminato, e di fornire la relativa informazione ogni 12 mesi o su richiesta delle stesse3 mesi.
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