Mal for kontrakt mellom klubb og dommeransvarlig









Mal for kontrakt mellom klubb og dommeransvarlig






(Motivasjon:

  • Dette er en mal for en kontrakt mellom klubb og dommeransvarlig som et hjelpemiddel for alle parter

  • Klubb/dommeransvarlig kan stryke og/eller legge til punkter avhengig
    av hva som passer innenfor klubbens/dommeransvarliges forpliktelser

  • Klubbens logo anbefales lagt inn i kontrakten

  • Xxxxx er utarbeidet som om dette er et ulønnet, frivillig engasjement.
    Om klubben ønsker å honorere arbeidet i form av en godtgjørelse og/eller utstyr, innarbeides dette i kontrakten av klubben i samarbeid med dommeransvarlig).








KONTRAKT

ENGASJEMENT

Shape2 Shape1

Sett inn klubbens
logo her

SOM DOMMERANSVARLIG










Avtalepartene

Dommeransvarlig:
Navn:

Adresse:

Født:

(heretter benevnt som Dommeransvarlig - DA)


Klubb:

Navn:

Xxx.xx.:

Kontoradresse:

Klubbrepresentants navn og adresse:

(heretter benevnt som Klubben)


har inngått avtale om ulønnet, frivillig dommeransvaligengasjement på vilkår som følger av punktene nedenfor.


Denne kontrakten stifter ikke et ansettelsesforhold som er underlagt arbeidsmiljøloven eller tilhørende lover og forskrifter.

1Stilling og tittel

Dommeransvarlig er tilknyttet Klubben på et ulønnet, frivillig engasjement.
Dommeransvarlig skal i avtaleperioden ha ansvar for Klubbens klubb-/rekrutt og kretsdommere.

2Avtalens varighet og opphør

Denne avtalen gjelder fra __ til__.
Dersom partene blir enige om å forlenge engasjementet, inngås en ny avtale.


Denne avtale opphører ved utløp uten at noen av partene trenger varsle opphøret.
Alle eiendeler som tilhører den annen part, skal leveres tilbake senest ved avtaleutløp.


Partene kan gjensidig skriftlig si opp avtaleforholdet med én – 1 - måneds varsel.


Ved oppsigelse eller omforent opphør i avtaleperioden, skal eiendeler leveres tilbake og utestående økonomiske fordringer gjøres opp senest den dagen avtalen opphører.


  1. Arbeidsoppgaver og forpliktelser

  1. DA er ansvarlig for å rekruttere og beholde nok dommere ift. antall lag. Klubben skal ha aktive dommere. Målet må være å følge NFF Agder sine krav til rekrutt/kretsdommere vedr. dommerregnskap (pkt. 4b): xxxxx://xxx.xxxxxxx.xx/xxxxxxx/xxxxxxxx/xx-xxxxxxx/xxxxxxxxxx-xxxxxxx/xxxxxxxxxxxxxx/

  2. Skal legge til rette for å tilby dommerkurs til de som ønsker det. Følge opp og veilede disse i enkelte kamper.

  3. DA skal gjennomføre klubbdommerkurs i forkant av sesongstart for nye klubbdommere. Det skal legges særlig vekt på rekruttering av jenter.

  4. Xxxx ha ansvaret for å tilby de som har ambisjoner og talent videre oppfølging og etterutdanning i nært samarbeid med xxxxxxx.

  5. DA skal ha ansvaret for å påse at dommere har en naturlig plass i klubbmiljøet på lik linje med spillerne. Fungere som en mentor/trener.

  6. Tilrettelegge treningsmuligheter for dommerne, gjerne sammen med klubbens lag, herunder også deltakelse på treningsleir.

  7. DA skal ha ansvar for å påse at utstyr til dommere/DA inngår i klubbens utstyrsavtale. Budsjettet bør minimum være på --------, - NOK, dette avklares nærmere med daglig leder/styre.

  8. DA skal i samarbeid med annen ressursperson/klubbens administrasjon ha ansvar for å sette opp klubbdommeroppsettet til vår/høstsesong. Her under også til turneringer arrangert av Klubben.

  9. DA/stedfortreder med dommerbakgrunn skal delta på samlinger/kurs i regi av NFF Agder.


Arbeidet skal utføres på den arena hvor aktiviteten avvikles. Dette kan være Klubbens eller andre arrangørers bane, hall eller annet sted.

Dommeransvarlig svarer til Klubbens daglige leder /sportslige leder/styre og står fritt til å planlegge gruppens aktiviteter med det formål å oppnå best mulige resultater innenfor de gitte rammer.
Dette innebærer normalt å arrangere samlinger, treninger, treningsleire o.l. innenfor de økonomiske rammer gruppen er blitt tildelt.


Dommeransvarlig har anledning til å ta på seg roller for andre lag/klubber uten skriftlig tillatelse fra fotballstyret.


  1. Kostnadsdekning

Klubben dekker godkjente utlegg Dommeransvarlig har hatt knyttet direkte til hans gjennomføring av aktiviteter for Klubbens dommere mot innlevering av originalkvitteringer og utleggsskjema.


Kjøring og diett skal dekkes i henhold til de satser og krav som fremgår av Statens Reiseregulativ.


Andre avtaler:

  1. Behandling av personopplysninger

Dommeransvarlig er informert om at Klubben behandler personopplysninger, herunder såkalte særlige kategorier av personopplysninger (sensitive personopplysninger) om Dommeransvarlig knyttet til hans arbeidsforhold og som ledd i personaladministrasjon og oppfyllelse av arbeidsavtalen. For øvrig vises til den til enhver tid gjeldende personvernerklæring for Klubbens behandling av personopplysninger om ansatte.

  1. Fair Play. Forholdet til idrettens bestemmelser.

Klubben plikter å rette seg etter regler, retningslinjer og avgjørelser utarbeidet og fattet av FIFA, UEFA, NIF og NFF.


Dommeransvarlig kan verken direkte eller indirekte delta i veddemål eller pengespill i tilknytning til kamper der Klubbens egne lag/dommere er involvert, eller på noe vis medvirke til eller forsøke å medvirke til bestikkelser, eller forsøke å påvirke resultatet eller enkelthendelser i en kamp gjennom usportslig adferd.


Dersom Dommeransvarlig er i kontakt med personer som forsøker å få Dommeransvarlig til å påvirke resultatet eller enkelthendelser i en kamp gjennom usportslig adferd, plikter Dommeransvarlig omgående å informere Norges Fotballforbund / NFF Agder om dette.


Xxxxxx Xxxxxxxxxxxxxxx blir kjent med at spillere/dommere tilknyttet Klubben kan være involvert i ulovlig pengespillvirksomhet, skal Dommeransvarlig umiddelbart rapportere dette til Klubben ved daglig leder.


I henhold til NFFs og NIFs lover § 11-3 (2) (likelydende bestemmelser), aksepterer Dommeransvarlig bestemmelsene i NFFs og NIFs lover kapittel 11 som gjeldende for seg.


  1. Taushetsplikt

Dommeransvarlig er forpliktet til å bevare absolutt taushet overfor uvedkommende om Klubbens virksomhet, forretningsanliggende eller personopplysninger som vedkommende får kunnskap om eller rådighet over i forbindelse med ansettelsesforholdet, i den grad opplysningene ikke er offentlige eller allment kjent. Herunder også forhold som gjelder ansatte, styremedlemmer, utøvere, sponsorer/samarbeidspartnere eller andre forbindelser.


Dommeransvarlig har ikke adgang til å benytte interne eller fortrolige forretnings- eller virksomhetsopplysninger/-materiale til annet formål enn for å utføre sitt arbeid for klubben.


Forpliktelsene etter denne bestemmelsen gjelder både under det frivillige engasjementet og etter opphør.


8Tvister

Partene skal etter beste evne forsøke å løse eventuelle tvister i minnelighet og eventuelt i samarbeid med sine overordnede organisasjonsledd, før saken eventuelt tas opp til tvistebehandling i henhold til dette avsnitt.


Dersom forhandlingene ikke fører frem, skal tvister vedrørende hvordan herværende avtale skal forstås løses etter [idrettens/alminnelig] tvisteløsning.

  1. Signaturer



Dato:



............................................................. .............................................................

Klubbens signatur Dommeransvarligs signatur



Arbeidsavtalen er i to originale eksemplarer som begge partene har signert.
Klubben og Dommeransvarlig beholder ett eksemplar hver.

Initialer:

Klubb:

DA:

side 1


Document Metadata

Filed: February 8th, 2020