Bijzonder verzuim. 38.1 Er is geen loon verschuldigd over de tijd dat de werknemer niet de bedongen arbeid heeft verricht. Wel zijn de artikelen 7:629 BW en 7:628 BW van toepassing met inachtneming van het bepaalde in de artikelen 21, 46 en 52 van deze cao.
Bijzonder verzuim. 1. In het kader van de voor de werknemer geldende standaard jaarlijkse arbeidsduur wordt - met de gevolgen als geregeld in de volgende leden van dit artikel - als gewerkte uren beschouwd het aantal uren welke hij in afwijking van het voor hem vastgestelde dienstrooster niet heeft gewerkt, of, bij gebreke van een dienstrooster, een aantal van 8 uren per werkdag, in geval van: Artikel Omschrijving
Bijzonder verzuim. 1. In het kader van de voor de werknemer geldende basis jaarlijkse arbeidsduur (BJA) wordt – met de gevolgen als geregeld in de vol- gende leden van dit artikel – als gewerkte uren beschouwd het aan- tal uren gedurende welke hij in afwijking van het voor hem vastge- stelde dienstrooster niet heeft gewerkt, of, bij gebreke van een dienstrooster een aantal van 8 uren per werkdag, in geval van: art. 25 – compenserende vrije roostertijd;
Bijzonder verzuim. 1. Geen loon is verschuldigd over de tijd gedurende welke de werknemer de bedongen arbeid niet heeft verricht. Evenwel zal artikel 7:629 en artikel 7:628 van het Burgerlijk Wetboek van toepassing zijn, echter met inachtneming van het bepaalde in de artikelen 12, 32 en 46 van deze overeenkomst.
Bijzonder verzuim. 1. Geen loon is verschuldigd over de tijd gedurende welke de werknemer de bedon- gen arbeid niet heeft verricht. Evenwel zal artikel 7:629 BW en artikel 7:628 BW van toepassing zijn, echter met inachtneming van het bepaalde in de artikelen 12, 32 en 46 van deze overeenkomst.
Bijzonder verzuim