Financiële ondersteuning Voorbeeldclausules

Financiële ondersteuning. De provincie Oost-Vlaanderen verbindt zich tot het betalen van een bedrag van € 25 000 aan de vzw Regionaal Landschap Meetjesland, waarvan minimaal 80 % besteed dient te worden aan personeelskosten, hierbij rekening houdende met de personeelsbezetting op het moment van ondertekening. De betaling geschiedt in drie schijven. De eerste schijf € 13 000 wordt overgeschreven binnen de twee maanden na datum van ondertekening van dit contract. De tweede schijf van € 10 000 wordt betaald binnen de twee maanden na de betekening van de resultaatsverbintenisnota. De laatste schijf van € 2 000 wordt binnen de maand uitbetaald na ontvangst van het evaluatierapport.
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Financiële ondersteuning. Het kan zijn dat u uw financiële situatie even niet meer overziet. Mogelijk wordt u hierbij geholpen door familie of een instelling. In dat geval is het belangrijk, dat u hen als contactpersoon aan ons doorgeeft, zodat wij hen kunnen informeren: over tussentijdse huurwijzigingen; over de nieuwe huurprijs na doorrekening van de jaarlijkse huurverhoging; of er een betalingsachterstand is en er een herinnering of aanmaning is verstuurd.
Sample 1
Financiële ondersteuning. 6.1. De ‘Nu-of-Nooit handelspanden’-premie vanwege de stad Kortrijk is enkel van toepassing op renovatiewerken die worden uitgevoerd in het kader van een renovatiecontract. Deze toelage bedraagt: • De ondersteuning bestaat uit een tussenkomst in de kosten ten belope van 50% van het aanvaard factuurbedrag excl. BTW met een maximum van 7.500 EUR. • De uit te voeren werken moeten minimaal 2.500 EUR excl. BTW bedragen • in geval toepassing wordt gemaakt van artikel 2.12 wordt huidige subsidie berekend na aftrek van de subsidies verkregen op basis van andere subsidiereglementen en kan de aanvrager op basis van huidig reglement maximaal 50% subsidie krijgen echter beperkt tot een maximum van 7.500 EUR. • Bij de berekening van de ‘Nu-of-nooit handelspanden’-premie worden werken die door andere premie- en subsidietussenkomsten reeds 50% of meer worden betoelaagd niet meegenomen. • Deze toelage bedraagt maximaal 7.500 EUR per handelspand. • Per handelspand kan slechts 1 renovatiecontract worden afgesloten. 6.2. Dit reglement spreekt over budgetten op 2015/IE-gn/05.02.01/0590-00/6491 000 onder de naam ‘Toelage aan gezinnen’ en op 2015/IE-gn/05.02.01/0590-00/6492 000 onder de naam ‘Toelage aan bedrijven’. 6.3. De dossiers worden behandeld a rato van inschrijving (chronologisch volgens datum van indiening) en tot uitputting van het goedgekeurde krediet.
Sample 1
Financiële ondersteuning. Financiële bijdrage 23 2.1. Groene transitie van ondernemingen Mijlpaal Oprichting van een taskforce voor groene transitie om de groene transitie uit te voeren en te monitoren
Sample 1
Financiële ondersteuning. De ondersteuningsverstrekker kent ondersteuning toe aan de ontvanger, volgens de bepalingen van deze overeenkomst, voor een bedrag van 34.088,10 EUR. Per hectare beheerd terrein wordt een ondersteuningsbedrag voorzien dat afhankelijk is van de erkenning als natuurreservaat: erkend als natuurreservaat: 53 EUR/ha niet erkend als natuurreservaat: 195 EUR/ha
Sample 1
Financiële ondersteuning. De provincie Oost-Vlaanderen verbindt zich tot het betalen van een bedrag van 20.000 EURO aan het Natuureducatief centrum Hof ter Saksen, waarvan minimaal 80 % besteed te worden in personeelskosten, hierbij rekening houdende met de personeelsbezetting op het moment van ondertekening. De betaling geschiedt in twee schijven. De eerste schijf €15 000 wordt overgeschreven binnen de twee maanden na datum van ondertekening van deze overeenkomst. De tweede schijf van € 5 000 wordt betaald negen maanden na datum van ondertekening van deze overeenkomst. Bij de aanvraag tot uitbetaling van de tweede schijf dient het Natuureducatief centrum Hof ter Saksen een financiële verantwoording voor de eerste schijf ingediend te worden.
Sample 1
Financiële ondersteuning. De provincie Oost-Vlaanderen verbindt zich tot het betalen van een bedrag van 25 000 € aan de vzw Regionaal Landschap Vlaamse Ardennen, waarvan minimaal 80 % besteed dient te worden aan personeelskosten, hierbij rekening houdende met de personeelsbezetting op het moment van ondertekening. De betaling geschiedt in twee schijven. De eerste schijf van 20 000 € wordt overgeschreven binnen de twee maanden na datum van ondertekening van dit contract. De tweede schijf van 5 000 € wordt betaald na ontvangst en goedkering van het evaluatierapport.
Sample 1
Financiële ondersteuning. Windpark DGD B.V. zal aan Initiatiefnemer ten behoeve van het IN-Initiatief een financiële ondersteuning uitbetalen van € […..] (zegge: [….] euro). Deze financiële ondersteuning zal worden uitbetaald binnen 6 weken na de Aanvangsdatum.
Sample 1
Financiële ondersteuning. De provincie Oost-Vlaanderen verbindt zich tot het jaarlijks betalen van een toelage van maximaal 30.000 EURO onder de vorm van een projectsubsidie aan De Waterkant vzw te storten op het rekeningnummer met als IBAN-code XX00 0000 0000 0000 en als BIC-code XXXXXXXX op naam van De Waterkant vzw, Xx Xxxxxxxxxxxx 00, 0000 Xxxxx. De betaling geschiedt in twee schijven na het indienen door de Waterkant vzw van een aanvraag tot uitbetaling. • De eerste schijf € 15 000 wordt als terugvorderbaar voorschot betaald uiterlijk 2 maanden na de goedkeuring van het ingediende werkplan. • De tweede schijf van € 15 000 wordt betaald uiterlijk 2 maanden na een positieve evaluatie van het voorbije jaar door de Deputatie, op basis van het in art. 3 vermelde overzicht van de geleverde prestaties
Sample 1

Related to Financiële ondersteuning

  • Ondersteuning 83.1. In aanvulling op het bepaalde in artikel 13 verstrekt Opdrachtnemer aan Opdrachtgever op diens verzoek ondersteuning in de vorm van advies over het gebruik en functioneren van Programmatuur. 83.2. Opdrachtgever kan Opdrachtnemer om ondersteuning vragen op de in de Overeenkomst tot Onderhoud vermelde tijden. 83.3. Indien Opdrachtgever om ondersteuning als bedoeld in artikel 83.2 vraagt, brengt Opdrachtnemer zo spoedig mogelijk en, indien van toepassing, binnen de Reactietijd contact tot stand tussen een programma-specialist en Opdrachtgever.

  • Eindejaarsuitkering 1. De werkgever kent de werknemer, met wie een onafgebroken dienstverband van tenminste twee maanden bestaat in de loop van december een uitkering toe van 2% van het in de voorafgaande 12 maanden bij de werkgever verdiende inkomen zoals bedoeld in artikel 1b lid 17 van de CAO. Niet meegenomen bij het inkomen is de vakantietoeslag en de toeslag zelve, alsmede de ontvangen wettelijke en bovenwettelijke uitkeringen in geval van arbeidsongeschiktheid. 2. Wordt het dienstverband anders dan op grond van een dringende reden ex art. 7:678 Burgerlijk Wetboek beëindigd, dan wordt voor iedere maand van het dienstverband waarvoor deze uitkering nog niet is verstrekt 1/12 van deze uitkering gegeven. 3. Indien in een onderneming enigerlei regeling bestaat, niet zijnde een belastingvrije uitkering of een vleespakket, dan wordt de uitkering als bedoeld in lid 1 en 2 met deze uitkering verrekend.

  • Beëindiging dienstverband Indien het dienstverband voor de datum van uitbetaling wordt beëindigd, zal bij de laatste salarisafrekening de vakantietoeslag worden uitbetaald.

  • Vrijwillige aansluiting Ondernemingen, verwant met de verblijfsrecreatie, zoals bedoeld in artikel 1 lid 30, en niet vallend onder een andere cao, kunnen desgevraagd in aanmerking komen voor vrijwillige aansluiting bij het geheel van regelingen en fondsen voortvloeiend uit de cao. De bedrijven die vrijwillig zijn aangesloten, verplichten zich de cao’s integraal toe te passen op alle bij hun in dienst zijnde werknemers, mits het bestuur van het Pensioenfonds Recreatie met de vrijwillige aansluiting heeft ingestemd (de voorwaarden staan vermeld in het Reglement van het Pensioenfonds) Recreatie.

  • Vakantie-uitkering 1. De werknemer heeft aanspraak op een vakantie-uitkering voor de tijd waarin hij salaris heeft ontvangen. 2. De vakantie-uitkering wordt vastgesteld via de matrix in bijlage A9 van deze cao, waarbij rekening wordt gehouden met het gestelde in: Berekeningswijze VU. 3. De vakantie-uitkering wordt in de maand mei uitbetaald over de periode van twaalf maanden die eindigt met de maand mei. 4. In afwijking van het derde lid vindt bij ontslag van de werknemer de uitbetaling plaats over het tijdvak, gelegen tussen het einde van de laatst verstreken periode waarover de vakantie-uitkering werd uitbetaald en de datum van ontslag. 5. Onverminderd het zesde lid bedraagt de vakantie-uitkering per kalendermaand 8% van het bedrag dat de werknemer in die maand aan salaris heeft ontvangen. 6. Voor de werknemer die in de van toepassing zijnde maand op grond van het eerste lid aanspraak heeft op een bedrag dat lager is dan het bedrag genoemd in bijlage A9, wordt de vakantie-uitkering vastgesteld op laatstbedoeld bedrag, met dien verstande dat dit bedrag naar evenredigheid wordt verminderd voor de werknemer die is aangesteld in een betrekking met een omvang van minder dan een normbetrekking.

  • Waar sturen we onze berichten naartoe? Als we u willen informeren over de verzekering sturen we een brief of e-mail naar u of uw verzekeringsadviseur.

  • Kwaadwillige besmetting Het - buiten het kader van een van de zes in artikel 3:38 van de Wet op het financieel toezicht genoemde vormen van molest - (doen) verspreiden van ziektekiemen en/of stoffen die als gevolg van hun (in)directe fysische, biologische, radioactieve of chemische inwerking letsel en/of aantasting van de gezondheid, al dan niet de dood ten gevolge hebbend, bij mensen of dieren kunnen veroorzaken en/of schade aan zaken kunnen toebrengen dan wel anderszins economische belangen kunnen aantasten, waarbij aannemelijk is dat het (doen) verspreiden - al dan niet in enig organisatorisch verband - is beraamd en/of uitgevoerd met het oogmerk om bepaalde politieke en/of religieuze en/of ideologische doelen te verwezenlijken.

  • Toelage onregelmatige dienst 1 Aan de werknemer niet behorend tot het onderwijsgevend personeel voor wie het salaris wordt vastgesteld volgens een van de schalen 1 tot en met 10 en die regelmatig of vrij regelmatig in opdracht van de werkgever arbeid verricht op andere tijden dan op de dagen maandag tot en met vrijdag tussen 08.00 en 18.00 uur, wordt een toelage toegekend. 2 De toelage bedraagt per gewerkt uur een percentage van het voor de werknemer geldende salaris per uur en wel: a 20% voor de uren op maandag tot en met vrijdag tussen 06.00 en 08.00 uur en tussen 18.00 uur en 22.00 uur; b 40% voor de uren op zaterdag tussen 06.00 en 22.00 uur; c 40% voor de uren op maandag tot en met zaterdag tussen 00.00 en 06.00 uur en tussen 22.00 en 24.00 uur; d 65% voor de uren op niet-werkdagen, met dien verstande, dat genoemde percentages worden berekend over ten hoogste het salaris per uur, dat is afgeleid van het maximumsalaris behorende bij schaal 6. 3 Voor de in het tweede lid onder a genoemde uren wordt de toelage slechts toegekend indien de werknemer zijn werkzaamheden is begonnen vóór 07.00 uur of heeft beëindigd na 20.00 uur.

  • Belangrijke gegevens doorsturen U moet alle brieven en andere documenten die u ontvangt en die met de schade te maken hebben onbeantwoord naar ons doorsturen. Medewerking verlenen

  • Reiskosten woon-werkverkeer Stagiairs in het bezit van een OV-studentenkaart ontvangen geen tegemoetkoming in de reiskosten tussen woonplaats en stageplaats. Stagiairs die niet in het bezit zijn van een OV-studentenkaart ontvangen een tegemoetkoming in de reiskosten tussen woonplaats en stageplaats conform de reiskostenregeling woon- werkverkeer van de Xxx Xxxxxxxxxxxxxx.