Meeruren de uren, in geval van deeltijd, boven de vastgestelde deeltijdfactor tot 40 uur per week;
Meeruren de extra uren waarin door werknemers met een deeltijd dienstverband in opdracht van werkgever arbeid wordt verricht boven de met hen overeen gekomen individuele arbeidsduur tot aan de normale arbeidsduur.
Meeruren. (alleen voor artikel 1 lid 3 werknemers van deze cao): Uren die uitgaan boven de arbeidsduur tot een maximum van 152 uur per loonperiode.
Examples of Meeruren in a sentence
Meeruren zoals bedoeld in lid 1 van dit artikel worden gestaffeld over een periode van telkens een kalenderkwartaal (13 weken samenvallend met 3 betalingsperiodes) zodat meeruren dienen als compensatie van minuren.
Meeruren tellen mee bij de berekening van toeslagen, uitkeringen, vergoedingen, gratificaties, vakantie, verzuim, verlof, feestdagen, arbeidsongeschiktheid en pensioen.
Meeruren zijn de uren van het vastgestelde weektotaal die liggen tussen de arbeidstijd volgens rooster in die week en 36 uur.
Meeruren: zijn uren die een parttimer in opdracht van de werkgever langer werkt dan de overeengekomen wekelijkse arbeidsduur, maar die geen overwerk opleveren.
Meeruren worden gecompenseerd in tijd of in geld naar keuze van de werkgever na overleg met de medewerker.
More Definitions of Meeruren
Meeruren de uren die de arbeidsuren tussen de contractueel overeengekomen uren en het aantal arbeidsuren geldende voor een fulltime dienstverband overschrijden.
Meeruren de uren die bij een parttime dienstverband in opdracht van de werkgever meer worden gewerkt dan de formele arbeidsduur per jaar.
Meeruren de uren die incidenteel worden verricht in opdracht van de werkgever boven de in de arbeidsovereenkomst bedongen uren tot het maximum van de voltijd arbeidsduur als bedoeld in deze cao. Overuren: de uren die incidenteel in een betreffende week worden verricht in opdracht van de werkgever boven de voltijd arbeidsduur als bedoeld in deze cao.
Meeruren deels uitbetalen, deels verrekenen
a. Werkt de werknemer in voltijd? Dan betaalt de werkgever een vijfde deel van de meeruren uit die de werknemer in een betalingsperiode maakt.
b. De werkgever houdt vier vijfde deel van de meeruren in reserve. Die mag hij verrekenen met minuren van deze werknemer. Periodiek rekenen de werkgever en de werknemer het saldo van deze meeruren en minuren met elkaar af. Dit gebeurt ten minste eenmaal per jaar, bij het einde van het jaarrooster. – Uitzondering: Eindigt de arbeidsovereenkomst vóór de geplande afreken- datum? Dan wordt afgerekend bij het einde van de arbeidsovereenkomst.
c. Meeruren die bij de afrekening overblijven, worden door de werkgever uitbetaald.
d. Is het aantal minuren groter geweest dan het aantal meeruren? Dan mag de werkgever de resterende minuren niet inhouden op het loon. Deze uren mogen ook niet worden meegenomen naar een volgende jaarmodelperiode.
Meeruren deels uitbetalen, deels verrekenen
a. Werkt de werknemer in deeltijd? Dan betaalt de werkgever alle meeruren uit die de werknemer in een betalingsperiode maakt plus 20% ter compensatie van vakantiedagen en vakantiegeld. Deze regeling geldt als de deeltijder tot 38 uur per week werkt.
b. Dit is anders als de deeltijder in een of meer weken van een betalingsperiode meer dan 38 uur werkt. Voor de uren die de deeltijder boven de 38 uur per week werkt, betaalt de werkgever over die betalingsperiode een vijfde deel uit plus een toeslag van 35%.
c. De werkgever houdt vier vijfde deel van deze meeruren in reserve. Die mag hij verrekenen met minuren van deze werknemer. Periodiek rekenen de werkgever en de werknemer het saldo van deze meeruren en minuren met elkaar af. Dit gebeurt ten minste eenmaal per jaar, bij het einde van het jaarrooster. – Uitzondering: Eindigt de arbeidsovereenkomst vóór de geplande afreken- datum? Dan wordt afgerekend bij het einde van de arbeidsovereenkomst.
d. Meeruren die bij de afrekening overblijven, worden door de werkgever uitbetaald.
e. Is het aantal minuren groter geweest dan het aantal meeruren? Dan mag de werkgever de resterende minuren niet inhouden op het loon. Deze uren mogen ook niet worden meegenomen naar een volgende jaarmodelperiode.
Meeruren de uren die gewerkt worden boven de normale arbeidstijd als bedoeld in artikel 22 lid 2 en die op basis van een verschuiving van arbeidstijd (artikel 24) schriftelijk zijn vastgelegd.
Meeruren. De uren die de deeltijdwerknemer in opdracht van de materieel werkgever meer werkt dan de met hem/haar overeengekomen arbeidsduur tot de normale arbeidsduur van 38 uur per week.