Pensioengevend salaris definitie

Pensioengevend salaris. Pensioengevend salaris conform pensioenreglement PFZW.
Pensioengevend salaris het pensioengevend salaris zoals gedefinieerd in artikel 36, lid 36.5.2.
Pensioengevend salaris. Het Pensioengevend salaris is gelijk aan 12 maal het met de werknemer overeengekomen vaste maandsalaris vermeerderd met de persoonlijke toeslag, de ploegentoeslag en de vakantietoeslag. Het pensioengevend salaris bedraagt bij een voltijd dienstverband maximaal € 107.593,-- (grens Witteveen kader per 1 januari 2019, wordt jaarlijks aangepast). Het pensioengevend salaris wordt jaarlijks per 1 januari vastgesteld. Franchise (per 1-1-2019) De franchise is € 15.488,-- (peildatum: 1 januari 2019). De franchise wordt jaarlijks per 1 januari aangepast met de algemene loonontwikkeling bij de werkgever. De franchise bedraagt nooit minder dan het minimumbedrag zoals omschreven in artikel 18a lid 8 van de Wet op de loonbelasting 1964. Pensioengrondslag Pensioengevend salaris minus franchise.

Examples of Pensioengevend salaris in a sentence

  • Aanspraakberekening - Pensioengevend salaris maal een door de werkgever vastgesteld percentage.


More Definitions of Pensioengevend salaris

Pensioengevend salaris het maandsalaris vermeerderd met 75% van het toegekende CAO Budget, een eventuele inpassingstoelage uit bijlage 15, artikel 2.3, een eventuele toelage OVR1 en/of een eventuele toelage OVR2 salaris, rekening houdend met de deeltijdfactor;
Pensioengevend salaris. De salarissom tot een maximaal bedrag. Het maximaal bedrag wordt jaarlijks door het bestuur vastgesteld.
Pensioengevend salaris. Dit zijn uw salarisbestanddelen die op grond van dit WIA- excedentreglement in aanmerking worden genomen voor de verwerving van WIA-excedentpensioen.
Pensioengevend salaris het pensioengevend salaris zoals gedefinieerd in artikel 7.
Pensioengevend salaris. Het salaris als omschreven in het Reglement waarbij voor de deeltijdwerker het pensioengevend salaris dat behoort bij het overeengekomen aantal arbeidsuren per week wordt aangehouden; Het Pensioenreglement van het Fonds zoals laatstelijk gewijzigd per 1 januari 2023; De schriftelijke vastlegging tussen de Werkgever en het Fonds van de onderbrenging van de Aanvullende regeling; Volledig en duurzaam arbeidsongeschikt is hij die als rechtstreeks en objectief medisch vast te stellen gevolg van ziekte, gebrek, zwangerschap of bevalling duurzaam slechts in staat is om met arbeid ten hoogste 20% te verdienen van het maatmaninkomen per uur. Onder duurzaam wordt verstaan een medisch en arbeidskundig stabiele of verslechterende situatie. Onder duurzaam wordt mede verstaan een medisch en arbeidskundige situatie waarbij op lange termijn een geringe kans op herstel bestaat. Het UWV stelt vast of een werknemer volledig en duurzaam arbeidsongeschikt is;
Pensioengevend salaris. € 50.000 Hier gaat af: de franchise: € 13.123 Blijft over, de pensioengrondslag € 36.877 Als we uitgaan van het opbouwpercentage van 1,3%, dan bouwt Kees in dat jaar aan pensioen op: 1,3% x € 36.877 = € 479,40 Laten we nu eens stellen dat Xxxx 40 dienstjaren heeft als hij met pensioen gaat, dat zijn salaris hetzelfde blijft en dat het opbouwpercentage ook niet wijzigt. Xxx wordt het levenslange pensioen van Xxxx: 40 x € 479,40 = € 19.176 per jaar. Daar komt dan de AOW die Kees van de overheid krijgt nog bij. Natuurlijk is dit een veel te simpel voorbeeld, want het salaris van Xxxx zal niet zijn hele loopbaan hetzelfde zijn en ook het opbouwpercentage zal jaarlijks verschillen. Maar we willen je in dit voorbeeld het principe van de pensioenopbouw laten zien. Dit is het percentage van je pensioengrondslag dat je jaar- lijks aan pensioen opbouwt. Dat percentage zal van jaar tot jaar verschillen afhankelijk van de tarieven voor inkoop van pensioenaanspraken. Die tarieven zijn onder meer afhanke- lijk van de rente en de ontwikkeling van de gemiddelde levensverwachting. MOL betaalt jaarlijks 16,1% van de gemaximeerde salarissom van alle medewerkers aan premie. HNPF koopt voor dat bedrag pensioenaanspraken in. De verwachting is dat op basis van de huidige markttarie- ven ongeveer 1,3% pensioen kan worden opgebouwd. >
Pensioengevend salaris. Het maandsalaris van de deelnemer, conform de bij de Werkgever geldende normale arbeidsduur, vermeerderd met 1/12 deel van de uitkeringen 13e maand en 14e maand en vermeerderd met eventuele ploegentoeslag of wachtdiensttoeslag. Het Pensioengevend salaris wordt maandelijks vastgesteld. Het Pensioengevend salaris wordt gemaximeerd op het fiscaal maximaal pensioengevend loon van enig jaar zoals vastgesteld in artikel 18ga Wet op de loonbelasting 1964. Het gemaximeerd Pensioengevend salaris bedraagt per 1 januari 2022 € 114.866 op jaarbasis en € 9.572,17 op maandbasis. Het Pensioengevend salaris verminderd met de franchise. De Pensioengrondslag wordt maandelijks voor elke deelnemer vastgesteld. De door het CBS vastgestelde Consumenten Prijsindex Alle Bestedingen (afgeleid). Indien dit Prijsindexcijfer op enig moment niet meer wordt gehanteerd door het CBS, treedt hiervoor in de plaats een naar het oordeel van het Bestuur vergelijkbaar door het CBS te publiceren indexcijfer.