POROZUMIENIE O ORGANIZACJI PRAKTYKI ZAWODOWEJ STUDENTÓW UNIWERSYTETU ŚLĄSKIEGO
Załącznik nr 1 (prawo)
dnia |
| |
(miejscowość, | data: dzień-miesiąc słownie-rok) | |
POROZUMIENIE O ORGANIZACJI PRAKTYKI ZAWODOWEJ STUDENTÓW UNIWERSYTETU ŚLĄSKIEGO
zawarte pomiędzy Uniwersytetem Śląskim w Katowicach, który reprezentuje upoważniony Prodziekan ds. Kształcenia i Studentów Wydziału Prawa i Administracji, będącego realizatorem porozumienia, zwanym dalej „Uczelnią”:
xx Xxxxxxx Xxxxxx
...............................................................................................................................................................................................................................,
(imię, nazwisko)
a ,
(nazwa i adres zakładu pracy)
zwanym dalej "Zakładem Pracy", reprezentowanym przez
...............................................................................................................................................................................................................................,
(imię i nazwisko, stanowisko)
Zgodnie z programem studiów, który przewiduje zrealizowanie praktyki, zostało zawarte na okres od…………………………………….………..…..……. do roku porozumienie następującej treści:
1. Uczelnia kieruje studenta/studentów w celu zrealizowania bezpłatnych
praktyk zawodowych do:
……………………….............................................................................................................................................................................................
(nazwa i adres zakładu pracy)
w terminie od……………………………………..………… do roku.
2. Efekty uczenia się wynikające z programu studiów, odnoszące się do modułu „praktyki zawodowe”:
Studentka/Student nabywa pogłębioną świadomość zasad etyki zawodów prawniczych. Wykonuje powierzone jej/mu zadania ze szczególnym uwzględnieniem obowiązku przestrzegania zasad zachowania tajemnicy zawodowej, ochrony uzyskanych informacji oraz troski o harmonijny przepływ informacji. Poznaje praktyczne zasady i przebieg rozumowania i logiki prawniczej; poznaje w praktyce funkcjonowanie różnych rodzajów wykładni prawa, wnioskowań prawniczych i reguł subsumpcji. Umie odnaleźć właściwą regulację prawną, zinterpretować przepisy i wyciągnąć wnioski, co do dopuszczalnego lub wymaganego postępowania. Potrafi odnaleźć odnoszące się do stanu faktycznego rozstrzygnięcia jednostkowe (np. orzeczenia, decyzje), dokonać oceny ich przydatności dla rozstrzygnięcia danej sprawy i na tej podstawie prognozować możliwe rozstrzygnięcia. Nabywa umiejętność oceny wydarzeń w kontekście ich związku z prawem – potrafi dokonać ich interpretacji, zastosować zasady logiki i własnego doświadczenia życiowego. Potrafi przewidzieć możliwe stanowiska w danej sprawie a także zaproponować własne. Nabywa umiejętności właściwej komunikacji. Potrafi komunikować się z otoczeniem, z prawnikami, z osobami niebędącymi specjalistami w danej dziedzinie, przekazywać i bronić swoich poglądów. Potrafi przygotowywać swoje stanowisko ustnie i pisemnie. Ma świadomość i uczy się w praktyce odpowiedzialnego społecznie projektowania i wykonywania zadań zawodowych – zespołowych i indywidualnych. Nabywa świadomość znaczenia zachowywania się w sposób profesjonalny i etyczny.
3. Zakład Pracy zobowiązuje się do:
a) wyznaczenia opiekuna praktyk zawodowych z ramienia Zakładu Pracy, którego zadaniem będzie sprawowanie merytorycznej opieki nad studentem, pomoc w wykonywaniu czynności, instruktaż oraz zaopiniowanie raportu z przebiegu praktyki sporządzonego przez studenta. Wzór raportu stanowi załącznik do porozumienia;
b) zapewnienia studentom odpowiednich stanowisk pracy zgodnych z celem praktyki;
c) zapoznania studentów z obowiązującymi w Zakładzie Pracy przepisami, a w szczególności: regulaminem pracy, dyscypliną pracy, przepisami bhp, przepisami o ochronie informacji niejawnych i ochronie danych osobowych oraz z praktycznymi możliwościami wykorzystania nabytej przez nich wiedzy;
d) nadzoru nad właściwą realizacją przez studentów powierzonych im czynności;
e) umożliwienia Uczelni kontroli dydaktycznej praktyk.
4. Uczelnia zobowiązuje się do:
a) ustalenia wspólnie z Zakładem Pracy szczegółowych programów praktyk;
b) zaznajomienia studentów z programem praktyk;
c) nadzoru dydaktycznego;
d) poświadczenia zrealizowania praktyk zawodowych w Suplemencie do dyplomu ukończenia studiów.
5. Studenci odbywający praktyki są objęci ubezpieczeniem od następstw nieszczęśliwych wypadków, na zasadach określonych w ustawie z dnia 30 października 2002r. o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach (Dz. U. Nr 199, poz. 1674, z późn. zm.).
6. Zgłaszający się na praktyki studenci będą posiadać wystawione im przez Uczelnię imienne skierowania.
7. Student zgłosi się w Zakładzie Pracy w celu szczegółowego ustalenia terminu i miejsca realizowania praktyki.
8. W przypadku stosownego wymogu Zakładu Pracy student obowiązany jest podpisać oświadczenie dotyczące zachowania przez niego poufności informacji i innych danych dotyczących Zakładu Pracy przyjmującego studenta, uzyskanych w związku z realizacją porozumienia. Treść oświadczenia ustali Zakład Pracy.
9. Wszelkie zmiany w treści porozumienia wymagają formy pisemnego aneksu, skutecznego po podpisaniu go przez obie strony porozumienia.
10. Porozumienie niniejsze zostało sporządzone w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron.
……………………………………………………………………………. ……………………………………………………………..
Prodziekan ds. Kształcenia i Studentów Przedstawiciel Zakładu Pracy
Imię i nazwisko opiekuna akademickiego praktyki: xx Xxxxxxxx Xxx | ………………………………………………………………………. Imię i nazwisko praktykodawcy ……………………………………………………………………….. Numer telefonu |