Laglig grund. Behandlingen är nödvändig för att fullgöra en rättslig förpliktelse som åligger ENKV.
Laglig grund. Personuppgifterna behandlas för att uppfylla rättsliga skyldigheter, ingå eller fullgöra avtal med den anställda eller enligt kollektivavtal, med stöd av en intresseavvägning eller i vissa undantagsfall genom samtycke
Laglig grund. 1. Behandlingen är nödvändig för at kunna uppfylla anställningsavtal och att administrera och betala ut lön.
2. OHANA har som arbetsgivare en rättslig förpliktelse att tillhandahålla Skatteverket med anställdas kontrolluppgifter.
Laglig grund. Ändamål för behandlingen Ditt samtycke Att genomföra ett avtal med dig eller för att du har bett oss innan avtalet har ingåtts Att följa en rättslig förpliktelse Vårt berättigade intresse Det är nödvändigt för att skydda intressen som är av grundläggande betydelse för dig eller annan fysisk person Rekryteringsaktiviteter
Laglig grund. Sammanfattningsvis behandlar vi dina personuppgifter för att (i) kunna uppfylla vårt avtal med dig, d.v.s. administrera och leverera din resa, (ii) du har gett ditt samtycke för oss att behandla dem, (iii) för att följa lagkrav eller (iv) för att det ligger i vårt eller våra samarbetspartners berättigade intresse.
Laglig grund. Berättigat intresse (vårt och Kundens intressen av effektivisering av våra tjänster) samt i förekommande fall Avtal (när avtalet omfattar återrapportering i statistik).
Laglig grund. Personuppgiftsbehandlingen sker p.g.a. att den är nödvändig för att fullgöra vårt avtal med dig samt berättigadeintresse av att skicka marknadsföring och relevanta erbjudanden till dig. Vi använder också dina personuppgifter för att undvika problem t.ex. genom kreditupplysning. Behandling för analytiska och statistiska skäl sker p.g.a. berättigad intresse för att knuna utveckla vår verksamhetB. ehandling sker också för att Jula ska kunna uppfylla rättsliga förpliktelser som följer av lag. Tillhandahållande av personuppgifter i enlighet med dessa villkor är en förutsättning för medlemskap i JulaClub Smart.
Laglig grund o IT-system
Laglig grund. Behandling av personuppgifter inom ramen för tävling och tester stöds på avtal samt uppgift av allmänt intresse som laglig grund.
Laglig grund. Behandlingen är nödvändig för att kunna uppfylla anställningsavtal och att administrera samt utbetala lön. Logistikkalendern har som arbetsgivare en rättslig förpliktelse att tillhandahålla Skatteverket med anställdas kontrolluppgifter. Personuppgifterna sparas så länge det finns ett förhållande med den registrerade och en tid därefter så länge det finns laglig grund.