Samhällsengagemang exempelklausuler

Samhällsengagemang. Xxxxxx Fonder vill vara en ansvarsfull samhällsaktör och bidrar därför med erfarenhet och resurser i olika sammanhang. Idag stödjer vi bl a Barncancerfonden, Stiftelsen FTS - Säkra Varje Unge och Sveriges Dövas Riksförbund
Samhällsengagemang. Ett av uppdragen inom ägardirektivet handlar om att bidra till att medborgare och verksamheter får ökad kunskap om energi- och resurseffektivitet. Insatser för beteendeförändring hos våra kunder och allmänheten sker genom flertalet olika typer av informationskampanjer om avfallssortering, biogas och Bixias elskola. På Vika återvinningscentral kommuniceras nu klimatnyttan som uppstår vid sortering av material för återvinning. Syftet är att öka sorteringsgraden, och därmed flytta upp materialet i avfallstrappan. Flertalet examensarbetare och praktikanter har tagits emot under året. Inom traineeprogrammet för drifttekniker har fyra platser funnits. Innovation Camp, som är en innovationstävling för cirka 60 gymnasieungdomar från hela länet, genomfördes digitalt i år. Tävlingen görs i samarbete med Ung företagsamhet och årets tema var att komma med affärsidéer kring beteendeförändring. Bästa världen är ett samarbetsprojekt med Linköpings kommun, Kolmårdens djurpark och från och med i år även Lejonfastigheter och Bixia Syftet är att öka elevers kunskap i hållbarhetsfrågor. Varje läsår deltar cirka 5 000 elever i årskurs 2, 5 och 8. På xxxxxxxxxxxxxx.xx erbjuds lärare i årskurs 3 en digital version av utbildningsprogrammet Bosse och Bettan. Programmet går ut på att lära barnen vad de ska och inte ska spola ner i toaletten och avloppet. Tillsammans med Linköpings kommun och programmet Jobbslussen erbjuds personer som står långt ifrån arbetsmarknaden arbete i upp till sex månader vid våra återbrukshallar. Det kan vara personer som exempelvis är långtidsarbetslösa eller nyanlända. Tekniska verken är medlemmar i FN Global Compact, världens största initiativ för hållbarhet med över 13 000 medlemsföretag och organisationer från fler än 170 länder. Tekniska verken har därmed förbundit sig att aktivt bidra till FN:s globala mål för hållbar utveckling samt att arbeta utifrån Global Compacts tio principer om mänskliga rättigheter, arbetsrätt, miljö och antikorruption. Rapportering av arbetet sker till FN. Vi är en aktiv part i utbyggnaden av laddinfrastruktur i regionen via vårt delägda bolag Mer Sweden AB, som erbjuder landets snabbast växande nätverk av publika laddstationer. Försäljning av laddstationer till privatpersoner startades upp i mars och efterfrågan ökar explosionsartat, både för företag och privatpersoner.
Samhällsengagemang. Vi uppmuntrar leverantörer att följa SCAs exempel vad gäller att ha ett positivt inflytande och agera respektfullt inom de samhällen där de är verksamma.
Samhällsengagemang. Leverantörens samhällsengagemang ska ske på ett inkluderande, rättvist, kulturellt anpassat, och genusmedvetet vis. Leverantörer och partners ska respektera samhällens och utsatta gruppers rättigheter och intressen vid större förändringar av leverantörers och partners normala verksamhet. Leverantörer och partners ska föra en transparent, ärlig och öppen dialog med intressenter och myndigheter inom och runt det område där de är verksamma.
Samhällsengagemang. Det är mycket ovanligt att detta krav utesluts. Det kan finnas mycket sällsynta fall där inga intressenter har identifierats under det inledande samrådet och där ett fortsatt program för samhällsengagemang därför kan anses vara onödigt. Man kan dock hävda att det alltid finns möjligheter och potentiella fördelar för en projektgrupp att samarbeta med lokalsamhällen eller andra intressenter (se vägledning).
Samhällsengagemang. 3.1.6.1 Det har funnits ett kontinuerligt program för samhällsengagemang som omfattar alla relevanta projektskeden. 11 11 11
Samhällsengagemang. Bevisningen måste påvisa att ett program för samhällsengagemang har genomförts. Det kan handla om utdelning av broschyrer, pressmeddelanden, webbplatser, dokumentation från öppet hus eller protokoll från regelbundna möten med samverkansgrupper. Hur programmet än utformas måste det ha en tvåvägskommunikation. Bevisningen måste visa att dessa aktiviteter har ägt rum och att relevanta grupper har bjudits in eller deltagit. Detta kan ske i form av mötesprotokoll, korrespondens eller närvarolistor.

Related to Samhällsengagemang

  • Kollektivavtal söckenhelgerna samt midsommar- och julafton veckoarbetstiden till dessa mängder under kalenderåret. Semesterdagar kan inte användas till utjämning av arbetstiden. Arbetstidsutjämningen förverkligas genom att ge ledigheten så att arbetstiden under en period av högst ett kalenderår utjämnas till ovan nämnda genomsnitt förutsatt att man för arbetet ifråga uppgjort ett arbetstidstutjämningsschema för minst det tid under vilken den ordinarie arbetstiden utjämnas till genomsnittet. Arbetstidsutjämningssystemet är till sin natur kollektivt och gäller den tid under vilken arbetstidsformen för arbetspunkten, avdelningen eller arbetsplatsen i fråga i allmänhet är dag- eller tvåskiftsarbete. Vid övergång till annan arbetstidsform, exempelvis treskiftsarbete, fastställs arbetstiden efter övergången enligt reglerna för arbetstidsformen i fråga. Arbetsgivaren bör före ovan avsedda arbetstidsarrangemang verkställs, förhandla med tjänstemännens representanter. Vid förhandlingarna bör hänsyn tas till arten av arbetsplatsens tjänstemannauppgifter, säkrandet av drifts- och servicetiderna, övriga personalgruppers arbetstidsarrangemang samt motsvarande faktorer. Efter förhandlingarna meddelar arbetsgivaren tjänstemännen om det system enligt vilket man fastställt det tillämpade förfaringssättet. Exempel 1 För tjänstemän som året om arbetar i dag- och tvåskiftsarbete och som är berättigade till 30 dagars semester, bildas ovan nämnda årsarbetstid enligt följande: - tidsperioden under vilken arbete skall utföras i dag-/tvåskiftsarbete 365 kalenderdagar - samma uttryckt i arbetsveckor, dvs. ./. 365 dagar ./. 7 dagar/vecka gör 52,14 veckor - tjänstemännen är under denna tid på semester 5 veckor - det verkliga antalet arbetsveckor 47,14 veckor Under ovan avsedda tidsperiod är den kollektivavtalsenliga arbetstiden 47,14 veckor x 36,4 h/vecka, dvs. 1716 h, vilket omräknat i 8 timmars arbetsskift betyder 214 arbetsskift. Exempel 2 Ifall arbete utförs endast under en del av året beräknas den i kollektivavtalet avtalade genomsnittliga veckoarbetstidens fullbordande på följande sätt: - tidsperioden under vilken arbete skall utföras i dag-/tvåskiftsarbete 196 kalenderdagar - samma uttryckt i arbetsveckor, dvs. Kollektivavtal 20 ./. 196 dagar ./. 7 dagar/vecka gör 28 veckor - tjänstemännen är under denna tid på semester 3 veckor - det verkliga antalet arbetsveckor 25 veckor Under ovan avsedda tidsperiod är den kollektivavtalsenliga arbetstiden 25 veckor x 36,4 h/vecka, dvs. 910 h, vilket omräknat i 8 timmars arbetsskift betyder 114 arbetsskift. Ifall det i ovan beskrivna exempel 1 och 2 avsedda tidsperioder för enskild tjänstemans del ingår längre frånvaron utan lön, såsom exempelvis långvarig arbetsoförmåga utan lön, faderskapsledighet, alterneringsledighet, studieledighet eller motsvarande beaktas denna tid, på samma sätt som semestern, som en faktor som reducerar arbetsveckorna.

  • Kostnadsfördelning Huvudmannen svarar för alla arbeten och kostnader för den allmänna anläggningen. Fastighetsägaren svarar för alla arbeten och kostnader för VA-installationen. Anordning som behövs endast för en eller några få fastigheter, t.ex. anordning för tryckstegring av vatten eller pumpning av avloppsvatten, bekostas av vederbörande fastighetsägare om inte huvudmannen bestämt annat.

  • Tilldelning Tilldelningen förväntas fastställas i början av vecka 15, 2018. Snarast därefter kommer avräkningsnotor skickas ut till de som tilldelats aktier. De som eventuellt inte tilldelas aktier får inget meddelande. Beslut om tilldelning fattas av styrelsen, där följande principer kommer att gälla:

  • Tillsvidareanställning En anställning gäller tillsvidare, om arbetsgivaren och den anställde inte har kommit överens om att anställningen ska vara tidsbegränsad enligt nedan.

  • Protokollsanteckningar Som avslutningsdag för lokal respektive central förhandling skall anses den dag, då berörda parter i förhandlingsprotokoll eller på annat sätt enats om att förklara förhandlingen avslutad. Har parterna ej enats, gäller som avslutningsdag den dag, då part givit motparten skriftligt besked om att han anser förhandlingen avslutad.

  • Protokollsanteckning Xxxxxxxx är ense om att skälig anledning bör föreligga för införande av arbete på förskjuten arbetstid. Om tjänstemannaparten i enskilt fall gör gällande att skälig anledning till förskjuten arbetstid ej föreligger, äger arbetsgivaren likväl genomföra förskjutningen av arbetstiden i avvaktan på resultatet av de förhandlingar som kan komma att begäras.

  • Ansvarsfördelning Parterna beslutar självständigt i genomförandet av sina respektive anläggningar enligt § 5 om det inte påverkar förutsättningarna för hela projektet. För övrigt gäller följande:

  • Tillämpliga bestämmelser Enligt 4 kap. 1, 3 och 5 §§ lagen (1991:980) om handel med finansiella instrument (LHF) ska den som innehar aktier i ett svenskt aktiebolag vars aktier är upptagna till handel på en reglerad marknad (den anmälningsskyldige) skriftligen anmäla ändringar av innehavet till aktiebolaget och Finansinspektionen om ändringen medför att den andel av samtliga aktier i bolaget eller av röstetalet för samtliga aktier i bolaget som innehavet motsvarar

  • Dammgenombrott Försäkringen gäller inte för skada vars uppkomst eller omfattning har direkt eller indirekt samband med genombrott av vattendamm.

  • Generella regler Parterna har träffat överenskommelse om Flexpension i Tjänsteföretag på avtalsområdet. Denna överenskommelse gäller samtliga tjänstemän som omfattas av allmänna villkorsavtalet och som ITP-avtalets ålderspensionsbestämmelser är eller hade kunnat vara tillämpligt för och innebär en kollektiv avsättning till flexpensionsystemet. Det innebär att arbetsgivaren från och med den 1 november 2017 för tjänsteman som fyllt 25 men inte 65 år ska betala en kompletterande premie till ITP-planen, i enlighet med punkt 7.2 i avdelning 1 respektive punkt 6.4 i avdelning 2 av ITP-planen.