Genel İlkeler a. İlişikdeki cetvel, işlenen suçlar ve bu suçlara göre alınacak disiplin işlemlerini öngörmektedir. Genel ancak bağlayıcı olmayan bir prensip olarak, disiplin işlemleri en hafif cezadan başlayarak alınacaktır. İşlenen suçun ayrıntılarına ve suçun işlenmesine yol açan şartlara bağlı olarak, İşveren veya Çalışma İlişkileri Kurulu, uygun gördüğü takdirde, ekte bulunan cetveldeki işlemlerden daha hafifini veya daha ağırını almaya karar verebilir. İşbu ekteki disiplin işlemleri Toplu İş Sözleşmesinin 35.C.d maddesine göre yürütülecektir. Ancak, işlenen suçun karşılığının iş sözleşmesinin feshi olduğu hallerde tüm işlemler Toplu İş Sözleşmesinin 35.C.a maddesine göre yürütülecektir.
Genel İlkeler. İşbu Sözleşme'nin dayandığı ilkeler şunlardır:
Genel İlkeler. MADDE 80- (1) Transfer emri:
Genel İlkeler. MADDE 80- (1) Transfer emri: İşlem Türü Saat
Genel İlkeler. MADDE 5 – (1) Uygulama imar planı olmayan veya mülkiyeti sorunlu olan alanlarda yapı ruhsatı düzenlenemez.
Genel İlkeler. MADDE 55- (1) Üyeler, Takasbank nezdinde saklama hesaplarında bulunan kıymetleri başka bir üye hesabına transfer edebilirler.
Genel İlkeler. Şirketimiz tarafından kişisel verilerin işlenmesine yönelik hukuki dayanaklar farklılık gösterse de her türlü kişisel veri işleme faaliyetinde 6698 sayılı Kanun’un 4. maddesinde genel ilkelere uygun olarak hareket edilmektedir. Buna göre; her türlü veri işlemesinde
Genel İlkeler. Madde 17-
Genel İlkeler. (1) İşçinin Ek 2 cetvelde gösterilen suçlardan birini işlemesi halinde, söz konusu işçi hakkında disiplin işlemi yapılır.
Genel İlkeler. MADDE 4 - (1) Gemilerin sökümü ve tesis faaliyetleri sonucu oluşan her türlü atığın yönetimi 2872 sayılı Çevre Kanunu ve bu Kanunun uyarınca çıkarılan atık mevzuatı hükümlerine uyularak yürütülür.