Xxxxxxx Xxxxxxxx. 1. Xxxxxxx se zavazuje poskytnout Mandatáři pro účely plnění jeho závazku z této smlouvy do 30 dnů od uzavření této smlouvy informace o odběrných místech a doklady o vyúčtování Energetických služeb, a to zejména:
Xxxxxxx Xxxxxxxx. 43.1. Dnem zaplacení je den, kdy byla částka připsána ve prospěch účtu příjemce nebo den, kdy byla příjemci nebo osobě oprávněné za něj jednat předána v hotovosti.
Xxxxxxx Xxxxxxxx. Závěrem děkujeme za hezký estetický zážitek a příjemné zjištění, že sport je nejen zdravá soutěživost, ale také radost z pohybu, přestože nejde pouze o vrcholové výkony a závratné finanční částky. Xxxxxxx nadále zdraví, úspěchy a „nezlomte vaz“. Z pohledu diváka Xxxxxx Xxxxxxxx V neděli 3. 6. 2018 se konal 6. ročník turnaje dětí ve sportovní hale TJ Spartak Velká Bíteš. Mladí hráči TJ Spartak Velká Bíteš předváděli nad očekávání dobré výkony ke spo- kojenosti jejich trenérů. Umístění:
Xxxxxxx Xxxxxxxx. Žadatel se zavazuje, že nejpozději do 30. 10. Příslušného roku, ve kterém má být poskytnuta Podpora doručí nebo doloží:
Xxxxxxx Xxxxxxxx. Interakce fóra a práva rozhodného na příkladu individuálních pracovních smluv dle Nařízení Brusel Ibis a Řím I. Brno, 2017. Disertační práce. Masarykova univerzita, Právnická fakulta, s. 30, 31. Znění dostupné z: xxxxx://xx.xxxx.xx/xx/xxxx0/Xxxxxxxxxx_xxxxx.xxx [citace k 31.10.2021]. Podle Břízy se však § 89 ZMPS snaží zacelit pouze domnělou mezeru v Řím I, neboť autonomní pojem individuální pracovní smlouva zahrnuje i případy, kdy ke vzniku pracovního poměru dojde v důsledku jmenování či volby. Svůj názor přitom odůvodňuje i rozsudkem Nejvyššího soudu ČR ze dne 13.02.2004, sp. zn. 21 Cdo 2339/2003, dle kterého pracovní poměr nemůže vzniknout proti vůli zaměstnance a volba či jmenování tedy vyžadují zaměstnancův souhlas. Použitelnost § 89 ZMPS tedy Bříza připouští pouze pro případy, kdy by podle právního řádu určitého státu byla připuštěna možnost vzniku pracovního poměru bez souhlasu zaměstnance. V takovém případě by se totiž nejednalo o individuální pracovní smlouvu ve smyslu autonomní definice. Kromě tohoto případu se však ust. § 89 ZMPS může ukázat být z hlediska praktického využití obsolentním.31,32 K naplnění autonomní definice individuální pracovní smlouvy je rovněž nezbytná přítomnost mezinárodního prvku v daném smluvním vztahu. Při absenci mezinárodního prvku by se totiž daná individuální pracovní smlouva řídila pouze vnitrostátními právními předpisy určujícími soudní příslušnost a rozhodné právo. Aplikovatelnost Brusel I bis a Řím I totiž přichází v úvahu pouze ve vztazích s mezinárodním prvkem.33,34
Xxxxxxx Xxxxxxxx. Zákon o pojišťovnictví s komentářem. 1. vyd. Praha: Orac, 2001. 190 s. ISBN 8086199355. XXXX, Xxxxxxxxxx. Komentár čsl. práva poisťovacieho: (hlavne zákona o poistnej smluve č. 145/1934). Košice: [vl. nákl.], 1934. 495 x. XXXXXX, Xxxxxxxxx, XXXXXXXX, Xxxxxxx. Komentář k československému obecnému zákoníku občanskému a občanské právo platné na Slovensku a v Podkarpatské Rusi. Díl 5. Praha: Codex, 1998. 1011. ISBN 8085963604. XXXXXXX, Xxxxx. Historie právní úpravy pojišťovnictví. Praha: Eurolex Bohemia a.s., 2006. 123 s. ISBN 80-86861-52-X. XXXXXXX, Xxxxx. Vývoj právní úpravy pojišťovnictví. Brno: Masarykova univerzita, 1994. 282 s. ISBN 80-210-1014-2. XXXXXX, X. Zajištění v dopravním pojištění. Praha: Jednoty pro vědy pojistné, 1939. 15 s. XXXXXX, Xxxxxx. Pojistné právo. Praha: Vysoká škola ekonomická, 2000. 276 s. ISBN 80-245- 0109-0.
Xxxxxxx Xxxxxxxx. Návrh rozhodnutí: Odůvodnění: Hlasovací právo:
Xxxxxxx Xxxxxxxx. Novela zákoníku práce od roku 2012. Práce a mzda: Odborný časopis pro otázky odměňování, pracovního práva, personalistiky, kolektivního vyjednávání a pro sociální oblast. Praha: ASPI, a.s, 2011, č. 6, s. 18. ISSN 0032-6208.
Xxxxxxx Xxxxxxxx. Zástavce se tímto zavazuje, že:
Xxxxxxx Xxxxxxxx. Žadatel se zavazuje, že nejpozději do 6 měsíců od podání Žádosti o podporu doloží Fondu Potvrzení o výši nesplacené jistiny.