Contract

Проект!

ДОГОВОР

ЗА ВЪЗЛАГАНЕ НА УПРАВЛЕНИЕ

Днес, 2012 г., в гр. Силистра, на основание чл. 280 и 281 от Закона за

задълженията и договорите и Решение № ........ на Общински съвет - Силистра, взето на заседание с Протокол № ..................., се сключи настоящият договор за управление между:

КМЕТЪТ НА ОБЩИНА СИЛИСТРА, д-р Xxxxx Xxxxxxxx Xxxxxxxx, овластен от Общински съвет – Силистра, с Решение № .........., взето на заседание с Протокол № , наричан по-нататък “ДОВЕРИТЕЛ”, и

......................., XXX ................., x. x. № ................., издадена на от

МВР - ..................... , живущ в .........................., наричан по-нататък УПРАВИТЕЛ,

за следното:

І. ПРЕДМЕТ НА ДОГОВОРА

Чл. 1. ДОВЕРИТЕЛЯТ възлага, а УПРАВИТЕЛЯТ приема да управлява и представлява еднолично дружество с ограничена отговорност “Диагностично – консултативен център - 1” – Силистра, със седалище и адрес на управление: гр. Силистра, ул. „Др. Xxxxxxx Xxxxx” № 2, наричано по-долу за краткост

„Дружеството”, в съответствие с действащото законодателство и решенията на Общински съвет – Силистра, и в рамките на предоставените му пълномощия, съгласно Учредителния акт и клаузите на настоящия договор.

II. СРОК

Чл. 2. Този договор се сключва за срок от 3 (три) години, считано от

..................., съгласно Решение № ............. на Общински съвет – Xxxxxxxx, взето на заседание с Протокол № ....................... и влиза в сила от датата на вписване на новоизбрания управител в търговския регистър.

ІІІ. ЗАДЪЛЖЕНИЯ НА УПРАВИТЕЛЯ

Чл. 3. /1/ УПРАВИТЕЛЯТ се задължава при условията, предвидени в настоящия договор и учредителния акт, да управлява и представлява Дружеството.

/2/ В изпълнение на ал. 1 УПРАВИТЕЛЯТ е длъжен:

1. да организира и ръководи дейността на Дружеството съобразно закона и решенията на Общински съвет – Силистра, упражняващ правата на едноличния собственик на капитала - Община Силистра, в Дружеството;

2. да осигурява стопанисването, управлението и опазването на имуществото на Дружеството;

3. да осъществява управлението на стопанската дейност в интерес на Дружеството, като организира изпълнението на икономическите показатели, заложени в бизнес задачата на Дружеството за срока на договора за управление, определена с решение на Общинския съвет;

4. да изготви, след съгласуване с ДОВЕРИТЕЛЯ, бизнес програма за дейността на Дружеството за срока на договора за възлагане на управление и поотделно за всяка година, въз основа на бизнес задачата по т. 3;

5. да осигурява и предприема мерки за своевременното и надлежно изпълнение на всички задължения на Дружеството, произтичащи от всякакви договори, сключени от Дружеството;

6. да представлява Дружеството пред съдебни, данъчни и други органи на държавната администрация, пред банкови и финансови институции, както и пред други физически и юридически лица;

7. да пази доброто име на Дружеството;

8. да осигурява и контролира редовното водене и съхраняване на документацията на Дружеството (финансово - счетоводна, техническа, правна и др.);

9. да представя на ДОВЕРИТЕЛЯ в 15-дневен срок след изтичане на всяко тримесечие и след приключване на финансовата година писмен отчет за работата си – за резултатите от изпълнението на бизнес програмата на Дружеството, за финансовото и икономическото състояние на Дружеството, за съществуващите проблеми и мерките за тяхното решаване;

10. да представи на ДОВЕРИТЕЛЯ тримесечни и годишен финансови отчети на Дружеството – счетоводен баланс и отчет за приходите и разходите, и анализи към тях, изготвени в съответствие със Закона за счетоводството и приложимите счетоводни стандарти. Годишният отчет и анализ се представят до 25 април следващата година, а тримесечните отчети и анализи – до 25-то число на месеца, следващ съответния отчетен период;

11. да уведомява незабавно ДОВЕРИТЕЛЯ за необходимостта от вземане на решение по въпрос от компетентността на ДОВЕРИТЕЛЯ и/или за който се изисква решение на Общинския съвет;

12. да уведомява незабавно в писмена форма ДОВЕРИТЕЛЯ за всички обстоятелства от съществено значение за Дружеството;

13. при сключен колективен трудов договор със синдикатите, да осигурява изпълнението на задълженията към Дружеството;

14. да командирова персонала на Дружеството в страната на база вътрешно - дружествените правила или колективния трудов договор;

15. да подготвя и внася необходимите документи, свързани с вписване в търговския регистър на всички обстоятелства, произтичащи от задълженията на Дружеството по Търговския закон.

16. организира и ръководи диагностично – лечебния процес в Центъра на основание постиженията на медицинската наука, правилата за добра практика, утвърдени от Съсловната организация на лекарите и изискванията на законодателството на Р България, както и приетите договорености в Националния рамков договор.

IV. ПРАВА НА УПРАВИТЕЛЯ Чл. 4. /1/ УПРАВИТЕЛЯТ:

1. извършва всички действия и сделки, които са свързани с дейността на Дружеството, съобразно закона, решенията на Общински съвет – Силистра, учредителния акт и този договор;

2. осъществява правомощията на работодател по отношение на работещите в Дружеството;

3. приема и утвърждава щатното разписание на Дружеството и прави промени в него;

4. сключва, изменя и прекратява индивидуалните трудови договори и колективните трудови договори, и определя трудовите възнаграждения на работниците и служителите в Дружеството;

5. приема и изменя съдържанието на вътрешните правилници в Дружеството;

6. налага дисциплинарни наказания при спазване на действащата нормативна уредба.

/2/ УПРАВИТЕЛЯТ взема решение по всички въпроси на управление на Дружеството с изключение на посочените в чл. 16 от Наредбата за условията и реда за упражняване на правата на собственост на Община Силистра в търговски дружества с общинско участие в капитала, за участието на общината в граждански дружества и в сдружения с нестопанска цел.

Чл. 5. /1/ При изпълнение на своите задължения, УПРАВИТЕЛЯТ има право:

1. на месечно възнаграждение в размер на 300 % (триста процента) от средната месечна брутна работна заплата за Дружеството. Възнаграждението се изплаща ежемесечно, като авансова сума.

2. при достигане на определените с годишната бизнес задача стойности на икономическите показатели, на УПРАВИТЕЛЯ се изплащат тантиеми (допълнително възнаграждение) за сметка на печалбата на Дружеството за съответната година. Размерът и условията за получаването им се договарят между ДОВЕРИТЕЛЯ и УПРАВИТЕЛЯ с допълнително писмено споразумение, неразделна част от този договор.

3. на служебен автомобил при осъществяване на правата и задълженията си по този договор. Разходите по поддръжката и използването на автомобила са за сметка на Дружеството.

4. на разходи за сметка на Дружеството във връзка с извършени служебни пътувания в страната в нормативно установените размери.

5. на социално осигуряване за всички осигурени социални рискове, за трудова злополука и професионална болест, и вноски за здравно осигуряване, които са за сметка на Дружеството, съгласно действащото законодателство.

6. внася лични вноски за социално и здравно осигуряване и фонд “Професионална квалификация и безработица”, съгласно действащото законодателство.

/2/ Възнагражденията на УПРАВИТЕЛЯ се облагат с данък съгласно Закона за данъците върху доходите на физическите лица. Отговорност за деклариране на сумите, получени като възнаграждение по този договор и за заплащане на полагащия се данък носи УПРАВИТЕЛЯ.

/3/ Възнагражденията на УПРАВИТЕЛЯ са за сметка на разходите на Дружеството за заплати и други възнаграждения.

/4/ ДОВЕРИТЕЛЯТ не гарантира размера на възнаграждението на УПРАВИТЕЛЯ и не го компенсира при липса на средства в Дружеството.

/5/ В случай на временна неработоспособност поради болест на УПРАВИТЕЛЯ, на същия се изплаща парично обезщетение, изчислено на база възнаграждението по чл. 5, ал. 1, т. 1 от този договор и съгласно действащото законодателство – Кодекс на труда и Кодекс за социално осигуряване.

Чл. 6. /1/ УПРАВИТЕЛЯТ има право на 30 (тридесет) работни дни платен годишен отпуск. В този случай той е длъжен да определи писмено длъжностно лице от Дружеството, което да го замества в периода на отсъствието, и да уведоми писмено ДОВЕРИТЕЛЯ най-късно 10 дни преди ползването му. Отпускът се ползва през календарната година.

/2/ За времето на платения годишен отпуск, на УПРАВИТЕЛЯ се изплаща възнаграждение, изчислено от изплатеното му среднодневно възнаграждение по чл. 5, ал. 1, т. 1 от този договор за последния календарен месец, предхождащ ползването на отпуска, през който УПРАВИТЕЛЯТ е изпълнявал задълженията си най-малко 10 работни дни.

Чл. 7. /1/ При прекратяване на договора за управление, на УПРАВИТЕЛЯ се изплаща:

1. парично обезщетение за безработица в размер на среднодневното му възнаграждение за последния календарен месец, предхождащ прекратяването на договора, за дните, през които е останал без работа, но за не повече от 1 (един) месец; след изтичане на този срок на УПРАВИТЕЛЯ се изплаща обезщетение по реда и условията на чл. 54а, във връзка с чл. 4, ал. 1, т. 7 от Кодекса за социално осигуряване и чл. 1 от Наредбата за елементите на възнаграждението и за доходите, върху които се правят осигурителни вноски, и за изчисляване на паричните обезщетения за временна неработоспособност или за бременност и раждане.

2. обезщетение, съответстващо на неизползвания от него платен годишен отпуск, но за не повече от полагащите се дни за една календарна година.

/2/ Когато към датата на прекратяване на настоящия договор УПРАВИТЕЛЯТ е придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, той има право и на обезщетение в размер, съгласно чл. 222, ал. 3 от Кодекса на труда.

Чл. 8. Размерът на обезщетенията се определя от полученото от УПРАВИТЕЛЯ възнаграждение за последния месец, през който той е изпълнявал задълженията си по този договор. Всички обезщетения са за сметка на Дружеството.

V. ОГРАНИЧЕНИЯ

Чл. 9. УПРАВИТЕЛЯТ няма право да разгласява или изнася данни, отнасящи се до Дружеството, с изключение на тези, вписани в търговския регистър.

Чл. 10. /1/ УПРАВИТЕЛЯТ няма право да извършва конкурентна на Дружеството дейност, като:

1. извършва от свое или от чуждо име търговски сделки, или има регистрация като едноличен търговец;

2. участва в събирателни или командитни дружества и в дружества с ограничена отговорност;

3. заема длъжност в ръководни органи на други дружества.

/2/ Ограниченията по ал. 1 се прилагат, когато се извършва дейност, сходна с тази на Дружеството.

/3/ При нарушаване на задълженията по ал. 1, УПРАВИТЕЛЯТ дължи обезщетение за причинените на Дружеството вреди.

Чл. 11. УПРАВИТЕЛЯТ няма право:

1. да полага труд по трудово правоотношение с друг работодател;

2. да упражнява свободна професия;

3. да предоставя услуги по граждански договори.

Чл. 12. Без предварително писмено съгласие на ДОВЕРИТЕЛЯ УПРАВИТЕЛЯТ няма право:

1. да предоставя информация на физически и юридически лица, представляваща служебна или търговска тайна за Дружеството, докато е в сила настоящия договор, както и за срок от три години след прекратяването му;

2. да предоставя изключителни права за производство и реализация на услуги;

3. да предоставя изключителни права на юридически и физически лица – посредници при доставки, свързани с осигуряване дейността на Дружеството;

4. да сключва договори за отдаване под наем на обекти, невключени в капитала на Дружеството, а предоставени му с друг акт;

5. да сключва договори за съвместна дейност по ред и условия, определени от Общинския съвет;

6. да дава гаранции от името на Дружеството;

7. да издава записи на заповед и менителници.

VI. ОТГОВОРНОСТ НА УПРАВИТЕЛЯ

Чл. 13. УПРАВИТЕЛЯТ отговаря имуществено за причинени на Дружеството вреди.

VII. ПРЕКРАТЯВАНЕ НА ДОГОВОРА

Чл. 14. /1/ Този договор се прекратява с изтичане на срока, предвиден в него.

/2/ Договорът се прекратява и преди изтичане на срока, с решение на Общинския съвет, в следните случаи:

1. по взаимно съгласие на страните;

2. по всяко време със заличаване името на УПРАВИТЕЛЯ и избиране по съответния ред на нов управителен орган на Дружеството – от момента на вписването на промяната в търговския регистър;

3. по искане на УПРАВИТЕЛЯ с писмено предизвестие не по-малко от 3 (три) месеца; срокът на предизвестието тече от деня на получаването му от ДОВЕРИТЕЛЯ;

4. в случай на смърт или поставяне под запрещение на УПРАВИТЕЛЯ;

5. при възникване на някое от обстоятелствата, обуславящо забрана или ограничение за УПРАВИТЕЛЯ да упражнява правата и изпълнява задълженията си по този договор;

6. при преобразуване, приватизация или прекратяване на Дружеството, както и при промяна на собственика на капитала на Дружеството;

7. при неизпълнение на икономическите показатели, определени в бизнес задачата;

8. при нереализиране на бизнес програмата или на програмата за развитието и дейността на Дружеството;

9. поради фактическа невъзможност на УПРАВИТЕЛЯ да изпълнява задълженията си, продължила повече от 60 (шестдесет) последователни дни;

10. при извършване от УПРАВИТЕЛЯ на престъпление от общ характер, установено с влязла в сила присъда;

11. при виновно неизпълнение от страна на УПРАВИТЕЛЯ на решенията на Общински съвет - Силистра.

/3/ Договорът с УПРАВИТЕЛЯ може да бъде прекратен преди изтичане на срока, с решение на Общинския съвет, без предизвестие:

1. при виновно нарушение на закона, извършено от УПРАВИТЕЛЯ при или по повод изпълнението на задълженията по този договор;

2. при извършване на действия или бездействия от УПРАВИТЕЛЯ, довели до влошаване финансовите резултати на Дружеството, или от които са произтекли щети за Дружеството.

Чл. 15. При освобождаване на УПРАВИТЕЛЯ от длъжност и прекратяване на договора за управление, Общинският съвет взема решение за освобождаване, респективно неосвобождаване на УПРАВИТЕЛЯ от отговорност за действията му по управление на Дружеството.

Чл. 16. /1/ УПРАВИТЕЛЯТ може да поиска да бъде заличен от търговския регистър с писмено уведомление до Дружеството. В срок до един месец след получаване на уведомлението, Дружеството трябва да заяви за вписване освобождаването му в търговския регистър. Ако Дружеството не направи това, УПРАВИТЕЛЯТ може сам да заяви за вписване това обстоятелство, което се вписва, независимо дали на негово място е избрано друго лице.

/2/ Заличаването на УПРАВИТЕЛЯ има действие по отношение на трети добросъвестни лица след вписването му в търговския регистър.

VIII. ДРУГИ УСЛОВИЯ

Чл. 17. Страните могат да променят условията на настоящия договор при последващи изменения в нормативната уредба или при съществени изменения на икономическите условия чрез допълнителни писмени споразумения към този договор.

Чл. 18. Възникналите спорове между страните по този договор и неуредените с него въпроси се решават в съответствие с действащото българско законодателство.

Настоящият договор се състави в четири оригинални еднообразни екземпляра – един за Управителя, един за Служба по вписванията към Агенция по вписванията и два за Доверителя.

ДОВЕРИТЕЛ, ДОВЕРЕНИК,

КМЕТ: УПРАВИТЕЛ:

/д-р Xxxxx Xxxxxxxx/ /. /