К1 = (минимална предложена цена) / (цена предложена от участника) x 100 т. х 30%,
МЕТОДИКА ЗА ОЦЕНКА НА ОФЕРТИТЕ
По процедура за избор на изпълнител с публична покана с предмет: „Доставка, инсталиране, изпитване и въвеждане в експлоатация на интегрирана многослойна платформа като универсална среда за обработка на хетерогенни бази от данни в информационни потоци с възможност за индивидуален инженеринг и структуриране на производствените процеси”
Настоящата методика представлява съвкупност от правила, които имат за цел да се определи начинът, по който ще се извърши класиране на офертите и ще се определи изпълнителят на услугите обект на публичната покана. Класирането на офертите се извършва по комплексна оценка, изчислена на база техническата и финансова оценка на офертите. Класирането на офертите се извършва по низходящ ред на получената комплексна оценка, като на първо място се класира офертата с най-висока оценка.
Критерият за оценка на офертите е „Оптимално съотношение качество - цена”.
Комплексната оценка е сбор от точките по показатели К1 и К2. Комплексна оценка /КО/ = К1 + К2
На първо място се класира участника, получил най-висока Комплексна оценка. Максималният брой точки, който може да получи един участник е 100.
А. Предложена цена К1: тежестта на този показател е 30%.
Оценката се получава по формулата:
К1 = (минимална предложена цена) / (цена предложена от участника) x 100 т. х 30%,
Където „минималната предложена цена” е най-ниската предложена цена от участник, допуснат до класиране, а „цена предложена от участника” е цената, предложена от конкретен участник за изпълнение на услугата.
Максималният възможен брой точки по показател К1 – 100 т.
Б. Техническо предложение К2: тежестта на този показател е 70%.
К2 = (Т1+Т2+Т3) х 70%,
Максималният възможен брой точки по показател К1 – 100 т., разпределени между под- показателите както следва: Т1 – 40 т., Т2 – 30 т., Т3 – 40 т.
Където:
Т1 – Степен на съответствие с допълнителни технически характеристики подлежащи на оценка - Възможност за интеграция с допълнителни системи – максимален брой точки - 40 т.
Оценката се определя на база предложените от кандидата системи, с които платформата ще се интегрира и комуникира:
- Кандидатът не е предложил интеграция и комуникация с допълнителни системи, извън посочените като минимални изисквания в Техническата спецификация – 0 т.
- Кандидатът е предложил интеграция и комуникация със система за автентификация на потребителите (чрез наличен модул за управление на човешките ресурси) – 10 т.
- Кандидатът е предложил интеграция и комуникация със система за автентификация на потребителите (чрез наличен модул за управление на човешките ресурси) и комуникация с OCR сървъри – 40 т.
В техническото си предложение кандидатът следва задължително да посочи механизмите и начинът, по който предвижда да осигури комуникация и интеграция с посочените от него системи и инфраструктура с цел оценка на реалистичността на предложения подход.
Т2 – Срок за гаранционна поддръжка – максимален брой точки - 20 т.
Гаранционната поддръжка задължително включва осигуряване на безпроблемна работа с вътрешните системи на „А Дейта Про“ ООД, с които платформата комуникира, поддръжка на неограничен брой потребители на платформата и неограничен брой процеси, както и най-малко 20 часа месечно безплатен съпорт от страна на кандидата.
Задължително е кандидатът да посочи предложения срок в цели календарни месеци.
Оценката по показател Т2 се изчислява по следната формула: Т2 = T2n/T2mах х 20 т.,
Където,
Т2n - Предложен от кандидата срок в месеци за гаранционна поддръжка след приемане на платформата;
T2mах - Най-дълъг предложен срок за гаранционна поддръжка.
Кандидатите следва да имат предвид, че съгласно Техническата спецификация
минималният изискуем гаранционен срок е 36 месеца.
Т3 – Брой човекочасове за извършване на допълнителни актуализации на платформата – максимален брой точки - 40 т.
По този показател ще се оценява броят предложени от участника човекочасове за извършване на допълнителни актуализации на разработената платформа, включени в оферираната цена. Показателят няма отношение към времето за основната разработка. Той формира времеви ресурс, който кандидатът е съгласен да предостави на А Xxxxx Xxx ООД допълнително, вкл. след приемане на разработената, доставена и инсталирана платформа.
Броят човекочасове за извършване на допълнителни актуализации на разработения софтуер трябва да бъде посочен в число, кратно на 10 и не може да е по-голямо от общия брой предвидени човекочасове, съгласно представения план график и общ брой човекочасове съгласно изискването на т.III (6) от Техническата спецификация.
В техническото си предложение кандидатът следва да посочи предложеният от него брой човекочасове за извършване на допълнителни актуализации на разработената платформа, включени в оферираната цена.
Оценката по показател Т3 се изчислява по следната формула: Т3n = T3n/T3mах х 40 т.,
Kъдето:
T3n - предложените от n-тия участник брой човекочасове за извършване на допълнителни актуализации, включени в цената по договора;
T3mах - най-голям брой предложени човекочасове за извършване на допълнителни актуализации, включени в цената на договора.
Допълнителни условия при оценката:
a. До техническа оценка се допускат участниците, които са представили оферти, отговарящи на предварително обявените условия за съответствие на техническото задание.
b. Оценката на техническите предложения се извършва от членовете на комисията, в съответствие с приетите показатели за оценка и тяхната тежест.
c. Към оценка на ценовите предложения се преминава след приключване на техническата оценка.
d. Ценовите предложения се проверяват, за да се установи, че са подготвени и представени в съответствие с изискванията на документацията за участие в процедурата.
e. Констатираните аритметични грешки се отстраняват при спазване на следните правила:
o При различия между сумите, изразени с цифри и думи, за вярно се приема словесното изражение на сумата.
o Когато общата цена не съответства на произведението от единичната цена и количеството, за вярно се приема единичната цена и общата съответно се коригира.
Офертата получила най-висока комплексна оценка, се класира на първо място.