Dohoda o provedení práce
Dohoda o provedení práce
uzavřena v souladu s ustanovením § 75 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce ve znění pozdějších předpisů
Níže uvedeného dne, měsíce a roku smluvní strany
1. …………………………... se sídlem ………………….. IČ: ………………………….
zastoupena …………………
(dále jen „zaměstnavatel“) na straně jedné a
2.
pan/í ………………………
r. č. ………………………..
bytem ……………………..
(dále jen „zaměstnanec“) na straně druhé
uzavírají na základě vzájemného konsenzu tuto
dohodu o provedení práce Článek I.
Druh práce
1. Zaměstnanec se touto dohodou zavazuje provést pro zaměstnavatele práci, spočívající v (dále jen „práce“).
Článek II.
Místo a doba výkonu práce
1. Místem výkonu práce je …….. .
2. Tato dohoda je uzavřena na dobu určitou, a to od …… do ……..
Článek III.
Rozsah výkonu práce
1. Zaměstnanec bude práci vykonávat v nepravidelné pracovní době. K výkonu práce se zaměstnanec dostaví na základě předchozí žádosti zaměstnavatele.
2. Práci specifikovanou v čl. I. této dohody bude zaměstnanec vykonávat pro zaměstnavatele v určených dnech od ............. hod. do hod.
3. Rozsah výkonu práce dle této dohody nepřekročí 300 hodin za kalendářní rok.
Článek IV. Odměna
1. Zaměstnanci náleží za vykonanou práci odměna ve výši ……… Kč (slovy: korun
českých) za každou jednu (1) hodinu odvedené práce.
2. Odměna je splatná do dne následujícího kalendářního měsíce.
3. Z odměny bude zaměstnavatel provádět srážky dle příslušných právních předpisů.
Článek V.
Závěrečná ujednání
1. Jakékoliv změny či doplňky této dohody je možné činit po vzájemné dohodě smluvních stran, a to písemnou formou, jinak jsou neplatné.
2. Tato dohoda, jakož i právní vztah z ní vyplývající se řídí příslušnými ustanoveními zákoníku práce a jeho prováděcími předpisy.
3. Zaměstnanec souhlasí, aby zaměstnavatel zpracovával jeho osobní údaje včetně rodného čísla a aby uváděl jeho rodného číslo na pracovněprávních dokumentech.
4. Smluvní strany výslovně prohlašují, že případné spory vyplývající z této dohody se budou řešit dohodou. Nedojde-li k dohodě a vznikne-li spor, pak při řešení sporů budou smluvní strany postupovat v souladu s obecně závaznými právními předpisy, především pak v souladu se zákoníkem práce.
5. Tato dohoda o provedení práce se uzavírá ve dvou vyhotoveních, z nich každá smluvní strana obdrží jedno vyhotovení.
6. Smluvní strany výslovně prohlašují, že obsahu této dohody porozuměly a že tato byla sepsána na základě jejich pravé a svobodné vůle. Na důkaz toto připojují svoje vlastnoruční podpisy.
V ……..dne ………….. V ……..dne …………..
……………………………… ……………………………… zaměstnavatel zaměstnanec