Knihovna města Hradce Králové
Knihovna města Hradce Králové
Se sídlem Wonkova 1262/1a, 500 02 Hradec Králové IČO: 00125491
Zastoupená: Mgr. Xxxxxxxx Xxxxxxxxx, ředitelkou (dále jen „Organizace“)
Pracovník:
Xxxxx a příjmení: Adresa:
Datum narození: (dále jen „Stážista“)
uzavírají SMLOUVU O UMOŽNĚNÍ STÁŽE Předmět smlouvy
1. Předmětem této smlouvy je úprava práv a povinností smluvních stran při zajištění stáže, jejímž cílem je získání teoretických a praktických zkušeností ve zvolené oblasti, jakož i vzájemná výměna informací.
2. Místem výkonu stáže je: Knihovna města Hradce Králové, Wonkova 0000/0x, Xxxxxx Xxxxxxx
3. Stáž bude probíhat v oddělení: bude doplněno
4. Xxxxxxxx byla určena bude doplněno (dále jen „Mentor“).
5. Stážista ve spolupráci s mentorem v závěru stáže zhodnocuje její průběh a naplnění cílů stáže, jakož i poskytuje zpětnou vazbu. Zároveň obdrží písemné osvědčení o absolvování odborné stáže.
Práva a povinnosti organizace
1. Organizace se zavazuje, že vytvoří s ohledem na provoz organizace odpovídající podmínky pro průběh stáže tak, aby byl naplněn dohodnutý průběh a cíl stáže.
2. Organizace umožní stážistovi přístup do prostor organizace pouze v přítomnosti pracovníků organizace.
Práva a povinnosti stážisty
1. Stážista je oprávněn nahlížet do systémů a dokumentů organizace a to pouze při práci pracovníka organizace.
2. Stážista je oprávněn účastnit se porad a jiných setkání vedoucích k výměně zkušeností a dovedností.
3. Stážista má přístup pouze k mentorem vyčleněným vnitřním předpisům organizace, a to pouze v tištěné podobě.
4. Stážista je povinen respektovat pokyny mentora a dodržovat metodické pokyny a pravidla organizace, a to včetně předpisů BOZP a PO.
5. Stážista je povinen zachovávat mlčenlivost o všech skutečnostech, o kterých s e dozvěděl v průběhu stáže.
Práva a povinnosti Mentora
1. Mentor odpovídá za průběh a plnění plánu stáže s ohledem na možnosti daného oddělení/úseku.
2. Mentor má povinnost věnovat se stážistovi v maximální možné míře.
3, Mentor má povinnost seznámit stážistu s prostory organizace, interními předpisy, včetně předpisů týkajících se BOZP a PO.
4. Mentor má povinnost zadávat stážistovi především pracovní činnosti vedoucí k naplnění cílů stáže.
5. Mentor má právo zadat stážistovi úkoly potřebné k chodu organizace.
Úhrada
1. Všechny smluvní strany se dohodly, že stáž bude bezplatná.
Platnost smlouvy
1. Xxxxxxx se uzavírá na dobu určitou, tj. od ……. Do ……. , pracovní úvazek ve výši …...
2. Stáž bude okamžitě ukončena v případě neplnění dohodnutých podmínek stáže, a to jak ze strany stážisty, tak ze strany mentora.
3. Stáž bude okamžitě ukončena v případě nerespektování práv a povinností stážisty či mentora.
4. Smlouvu může vypovědět organizace a stážista, a to i bez uvedení důvodu. Výpověď je účinná okamžikem jejího doručení druhé smluvní straně.
4. Smlouvu lze taktéž ukončit dohodou smluvních stran, a to písemně.
Závěrečná ustanovení
1. Smlouva se vyhotovuje ve dvou provedeních s platností originálu, z nichž každá ze smluvních stran obdrží po jednom.
2. Smlouvu je možné měnit a doplňovat pouze formou písemných dodatků, které se po podpisu smluvních stran stanou nedílnou součástí smlouvy.
3. Smlouva nabývá platnosti a účinnosti dnem podpisu smlouvy smluvními stranami.
4. Smluvní strany výslovně prohlašují, že tato smlouva je projevem jejich svobodné a vážné vůle, že nebyla podepsána pod nátlakem a za nápadně nevýhodných podmínek. Na důkaz toho připojují své vlastnoruční podpisy.
V Hradci Králové dne …………………………………………
……………………………………………. ……………………………………………… Za organizaci Stážista