SMLOUVA S LEADEREM OBLASTNÍHO MANAŽERA
Oblast: Pořadové číslo Leadera: |
UP line Leader: Číslo AL/AG: |
SMLOUVA S LEADEREM OBLASTNÍHO MANAŽERA
dle ustanovení § 1746 odst. 2 zákona č. 89/2012 Sb., občanského zákoníku, v platném znění, uzavřená mezi:
AVON Cosmetics, spol. s r.o.
se sídlem Praha 8, Karolinská 661/4, PSČ: 186 00
společnost zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, sp. zn. C 998
IČO : 005 71 989,
DIČ: CZ00571989
v zastoupení : ……………........................…….................., (na základě plné moci) (dále jen „AVON“)
a
panem/í: .........................................................................................
rodné jméno: .........................................................................................
bytem trvale/místo podnikání: .........................................................................................
bytem přechodně: .........................................................................................
tel. číslo: .........................................................................................
IČO: .........................................................................................
DIČ: .........................................................................................
Bankovní spojení : .........................................................................................
(dále jen „Leader“)
1 PŘEDMĚT SMLOUVY
1.1 Na základě této smlouvy se Leader zavazuje poskytovat služby stanovené touto smlouvou a AVON se zavazuje za tyto služby uhradit Leaderovi sjednanou odměnu.
1.2 Práva a povinnosti Leadera se řídí touto smlouvou a Všeobecnými obchodními podmínkami společnosti AVON pro potenciální leadery oblastního manažera a leadery oblastního manažera, které jsou zveřejněny v on-line kanceláři Leadera (dále jen „VOP“), a se kterými se Leader seznámil před podpisem této smlouvy. AVON může znění VOP v souladu s ustanovením § 1752 zákona č. 89/2012 Sb., občanský zákoník, v platném znění, jednostranně měnit či doplňovat (čímž nejsou dotčena práva a povinnosti vzniklá po dobu účinnosti předchozího znění VOP). Takovou změnu VOP oznámí AVON zveřejněním nového znění VOP v on-line kanceláři Leadera.
2 ODMĚŇOVÁNÍ
2.1 Leader má právo na odměnu ve formě podílu z obratu z každé kampaně. Detailní výše provize je uvedena v příloze č. 1 této smlouvy, která je její nedílnou součástí. Provize stanovená dle tohoto článku zahrnuje veškeré náklady a výdaje spojené s plněním závazku Leadera dle této smlouvy.
2.2 AVON je oprávněn průběžně měnit obchodní cíle Leadera na základě písemného oznámení těchto změn Xxxxxxxxx. AVON je oprávněn změnit přílohu č. 1 této smlouvy s ohledem na obchodní strategii AVONu.
3 ZÁVĚREČNÁ USTANOVENÍ
3.1 Platnost a účinnost této smlouvy začíná od C_ 20 , t.j. dnem a je uzavřena na dobu neurčitou. Leader bude mít přiděleno území dle kategorizace AVONu č. . Platnost smlouvy může být ukončena způsoby stanovenými touto smlouvou a VOP. Tato smlouva byla vyhotovena ve dvou stejnopisech, z nichž jeden stejnopis je určen pro AVON a druhý stejnopis pro Leadera.
3.2 Leader v souladu s ustanovením § 28 odst. 5 zákona č. 235/2004 Sb., o dani z přidané hodnoty (dále jen „ZDPH“), zmocňuje AVON k vystavování daňových dokladů jeho jménem a zavazuje se veškeré takto vystavené daňové doklady přijmout. Fakturace bude probíhat v elektronické podobě dle ustanovení § 26 odst. 2, 3 ZDPH, s čímž obě smluvní strany souhlasí.
3.3 Tato smlouva plně nahrazuje a ruší tímto veškeré původní Smlouvy, včetně jejich změn a dodatků, které byly uzavřeny mezi AVONem a Leaderem.
3.4 Jakékoliv změny či dodatky k této smlouvě jsou platné, pokud jsou provedeny písemnou formou nebo jsou mezi stranami odsouhlaseny prostřednictvím elektronické komunikace či elektronického rozhraní (zejména prostřednictvím sítě internet), včetně případné změny Přílohy č. 1.
3.5 Přílohou této smlouvy je: Příloha č. 1 – Pravidla odměňování a způsob výpočtu provize, Příloha č. 2 – Plná moc, Příloha č. 3 – Ochrana osobních údajů.
V dne ….............................................. za AVON Cosmetics, spol. s r.o. | V dne ............................................. Leader |
Příloha č. 1
PRAVIDLA ODMĚŇOVÁNÍ
platná od C2/2021, tedy ode dne: 1.2.2021
A) Provizní Struktura
Segment | Kvalifikátory | Generace | Minimální objednávka každého člena teamu | Provize (% z čistého obratu aktivních AL/AG) | Provize za nárúst obratu* | ||
Vlastní objednávka | Počet aktivních AL/AG a leaderů | Xxxxxxxxx obrat | |||||
Bronzový Avon Koordinátor (BAK) | 2400CZK | 5 | 13000CZK | 1.generace | 1 CZK | 2% | 2% |
Stříbrný Avon Koordinátor (SAK) | 2400CZK | 5 | 32000 CZK | 1.generace | 1 CZK | 4% | 2% |
2.generace** | 1 CZK | 2% | |||||
Zlatý Avon Koordinátor (ZAK) | 2400CZK | 5 | 65000CZK | 1.generace | 1 CZK | 5% | 2% |
2.generace** | 1CZK | 2% | |||||
Platinový Avon Koordinátor (PAK) | 2400CZK | 5 | 115000CZK | 1.generace | 1 CZK | 5.5 % | 2% |
2.generace** | 1 CZK | 2% | |||||
Měděný Avon Leader (MAL) | 2400CZK | 5 z nich alespoň 2 BAK | 170000CZK | 1.generace | 1 CZK | 6.5 % | 2.5% |
2.generace | 1CZK | 2% | |||||
Bronzový Avon Leader (BAL) | 2400CZK | 5 z nich alespoň 1 SAK | 225000CZK | 1.generace | 1 CZK | 7% | 2.5% |
2.generace | 1 CZK | 2% | |||||
Stříbrný Avon Leader (SAL) | 2400CZK | 5 z nich alespoň 2 SAK | 310000CZK | 1.generace | 1 CZK | 8% | 2.5% |
2.generace | 1 CZK | 3% | |||||
Zlatý Avon Leader (ZAL) | 2400CZK | 5 z nich alespoň 3 SAK | 450000 CZK | 1.generace | 1 CZK | 8.5% | 2.5% |
2.generace | 1 CZK | 4% | |||||
Platinový Avon Leader (PAL) | 2400CZK | 5 z nich alespoň 4 SAK | 650000CZK | 1.generace | 1 CZK | 9% | 2.5% |
2.generace | 1 CZK | 5% | |||||
Bronzový Avon Teamový Manažer (BATM) | 2400CZK | 5 z nich alespoň 1 SAL | 850000CZK | 1.generace | 1 CZK | 10% | 3% |
2.generace | 1 CZK | 6.5% | |||||
Stříbrný Avon Teamový Manažer (SATM) | 2400CZK | 5 z nich alespoň 2 SAL | 1100000CZK | 1.generace | 1 CZK | 11% | 3% |
2.generace | 1 CZK | 8% | |||||
Zlatý Avon Teamový Manažer (ZATM) | 2400CZK | 5 z nich alespoň 3 SAL | 1500000CZK | 1.generace | 1 CZK | 11.5% | 3% |
2.generace | 1 CZK | 9% | |||||
Platinový Avon Teamový Manažer (PATM) | 2400CZK | 5 z nich alespoň 4 SAL | 1800000CZK | 1.generace | 1 CZK | 12% | 3% |
2.generace | 1 CZK | 9% |
* Podmínka na vyplacení Provize za nárůst obratu je nárůst čistého obratu v 1. generaci oproti předcházející kampani násobené koeficientem, který bude komunikován na začátku kampaně
** Provize bude vyplacena za podmínky, že v dané kampani Sales Leader doručí min. 1 jmenování s 1. krokem programu Moje AVON přivítání.
B) DEFINICE
1. generace – všechny AL/všichni AG najmenované/í přímo Leaderem
2. generace – všechny AL/všichni AG najmenované/í Leadery z 1. generace
3. generace – všechny AL/všichni AG najmenované/í Leadery z 2. generace
Skupina – skupinou se rozumí 1. + 2. + 3. Generace
Skupinový obrat – hrubý obrat Skupiny. Do tohoto obratu se započítává i vlastní objednávka
Leadera. Skupinový obrat je v katalogových cenách
Čistý obrat 3 generací – čistý (net) obrat 1.+2.+3. generace, vlastní objednávka lídra není započtena
Aktivní AL/AG – AL/AG s čistým obratem za příslušnou kampaň větším než 0 a zároveň minimálně jednou objednávkou v kampani.
Počet aktivních AL/AG a Leaderů – počet všech aktivních AL/AG v 1. generaci, přičemž samotný Leader, který je smluvní stranou této smlouvy, se do počtu těchto aktivních AL/AG nezapočítává.
Čistým obratem aktivních AL/AG se rozumí součet všech objednávek AL/AG skupiny Leadera v katalogových cenách po odečtení slevy pro AL/AG, DPH, vratek a ceny prodejních pomůcek (např. katalogy, tištěné materiály)
Provize – částka vypočtená dle pravidel uvedených v této příloze č. 1 této smlouvy pro příslušný segment, přičemž ze základu pro výpočet provize bude odečtena částka představující souhrn pohledávek, které jsou minimálně po datu splatnosti a zároveň byly předány k vymáhání.
Počet Leaderů - počet Leaderů v 1. generaci, kteří splnili v dané kampani minimální kritéria stanovená AVONem pro daný segment
Nový Leader - spolupráce s AVONem je kratší než jeden rok; SL LOA <= 12.
C) Finanční a nefinanční motivace
Součástí odměňování Leadera mohou být také finanční a nefinanční motivace a bonusová struktura. Aktuální seznam motivací a bonusů pro dané období, je vždy umístěn v on-line kanceláři Leadera a/nebo na oficiálních webových stránkách společnosti AVON (xxx.xxxx.xx). Leader bere tímto výslovně na vědomí, že poskytnutí finanční a/nebo nefinanční motivace a/nebo bonusové struktury Leaderovi záleží výlučně na uvážení AVONu.
Příloha č. 2
ke Smlouvě s Leaderem Oblastního manažera PLNÁ MOC
AVON Cosmetics, spol. s r.o.
se sídlem Karolinská 661/4, PSČ: 186 00, Praha 8 - Karlín,
IČO: 005 71 989
zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, sp. zn. C 998,
zastoupená , na základě plné moci: (dále jen „zmocnitel“)
tímto zmocňuje
................................,
datum narození: ,
trvale bytem
(dále jen „Leader“)
aby po dobu platnosti Xxxxxxx s Leaderem, jejíž je tato plná moc přílohou, zastupoval zmocnitele při právních úkonech týkajících se uzavírání a podepisování AVON Dohod s AVON poradci/poradkyněmi („AL/AG“), jejich změn a jejich ukončení v oblasti .........
Leader je oprávněn zejména ve výše uvedené oblasti za zmocnitele podepisovat AVON Dohody s AVON poradci/poradkyněmi („AL/AG“), podepisovat jejich dodatky a činit právní úkony zakládající zánik AVON Dohod, tj. od AVON Dohod odstoupit, vypovědět je či uzavřít dohodu o jejich ukončení.
Leader není oprávněn za sebe ustanovit zástupce.
Platnost této plné moci je omezena dobou platnosti smlouvy, jejíž je tato plná moc přílohou.
V dne
AVON Cosmetics, spol. s r.o.
Tuto plnou moc přijímám
V dne
Leader
Příloha č. 3
ke Smlouvě s Leaderem Oblastního manažera
DOHODA SE ZPRACOVATELEM OSOBNÍCH ÚDAJŮ DLE ČL. 28 GDPR
(Dále jen Smlouva dle čl. 28 GDPR)
Dne 25. května 2018 vstoupí v účinnost obecné nařízení pro ochranu osobních údajů EU 2016/679, známé také jako „GDPR“. Dle GDPR musí každý, kdo zpracovává osobní údaje fyzických osob pro správce, podepsat Smlouvu dle čl. 28 GDPR. V případě smlouvy mezi společností AVON a Leaderem oblastního manažera (dále jen „Leader“) je AVON dle GDPR považován za správce, a Leader považován za zpracovatele.
Ustanovení této Dohody dle čl. 28 GDPR platí pro zpracování osobních údajů Leaderem (včetně všech osob, které k tomu Leader dále zmocní), který poskytuje služby společnosti Avon nebo jejím přidruženým společnostem) počínaje od 25. května 2018, jak je požadováno v článku 28 obecného Nařízení pro ochranu osobních údajů (EU 2016/679) („GDPR“). Vzhledem ke skutečnosti, že uzavření této smlouvy je předpokládáno nařízením GDPR, ustanovení této smlouvy nemohou být měněna. Všechna ostatní ustanovení Smlouvy, včetně podmínek zachování mlčenlivosti a ochrany, platí také pro zpracování osobních údajů dle této smlouvy. V případě konfliktu nebo rozpornosti mezi těmito ustanoveními Smlouvy dle čl. 28 GDPR na straně jedné a ustanoveními o zachování mlčenlivosti a ochraně osobních údajů Smlouvou předpokládaných na straně druhé, mají přednost tato ustanovení Smlouvy dle článku 28 GDPR.
1. Další definice použitelné pro ustanovení Smlouvy dle čl. 28 GDPR
1.1. „Zpracování“ znamená jakákoliv operace nebo soubor operací s osobními údaji nebo soubory osobních údajů jako je shromáždění, zaznamenání, uspořádání, strukturování, uložení, přizpůsobení nebo pozměnění, vyhledání, nahlédnutí, použití, zpřístupnění přenosem, šíření nebo jakékoliv jiné zpřístupnění, seřazení či zkombinování, omezení, výmaz nebo zničení.
1.2. „Subjekt údajů” znamená jakoukoliv fyzickou osobu, jejíž osobní údaje mohou být v souladu se
smlouvou zpracovávány Leaderem nebo zpracovateli Leadera.
1.3. „Osobní údaje” jsou veškeré informace o identifikované nebo identifikovatelné fyzické osobě, kterou lze na základě těchto informací přímo či nepřímo identifikovat, například jméno, identifikační číslo, lokační údaje, sííový identifikátor.
1.4. „Osobní údaje Subjektu údajů“ Pro účely této smlouvy se jedná o osobní údaje Subjektů údajů, které jsou zpracovávány Leaderem
1.5. „Zpracovatel Leadera“ – osoba, kterou Leader určil, aby pro Leadera zpracovávala Osobní údaje Subjektu údajů.
1.6. „Smlouva“ - Smlouva s Leaderem Oblastního manažera.
1.7. „Smlouva dle čl. 28 GDPR” – tento dokument.
1.8. “GDPR” – Obecné nařízení na ochranu osobních údajů neboli GDPR Evropského parlamentu a Rady č. 2016/679 (General Data Protection Regulation), účinné pro celou Evropskou unii od 25. Května 2018.
2. POVINNOSTI LEADERA
Leader se zavazuje
(a) Zpracovávat Osobní údaje Subjektu údajů pouze za účelem poskytování služeb uvedených ve Smlouvě nebo dle písemných pokynů společnosti AVON, pokud ovšem není Leader povinen zpracovávat Osobní údaje Subjektu údajů jinak v souladu s právními předpisy, kterým Leader podléhá. Leader je povinen okamžitě AVON informovat, pokud dle názoru Leader pokyny společnosti Avon porušují ustanovení o ochraně osobních údajů. Předmět, trvání, povaha a účely zpracování a druh osobních údajů a kategorie subjektů údajů, které budou zpracovávány Leaderem, jsou určeny rozsahem údajů a informacemi poskytnutými AVONem.
(b) nepředávat Osobní údaje Subjektu údajů do země mimo EU (dále jen „třetí země“), nebo umožnit přístup k Osobním údajům Subjektu údajů z třetí země, s výjimkou případů, kdy k tomu dá písemný pokyn společnost AVON, pokud ovšem není Leader povinen předávat Osobní údaje Subjektu údajů nebo umožnit k nim přístup v souladu s právními předpisy, kterým Leader podléhá.
(c) zachovávat mlčenlivost o Osobních údajích Subjektu údajů a požadovat od svých spolupracovníků, kterým Leader poskytl oprávnění zpracovávat Osobní údaje Subjektu údajů, aby zachovali mlčenlivost o Osobních údajích Subjektu údajů a zpracovávat Osobní údaje Subjektu údajů pouze tak, jak to písemně nařídí společnost AVON,
(d) v případě, že se Leader rozhodne svěřit zpracování Osobních údajů Subjektu údajů jiné osobě zajistit, že jsou dodrženy podmínky článku 28 GDPR o zapojení dalšího zpracovatele, což zahrnuje:
i. získání předchozího písemného souhlasu společnosti AVON k tomu, aby zapojil dalšího zpracovatele a dále, pokud společnost AVON udělila svůj všeobecný písemný souhlas k dalšímu zpracování, je Leader povinen informovat společnost AVON o zamýšlených změnách zpracovatelů Leadera a tím umožnit společnosti AVON, aby se proti takovým změnám ohradila,
ii. používat pouze další zpracovatele, kteří poskytují dostatečné záruky toho, že budou zpracovávat Osobní údaje Subjektu údajů tak, aby dodržovali podmínky GDPR a chránili práva subjektů údajů a
iii. uzavření písemné smlouvy, která je pro zpracovatele Leadera závazná a která zahrnuje veškeré požadavky ustanovení této Smlouvy dle čl. 28 GDPR, jakož i obecných právních předpisů týkajících se zpracování Osobních údajů
(e) plnou odpovědnost za neplnění závazků zpracovatelů Leadera v oblasti ochrany osobních údajů,
(f) v souladu s článkem 32 GDPR provede Leader vhodná technická a organizační opatření, aby zajistil úroveň zabezpečení Osobních údajů Subjektu údajů odpovídající danému riziku pro práva a svobody subjektů údajů, přičemž tato opatření zahrnují (přiměřeně):
i. šifrování (zabezpečení) osobních údajů,
ii. schopnosti zajistit neustálou důvěrnost, integritu, dostupnost a odolnost systému zpracování,
iii. schopnosti obnovit dostupnost osobních údajů a přístup k nim včas v případě fyzických či technických incidentů,
iv. procesu pravidelného testování, posuzování a hodnocení účinnosti zavedených technických a organizačních opatření pro zajištění bezpečnosti zpracování,
(g) po ukončení této Smlouvy dle čl. 28 GDPR nebo bez zbytečného odkladu na žádost společnosti AVON přestat zpracovávat a dle uvážení společnosti AVON vrátit nebo bezpečně zničit Osobní údaje Subjektu údajů v držení Leadera nebo jim ovládané v souladu s pokyny společnosti AVON, pokud ovšem právní předpisy nepožadují ponechání takových Osobních údajů. Všechny ponechané Osobní údaje Subjektu údajů musí být udržovány v tajnosti a zabezpečeny v souladu s ustanoveními článku 28, jakož i obecnými právními předpisy týkajícími se Osobních údajů.
3. Spolupráce se společností AVON ohledně Osobních údajů
3.1. Práva subjektů údajů
Leader je povinen spolupracovat se společností AVON při plnění jeho povinnosti vyhovět požadavkům subjektů údajů na výkon jejich práv v souladu s GDPR , včetně a bez omezení práva na získání určitých informací od společnosti AVON v souladu s články 13 a 14 GDPR, práva na přístup k osobním údajům týkajícím se subjektů údajů, jejich opravu nebo výmaz, jakož i práva na přenositelnost údajů, anebo případně práva na omezení zpracování a práva vznést za určitých okolností námitku proti zpracování Osobních údajů Subjektu údajů a práva nebýt předmětem automatizovaného rozhodování.
3.2. Zabezpečení
Leader je povinen informovat společnost AVON o případu porušení zabezpečení Osobních údajů Subjektu údajů bez zbytečného odkladu od okamžiku, kdy se o něm dozvěděl, aby tak umožnil společnosti AVON splnit jeho povinnost včasného ohlášení takového případu porušení zabezpečení osobních údajů dozorovému úřadu a Subjektům údajů, kterých se takové porušení zabezpečení Osobních údajů týká. Leader je dále povinen neprodleně spolupracovat se společností AVON při plnění její povinnosti zabezpečit Osobní údaje Subjektu údajů.
3.3. Poskytování informací
Leader je povinen poskytnout společnosti AVON a příslušnému dozorovému úřadu veškeré potřebné informace ohledně svých činností zpracování osobních údajů v souladu se Smlouvou, aby prokázal vyhovění požadavkům GDPR a dále je povinen se aktivně účastnit auditů a kontrol prováděných společností AVON nebo jiným auditorem vybraným společností AVON.
4. Rozhodné právo
Smluvní strany uznávají a souhlasí s tím, že jakýkoliv spor, který mezi nimi vznikne na základě ustanovení článku 28, budou řešeny v souladu s právním řádem České republiky.
5. Doba zpracování, přetrvání
Zpracování Osobních údajů Subjektu údajů Leaderem a/nebo dalšími zpracovateli Leadera pro společnost AVON potrvá, dokud nebudou ukončeny všechny smlouvy mezi společností Avon a Leaderem ohledně služeb zpracování Osobních údajů Subjektu údajů. Ustanovení odst. 1, odst. 2c, e a g, odst. 3.3 a 3.4 a odst. 4 zůstanou v platnosti i po ukončení platnosti takových smluv.
V dne V dne
….............................................. .............................................
za AVON Cosmetics, spol. s r.o. Leader