Samarbejdsaftale
TEAM DANMARK
� H ELSINGØR
� K 0 MMUNE
Team Danmark og Helsingør Kommune (herefter parterne) er blevet enige om denne samarbejdsaftale, der har til formål at fremme vilkårene for eliteidrætten og herunder i særdeleshed talentudvikling i Helsingør Kommune.
Parterne vedkender sig prinåpperne i Lov om Eliteidræt og arbejder for, at der med afsæt nærværende aftale sker en kulturpolitisk forsvarlig udvikling af eliteidrætten i kommunen.
Parterne er blevet enige om følgende:
§ 1 Formål
Samarbejdet har til formål at fremme talent- og elitearbejdet herunder i særdeleshed talentudvikling i Helsingør Kommune ved at fremme et langsigtet, strategisk og ansvarligt talentarbejde samt iværksætte og understøtte initiativer, der fremmer unge, talentfulde idrætsudøveres idrætslige og personlige udvikling.
§ 2 Organisation
Politisk forankres nærværende samarbejdsaftale i Helsingør Kommunes byråd. Det er kommunens Eliteidrætsråd i samarbejde med Helsingør Talent & Elite, der varetager opgaven med at sikre de bedst mulige rammer for talent- og elitearbejdet. Kommunen udpeger derudover en fuldtids elitekoordinator, som er Team Danmarks kontaktperson i det daglige samarbejde. Elitekoordinatoren er medlem af Team Danmarks elitekoordinatornetværk og deltager i de regelmæssige netværksaktiviteter.
§ 3. Økonomi
Helsingør Kommune afsætter i 2022 kr. 3.931.000, i 2023 kr. 4.07.00, i 2024 kr. 4.128.00 og i 2025 kr.
4.233.000 til talent og elitearbejdet.
Team Danmark yder i aftaleperioden et årligt tilskud på kr. 50.000 til .aflønning af elitekoordinatoren. Team Danmark kan bidrage til medfinansiering af konkrete indsatser i kommunerne, der kan understøtte og udvikle samarbejdet mellem forbund og elitekommuner i de prioriterede sportsgrene samt generere ny viden og indsigt, der kan udvikle talent- og elitearbejdet i Danmark.
§ 4. Prioriterede sportsgrene
Forudsætningerne for at blive prioriteret sportsgren/miljø i samarbejdsaftalen mellem Team Danmark og Helsingør Kommune er følgende.
• Team Danmark støtter sportsgrenen på nationalt plan og det relevante specialforbund kan godkende miljøet, som et centralt talentudviklingsmiljø.
� KOMMUNE
TEAM DANMARK � HELSINGØR
• Det prioriterede miljø kan og vil i samarbejde med relevante parter arbejde for at udvikle et talentudviklingsmiljø, der tager højde for den enkelte atlets sportslige, uddannelsesmæssige og personlige udvikling, og dermed bidrager til et forsvarligt talentarbejde i Danmark.
• Det prioriterede miljøs lokale trænere, der varetager mor gentræning og klubtræning, er uddannet svarende til DIFs niveau 2 træneruddannelse eller har på anden vis erfaringer, der sikrer høj faglig kvalitet i morgentræningstilbuddet. Team Danmark anbefaler, at der laves en kompetenceudviklingsplan for de respektive trænere.
Helsingør Kommune og Team Danmark p rioriterer i aftaleperioden at udvikle flg. Team Danmark støttede sportsgrene:
• Håndbold ved Helsingør Håndbold
• Svømning ved Helsingør Svømmeklub
• Fodbold ved FC Helsingør Talent
• Atletik ved Helsingør At letik
• Tennis ved Helsingør Tennis Klub og Espergærde Tennis Klub
• Golf ved Helsingør Golf Club
• Sejlsport ved Snekkersten Skotterup Sejlklub i samarbejde med 6 sejlklubber
Helsingør Kommune gennemfører i perioden 2022-2025 de aftalte udvikling splaner i samarbejde med klubberne og specialforbundene. Disse planer er gennemgået i et møde mellem Team Danmark og Helsingør Kommune i maj 2021. Er der allerede indgået en licensaftale, kraftcenteraftale, par tnerskab saftale eller lignende mellem forbundet og klubben skal der ikke udarbejdes en særskilt udviklingsplan, men der skal fortsat sikres en koordinering mellem klub, kommune og specialforbund.
§ S. Værdisæt for talentudvikling og Etisk Kodeks
Helsingør Kommune sikrer i samarbejde med specialforbund, foreninger, klubber og andre relevante interessenter, at der i de prioriterede sportsgrene arbejdes med udgangspunkt i Team Danmarks "Værdisæt for talentudvikling i dansk idræt" samt Team Danmarks etiske g rundlag.
§ 6. Implementering af det Aldersrelaterede Træningskoncept 2.0 (ATK)
Helsingør kommune sikrer i samarbejde med specialforbund, foreninger, klubber og andre relevante interessenter, at der foretages målrettet og forsvarlig aldersrelateret træning i de prioriterede sportsgrene og herunder, at der sker implementering af de idrætsspecifikke aldersrelaterede træningskoncepter i samarbejde med specialforbundene.
§ 7. Uddannelsestilbud på folkeskole samt ungdoms- og videregående uddannelser
Helsingør Kommune sikrer, at der etableres en sammenhængende uddannelsesstruktur fra folkeskole til videregående uddannelser, der tilbyder talentfulde atleter fleksible uddannelsesmuligheder og adgang til morgentræning.
TEAM DANMARK
HELSINGØR
�
_ KOMMUNE
Dette indebærer:
• at Helsingør kommuner implementerer Team Danmarks Koncept for Talentklasser på Skolerne i Snekkersten - Skolen ved Rønnebær Alle.
• at Helsingør kommune i samarbejde med Team Danmark koordinerer og arbejder for, at Helsingørs ungdoms- og videregående uddannelser tilbyder fleksible uddannelsestilbud, der understøtter atleternes sportslige og uddannelsesmæssige udvikling. Det handler om Espergærde Gymnasium, Helsingør Gymnasium, Erhvervsskolen Unord, VUC, Ungdomsskolens
10. klasse m.fl.
Team Danmark bistår med rådgivning i forbindelse med udviklingen af en sammenhængende uddannelsesstruktur for de lokale talenter.
§ 8. Kompetenceudvikling og videndeling
Helsingør Kommune sikrer i samarbejde med specialforbund, forening, klubber og andre relevante interessenter, at der med afsæt i konkrete kompetenceudviklingsplaner og vidensdelingsaktiviteter sker en løbende kompetenceudvikling af følgende målgrupper:
• Helsingør Talent & Elites instruktørgruppe på 30 personer opdateres 4 gange årligt med den seneste viden inden for talentudvikling i overensstemmelse med de initiativer Team Danmark og sætter i gang.
• Der arbejdes med at sikre klu bmiljøerne udvikling i overensstemmelse med ATK 2.0 og værdisæt for talentudvikling i dansk idræt.
• Alle 250 udøvere i Helsingør Talent & Elite modtager tilsvarende sportslig uddannelse igennem
de 6 år i systemet.
§ 9 Ekspertbistand
Helsingør Kommune tilbyder i samarbejde med de prioriterede idrætsgrene relevant ekspertbistand. Elitekoordinatoren har ansvar for at sikre, at kvaliteten i tilbuddene i service-modellen lever op til Team Danmarks standarder herfor, og at anvendte eksterne eksperter lever op til Team Danmarks anbefalinger til kvalifikationskrav.
Team Danmark bistår med rådgivning og sparring i forbindelse med udfonnningen af kommunens model for ekspertbistand.
§ 10. Særlige udviklingsprojekter
Helsingør Kommune vil i aftaleperioden have særligt fokus på følgende udviklingsprojekter
Med inspiration i Team Danmarks studietur til Island i 2017 arbejder Helsingør Kommune fortsat med elementer herfra. Det handler bl.a. om en professionalisering af klubberne. Derfor har Eliteidrætsudvalget i samarbejde med Helsingør Talent & Elite udarbejdet en model for lønnede
� KOMMUNE
TEAM DANMARK � HELSINGØR
klubkoordinatorer, der skal udvikle klubberne. Der blev i 2020 ansat klubkoordinatorer i sejlsport, håndbold, fodbold og svømning. Målet er, at alle 7 prioriterede idrætter har en klu bkoordinator, hvor Helsingør Kommune betaler en del af lønnen og klubben betaler resten. Målet er at sikre en langsigtet stabil klu b med styr på organisering og langsigtet talentarbejde.
§ 11. Faciliteter
Helsingør Kommune forpligter sig til at sikre, at der er tilstrækkelig adgang til idrætsfaciliteter af høj kvalitet for de prioriterede sportsgrene, så træningen af talenter vil kunne gennemføres efter principperne i det idrætsspecifikke aldersrelaterede træningskoncept.
I aftaleperioden arbejdes der for at styrke følgende faciliteter:
• Tennis med et ketcher-center
• Svømning med en tilbygning til den eksisterende svømmehal
• Fodbold med fortsat udbygning med kunstgræsbaner
§ 12. Immaterielle rettigheder
Team Danmarks logo kan anvendes i forbindelse med denne aftale. Det skal dog i hvert enkelt tilfælde specifikt aftales med Team Danmark, såfremt Team Danmarks logo ønskes anvendt.
§ 13. Evaluering, genforhandling og opsigelse
Første kvartal hvert år afholdes et møde mellem Team Danmark og Helsingør Kommune, hvor nærværende samarbejdsaftale drøftes mhp. at vurdere, om samarbejdet i praksis lever op til de gensidige forventninger. Ultimo 2025 igangsætter Helsingør Kommune en evaluering af samarbejdsaftalen, som skal danne grundlag for en eventuel genforhandling af samarbejdsaftalen.
Parterne kan, hvis de bliver bekendt med sager, der strider mod Team Danmarks Etiske Kodeks og Team Danmarks Værdisæt for talentudvikling, gå i di alog med henblik på at få løst den konkrete udfordring.
Partnerne kan i yderste konsekvens opsige det gensidige samarbejde, hvi s dette af en af partnerne ikke opfattes at leve op til at understøtte forventningen om at understøtte et samfundsmæssigt forsvarligt talent og elitearbejde.
Parterne kan til enhver tid i aftaleperioden tage initiativ til genforhandling af nærværende samarbejdsaftale.
§ 14. Ikrafttræden og udløb
Samarbejdsaftalen træder i kraft 1. januar 2022 og udløber- med mindre andet aftales- 31. decem ber 2025.
TEAM DANMARK
Bestyrelsesformand
�
Xxxxx Xxxxxx Direktør
Team Danmark
� HELSINGØR
� KOMMUNE
Xxxxxxxxx Xxxx
Xxxxx Xxxxxxxx Kommunaldirektør Helsingør Kommune