Centralorganisationernes FællesudvalgSendt via e-mail til info@cfu-net.dk 17. december 2012

Centralorganisationernes Fællesudvalg

17. december 2012

Overenskomst- og aftaleforhandlingerne 2013

Danmark oplever økonomisk krise og et kraftigt pres på de offentlige finanser. Det indebærer, at statens overenskomster og aftaler skal fornyes inden for en smal økonomisk ramme. Det var også tilfældet ved overenskomstfornyelserne på det private område i foråret 2012.

Regeringens ønske om at opretholde og udbygge den stærke velfærdsstat nødven- diggør et skærpet fokus på en bedre anvendelse af de offentlige personaleressour- cer.

Overenskomsterne spiller en afgørende rolle for, i hvilket omfang samfundet får det fulde udbytte af de betydelige ressourcer, der anvendes i staten. Forventningen til OK13 er, at forhandlingerne bidrager reelt og mærkbart til at løse denne opga- ve.

Finansministerens hovedkrav ved OK13 er en normalisering af lærernes arbejds- tidsregler.

På denne baggrund fremsætter Finansministeriet vedlagte krav.

Med venlig hilsen

Xxxxxxx Xxxxxxxxx Vicedirektør

Landgreven 4 ∙ Postboks 2193 ∙ 1017 København K ∙ T 3392 8000 ∙ E xxxxx@xxxxx.xx ∙ xxx.xxxxx.xx

Finansministeriets krav

I. Arbejdstid på undervisningsområdet

1. Ophævelse af

a) bestemmelser, der regulerer anvendelsen af arbejdstiden, herunder be- stemmelser om tilstedeværelse og antal arbejdsdage

b) bestemmelser, hvorefter anvendelsen af arbejdstiden, herunder tilstede- værelse og antal arbejdsdage, reguleres ved lokal og/eller individuel aftale

c) proces- og procedureforskrifter mv., der har sammenhæng med de under a) og b) nævnte bestemmelser

d) lokale og individuelle aftaler indgået i henhold til de under b) nævnte bestemmelser.

Krav 1 omfatter de aftaler mv., der fremgår af bilag 1. Kravet er endvidere fremsat over for de enkelte organisationer, i det omfang det følger af køreplansaftalens punkt 1.b.

2. Ophævelse af særregler om arbejdstid for ansatte, der er fyldt 60 år.

Krav 2 omfatter de aftaler mv., der fremgår af bilag 2. Kravet er endvidere fremsat over for de enkelte organisationer, i det omfang det følger af køreplansaftalens punkt 1.b.

II. Generelle krav

3. Ændring af perioden for optjening af tillæg mv. for arbejde på ubekvem- me tidspunkter.

4. Ændring af normperioden.

5. Afskaffelse af begrænsninger i forbindelse med ansættelse på plustid.

6. Forenkling af samarbejdsaftalen.

7. Fremrykning af ikrafttrædelsestidspunktet for forhøjelse/ophævelse af pligtig afgangsalder i forsvaret og kriminalforsorgen.

8. Fremrykning af ikrafttrædelsestidspunktet for skærpelse af førtidspensi- onsfradraget.

9. Forhøjelse af ATP-sats F.

10. Ændringer i ydelsessammensætningsaftalen (depotsikring og delpension).

11. Forenkling af gruppelivsdækning af timelønnede med mindst 15 timers gennemsnitlig ugentlig beskæftigelse.

12. Øget fleksibilitet og forenkling af den lokale løndannelse.

13. Målrettet kompetenceudvikling.

Krav 13 omfatter de aftaler, der fremgår af bilag 3.

14. Begrænsning af adgangen til at aftale fratrædelsesbeløb ved ansættelse på åremål, således at retten til fratrædelsesbeløb bortfalder, hvis den pågæl- dende genansættes i åremålsstillingen.

15. Udvidelse af dækningsområdet for rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten.

16. Afskaffelse af adgangen til åremålsansættelse efter rammeaftalen om kon- traktansættelse af chefer i staten.

17. Ændring af forhandlingsproceduren ved afsked/bortvisning af overens- komstansatte.

18. Afskaffelse af bestemmelser om, at fællesoverenskomsten og den relevan- te organisationsaftale skal oplyses ved stillingsopslag.

19. Indbetaling af pensionsbidrag for statsansatte på Færøerne.

III. Specielle krav

Fælles lederaftale

20. Fælles lederaftale på undervisnings- og uddannelsesområdet.

Institutioner for erhvervsrettet uddannelse

21. Afskaffelse af 17-års-tillægget.

22. Afbureaukratisering af tillægsstrukturen.

Krav 21 og 22 omfatter aftale om løn for lærere ansat på tjenestemandslignende vilkår ved institutioner for erhvervsrettet uddannelse af 11. august 2008.

IV. Forbeholdskrav

23. Der tages forbehold for fremsættelse af krav til ændringer af overenskom- ster og aftaler, der fortsat er under forhandling på tidspunktet for kravs- fremsættelsen.

24. Der tages forbehold for fremsættelse af krav til ændringer af overenskom- ster og aftaler, hvis der i overenskomstperioden sker ændringer i den rele- vante lovgivning.

25. Der tages forbehold for fremsættelse af krav som følge af forhandlingste- maer på det kommunale og det regionale område, som det vil være af væ- sentlig betydning for Finansministeriet også at få gennemføre på statens område.

Bilag 1

Ad krav nr. 1

Aftale om arbejdstid for lærere ved institutioner for erhvervsrettet uddannelse af 28. november 2008.

Organisationsaftale for ledere, lærere og børnehaveklasseledere ved frie grundskoler samt eftersko- ler og husholdnings- og håndarbejdsskoler af 11. juli 2011.

Protokollat om arbejdstid mv. for lærere og børnehaveklasseledere ved frie grundskoler af 30. juni 2008.

Protokollat om arbejdstid mv. for lærere ved efterskoler samt husholdnings- og håndarbejds- skoler af 30. juni 2008.

Organisationsaftale for lærere, børnehaveklasseledere, skoleledere og undervisningskonsulenter i Dansk Røde Kors asylafdeling af 4. februar 2009.

Organisationsaftale for fængselslærere m.fl. af 12. august 2011.

Aftale om nyt lønsystem og arbejdstid for tjenestemandsansatte lærere og souschefer ved Kriminal- forsorgens fængsler og arresthuse af 12. august 2011.

Aftale for tjenestemandsansatte adjunkter/lektorer og studielektorer ved gymnasieskoler mv. af

9. november 2010.

Organisationsaftale for lærere m.fl. ved almen voksenuddannelse, forberedende voksenundervis- ning og ordblindeundervisning (udateret).

Aftale for tjenestemandsansatte lærere m.fl. ved almen voksenuddannelse, forberedende voksen- undervisning og ordblindeundervisning af 9. februar 2009.

Organisationsaftale for lærere ved arbejdsmarkedsuddannelser mv. af 1. december 2011.

Organisationsaftale for faglærere ansat ved Skolen for Klinikassistenter, Tandplejere og Kliniske Tandteknikere (SKT) af 20. september 2011.

Organisationsaftale for undervisningsassistenter ansat ved Skolen for Klinikassistenter, Tandple- jere og Kliniske Tandteknikere (SKT) af 20. september 2011.

Aftale for tjenestemandsansatte ledere og lærere ved institutioner for erhvervsrettet uddannelse, der udbyder de grundlæggende social- og sundhedsuddannelser (herunder SOSU-skoler) af 26. janu- ar 2009.

Organisationsaftale for ledere og lærere ved institutioner for erhvervsrettet uddannelses, der udby- der de grundlæggende social- og sundhedsuddannelser (herunder SOSU-skoler) af 21. oktober 2011.

Praktikvejledning i forbindelse med pædagogikum på erhvervsskolerne.

Aftale om ændring af reglerne for vejledning af pædagogiske kandidater ved gymnasiale uddan- nelser af 18. november 2010.

Organisationsaftale for ledere og lærere ved produktionsskoler af 1. november 2011.

Aftale mellem Forsvarets Personeltjeneste, Lærernes Centralorganisation og Uddannelsesforbun- det om løn- og ansættelsesvilkår for forsvarets civile faglærere af 6. juli 2009.

Bilag 2

Ad krav nr. 2