Aftale om
AMTSRÅDSFORENINGEN KOMMUNALE TJENESTEMÆND KL OG OVERENSKOMSTANSATTE KØBENHAVNS KOMMUNE
FREDERIKSBERG KOMMUNE
Aftale om
Pensionsordning for visse ansatte i kommuner og amter (opsamlingsordningen)
Indholdsfortegnelse
§ 2. BETINGELSER FOR OPRETTELSE AF PENSIONSORDNING3
§ 3. PENSIONSBIDRAGETS STØRRELSE… 4
§ 4. OPRETTELSE AF PENSIONSORDNING… 4
§ 5. KARENSBETINGELSER FOR TIMELØNNEDE ANSATTE 4
§ 8. INDBETALING AF PENSIONSBIDRAG… 6
§ 9. IKRAFTTRÆDEN OG OPSIGELSE 6
Stk. 1
Aftalen omfatter medarbejdere ansat i kommuner og amter, som i medfør af det generelle KTO-forlig af 10. marts 1989 er pensions- berettigede, og som ikke er henført til en af de pensionsordninger, der er aftalt mellem de enkelte forbund og arbejdsgiverparterne for kommuner og amter.
Stk. 2
Aftalen omfatter tillige medarbejdere ansat i kommuner og amter, som i medfør af det generelle KTO-forlig af 25. februar 1999 er pensionsberettigede, og som ikke er henført til en af de pensions- ordninger, der er aftalt mellem de enkelte forbund og arbejdsgiver- parterne for kommuner og amter.
Stk. 3
Aftalen omfatter endvidere medarbejdere ansat i kommuner og amter, der som følge af rammeaftale om tidsbegrænset ansættel- se (implementering af EU-direktiv) er pensionsberettigede, og som ikke er henført til en af de pensionsordninger, der er aftalt mellem de enkelte forbund og arbejdsgiverparterne for kommuner og am- ter.
§ 2. BETINGELSER FOR OPRETTELSE AF PENSIONSORDNING
Stk. 1
Der oprettes en pensionsordning for de i § 1, stk. 1 nævnte med- arbejdere, som
1) er fyldt 25 år,
2) har mindst 4 års beskæftigelse i kommuner og amter inden for de sidste 8 år, og
3) er beskæftiget gennemsnitlig mindst 8 timer pr. uge.
BEMÆRKNING
Bestemmelsen bortfalder pr. 1. april 2006
Stk. 2
Der oprettes en pensionsordning for de i § 1, stk. 2 og med virk- ning fra den 1. april 2006 tillige § 1, stk. 1 nævnte medarbejde- re, som
1) er fyldt 21 år
2) har 1 års sammenlagt beskæftigelse i kommuner og amter inden for en 8 års periode, tidligst regnet fra den 1. april
3) er beskæftiget gennemsnitlig mindst 8 timer pr. uge.
Stk. 3
Der oprettes en pensionsordning for de i § 1, stk. 3 nævnte medar- bejdere, som
1) er fyldt 21 år og
2) har været beskæftiget i mindst 8 timer i gennemsnit pr. uge i
52 uger i kommuner og amter inden for de sidste 8 år, tid- ligst regnet fra 1. juni 2002.
§ 3. PENSIONSBIDRAGETS STØRRELSE
Stk. 1
Det samlede pensionsbidrag udgør for medarbejdere omfattet af § 2,
stk. 1, 12,5 pct. af de pensionsgivende løndele. Egetbidraget an- drager 1/3 af det samlede pensionsbidrag.
Stk. 2
Det samlede pensionsbidrag udgør for medarbejdere omfattet af § 2,
stk. 2 og 3, 7,69 pct. og med virkning fra den 1. april 2006, 12,5 pct. af de pensionsgivende løndele. Egetbidraget andrager 1/3 af det samlede pensionsbidrag.
BEMÆRKNING
Den såkaldte mini-pensionsordning er således fuldt udbygget med virkning fra den 1. april 2006 med de betingelser, der er fastsat i § 2, stk.2
§ 4. OPRETTELSE AF PENSIONSORDNING
Pensionsordningen oprettes med virkning fra den 1. i den måned, hvor alle betingelserne efter § 2, stk. 1, 2 eller 3, jf. dog § 6, stk. 1, er opfyldt i hele måneden.
§ 5. KARENSBETINGELSER FOR TIMELØNNEDE ANSATTE
Stk. 1
Der indbetales ikke pensionsbidrag for timelønnede medarbejde- re, som har en tidsbegrænset ansættelse til og med en måned, jf. dog § 2, stk. 3 og § 6, stk. 2.
Medarbejdere omfattet af stk. 1 får således udbetalt sædvanlig løn uden indbetaling af pensionsbidrag.
Stk. 3
Timelønnet tidsbegrænset beskæftigelse til og med en måned kan ved optagelse i en pensionsordning ikke medregnes i karensperi- oden på 4 år, jf. dog § 6
Bemærkning
Bestemmelsen bortfalder den 1. april 2006
§ 6. KARENSBETINGELSER FOR TIMELØNNEDE VIKARER
Stk.1
For timelønnede vikarer oprettes en pensionsordning fra det tids- punkt, hvor alle betingelserne efter § 2, stk. 3 er opfyldt.
Stk. 2
Timelønnede vikarer, der allerede har optjent pensionsrettigheder i henhold til § 2 har ret til fra påbegyndelsen af tjenesten som vikar at være omfattet af den relevante pensionsordning uanset timetal.
§ 7. ØVRIGE BESTEMMELSER
Stk. 1
Kommunalbestyrelsen/Amtsrådet kan beslutte, at privat og/eller anden offentlig beskæftigelse end nævnt i § 2, stk. 1, punkt 2), § 2, stk. 2, punkt 2) og § 2, stk. 3, punkt 2), indgår ved beregning af karensperioden på henholdsvis 4 år, 1 år eller 52 uger.
Stk. 2
For deltidsbeskæftigede, som er berettiget til oprettelse af en pen- sionsordning, er betalt merarbejde pensionsgivende.
Stk. 3
Indtil den 1. april 2006 følger ansatte, som er omfattet af pensi- onsordningen efter § 2 stk. 2 denne, indtil de opfylder betingelser- ne for at blive omfattet af den fuldt udbyggede ordning, jf. § 2, stk. 1.
§ 8. INDBETALING AF PENSIONSBIDRAG
Stk. 1
Vedkommende institution indbetaler det samlede pensionsbidrag til SamPension.
Bemærkning: Pensionsbidragene indbetales til: SamPension
Xxxxxx Xxxxxxxx 00, Xxxxxxxx 000
2900 Hellerup
Postgirokonto 9 62 70 14.
§ 9. IKRAFTTRÆDEN OG OPSIGELSE
Stk. 1
Aftalen har virkning fra 1. april 2005 med mindre andet fremgår af de enkelte bestemmelser.
Stk. 2
Aftalen kan opsiges med 3 måneders varsel til en 31. marts, dog tidligst den 31. marts 2008. Opsigelse skal ske skriftligt.
Stk. 3
Aftale om pensionsordning for visse (amts)kommunalt ansatte af
6. maj 2004 er hermed bortfaldet.
København, den 15-09-2005
For AMTSRÅDSFORENINGEN
Xxxxx Xxxxxxx Xxxxxxx
/ Xxx Xxxxxxx
For KL
Xxxxx Xxxxxx
For KOMMUNALE TJENE- STEMÆND OG OVERENSKOMSTANSATTE
Xxxxxx Xxxxxxxxxx
/ Xxxxxx Xxxxx
/ Xxxx Xxxxxx
For KØBENHAVNS KOMMUNE
Xxxxx Xxxxxxxxx
For FREDERIKSBERG KOMMUNE
Xxxx Xxx Xxxxxxxx
/ Xxxxxxx Xxxxx