Individuel aftale om ferieoverførsel, hvis an- sættelsesforholdet ikke er reguleret af en kol- lektiv overenskomst
Individuel aftale om ferieoverførsel, hvis an- sættelsesforholdet ikke er reguleret af en kol- lektiv overenskomst
Virksomhed: |
Medarbejder: |
1. Overført ferie Parterne har i overensstemmelse med nedenstående regler aftalt, at feriedage overføres til næste ferieafholdelsesperiode 20 /20 . 2. Aftaler om afvikling For den overførte ferie er følgende i øvrigt aftalt (sæt kryds): 2.1 ❒ Det er aftalt, at ferien skal afholdes i forbindelse med hovedferien i ferieafholdelsesperioden 20 2.2 ❒ Det er aftalt, at feriens skal afholdes i følgende periode: Fra og med den / 20 til og med den / 20 2.3 ❒ Anden eller supplerende aftale: 2.4 ❒ Der er endnu ikke indgået aftale om placeringen af overført ferie. 3. Øvrige bestemmelser 3.1 Aftaler om ferieoverførsel skal indgås inden ferieafholdelsesperiodens udløb den 31. december. 3.2 Er eller bliver der ikke senere indgået aftale om feriens afholdelse, placeres ferien som restferie. 3.3 Er der indgået en aftale om afvikling af den overførte ferie, kan en sådan aftale kun ændres ved en ny aftale. Dato:
Virksomhedens underskrift Medarbejderens underskrift |
