INFORMATIONSMAPPE ISOLATØR

INFORMATIONSMAPPE TEKNISK ISOLATØR

Ansættelsesaftale

Sikkerhedsinstruktion

Erklæring vedr. brug af firmabil Erklæring vedr. brug af mobiltelefon

Guide til Intempus / løn

Plan for feriefridage og SH-dage

Information fra klub

Danica Sundhedssikring

Referater fra SU og AMU

Persolitten

Medarbejder nr.

Undertegnede arbejdsgiver (navn):

Persolit Entreprenørfirma A/S

CVR-nr:

00 00 00 00

Adresse:

Xxx.xx.:

Postnr./by:

Ansætter herved:

Ansættelsesaftale

for ansættelse omfattet af Isoleringsoverenskomsten

Medarbejderens fulde navn:			Cpr. nr.:
Adresse:			Xxx.xx.:
Postnr./by:
Kommune:	Statsborgerskab: Dansk eller
Pengeinstitut:	Reg. nr.:	Konto nr.:
Jobkategori:	Mail adresse:
Medarbejderen skal anmelde sygdom til:

I øvrigt henvises til eventuelle personaleregulativer i virksomheden. Disse er samtidig udleveret til medarbejderen.

Tiltrædelsesdato:	Anciennitetsdato:
Fast arbejdssted eller hovedarbejdssted (adressen angives):
Postnr./by:
Skiftende arbejdssteder
Hvis ansættelsen er tidsbegrænset, angives ophørsdatoen:
Ansættelsesforholdet er begrænset til udførelse af følgende opgave:

Den normale ugentlige arbejdstid er i henhold til nedenstående overenskomst samt eventuelle lokalaftaler, eller: Den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid udgør timer (udfyldes kun ved deltidsansættelse).

Optjent ferie til brug i indeværende ferieår. Antal dage:

Timeløn på ansættelsestidspunktet: kr.

Overarbejdsbetaling, søgnehelligdagsbetaling, forskudttidstillæg, tillæg for arbejde i holddrift, tillæg for rejse/befordring og genetillæg i øvrigt betales efter gældende overenskomst. Ved akkordarbejde honoreres medarbejderen med overenskomstens faste løndel for akkord, prislisten samt eventuelle lokalaftaler.

Lønnen udbetales bagud

Hver 14. dag

Andet - lønperioden angives:

For ansættelsesforholdet gælder Isoleringsoverenskomsten mellem Dansk Industri og Fagligt Fælles Forbund, se xxx.xx.xx.

I ovennævnte overenskomst er der bl.a. fastsat regler for arbejdsmarkedspension og ferie. I øvrigt henvises til eventuelle, på virksomheden gældende, lokalaftaler.

Industriens Pension:

JA, jeg har tidligere indbetalt til Industriens Pension eller anden arbejdsmarkeds pension og vedlægger dokumentation, evt. kopi af sidste lønseddel.

NEJ, dvs. jeg er først omfattet om 2 mdr. regnet fra ansættelsesdato

Dato:

Virksomhedens underskrift Medarbejders underskrift

Tillæg til ansættelsesaftale:

Øvrige forhold:

Nedenstående skema kan udfyldes, hvis der er særlige helbredsmæssige oplysninger, som kan være vigtige at videregive til virksomheden i tilfælde af akut opstået sygdom.

Sygdomme:

Andet:

Kontaktperson ved akut opstået sygdom/ulykke: Navn:

Telefon:

Munkebo, 20.04.2021

Erklæring vedr. brug af firmabil

Undertegnede erklærer herved, at jeg ikke under nogen omstændigheder vil anvende Persolits gulpladebiler til private kørselsformål.

Jeg er bekendt med, at en eventuel overtrædelse vil være årsag til, at

Persolit Entreprenørfirma A/S overtræder såvel skattelov som momslov. Persolit vil derfor betragte enhver overtrædelse af dette forbud med stor alvor.

Da Persolits biler repræsenterer firmaet udadtil, er det mit ansvar som fører at sørge for, at bilen holdes ren samt jævnligt kontrolleres mht. vand, olie osv.

Dato: Dato:

Medarbejder nr. samt underskrift Arbejdsgiver underskrift

Der skal foreligge et eksemplar af nærværende erklæring følgende steder:

• i bilen

• i afdelingen

• hos medarbejderen

Tro og love-erklæring

Vedrørende anvendelse af virksomhedens mobiltelefon

Medarbejderens navn:

Jeg erklærer hermed på tro og love, at den af virksomheden oprettede mobiltelefon med følgende telefonnr.: kun vil blive brugt arbejdsmæssigt, idet enkeltstående private opkald til og fra telefonen mv. dog er tilladt.

Anvendes mobiltelefonen i strid med denne aftale, vil det udløse skattepligt i henhold til gældende skattelovgivning.

Jeg er bekendt med, at min arbejdsgiver Persolit A/S kan indhente oplysninger om opkald og betaling af udgifter via telefonen med henblik på kontrol af, at telefonen ikke benyttes privat.

Data vil blive behandlet i overensstemmelse med persondatalovens regler.

Dato:

Medarbejder nr. samt underskrift

Gå ind i Play Butik eller App Store afhængig af hvilken telefon du har.

Download appen Intempus Timeregistrering.

Dit brugernavn og din adgangskode er p + dit medarbejder nr.

Eksempel: p5500

Det er vigtigt at du logger af en gang imellem for at få de nyeste opdateringer.

Hvis ikke din telefon er sat op til at opdatere automatisk skal du huske selv at gøre det en gang imellem.

Hvis du trykker på de 3 streger oppe i venstre hjørne vil du få vist dette billede.

Her kan du se ugerapporter, din profil og du kan logge af.

Du kan se mere om ugerapporter på side 10.

Under punktet Min profil kan du skifte adgangskode. Her kan du også tilføje registreringsnummeret på din private bil.

Ved at trykke på de 3 prikker oppe i højre hjørne kan du skifte adgangskode.

- Det er vigtigt at du skifter til en personlig kode så din profil ikke kan misbruges.

Hvis du går tilbage til forsiden kan du se dine indberetninger d.d. og de seneste sager du har indberettet på.

Hvis du trykker på + nede i højre hjørne kan du indberette arbejde/fravær, kørsel, og du kan kopiere forrige dag.

De er 2 punkter har hver deres farve. Det vil give dig et bedre overblik over dine indberetninger.

Hvis du trykker på kundearbejde skal du søge den sag frem du ønsker at indberette på som vist på billedet.

Vær opmærksom på at du skal trykke mindst 6 cifre før en sag vil komme frem.

Når du fundet den ønskede sag vil billedet se sådan ud.

Her kan du vælge dato, antal timer, skrive en bemærkning til din indberetning og du kan vælge tillæg.

Husk at trykke på fluebenet for at gemme indberetningen.

Her vises mulighederne under punktet Tillæg.

Husk at trykke på fluebenet for at gemme indberetningen.

Når I indberetter diæter er det vigtigt at I kun opretter én periode én gang om ugen.

I ugerapporten kan indberetningen findes på den dato I har sat som ”startdato”

(fx d. 22/10 som vist på billedet).

Her vises mulighederne under punktet Indberet kørsel.

Søg adressen under startsted og slutsted. Husk at trykke på fluebenet for at gemme indberetningen.

Du kan enten få appen til at beregne afstanden eller indtaste afstanden manuelt.

Husk at trykke på fluebenet for at gemme indberetningen.

Her ses mulighederne under punktet fravær.

- Du skal huske at indberette hvilke dage du holder ferie. Hvis du ønsker at få feriedage udbetalt skal du søge via xxxxxx.xx/xxxxx.

Husk at trykke på fluebenet for at gemme indberetningen.

Når du har tastet alle dine indberetninger kan du se dem i dine ugerapporter.

- Kontroller altid at dine indberetninger er synkroniseret. Vi kan ikke godkende dine indberetninger før de er synkroniseret.

- Mandag til fredag skal altid være udfyldt uanset om du har været på arbejde eller ej. Dette gælder dog ikke helligdage.

Hvis den blå cirkel har dette tegn i sig betyder det at dine indberetninger IKKE er synkroniseret med administrationen og du vil miste dine data hvis du logger af.

- Du bliver kun logget af hvis du selv vælger det eller hvis du slukker telefonen. Det er vigtigt at du logger af en gang imellem for at få de nyeste opdateringer.

Hvis den blå cirkel er helfarvet som vist på billedet betyder det at dine indberetninger er synkroniseret med administrationen men ikke godkendt endnu.

Du har stadig mulighed for at ændre dine indberetninger indtil de er godkendt af en projektleder.

Hvis cirklen har et flueben som vist på billedet betyder det at dine indberetninger er synkroniseret med administrationen og godkendt af en projektleder.

Hvis din projektleder har lavet ændringer vil appen give besked. Du kan ikke foretage ændringer når dine indberetninger er godkendt.

Til timelønnede medarbejdere

Munkebo marts 2022

Plan for feriefridage og SH-dage fra 1. januar 2022 – 31. december 2022 Fastlagte feriefridage (1. september 2022 tildeles der 5 nye feriefridage):

Fredag d. 27. maj 20220 1 feriefridag – Dagen efter Kr. Himmelfartsdag – tastes i Intempus af lønafd.

Valgfri 4 feriefridage I alt 5 feriefridage

Såfremt feriefridage ikke er optjent, skal feriedage bruges hertil. Nytårsaftensdag er normalt også en fastlagt feriefridag, men den falder i år på en lørdag.

Søgnehelligdage (SH) samt overenskomstmæssige fridage (OK) udbetales fra fritvalgssaldoen og skal ikke tastes i Intempus.

2022 – Automatiske udbetalinger fra fritvalgssaldoen:

1. januar – nytårsdag lørdag (SH)

14. april – skærtorsdag SH

15. april – langfredag SH

18. april – 2. påskedag SH

1. maj søndag (OK)

13. maj – St. Bededag SH

26. maj – Kr. Himmelfart SH

5. juni – Grundlovsdag søndag (OK)

6. juni – 2. pinsedag SH

24. dec. lørdag (OK)

25. dec. – 1. juledag søndag (SH)

26. dec. – 2. juledag SH

Betaling for feriefridage, fritvalgsportion, søgnehelligdage samt overenskomstmæssige fridage, trækkes fra ”Fritvalgssaldoen” – saldoen står som det næstnederst beløb nederst i højre hjørne på lønsedlen.

Hvis en søgnehelligdag eller en overenskomstmæssig fridag falder i weekenden, kommer der ikke en automatisk udbetaling fra fritvalgssaldoen.

”Fritvalgssaldoen” bliver automatisk udbetalt ved sidste lønkørsel i året.

Med venlig hilsen

Xxxxxx Xxxxx xx@xxxxxxxx.xx Tel dir 0000 0000

VEDTÆGTER FOR KLUB 32 I PERSOLIT.

Klubbens formål er at samle afd. 32 i et fælles forum til alles gavn og glæde samt uddeling af gratialer fra fælles kasse. Klubben støtter også fælles fagligt arbejde.

§ 1 stk. 1

Alle medarbejdere skal være medlem af 3F, BLIK eller METAL. Medlemmets rettigheder træder i kraft, når medarbejderen har tilknytning til firmaet og klubkontingentet er rettidigt indbetalt.

§ 1 stk. 2

Men er medlemmet hjemsendt kan vedkomne efterfølgende ikke vælges. Medlemmet kan dog midlertidigt blive i bestyrelsen eller S.U. så længe kontingentet er betalt rettidigt (gælder ikke for formand eller kasserer).

§ 2

Generalforsamlingen afholdes en gang årligt og skal indkaldes med mindst 3 ugers varsel. Ekstraordinær generalforsamling kan indkaldes med kortere varsel, hvis bestyrelsen eller mindst en tredjedel af medlemmerne skriftlig forlanger det. Et møde, der er indkaldt rettidigt er beslutningsdygtigt uanset de fremmødtes antal.

§ 3

Tillidsmanden er formand.

§ 4

Bestyrelsen består af formand, næstformand, kasserer samt to bestyrelsesmedlemmer. De vælges for to år ad gangen. Formand og kasserer vælges direkte og må ikke være på valg i samme år. De øvrige tre medlemmer konstituerer sig med næstformand, sekretær og et bestyrelsesmedlem. Endvidere vælges to bestyrelsessuppleanter samt en revisor og en revisorsuppleant. De vælges dog kun for et år ad gangen.

§ 5

Sekretæren fører og opbevarer protokollen over klubbens Generalforsamlinger og møder. Han er ansvarlig for at alle beslutninger er rigtigt ført i protokollen.

Munkebo marts 2014

§ 6

Kassereren fører klubbens regnskab som skal revideres forud for hver generalforsamling. Revisoren kan dog uanmeldt foretage revision.

§ 7

Klubben og talsmændene skal være orienteret om alle lønforhandlinger som for at være gyldige, skal være godkendt af de respektive afdelingers talsmænd.

§ 8

Der må aldrig vedtages ting som strider mod hovedaftalen.

§ 9

Generalforsamlingen fastsætter klubkontingentet.

§ 10

Ændringsforslag til klublove kan kun ændres med 2/3 flertal af de fremmødte medlemmer.

§ 11

Sikkerhedsrepræsentanten vælges for to år ad gangen og valget foretages på generalforsamlingen.

§ 12

Valg af repræsentanter til S.U. foretages på generalforsamlingen og der vælges to repræsentanter for to år ad gangen. Formanden er født medlem i S.U.

Munkebo 15.11.2015

Velkommen i Klub 32

Som ny medarbejder i Persolit afd. 32 bliver du automatisk medlem af medarbejderklubben Klub 32.

Klubbens formål er at samle medarbejderne i afd. 32 i et fælles forum til alles gavn og glæde samt at uddele gratialer på mærkedage fra fælles kasse.

Klubben støtter fælles fagligt arbejde og yder tilskud til medlemmer, som deltager i virksomhedsrelevante kurser.

Klubben har en bestyrelse, der består af 5 medlemmer, som vælges på den årlige generalforsamling. Tillidsmanden for afd. 32 er formand for bestyrelsen i klubben.

Medlemskontingentet trækkes automatisk fra din løn og overføres til klubben.

Vi her fra klubben siger velkommen og glæder os til at hilse på dig i hverdagen og/eller på et af vores næste arrangementer.

Venlig hilsen Bestyrelsen

Din sundhedssikring

Du har en sundhedssikring i Danica Pension. Med sundhedssikringen behøver du ikke bekymre dig om, hvad der skal ske, hvis du bliver syg eller kommer ud for en ulykke. Du er sikret hurtig adgang til privathospital og andre behandlere.

Har du behov for behandling – eller er du sygemeldt?

I Danica Pension tager vi hånd om dig, når du har brug for det. Du skal bare kontakte os – så hjælper vi dig med at få den behandling, du har brug for. Vi tilbyder dig for eksempel hjælp via vores brede netværk af kvalitetssikrede behandlere. Og har du brug for flere behandlinger, får du en personlig tov- holder, som hjælper og rådgiver dig undervejs, så du får de bedste muligheder for at blive hurtigt frisk igen. Du kan både ringe til os og kontakte os online.

Ønsker du at bruge en behandler uden for vores netværk af behandlere, skal du selv finde behandleren og lægge ud for behandlingen. Vær opmærksom på, at der her er begræns- ning på det antal behandlinger, du kan få dækket, og på, hvad behandlingen må koste. Ring til os og hør mere.

�Ring til os på 70 25 02 03

�

Anmeld på xxxxxxxxxxxxx.xx/xxxxxx. Du kan også bruge app’en Mobilpension.

Se på bagsiden, hvordan du er dækket

Det dækker din sundhedssikring

A � � W

Grundmodul Modul 1: Fysioterapeut, psykolog, diætist

osv.

Modul 2: Behandling i udlandet mv.

Tilkøb - klik her: Mulighed for at tilkøbe sundhedssikring til dine børn

Tilkøb - klik her: Mulighed for at tilkøbe sundhedssikring til din ægtefælle/samlever

Sådan er du dækket

Du kan læse mere om sundhedssikringen på xxxxxxxxxxxxx.xx/xxxxxxxxxxxxxxx, og du kan se nøjagtigt, hvordan du er dækket i din netpension, som du logger på med NemID fra xxxxxxxxxxxxx.xx

Akut-psykologisk hotline er åben døgnet rundt

I tilfælde af akut krise kan du kontakte vores Akut- psykologiske hotline, som har åbent døgnet rundt og er bemandet med sundhedsfagligt personale. Er der behov for det, kan du inden for en time blive ringet op af en krise- psykolog, som giver dig telefonisk rådgivning. Herefter hjælper krisepsykologen dig videre hos Danica, hvor du

kan få mere psykologhjælp hvis der er brug for det. Du skal være opmærksom på, at rådgivningslinjen ikke kan erstatte et længerevarende psykologisk behandlingsforløb, hvis det er det, du har brug for.

– Ring til os på 70 22 02 23

Document Metadata

Table of Contents

INFORMATIONSMAPPE ISOLATØR

Document Metadata