Seite 1 / 5November 3rd, 2022
FiledNovember 3rd, 2022Die Anzahl angestellter Architektinnen und Architekten steigt seit Jahren – und damit auch der Bedarf für diese und ihre Arbeitgeber/-innen, die oftmals selbst Architekt*innen sind, sich über die Gestaltungsmöglichkeiten von Arbeitsverträgen zu informieren. Auf- grund des aktuellen Baubooms und des Mangels an Fachkräften gilt es heutzutage mehr denn je, das Arbeitsverhältnis so zu gestalten, dass die beiderseitigen Interessen in Ein- klang gebracht werden, um gute Mitarbeiter/-innen langfristig zu binden. Schließlich wird hier anders als bei sog. Freien Mitarbeiter/-innen ein festes Arbeitsverhältnis begründet, das für längere Zeit Bestand haben soll.