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VereinbarungMay 19th, 2022
Gesundheit ist nicht nur ein hohes persönliches Gut, sondern neben der Qualifikation eine der grundlegenden Voraussetzungen zur Erfüllung der Arbeitsaufgaben. Für die Freie und Han- sestadt Hamburg ist die betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) deshalb seit vielen Jahren integraler Bestandteil ihres strategischen Personalmanagements. Die Vereinbarung nach § 94 HmbPersVG (alte Fassung) zur BGF vom 17. Juli 2008, die als Prozess-vereinbarung angelegt ist, benennt als einen prioritären Baustein das betriebliche Eingliederungsmanagement nach
