CONTRATO DE PERSONAL EN LA MODALIDAD CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS (CAS)
CONVOCATORIA N° 00Y-2020
CONTRATO DE PERSONAL EN LA MODALIDAD CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS (CAS)
1.- DEPENDENCIA CONVOCANTE: Red de Salud Tacna – Oficina de Desarrollo Institucional 2.- PERSONAL REQUERIDO:
CENTRO DE SALUD MENTAL COMUNITARIO:
14 ENFERMERA/O
- REMUNERACION: S/ 3,300.00 (TRES MIL TRESCIENTOS CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
12 PSICOLOGO
- REMUNERACION: S/ 3,300.00 (TRES MIL TRESCIENTOS CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
09 PSICOLOGO (EESS)
- REMUNERACION: S/ 3,300.00 (TRES MIL TRESCIENTOS CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O. (EESS)
04 QUIMICO FARMACEUTICO
- REMUNERACION: S/ 3,300.00 (TRES MIL TRESCIENTOS CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
03 TRABAJADOR/A SOCIAL
- REMUNERACION: S/ 3,300.00 (TRES MIL TRESCIENTOS CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
04 TECNOLOGO MEDICO ó PSICOLOGO ó ENFERMERA (con cursos relacionados a Terapia de Lenguaje)
- REMUNERACION: S/ 3,300.00 (TRES MIL TRESCIENTOS CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
04 TECNOLOGO MEDICO ó PSICOLOGO ó ENFERMERA (con cursos relacionados a Terapia Ocupacional)
- REMUNERACION: S/ 3,300.00 (TRES MIL TRESCIENTOS CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
07 TECNICO EN ENFERMERIA
- REMUNERACION: S/ 2,000.00 (DOS MIL CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
04 TECNICO EN FARMACIA
- REMUNERACION: S/ 2,000.00 (DOS MIL CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
08 VIGILANTE
- REMUNERACION: S/ 1,800.00 (MIL OCHOCIENTOS CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
08 TRABAJADOR/A DE SERVICIOS GENERALES (Limpieza)
- REMUNERACION: S/ 1,800.00 (MIL OCHOCIENTOS CON 00/100 SOLES); FTE. FTO.: R.O.
3.- UBICACIÓN :
Oficina de Desarrollo Institucional – Unidad de Intervenciones Estratégicas (Centro de Salud Mental Comunitario – CSMC; EESS)
4.- MODALIDAD DE CONTRATO :
Contrato Administrativo de Servicios (D.Leg. 1057, DS. 075-2008-PCM, DS. 065-2011-PCM y Ley 29849).
5.- VIGENCIA DEL CONTRATO:
A partir del día 02 de noviembre al 31 de diciembre del 2020
6.- REQUISITOS GENERALES : (Estos requisitos se aplica también a lo digital)
a) Solicitud del interesado (Anexo Nº 01).
b) Currículo Vitae documentado y en copias legibles foliado en forma ascendente (número y firma).
c) Documento Nacional de Identidad DNI, copia ampliada en A-4.
d) Constancia de Registro Único de Contribuyente RUC (SUNAT) como activo.
e) Declaraciones Juradas Anexos Nº 02, 03 y 04 (Antecedentes Penales, Policiales, Salud Física y Mental, Nepotismo y otros).
f) Certificado de discapacidad emitido por el Consejo Nacional de Integración de la Persona con Discapacidad (CONADIS), solo en el caso que corresponda.
g) En caso de personal licenciado del Servicio Militar Acuartelado y No Acuartelado, adjuntar Diploma de Licenciado.
h) DEPÓSITO a la cuenta de la RED DE SALUD TACNA: (Cta.Cte. N° 00151-162096 - Banco de la Nación); se considera como Pago de Inscripción el Voucher de depósito, para los siguientes:
• PROFESIONALES: S/ 20.00
• TECNICOS Y AUXILIARES: S/. 15.00
i) Los ANEXOS y separadores (Descargar del Portal Web de la Institución, Imprimir, llenar con letra imprenta, legible y presentarlos debidamente ordenados y firmados en un file de manila (color clásico).
j) Ficha Resumen Curricular (Archivos digitales: el Excel y el Escaneado en PDF)
k) FILE U HOJA DE VIDA DOCUMENTADO Y FOLIADO - con sus respectivos Anexos y separadores: (Archivo digital - Escaneado en PDF)
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7.- RECEPCIÓN DE EXPEDIENTES:
• Para la Inscripción de los Postulantes: Los Archivos Digitales y Escaneado que adjunta según Ficha Resumen Curricular, Se enviara por vía correo electrónico, al siguiente correo: xxxxxxxxxxxx_xxx@xxxxxxxxxxxxx.xxx.xx , en los días que indique el cronograma de la convocatoria y se recepcionará sólo hasta las 6:00 pm.
• El File u Hoja de Vida documentado, foliado y fedateado, se entregará en la Unidad de Gestión de Recursos Humanos – XXXXXXXX (Ex Miculla) De : 8:00 a.m. a 15:00 horas (Sólo para los que adjudicarán), en los días que indique el cronograma de la convocatoria.
EL POSTULANTE ES RESPONSABLE DE LA PRESENTACION DE LOS REQUISITOS Y LOS DOCUMENTOS SOLICITADOS Y DE CONOCER LAS BASES DEL CONCURSO. EN CASO DE FALTAR ALGUNO DE ELLOS, NO SERÁ CONSIDERADO COMO APTO.
EL POSTULANTE ASUMIRA LA RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA, CIVIL Y/O PENAL POR CUALQUIER ACCION DE VERIFICACION QUE COMPRUEBE LA FALSEDAD O INEXACTITUD, ASI COMO LA ADULTERACION DE LOS DOCUMENTOS PRESENTADOS.
8.- PERFIL DEL PUESTO
14 ENFERMERA/O
- REQUISITOS
• Título Profesional: Licenciada en Enfermería.
• Resolución de término de SERUMS.
• Constancia de Egresado.
• Colegiatura (copia).
• Constancia de Habilitación del Colegio Profesional (original y vigente).
• Capacitaciones relacionadas al cargo a postular (debidamente acreditado)
• Experiencia como mínimo de dos (02) años como profesional de preferencia en el desempeño de actividades en establecimientos del MINSA, incluye SERUMS.
• Experiencia mínima de 6 meses en Centros de Salud Mental Comunitarios.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Tamizaje de Enfermería.
• Evaluación Inicial.
• Diagnóstico de Enfermería.
• Tratamiento de Enfermería.
• Asesoría a cuidadores Adultos.
• Visita Domiciliaria.
• Autocuidado para paciente y familia.
• Promoción de la Salud Mental.
• Psi coeducación.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
12 PSICOLOGO
- REQUISITOS
• Título profesional: Licenciado(a) en Psicología.
• Resolución de término de SERUMS.
• Constancia de Egresado.
• Colegiatura (copia).
• Constancia de Habilitación del Colegio Profesional (original y vigente).
• Experiencia laboral mayor a 01 año como profesional de preferencia en el desempeño de actividades en establecimientos del MINSA, incluye SERUMS.
• Experiencia en Centros de Salud Mental Comunitarios.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Realizar consejería en Salud Mental.
• Realizar Visitas domiciliarias.
• Evaluaciones psicológicas
• Terapias psicológicas individuales y grupales.
• Registro adecuado y oportuno de HIS y FUAS de acuerdo a los códigos y/o prestaciones ejecutadas.
• Participación en actividades preventivas promocionales a nivel intramural y extramural.
• Coordinar y desarrollar las actividades de Psicología con las diferentes etapas de vida, estrategias sanitarias y Promoción de la Salud.
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• Detección Precoz.
• Psico-Educación.
• Soporte Comunitario.
• Seguimiento.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
09 PSICOLOGO (EESS)
- REQUISITOS
• Título profesional: Licenciado(a) en Psicología.
• Resolución de término de SERUMS.
• Constancia de Egresado.
• Colegiatura (copia).
• Constancia de Habilitación del Colegio Profesional (original y vigente).
• Experiencia laboral mayor a 01 año como profesional de preferencia en el desempeño de actividades en establecimientos del MINSA, incluye SERUMS.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Realizar consejería en Salud Mental.
• Realizar Visitas domiciliarias de seguimiento.
• Evaluaciones psicológicas.
• Terapias psicológicas individuales y grupales.
• Registro adecuado y oportuno de HIS y FUAS de acuerdo a los códigos y/o prestaciones ejecutadas.
• Participación en actividades preventivas promocionales a nivel intramural y extramural.
• Coordinar y desarrollar las actividades de Psicología con las diferentes etapas de vida, estrategias sanitarias y Promoción de la Salud.
• Detección Precoz.
• Psico-Educación.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
04 QUIMICO FARMACEUTICO
- REQUISITOS
• Título Profesional: Químico Farmacéutico.
• Resolución de término de SERUMS.
• Constancia de Egresado.
• Colegiatura (copia).
• Constancia de Habilitación del Colegio Profesional (original y vigente).
• Manejo de programas nivel básico: Word y Excel (debidamente acreditado)
• Experiencia laboral mínimo de una (01) año como profesional, de preferencia en Establecimientos de Salud del MINSA, incluye SERUMS.
• Experiencia en Centros de Salud Mental Comunitarios (debidamente acreditado).
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Brindar atención farmacéutica a los pacientes en el caso que sea solicitado: Orientando e informando al usuario el uso adecuado del medicamento.
• Aplicar los procesos SISMED para la gestión de medicamentos del Centro de Salud Mental Comunitario.
• Evaluar los indicadores de disponibilidad de medicamentos.
• Elaborar el informe de consumo integrado de medicamentos.
• Cumplir y hacer cumplir las buenas prácticas de almacenamiento y dispensación del Centro de Salud Mental Comunitario.
• Mantener actualizado el material en el aplicativo SISMED de la IPRESS, y realizar el seguimiento farmacoterapeútico de los medicamentos dispensados.
• Elaborar el requerimiento para el abastecimiento de medicamentos para la atención de usuarios de las IPRESS.
• Realizar en forma mensual la recepción y control de calidad del acervo documentario (informe de consumo integrado (ICI), recetas controladas, tarjetas de control visible etc.) y ponerlas en buen recaudo según las normas internas de archivo.
• Xxxxxxxxx y supervisar al personal técnico y auxiliar en el correcto desempeño de sus roles.
• Elaborar el Balance de Psicotrópicos lo cual incluye la revisión, supervisión de recetas y otros procedimientos necesarios para la elaboración del balance trimestral especificados en el Decreto Supremo Nº 023-2001-SA.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
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03 TRABAJADOR/A SOCIAL
- REQUISITOS
• Título Profesional: Licenciado/a en Trabajo Social.
• Resolución de término de SERUMS.
• Constancia de Egresado.
• Colegiatura (copia).
• Constancia de Habilitación del Colegio Profesional (original y vigente).
• Experiencia como mínimo un (01) año de preferencia en el desempeño de actividades en establecimientos del MINSA, Incluye SERUMS.
• Experiencia en Centros de Salud Mental Comunitarios.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Estudio Social.
• Consejería Familiar.
• Psico educación a la familia.
• Visita Domiciliaria.
• Organización y Fortalecimiento del Comité de Familia.
• Promoción de la Salud Mental.
• Mapeo de redes sociales.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
04 TECNOLOGO MEDICO ó PSICOLOGO ó ENFERMERA (con cursos relacionados a Terapia de Lenguaje)
- REQUISITOS
• Título Profesional como Tecnólogo Médico y/o Psicólogo y/o Licenciado en Enfermería.
• Con cursos relacionados a Terapia del Lenguaje (debidamente acreditado).
• Resolución de término de SERUMS.
• Constancia de Egresado.
• Colegiatura (copia).
• Constancia de Habilitación del Colegio Profesional (original y vigente).
• Experiencia laboral en el sector salud mínimo 1 año, incluye SERUMS.
• Experiencia en Centros de Salud Mental Comunitarios.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Atención ambulatoria para el diagnóstico, tratamiento y rehabilitación a través de terapia del lenguaje a niños y adultos con morbilidad en trastornos mentales y/o problemas psicosociales.
• Intervención individual y familiar que permita coadyuvar al tratamiento con enfoque clínico psicosocial; dirigida al usuario y a la familia con el objetivo de sensibilizar a sus miembros y comprometerlos en la adherencia al tratamiento y en el proceso de recuperación.
• Acompañamientos clínicos psicosociales de acuerdo al Plan Anual de Acompañamiento Clínico Psicosocial elaborado por el equipo interdisciplinario del Centro de Salud Mental Comunitario.
• Visitas Domiciliarias a usuarios y sus familiares.
• Reuniones de coordinación con el equipo interdisciplinario.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
04 TECNOLOGO MEDICO ó PSICOLOGO ó ENFERMERA (con cursos relacionados a Terapia Ocupacional)
- REQUISITOS
• Título Profesional como Tecnólogo Médico y/o Psicólogo y/o Licenciado en Enfermería.
• Con cursos relacionados a Terapia Ocupacional (debidamente acreditado).
• Resolución de término de SERUMS.
• Constancia de Egresado.
• Colegiatura (copia).
• Constancia de Habilitación del Colegio Profesional (original y vigente).
• Experiencia laboral en el sector salud mínimo 1 año, incluye SERUMS.
• Experiencia en Centros de Salud Mental Comunitarios.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Elabora e implementa con el equipo interdisciplinario del CSMC el programa de rehabilitación psicosocial anual.
• Evalúa las necesidades generales y elabora actividades para ayudar a los usuarios, familia y/o cuidadores, en colaboración con profesionales, fisioterapeutas, trabajadores sociales, médicos y psicólogos.
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• Realiza las sesiones de entrenamiento en actividades socio laborales dirigida a usuarios con trastornos mentales y /o problemas psicosociales.
• Elabora el mapeo de los recursos comunitarios para el desarrollo de actividades ocupacionales en la comunidad asignada
• Realiza actividades ocupacionales centradas en la comunidad asignada.
• Realiza actividades de desarrollo ocupacional dirigido a las asociaciones de usuarios y familiares.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
07 TECNICO EN ENFERMERIA
- REQUISITOS
• Título de Técnico de Enfermería.
• Resolución emitida por el Ministerio de Educación.
• Constancia de Egresado.
• Xxxxxx afines al cargo al que postula (Debidamente acreditado).
• Experiencia como mínimo un (01) año en el sector salud.
• Experiencia mínima de 06 meses en Centros de Salud Mental Comunitarios.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Aplicar el Formato de Técnica de Enfermería.
• Apoyo en el servicio de Tópico y Triaje – Admisión: distribución de Historias Clínicas, realización de triaje: peso, talla, temperatura.
• Registrar actividades en formatos oficiales HIS – SIS.
• Participar en campañas de Salud intra y extra murales.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
04 TECNICO EN FARMACIA
- REQUISITOS
• Título de Técnico de Farmacia.
• Resolución emitida por el Ministerio de Educación.
• Constancia de Egresado.
• Xxxxxx afines al cargo al que postula (Debidamente acreditado).
• Experiencia como mínimo un (01) año en el sector Salud.
• Experiencia mínima de 06 meses en Centros de Salud Mental Comunitarios.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Apoyar en la atención de los requerimientos de los productos farmacéuticos y afines según indicaciones.
• Apoyar bajo la supervisión del profesional farmacéutico en la dispensación de medicamentos.
• Apoyar en la recepción y almacenamiento de los productos farmacéuticos según procedimientos establecidos.
• Cumplir con las medidas de bioseguridad para la adecuada conservación y seguridad de los productos farmacéuticos y afines.
• Brindar las prestaciones con calidad, calidez y centrado n el usuario externo.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
08 VIGILANTE
- REQUISITOS
• Certificado de estudios de secundaria completa.
• Capacitación en Seguridad y/o Seguridad Ciudadana.
• Experiencia Laboral en Establecimiento de Salud.
• Experiencia laboral en Centros de Salud Mental Comunitarios.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Vigilar y controlar el ingreso y salida de personas y/o pacientes a las instalaciones del Centro de Salud Mental Comunitario.
• Controlar los bultos, paquetes, maletines, y otros objetos que ingresen o salgan del local.
• Controlar el ingreso y salida del personal de acuerdo al horario laboral establecido y dentro del mismo, los permisos y/o las comisiones de servicio a través de las "Papeletas de Salida" u otros documentos autorizados.
• Custodiar los bienes del establecimiento.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.
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08 TRABAJADOR/A DE SERVICIOS GENERALES (Limpieza)
- REQUISITOS
• Certificado de estudios de secundaria completa.
• Capacitaciones afines al cargo al que postula.
• Experiencia laboral en el Sector Publico de preferencia en Establecimientos de Salud.
• Experiencia Laboral en Centros de Salud Mental Comunitarios.
- CARACTERISTICAS DEL PUESTO O CARGO (ACTIVIDADES)
• Realizar la limpieza y desinfección xx xxxxxxx, piso, baños y patios.
• Realizar la limpieza de puerta, paredes, ventanas y techos.
• Recojo de los desechos sólidos contaminantes y no contaminantes.
• Limpieza y mantenimiento de los servicios higiénicos.
• Ejecutar el mantenimiento y conservación de las áreas verdes del Establecimiento.
• Trasladar y acomodar muebles, materiales y otros bienes.
• Verificar e informar el estado de conservación y averías en las instalaciones.
9.- CONSIDERACIONES DEL CONCURSO
9.1. Para llevar a cabo el proceso de concurso, se debe contar como mínimo con 01 postulante registrado.
9.2. El tiempo de servicio y/o experiencia laboral, en el Sector Público debe ser acreditado con los respectivos Contratos, Resoluciones de Contratos, Adendas, Certificados o Constancias de Trabajo y con su respectiva orden de servicio; los Certificados o Constancias emitidos en el Sector Privado deben ser sustentados con sus respectivos Recibos por Honorarios o Boletas de Pago) INDISPENSABLE. Los Recibos por honorarios o boletas de pago se considerara un(1) mes completo según el monto mínimo, asi como se detalla a continuación:
• Emitidos/as a partir del año 2000 al 2010 se considerará S/ 400.00 soles
• Emitidos/as a partir del año 2011 a la fecha se considerará S/ 600.00 soles
9.3. Se considerará la capacitación posterior a la fecha del Titulo Profesional o Titulo de IST (ó según corresponda).
9.4. Se considerará la experiencia laboral posterior a la fecha Colegiatura ó Titulo de IST.
9.5. Se evaluará la capacitación de los últimos cinco años (setiembre 2015 x xxxxxx 2020) a excepción de los Diplomados que no tienen fecha de caducidad (los Diplomados se contabilizan solo para Bachilleres y Profesionales Universitarios con su nota).
9.6. Sólo se considerará la capacitación que acredite: fecha, horas académicas y/o créditos.
9.7. Se considerará la capacitación y experiencia laboral relacionada con el cargo.
9.8. El puntaje mínimo aprobatorio en la fase de Evaluación Curricular es de 55.00 puntos, siendo eliminatorio.
9.9. Sólo se calificará los expedientes que cumplan con los requisitos para el cargo que postula.
9.10. Una vez presentado el File del postulante, queda estrictamente prohibido ingresar documentos. (También a lo digital)
9.11. Las personas con discapacidad que hayan obtenido un puntaje final aprobatorio, obtendrán una bonificación del 15% del puntaje final ( Ley N° 29973).
9.12. Conforme a la Ley N° 29248, su Reglamento y Res. Pres. Ejec. N° 330-2017-SERVIR-PE, los licenciados de las Fuerzas Armadas que hayan cumplido el Servicio Militar bajo la modalidad de Acuartelado y No Acuartelado que participen en un concurso público de méritos, llegando hasta la evaluación de la Entrevista Personal y que haya alcanzado el puntaje mínimo aprobatorio en esta evaluación, tiene derecho a una bonificación del 10% en el puntaje final.
9.13. El puntaje mínimo aprobatorio final para poder quedar en lista de adjudicación es de 55.00 puntos.
9.14. Publicado el resultado final, quedara el ranking para cubrir requerimientos de contratos cas solicitados con el mismo o similar perfil, el cual tendra una vigencia de 06 meses.
9.15. La presentación de reclamo (si hubiera) deberá ser presentado por medio de una solicitud dirigida al Presidente del Comité de Evaluación en la Unidad de Gestión de Recursos Humanos (Xxxxxxxx - Ex Miculla) en el horario y fecha según cronograma de actividades. (Debera hacerlo por medio digital al correo electrónico indicado, según cronograma)
9.16. La adjudicación será de acuerdo al orden de meritos.
9.17. La documentación presentada sera corroborada en un control posterior por el area correspondiente, de existir falsedad en la documentación se dará término al contrato. (Se aplica al File u Hoja de Vida en Físico y el Digital)
9.18. Los postulantes que no estén presentes a la hora que se les llame pierden el derecho para el ingreso a la entrevista personal y la adjudicación de cargos.(Aplica también en modo virtual)
9.19. Las personas que adjudiquen una plaza deberan presentar los siguientes documentos: antecedentes penales, policiales, certificado de salud fisica y mental y otros que solicite la Unidad de Gestión de Recursos Humanos en la fecha indicada; y realizar el Fedateado del File para poder suscribir el contrato. (En Físico y Digital)
9.20. Participará como veedor un representante de los trabajadores o gremio profesional (según corresponda).
9.21. Los postulantes que no hayan adjudicado plaza deberán recoger el Curriculum Vitae dentro de los 30 días después de terminado el Cronograma de Convocatoria, caso contrario serán eliminados. (Sólo en caso aplique)
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NOTA:Lo señalado en el Decreto Legislativo N° 1246, Decreto Legislativo que Aprueba Diversas Medidas de Simplificación Administrativa, se regirá de acuerdo a la implementación progresiva de la interoperabilidad entre entidades de la administración pública, la cual aun no han sido implementados ni la verificación de datos en los portales institucionales.
SE CONSIDERAN LOS SIGUIENTES FACTORES DE SELECCION:
Factor de selección : | Puntaje : | Coeficiente de Ponderación |
• Evaluación Curricular | ||
(Puntaje mínimo 55.00 Eliminatorio): | de 0 a 100 ptos. | 0.60% |
• Entrevista Personal | de 0 a 100 ptos. | 0.40% |
10.- CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO
N° | ETAPAS DEL PROCESO | FECHAS |
1 | ⮚ REGISTRO EN EL APLICATIVO DE OFERTAS LABORALES DEL PORTAL DEL SERVIR • PUBLICACION Y DIFUSION DE LA CONVOCATORIA EN EL PORTAL VIRTUAL “TALENTO PERU” DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL Y PAGINA WEB DE LA RED DE SALUD TACNA (Entrar al Portal Web de la Institución: Descargar Anexos y Ficha Resumen Curricular para su llenado; armar File u Hoja de Vida Documentado y foliado con sus Anexos y separadores) | 10 de setiembre del 2020 Del 11 al 24 de setiembre del 2020 |
2 | INSCRIPCION DE POSTULANTES: (Enviar todo en digital al correo indicado *) (El Archivo digital en Excel de la Ficha Resumen Curricular; y todos los Archivos digitales escanedos en PDF según los documentos marcados que adjunta en dicha Ficha Resumen Curricular). (Total 4 archivos) | 25, 28 y 29 de setiembre del 2020 (solo se recepcionará hasta las 6:00 pm) |
3 | CALIFICACION CURRICULAR | 01 octubre al 07 de octubre del 2020 |
4 | PUBLICACION DE APTOS A ENTREVISTA (En Portal Web de la Institución) | 09 de octubre del 2020 |
5 | PRESENTACION DE RECLAMOS (Enviar al correo indicado *) | 12 de octubre del 2020 (de: 08:00 a 12:00 horas) |
6 | ABSOLUCION DE RECLAMOS (En Portal Web de la Institución) | 13 de octubre del 2020 |
7 | PUBLICACION ROL PARA LA ENTREVISTA (En Portal Web de la Institución) | 14 de octubre del 2020 |
8 | ENTREVISTA PERSONAL (Vía ZOOM) | 15 y 16 de octubre del 2020 |
9 | PUBLICACIÓN DEL RESULTADO FINAL EN PORTAL INSTITUCIONAL | 19 de octubre del 2020 |
10 | PRESENTACION DE RECLAMOS (Enviar al correo indicado *) | 20 de octubre del 2020 (de: 08:00 a 12:00 horas) |
11 | ABSOLUCION DE RECLAMOS (En Portal Web de la Institución) | 20 de octubre del 2020 (de: 13:00 a 15:00 horas) |
12 | PUBLICACION ROL PARA LA ADJUDICACION: (En Portal Web de la Institución) | 21 de octubre del 2020 |
13 | ADJUDICACION DE PLAZAS (Vía ZOOM) (Enviar su firma Digital(escaneado) un día antes a la adjudicación) | 22 de octubre del 2020 |
14 | PRESENTACION DE ORIGINALES Y FEDATEADO DE DOCUMENTOS DEL FILE (Las copias de los documentos a presentar seran fedateados, de no contar con los documentos originales, no podrán suscribir el contrato) (Presencial) y ENTREGAR FILE U HOJA DE VIDA DOCUMENTADO - EN FISICO. | 23,26,27 y 28 de octubre del 2020 (de: 08:00 a 15:00 horas) |
15 | XXXXXX XX XXXXXXXXX (Vía ZOOM) | 29 de octubre del 2020 |
16 | SUSCRIPCION DEL CONTRATO | 30 de octubre del 2020 |
17 | DEVOLUCION DE EXPEDIENTES (En Fisico – Sólo en caso aplique) | Del 02 de noviembre al 02 de diciembre del 2020 |
Visitar portal ó pagina web de la Institución: xxx.xxxxxxxxxxxxx.xxx.xx
* Correo electronico para inscripción y comunicaciones según cronograma: xxxxxxxxxxxx_xxx@xxxxxxxxxxxxx.xxx.xx PARA CONSULTAS: Llamar al Celular 000000000 en Horario de Lunes a Viernes de 8:00 am a 3:00 pm.
NOTA: EN LAS ETAPAS DE ENTREVISTA PERSONAL, ADJUDICACIÓN Y SUSCRIPCIÓN DEL CONTRATO, ES OBLIGATORIO LA PRESENTACION DEL DNI.
Tacna, 10 de setiembre del 2020
LA COMISION
Presidente del Comité de Evaluación-CAS: MED. XXXXX XXXXXXXXX XXXXX XXXXXXX Xxxxxxx: CPC. XXXXXX XXXXXX XXXXX XXXXXX
Miembro: XXX. XXXX XXXXX XXXXXXX XXXXXXXXXX
Area Funcional de Selección EDMV/MAB/ltm.