MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES

MINISTERIO DE TRABAJO Y ASUNTOS SOCIALES

Sello de registro del Servicio Público de Empleo

Instituto Nacional de Empleo

DATOS DE LA EMPRESA

CONTRATO DE TRABAJO POR TIEMPO INDEFINIDO

Código de contrato

1 0 0

Tiempo completo:

CIF/NIF

2 0 0

Tiempo Parcial:

D/Xx			NIF/NIE						En concepto (1)
Nombre o Razón Social de la Empresa			Domicilio Social
País		Municipio							C. Postal
DATOS DE LA CUENTA DE COTIZACION

Régimen Cod.prov. Número Dig.contr. Actividad Económica

DATOS DEL CENTRO DE TRABAJO

Pais Municipio

DATOS DEL/DE LA TRABAJADOR/A

D/Xx						Fecha de nacimiento
NIF/NIE	Nª afiliación a la S.S.		Nivel de estudios terminados
Nacionalidad					Municipio del domicilio

Con la asistencia legal, en su caso, de D/Xx...............................................................................................................................................

...................................................N.I.F/N.I.E..................................., en calidad de (2)................................................................................

D E C L A R A N

Que reúnen las condiciones necesarias para celebrar el presente contrato de trabajo y por tanto acuerdan formalizarlo con arreglo a las siguientes:

X X X X X X X X X

Primera: El/la trabajador/a prestará sus servicios como (3) .......................................................................................................................

incluido en el grupo profesional/categoría/nivel profesional de ..................................................de acuerdo con el sistema de clasifica- ción profesional vigente en la empresa, en el centro de trabajo ubicado en.........................................................................................

Segunda: La jornada de trabajo será:

A tiempo Completo: la jornada de trabajo será de .............................. horas semanales, prestadas de a

................. con los descansos que establece la Ley.

A tiempo Parcial: la jornada de trabajo ordinaria será de horas: Al día

siendo la jornada inferior a (marque con una X de que corresponda):

La de un trabajador a tiempo completo comparable.

La jornada a tiempo completo prevista en el Convenio Colectivo de aplicación. La jornada máxima legal.

Que es de horas (4)

A la semana

Al mes

Al año

La distribución del tiempo de trabajo será ..................................................................................................................................

..........................................................................................................................................................................................................

(1) Director/a Gerente, etc.

(2) Padre, madre, tutor/a o persona o institución que le/la tenga a su cargo.

(3) Indicar la profesión

(4) Indique el número de horas que corresponde a la jornada a tiempo completo ,sólo en caso de solicitar subvenciones establecidas en la O.M. 15-07.99 (B.O.E. de 31 de julio)

PE/170

Tercera: En el caso de jornada a tiempo parcial señálese si existe o no pacto sobre la realización de horas complementarias (5): SI NO

Cuarta: La duración del presente contrato será INDEFINIDA, iniciándose la relación laboral en fecha......................................................

y se establece un período de prueba de(6)....................................................................................................................

Quinta: El presente contrato se formaliza bajo la modalidad de contrato de relevo: SI NO En caso afirmativo cumplimentar el anexo “Contrato de relevo”

Sexta: El/la trabajador/a percibirá una retribución total de ...............................................................euros brutos (7)..............................

que se distribuirán en los siguientes conceptos salariales(8)......................................................................................................................

Séptima: La duración de las vacaciones anuales será de (9)......................................................................................................................

Octava: En lo no previsto en este contrato se estará a la legislación vigente que resulte de la aplicación y particularmente a lo dispuesto en el Texto Refundido del Estatuto de los Trabajadores y en especial el artículo 12, según la redacción dada por el R.D. 15/98 modificado por la Ley 12/2001, de 0 xx xxxxx (X.X.X. Xx 00 xx xxxxx) y en el Convenio colectivo de ..............................................

Novena: El contenido del presente contrato se comunicará al Servicio Público de Empleo de ,

en el plazo de los 10 días siguientes a su concertación.

Décima: Ambas partes se comprometen a comunicar el fin de la relación laboral a los Servicios Públicos de Empleo cuando éste se produzca, de conformidad con lo establecido en el artículo 42.3 de la Ley 51 /1980, de 8 de Octubre, Básica de Empleo.

C LA U S U L A S A D I C I O N A L E S

Y para que conste se extiende este contrato por triplicado en el lugar y fecha a continuación indicado, firmando las partes interesadas.

En..........................................................................................a.........................de..................................................de 20.............................

El/la trabajador/a El/la representante El/la representante legal del de la empresa. menor, si procede

(5) Señálese lo que procede, y en caso afirmativo, adjunte el anexo si hay horas complementarias.

(6) Habrá de respetarse, en todo caso, lo dispuesto en el art. 14.1 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 00 xx xxxxx (X.X.X. xx 00 xx xxxxx).

(7) Diarios, semanales, mensuales.

(8) Salario base, complementos salariales, pluses.

(9) Mínimo: 30 días naturales.