VACANTE
31 xx xxxxx de 2022.
Convocatoria: UNFPA México 005- 2022 |
Título: Médico/a Forense para el Mecanismo Extraordinario de Identificación Forense, MEIF |
Términos de referencia: Adjuntos |
Duración del contrato: Del 1° xx xxxx al 31 de diciembre de 20221 con posibilidad de extensión |
Fecha límite para la recepción de postulaciones: 17 xx xxxxx de 2022 a las 18:00 horas. Esta vacante está abierta para personas de nacionalidad mexicana o que tengan permiso vigente para laborar en México. |
Las personas interesadas deberán llenar el formulario que se encuentra en la siguiente liga: xxxxx://xxxxx.xxx/XXXxXX0X0XX0XXxx0
En el mismo formulario deberán adjuntar una carta de intención dirigida al Xxx. Xxxxxx Xxxxxxxx, Representante del UNFPA en México, señalando cómo su experiencia se adecúa al perfil solicitado.
Además, deberán anexar: - Curriculum Vitae y el formato P11 debidamente completado y firmado.
Favor de tomar en cuenta que el formulario en línea no permite guardar y continuar más tarde. Favor de tomar en cuenta que no es posible someter dos respuestas.
Para cualquier aclaración acerca de la vacante, favor de dirigirla a xxxxxxxx-xxxxxx@xxxxx.xxx indicando el número y título de la vacante.
Otra información relevante:
Ninguna tarifa o cuota debe ser pagada en cualquier momento del proceso de selección.
El UNFPA está comprometido con la diversidad en el lugar de trabajo en términos de género, nacionalidad y cultura. Se anima a participar a todas las personas que cumplan con el perfil profesional solicitado, independientemente de su identidad de género.
El UNFPA tiene una política de tolerancia cero para todas las formas de explotación, abuso y acoso sexuales, ya sea contra un receptor de asistencia o compañeros de trabajo. De acuerdo con lo anterior, tomará las medidas necesarias para asegurar que las personas seleccionadas no estén descritas en las listas de personas sancionadas por causas de explotación, abuso o acoso sexual.
1 La fecha de inicio del contrato podrá variar dependiendo de la disponibilidad de la persona seleccionada. Sin embargo, se espera poder iniciar actividades en la fecha mencionada.
Médico/a Forense para el Mecanismo Extraordinario de Identificación Forense
Médico/a Forense para el Mecanismo Extraordinario de Identificación Forense | |
Introducción:
El Mecanismo Extraordinario de Identificación Forense (MEIF), creado oficialmente por el Sistema Nacional de Búsqueda de Personas en diciembre del 20193, es un ente independiente con autonomía técnico-científica que tiene como mandato la identificación, notificación y restitución digna de los miles de cuerpos pendientes de identificación en México. En respuesta a la solicitud del Gobierno de México, y acorde a sus prioridades institucionales, el Fondo de Población de las Naciones Unidas (UNFPA) administra proyectos en apoyo del MEIF. El UNFPA ha solicitado a la Oficina de Servicios de Proyecto de las Naciones Unidas (UNOPS) hacerse cargo de la contratación del personal involucrado en el mismo.
2 La persona seleccionada recibirá un contrato de la Agencia de las Naciones Unidas de servicios para Proyectos, UNOPS, bajo la escala LICA 4 para personas de nacionalidad mexicana.
3 De conformidad con el Acuerdo SNBP/001/2019 por el que se aprueba la creación del Mecanismo Extraordinario de Identificación Forense: xxxxx://xxx.xxx.xxx.xx/xxxx_xxxxxxx.xxx?xxxxxxx0000000&xxxxxx00/00/0000
Funciones del Grupo Coordinador del MEIF y el UNFPA:
El Grupo Coordinador del MEIF tiene como funciones principales:
● Elaborar los lineamientos y directrices internos de trabajo del MEIF, los cuales incluirán sus procedimientos de actuación, así como los mecanismos de monitoreo y evaluación;
● Desarrollar el plan de trabajo del MEIF;
● Vincularse con familiares de víctimas, sus representantes, colectivos de víctimas, personas expertas, activistas, legisladores y representantes de instituciones, organizaciones de la sociedad civil y organismos públicos, nacionales e internacionales necesarios para el desarrollo, difusión y cumplimiento del mandato y funciones del MEIF;
● Asegurar que el MEIF tenga periódicamente un ejercicio de planeación estratégica y evaluación, con la participación de las familias;
● Promover la vinculación del MEIF ante el entorno nacional e internacional con diferentes actores políticos, gubernamentales, agencias internacionales, familiares de personas desaparecidas, sus representantes y organizaciones de la sociedad civil;
● Identificar e informar periódicamente sobre los retos principales de la identificación forense en México a partir de sus intervenciones y de la información que le hagan llegar a familiares y colectivos.
El UNFPA tiene como funciones principales:
● Asegurar la integridad de la iniciativa y el apego a los estándares más altos de calidad de trabajo, transparencia, rendición de cuentas, independencia y autonomía, alineados con los valores y principios de Naciones Unidas.
● Administrar el presupuesto para el funcionamiento del MEIF.
● Participar en la obtención de recursos técnicos, humanos y económicos para contribuir a la implementación del Plan de Trabajo del MEIF.
● Realizar la contratación del personal que integra el MEIF y el seguimiento a sus planes de trabajo colectivos e individuales.
● Apoyar al Grupo Coordinador del MEIF en la interlocución política con autoridades federales.
● Aportar conocimiento técnico y estratégico en el desarrollo de planes de trabajo, rendición de cuentas, y evaluación del trabajo del MEIF.
● Xxxxxx en el proceso de recepción, registro y procesamiento de los cadáveres de las personas fallecidas sin identificar (PFsI), siguiendo todos los protocolos y recomendaciones establecidos por el Grupo Coordinador.
● Recibir y mantener en custodia las muestras biológicas y documentos anexos de cada caso, así como cumplir estrictamente con los procedimientos nacionales de resguardo de este tipo de elementos y los adicionales establecidos por el Grupo Coordinador.
● Participar como profesional en el grupo multidisciplinario para la realización de necropsias médico legales de casos complejos, cuyas labores serán las siguientes:
○ Apoyar el proceso de desbridación de cuerpos y su posterior secado, lavado y rotulado.
○ Diligenciar inventarios físicos y digitales del material y documentación recibida.
○ Previo a cada análisis debe consultar, analizar e interpretar la información de diferentes documentos existentes.
○ Generar los informes periciales respectivos, producto de la examinación técnico/científica de los cadáveres que le sean asignados.
○ Los informes periciales deberán ser diligenciados de acuerdo a las indicaciones del Grupo Coordinador, asimismo, de ser necesario, deberá imprimirlos, firmarlos y entregarlos mediante los protocolos establecidos para ello.
○ Retroalimentar, crear o actualizar las bases digitales y físicas que le sean indicadas por el jefe inmediato, nacionales o locales.
● Cumplir con las actividades científico-administrativas que en desarrollo de sus obligaciones programe el Grupo Coordinador.
● Elaborar los informes y/o registros periódicos sobre las actividades desarrolladas.
● Reportar al supervisor las novedades que se presenten en el desarrollo de sus actividades y tomar las medidas pertinentes para atender adecuada y oportunamente la prestación del servicio.
● Estudiar y poner en práctica el mejoramiento continuo de los procedimientos operativos.
● Colaborar en los planes de contingencia inmediatos o programados.
● Denunciar cualquier hecho irregular que conozca, con ocasión de las actividades contractuales al supervisor del contrato.
● Asistir a las reuniones programadas por el Grupo Coordinador.
● Cumplir con las metas fijadas por el supervisor del contrato.
● Reportes sustantivos oportunos y de calidad a los planes de trabajo.
● Adhesión a los valores, normas y reglamentos del UNFPA, y a los procedimientos del MEIF.
● Relación positiva con Entidades que trabajen de forma colaborativa y coordinada con el MEIF.
● Calidad del conocimiento y contenido de los informes relacionados con su especialidad.
● Licenciatura en Medicina con especialidad en Ciencias Forenses.
● Experiencia demostrada y reconocida a nivel nacional y/o internacional de al menos 3 años en:
○ Prestación de servicios profesionales como médico forense con experiencia en la realización de necropsias médico legales y la examinación forense de cadáveres complejos (avanzada descomposición, momificación, esqueletización, entre otros) o con similar experiencia, certificada, en el campo académico universitario, de tal forma que esté en capacidad de desarrollar actividades técnicas y administrativas orientadas a la realización de necropsias médico legales de cadáveres complejos, particularmente aquellos que no han sido identificados plenamente.
● Conocimiento y pericia en los procesos técnico-científicos relativos a la recolección y recopilación de información, análisis, recuperación e identificación forense de personas desaparecidas y la entrega digna de los cuerpos a sus familias.
● Conocimiento del contexto y marco normativo en materia de desaparición de personas en México es considerado deseable.
● Respeto y trato digno a las víctimas.
● Ética profesional.
Fluidez en español, tanto verbal como escrita. Inglés deseable.
Ciudad de México. Disponibilidad para cambiar de residencia.
La persona seleccionada deberá garantizar la debida reserva de la información que esté a su cargo para el desarrollo de sus labores, por lo que suscribirá el acta de confidencialidad y de conflicto de intereses que el Grupo Coordinador del MEIF determine.
Valores: • Integridad; • Demostrar compromiso con el UNFPA y el Sistema de las Naciones Unidas; • Respetar y promover la diversidad cultural; • Profesionalismo | Competencias Funcionales: ● Pensamiento Analítico; ● Gestión basada en resultados; ● Presentación de hallazgos y recomendaciones; ● Capacidad para identificar y analizar tendencias, oportunidades y amenazas, entre otros relacionados con la recaudación de fondos; y ● Orientación a resultados. |
Competencias Fundamentales: • Responsabilidad; • Resolución de problemáticas de forma creativa; • Comunicación asertiva y efectiva; • Pensamiento estratégico y analítico; • Trabajo en equipo y autogestión; • Comunicación de impacto; y • Colaboración Inclusiva. | |
Compensaciones y beneficios:
Este puesto ofrece una remuneración atractiva y otros beneficios acorde a las regulaciones contractuales de UNOPS.