REF: 47/2024
C.I.F.-G-83727081. Fundación inscrita en el Registro de Fundaciones de la Conserjería de Justicia e Interior de la Comunidad de Madrid, con número de hoja personal 371
CONVOCATORIA DE CONTRATACIÓN LABORAL DE UN TECNICO DE GRADO SUPEIOR PARA EL PUESTO DE TECNICO ADMINSITRATIVO EN ÁREA EECC DE LA FUNDACIÓN DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO DE LA PRINCESA.
REF: 47/2024
1. REQUISITOS
La documentación deberá estar a disposición de la Fundación para la Investigación Biomédica.
a) TITULACIÓN. Requisitos imprescindibles
• Formación Profesional de Grado Superior en gestión administrativa o documentación sanitaria, con formación especializad en gestión administrativa de ensayos clínicos (CTA)
b) EXPERIENCIA
• Dominio de Office y bases de datos.
• Experiencia en sistemas de información hospitalaria e historias clínica
c) OTROS REQUISITOS
• Experiencia acreditada en soporte administrativo y documental de ensayos clínicos.
• Experiencia previa de haber trabajado en una Unidad de Ensayos Clínicos hospitalaria.
• Experiencia en soporte administrativo y documental en la gestión de contratos con los centros, así como contactos con CEIm y AEMPS.
• Cursos relacionados con Investigación Clínica.
• Formación en normas de Buena Práctica Clínica.
• Experiencia demostrable en la plataforma CTIS.
• Utilización de HCIS.
2. TAREAS A REALIZAR
• Responsable del archivo de la unidad de EECC.
• Entrada de datos en los cuadernos de recogida de datos a partir de la Historia Clínica.
• Archivo y documentación de la documentación generada en los ensayos clínicos.
• Gestión administrativa de los participantes en los ensayos clínicos realizados en la unidad de ensayos clínicos
• Archivo y mantenimiento de las historias clínicas de la UEC.
• Presentación de estudios a través del portal europeo de ensayos clínicos CTIS.
• Gestión de CTA’s de la UECHUP.
3. CONTRATO
C.I.F.-G-83727081. Fundación inscrita en el Registro de Fundaciones de la Conserjería de Justicia e Interior de la Comunidad de Madrid, con número de hoja personal 371
4. PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
Los interesados deberán presentar la solicitud a través de la página web del Instituto de Investigación Sanitaria del Hospital Universitario de la Princesa, Fundación de Investigación Biomédica H. U. Princesa, Ofertas de empleo, (Se deberá adjuntar en un único archivo el CV y el certificado de idioma)
xxxx://xxx.xxx-xxxxxxxx.xxx indicando la siguiente referencia: REF 47/2024.
Esta oferta de empleo se anuncia en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid. (No se admitirán solicitudes en papel)
5. FECHA LÍMITE DE PRESENTACIÓN
La fecha límite de presentación será hasta el día 25 xx xxxxxx de 2024.
La presentación de la solicitud implica la aceptación de las bases de la convocatoria.
6. PROCESO DE SELECCIÓN
Las solicitudes que cumplan los requisitos y estén dentro del plazo de la convocatoria serán examinadas por un jurado compuesto por tres miembros (un presidente y dos vocales).
Baremo: Los criterios de valoración de la presente oferta son los que se indican a continuación hasta un máximo de 20 puntos.
• Experiencia acreditada en soporte administrativo y documental de ensayos clínicos. (Hasta 3
puntos)
• Experiencia previa de haber trabajado en una Unidad de Ensayos Clínicos fase 1 hospitalaria. (Hasta 3 puntos)
• Experiencia en soporte administrativo y documental en la gestión de contratos con los centros. (2 puntos)
• Cursos relacionados con Investigación Clínica (0,5 punto/curso, máximo 3 puntos)
• Formación en normas de Buena Práctica Clínica (2 puntos)
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• Experiencia en uso plataforma CTIS (2 puntos)
• Utilización de HCIS (1 punto)
• Entrevista personal (Hasta 4 puntos)
7. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES PARA MUJERES Y HOMBRES:
En igualdad de condiciones de idoneidad, capacitación y méritos, tendrán preferencia para la contratación las personas del sexo menos representado en el grupo del que se trate.
Dejamos constancia de que el uso y/o presentación de un único género en la redacción de este documento pretende facilitar su lectura y evitar duplicar artículos, sustantivos y adjetivos por el uso de los géneros femenino y masculino al mismo tiempo.
8. FIRMA ELECTRONICA INDISPENSABLE
El candidato/a seleccionado/a deberá disponer de firma electrónica, siendo éste un requisito indispensable para la firma del contrato de trabajo.
En Madrid, a 09 xx xxxxxx de 2024
Fdo. Xxxxxxx Xxxxx xx Xxxxxx Xxxxx
Directora de la Fundación de Investigación Biomédica Hospital Universitario de la Princesa
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CALL FOR APPLICATIONS FOR A PERMANENT POSITION AS A SENIOR TECHNICIAN IN THE ADMINISTRATIVE AREA OF CLINICAL TRIALS AT THE FUNDACIÓN DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO DE LA PRINCESA.
REF: 47/2024
1. REQUIREMENTS
Documents must be available to the Fundación para la Investigación Biomédica.
a) EDUCATION. Essential Requirements
• Higher Vocational Training in administrative management or health documentation, with specialized training in administrative management of clinical trials (CTA).
b) EXPERIENCE
• Dominio de Office y bases de datos.
• Experiencia en sistemas de información hospitalaria e historias clínica
c) OTHER REQUIREMENTS
• Proven experience in administrative and documentary support of clinical trials.
• Prior experience working in a Hospital Clinical Trials Unit.
• Experience in administrative and documentary support in managing contracts with centers, as well as contacts with CEIm and AEMPS.
• Courses related to Clinical Research.
• Training in Good Clinical Practice standards.
• Demonstrable experience on the CTIS platform.
• Use of HCIS.
2. TASKS TO BE PERFORMED
• Gestión de CTA’s de la UECHUP. Responsible for the file management of the EECC unit.
• Data entry from Clinical Histories into data collection notebooks.
• Filing and documentation of the documentation generated in clinical trials.
• Administrative management of participants in clinical trials conducted at the unit.
• Filing and maintenance of clinical histories of the UEC.
• Submission of studies through the European Clinical Trials portal CTIS.
• Management of CTA’s from the UECHUP.
3. CONTRACT
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4. APPLICATION SUBMISSION
Applicants should submit their applications via the website of the Instituto de Investigación Sanitaria del Hospital Universitario de la Princesa, Fundación de Investigación Biomédica H. U. Princesa, Job Offers (CV and language certificate must be attached in a single file).
xxxx://xxx.xxx-xxxxxxxx.xxx indicating the following reference: REF 47/2024.
This job offer is announced in the Official Bulletin of the Community of Madrid.. (Paper applications will not be accepted)
5. APPLICATION DEADLINE
The deadline for applications is August 25, 2024.
Submitting an application implies acceptance of the terms of the call.
6. SELECTION PROCESS
Scoring System: The evaluation criteria for this offer are as indicated below, up to a maximum of 20 points.
• Accredited experience in administrative and documentary support of clinical trials. (Up to 3
points)
• Previous experience of having worked in a Hospital Phase 1 Clinical Trials Unit. (Up to 3 points)
• Experience in administrative and documentary support in managing contracts with centers. (Up to 2 points)
• Courses related to Clinical Research (0,5 points per course, up to 3 points)
• Training in Good Clinical Practice standards (2 points)
• Experience in using the CTIS platform (2 point)
• Use of HCIS (1 point)
• Personal interview (Up to 4 points)
7. EQUAL OPPORTUNITY FOR WOMEN AND MEN:
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In cases of equal suitability, training, and merits, preference will be given for hiring individuals of the underrepresented sex in the group concerned.
We note that the use and/or presentation of a single gender in the drafting of this document is intended to facilitate its reading and avoid duplicating articles, nouns, and adjectives by using both female and male genders simultaneously.
8. MANDATORY ELECTRONIC SIGNATURE
Signed in Madrid on August 09, 2024
Fdo. Xxxxxxx Xxxxx xx Xxxxxx Xxxxx
Director of the Fundación de Investigación Biomédica Hospital Universitario de la Princesa