Contract
“CONTRATO DE TRABAJO ESPECIAL POR ACTIVIDADES A JORNADA PARCIAL PARA EL SECTOR AGRÍCOLA”
En la ciudad de ______________, a los _______ días del mes de ___________ del año _____, comparecen, por una parte ____________________________________________ (Escriba los nombres completos del EMPLEADOR. Si se trata de una persona jurídica colocar el nombre de la compañía y número de RUC “debidamente representada por [nombre del representante legal”]) portador de la cédula de ciudadanía Nro. _____________ en calidad de EMPLEADOR; y por otra parte, el señor ___________________ (Escriba el nombre del TRABAJADOR), portadora de la cédula de ciudadanía Nro. _______________, domiciliado en (Escriba dirección de domicilio), teléfono (CXXXXX), correo electrónico ((XXXXXXX) en calidad de TRABAJADOR. Los comparecientes son ____________________ (escriba la nacionalidad de los comparecientes), domiciliados en la ciudad de _______________ (domicilio de las partes) y capaces para contratar, quienes libre y voluntariamente convienen en celebrar este “CONTRATO DE TRABAJO ESPECIAL POR ACTIVIDADES A JORNADA PARCIAL PARA EL SECTOR AGRÍCOLA”, con sujeción a las declaraciones y estipulaciones contenidas en las siguientes cláusulas:
PRIMERA.- ANTECEDENTES:
Del Empleador.- El empleador contrata al trabajador, en sus actividades habituales para el desarrollo de trabajo especial por actividades a jornada parcial para el sector agrícola, contrata los servicios, personales del trabajador o trabajadora que los desempeñará en conformidad con la Ley, los reglamentos internos, las disposiciones generales, órdenes e instrucciones que imparta el empleador, la empleadora o sus representantes.
SEGUNDA.- OBJETO:
El EMPLEADOR para el cumplimiento de sus actividades contrata al TRABAJADOR en calidad de TRABAJADOR AGRICOLA. Revisados los antecedentes de _____________________________ (Escriba los nombres completos del TRABAJADOR), éste declara tener los conocimientos necesarios para el desempeño del cargo indicado, por lo que en base a las consideraciones anteriores y por lo expresado en los numerales siguientes, El EMPLEADOR y el TRABAJADOR proceden a celebrar el presente Contrato de Trabajo.
El TRABAJADOR, realizará las siguientes actividades:
(Detalle de actividades – Incluir la mayor cantidad posible)
TERCERA.- HORARIO DE TRABAJO:
El TRABAJADOR se obliga a laborar en la jornada legal máxima establecida en el artículo 47 del Código del Trabajo y el Acuerdo Ministerial No. MDT-2018-009, de lunes a sábado en el horario de ___________________ (detalle las horas de la jornada de trabajo), con descanso de __________________________ (detalle la hora de descanso, ejemplo: una hora para el almuerzo), de acuerdo al artículo 57 del mismo cuerpo legal, el mismo que declara conocerlo y aceptarlo.
CUARTA.- REMUNERACIÓN:
El EMPLEADOR, de acuerdo a los artículos 80; 81; 82 y 83 del Código de Trabajo, cancelará por concepto de remuneración a favor del trabajador la suma de ______________________________________ (colocar la cantidad que será la remuneración en letras y números, ejemplo: SEISCIENTOS DÓLARES DE LOS ESTADOS UNIDOS DE AMÉRICA, USD 600,00), mediante__________ (detallar la forma de pago, ejemplo: acreditación a la cuenta bancaria del trabajador, efectivo, cheque), que será cancelada de forma ______________- (indicar si es diario, semanal, quincenal o mensual)
(Nota explicativa: Estos contratos tendrán un incremento del 15% del valor de xxxx xxx xxxxxxx básico del sector al que corresponda tal como los determina Art. 17 del Acuerdo Ministerial No. MDT-2018-009, contabilizado directamente con los días efectivamente trabajados)
Además, el EMPLEADOR cancelará los demás beneficios sociales establecidos en los artículos 111 y 113 del Código del Trabajo tomando en consideración la proporcionalidad en relación con la remuneración que corresponde a la jornada completa. Asimismo, el EMPLEADOR reconocerá los recargos correspondientes a las horas suplementarias o extraordinarias, mediante acuerdo de las partes, siempre que hayan sido autorizados previamente y por escrito, según el artículo 55 del Código del Trabajo.
QUINTA.- DURACIÓN:
El presente contrato tendrá una duración de _______________ (la duración no podrá ser MENOR de 180 días discontinuos dentro de un lapso de trescientos sesenta días). Días continuos / discontinuos, contados a partir del día de su suscripción, esto es el ____________________ (coloque la fecha en que se suscribe el presente contrato). (Nota explicativa: artículos 47 y 49 Código del Trabajo)
Sin embargo este contrato podrá terminar anticipadamente por las causales establecidas en los artículos 169, 172 y 173 del Código del Trabajo.
SEXTA.- LUGAR DE TRABAJO:
El TRABAJADOR desempeñará las funciones para las cuales ha sido contratado en las instalaciones ubicadas en __________________ (Escriba la dirección de la compañía), en la ciudad de ___________ (Ingresar la ciudad), provincia de ____________ (Ingresar Provincia y barrio) para el cumplimiento cabal de las funciones a él encomendadas.
SÉPTIMA.- OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR Y EMPLEADOR:
En lo que respecta a las obligaciones, derechos y prohibiciones del empleador y trabajador, estos se sujetan estrictamente a lo dispuesto en el Código del Trabajo en su Capítulo IV “De las obligaciones del Empleador y del Trabajador”, a más de las estipuladas en este contrato.
OCTAVA. LEGISLACIÓN APLICABLE:
En todo lo no previsto en este Contrato, cuyas modalidades especiales las reconocen y aceptan las partes, éstas se sujetan al Código del Trabajo.
NOVENA.- JURISDICCIÓN Y COMPETENCIA:
En caso de suscitarse discrepancias en la interpretación, cumplimiento y ejecución del presente Contrato y cuando no fuere posible llegar a un acuerdo entre las partes, estas se someterán a los jueces competentes del lugar en que este contrato ha sido celebrado, así como al procedimiento oral determinados por la Ley.
DÉCIMA.- SUSCRIPCIÓN:
Las partes se ratifican en todas y cada una de las cláusulas precedentes y para constancia y plena validez de lo estipulado firman este contrato en original y dos ejemplares de igual tenor y valor, en la ciudad de _______ el día ___ del mes de _____ del año ___________
EL EMPLEADOR EL TRABAJADOR (a)
C.C. C.C.
Documentos habilitantes del TRABAJADOR:
Copia de cédula de identidad
Copia de certificado de votación
Copia de una planilla de agua, luz o teléfono
Croquis de la ubicación del domicilio.