GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO

"AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION"

GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO

Unidad Ejecutora: Sede Central

PROCESO DE CONVOCATORIA CAS Nº 042-2015-GRA-SEDE CENTRAL

“CONTRATACION ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS DE PERSONAL PARA LAS DIFERENTES OFICINAS DEL GOBIERNO REGIONAL AYACUCHO”

AYACUCHO – 2015

"AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION"

PROCESO DE CONVOCATORIA CAS Nº 042-2015-GRA-SEDE CENTRAL

CAPÍTULO I GENERALIDADES

1.1. Entidad Convocante

Nombre : GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO – SEDE CENTRAL RUC N° : 20452393493

La Oficina de Recursos Humanos del Gobierno Regional de Ayacucho, invita a personas naturales que tengan interés en prestar servicios no autónomos, con sujeción al Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, regulado por el D. Leg. N° 1057, Ley Nº 29849 y D.S. N° 075-2008-PCM y modificatorias aprobadas con el D. S. N° 065-2011-PCM.

1.2. Domicilio Legal

Xx. Xxxxxx Xx 000 - Xxxxxxxx - Xxxxxxxx

1.3. Objeto de la Convocatoria

Contratar los servicios de personas naturales con aptitudes y capacidad necesaria, que reúnan los requisitos y/o perfil de acuerdo con los requerimientos del servicio materia de convocatoria, de la Sede Central del Gobierno Regional de Ayacucho.

• 01 PERSONAL DE SERVICIO DE GUARDIANIA TURNO NOCHE (SIGLAS DIRCETUR-01).

• 01 AUXILIAR EN COMERCIO EXTERIOR (SIGLAS DIRCETUR-02).

• 01 ESPECIALISTA EN ORGANIZACIÓN Y METODOS (SIGLAS SGDI).

1.4. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante

Dirección Regional de Comercio Exterior

Sub Gerencia de Desarrollo Institucional é Informática Dirección de promoción del Empleo y Formación Profesional.

1.5. Dependencia encargada de realizar el Proceso de Contratación

Oficina de Recursos Humanos.

1.6. BASE LEGAL

• Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, aprobada por Ley Nº 27867

• Ley N° 28411, Ley General del Sistema Nacional del Presupuesto.

• Ley Nº 30281, Ley de presupuesto para el Año Fiscal 2015.

• Decreto Legislativo Nº 1057, Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios.

• D.S. Nº 075-2008-PCM, Reglamento del D. Leg. 1057, y modificatorias aprobadas con el D. S. N° 065-2011-PCM.

• Ley Nº 29849, que establece la eliminación progresiva del Régimen Especial del Decreto Legislativo 1057 y otorga derechos laborales.

• Ley Nº 30294, Ley que modifica el Artículo 1° de la ley 26771, que establece la prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de personal en el sector Publico en caso de parentesco.

• Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.

• Ley Nº 27806, Ley de Transparencia y de Acceso a la Información Pública.

• Resolución Nº 107-2011-SERVIR/PE.

• Resolución Nº 170-2011-SERVIR/PE.

Las referidas normas incluyen sus respectivas disposiciones ampliatorias, modificatorias y conexas, de ser el caso.

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CAPITULO II

ETAPAS DEL PROCESO DE SELECCIÓN

2.1. CRONOGRAMA DEL PROCESO DE SELECCIÓN

ETAPAS DEL PROCESO		CRONOGRAMA	ÁREA RESPONSABLE
	Aprobación de la Convocatoria	12/10/2015	Oficina Regional de Administración
CONVOCATORIA
1	Publicación de la convocatoria en Pagina Web de la Entidad (xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx)	Del 13/10/2015 al 19/10/2015	Unidad de Informática
2	Presentación de la hoja de vida documentada vía físico en la siguiente dirección: Xx. Xxxxxx Xx 000 - Xxxx xx Xxxxxx (Xxxxxxxx Xxxxxxxx xx Xxxxxxxx)	el 20/10/2015 Hora: de 08:30 a 16:00	Secretaria General – Mesa de Partes
SELECCIÓN
3	Evaluación de la hoja de vida	21/10/2015	La Comisión
4	Publicación de resultados de la evaluación de la hoja de vida Pagina Web de la Entidad (xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx)	21/10/2015	Unidad de Informática
5	Otras evaluaciones: Evaluación (detallar) Lugar:	Fecha Hora: de a	NO CORRESPONDE
6	Publicación de resultados de las otras evaluaciones en	Del al	NO CORRESPONDE
7	Entrevista Lugar: Oficina de Recursos Humanos - GRA Sede Central.	22/10/2015 (a partir de las 08:30 a.m)	La Comisión
8	Publicación de resultado final en Pagina Web de la Entidad (xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx)	22/10/15 (a partir de las 16:30 pm)	Unidad de Informática
SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO
9	Suscripción del Contrato	Del 23/10/2015 al 29/10/015	Oficina de Recursos Humanos
10	Registro del Contrato	Del 30/10/2015 al 05/11/2015	Oficina de Recursos Humanos

2.2. PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS

IMPORTANTE:

de 19 CONVOCATORIA CAS Nº 042-2015-GRA SEDE CENTRAL

Señores:

GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO – Sede Central

Att. Comité de Evaluación

Proceso de Contratación CAS N° 042 - 2015-GRA-SEDE CENTRAL

“D.LEG. 1057-2008 – Ley 29849”

AREA/SIGLA:……………………………………………………………….

SOBRE: PROPUESTA TÉCNICA

NOMBRE / RAZON SOCIAL DEL POSTOR

La propuesta se presentará en un sobre cerrado y estará dirigida al Comité Evaluador del Proceso de Contratación CAS Nº 042-2015-GRA-SEDE CENTRAL.

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Nota 1: En caso de detectarse la falsedad de algún documento o información proporcionada por el postulante, será descalificado en cualquier etapa del proceso de selección de la presente convocatoria. De haber resultado ganador, se dejará sin efecto el contrato independientemente de las acciones legales a las que hubiera lugar.

Nota 2: De haber resultado ganador deberá adjuntar copia legalizada del requisito de la convocatoria (Titulo profesional, xxxxx xx Xxxxxxxxx, titulo de tecnico, certificados de estudios y otros que acrediten su formacion profesional). el plazo es de 48 horas a partir de la publicación de los resultados en el Portal Web del Gobierno Regional.

2.2.1. Contenido de las Propuestas Se presentarán en un (1) original SOBRE - PROPUESTA TECNICA

Las personas interesadas deberán manifestar su postulación en un sobre cerrado dirigido a la Comisión de Evaluación, en la fecha y hora establecida (Cronograma y Etapas del Proceso, numeral II). La postulación comprende la presentación de la siguiente documentación:

a) Carta dirigida a la Comisión de Evaluación del GRA, comunicando su deseo de participar en la Convocatoria, especificando la actividad a la que postula - ANEXO N° 01.

b) Sinopsis curricular, conforme al ANEXO Nº 02.

c) Currículum Vitae u Hoja de Vida debidamente firmado por el suscrito, detallado, precisando los datos personales, número telefónico, correo electrónico, así como la información relacionada con mi formación escolar, superior, técnica, experiencia laboral, referencias personales, etc.

d) Declaración Jurada, de no tener impedimento para contratar con el Gobierno Regional de Ayacucho, conforme al ANEXO N° 03.

e) Declaración Jurada sobre ausencia de nepotismo, conforme al ANEXO N° 04.

f) Declaración Jurada sobre familiares que prestan servicios en el GRA., conforme al ANEXO N° 05.

g) Declaración Jurada de no padecer enfermedades infecto contagioso y buen estado mental conforme al ANEXO N° 06.

h) Declaración Jurada de no estar sancionado o inhabilitado administrativamente ni judicialmente, conforme al ANEXO Nº 07.

i) Declaración Jurada de no adeudar por concepto de alimentos o obligaciones alimentarias, Ley Nº 28970 de acuerdo al ANEXO Nº 08.

j) Declaración Jurada de elección de Régimen de pensiones, acorde al ANEXO Nº 09.

k) Fotocopia del Documento Nacional de Identidad-DNI.

Los documentos precisados en los puntos antes mencionados deben ser presentados en sobre cerrado, en mesa de partes del Gobierno Regional Ayacucho, dirigido a la Área convocante.

Serán descalificados los candidatos que no cumplan con presentar la documentación completa requerida en la fecha o plazos establecidos y/o no reúna los requisitos establecidos

2.3. CRITERIOS DE EVALUACION

a) Las etapas del proceso de selección para la Contratación Administrativa de Servicios son cancelatorias, por lo que los resultados de cada etapa tendrán carácter eliminatorio.

b) Xxxx formarán parte de la entrevista personal aquellos postulantes que cumplan y acrediten los requisitos mínimos establecidos del perfil del puesto al que postula.

c) El puntaje máximo de la evaluación será de 100 puntos, el cual se encuentra distribuido de la siguiente manera:

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• La etapa de Evaluación Curricular tendrá una ponderación del 50%, cuyo puntaje máximo es de 50 puntos, calificándolo con Apto o No Apto para la siguiente etapa del proceso de selección. Este puntaje será computable sólo para aquellos postulantes que cumplieron y acreditaron los requisitos mínimos del perfil para el puesto al que se presentó. El postulante que no cumpla con uno de los requisitos mínimos será descalificado con cero (0) puntos.

• La Entrevista Personal tendrá una ponderación del 50%, cuyo puntaje máximo es de 50 puntos, debiendo alcanzar como puntaje mínimo aprobatorio 30 puntos.

• Una vez concluido el Proceso de Selección el (los) postulantes que superaron las etapas de evaluación, deberán haber alcanzado como nota mínima aprobatoria 80 puntos para ser considerado GANADOR, siendo adjudicado(s) el número de puestos respetando el orden de mérito en el cuadro de resultados final. Si al sumar los puntajes parciales de los criterios referidos se produce uno o más empates en el puntaje total, se dará prioridad al postulante con mayor experiencia en la prestación del servicio requerido.

BONIFICACIONES

De conformidad con lo dispuesto por la legislación nacional vigente, el GRA otorgará bonificación por discapacidad y/o por ser personal licenciado de las Fuerzas Armadas.

Bonificación por Discapacidad

Las personas con Discapacidad que cumplan con los requisitos mínimos para el cargo y hayan adjuntado en su currículum vitae copia del correspondiente Certificado de Inscripción en el Registro Nacional de la Persona con Discapacidad emitido por el Consejo Nacional para la Integración de la Persona con Discapacidad - CONADIS, obtendrán una bonificación del quince por ciento (15%) del puntaje total obtenido sobre el resultado final, de acuerdo a la Ley Nº 27050 - Ley General de la persona con Discapacidad y su Reglamento, modificada por Xxx 28164.

Bonificación por ser personal licenciado de Las Fuerzas Armadas

Aquellos postulantes que superen todas las etapas mencionadas, recibirán una bonificación del 10% en la última de las etapas señaladas (entrevista) siempre que hayan indicado en su currículum vitae y adjuntado copia simple del documento oficial emitido por la autoridad competente acreditando su condición de Licenciado, de conformidad con lo establecido en la Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 107-2011-SERVIR/PE.

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CAPITULO III PERFIL DEL PUESTO

Requisitos relacionados con el perfil del servicio a prestar y posición:

3.1. 01 PERSONAL DE SERVICIO DE GUARDIANIA TURNO NOCHE (SIGLAS DIRCETUR-01).

a) Estudios de Educación secundaria completa, acreditar con certificado de estudios legalizados.

b) Ser Licenciado de las Fuerzas Armadas y/o policiales, acreditado con constancia y/o certificado, debidamente legalizado.

c) Contar con Licencia vigente para portar arma de fuego, sustentar con copia legalizada.

d) Experiencia laboral en administración pública o privada, como mínimo dos (02) años, sustentar con copia de contratos y/o resoluciones.

e) No tener antecedentes policiales ni penales.

f) Copia Simple de DNI (Vigente).

g) Contar con RUC (Activo) adjuntar ficha RUC - SUNAT.

3.2. 01 AUXILIAR EN COMERCIO EXTERIOR (SIGLAS DIRCETUR-02).

a) Título profesional y/o xxxxx xx Xxxxxxxxx de las carreras de Administración de Empresas, Economía, Ingeniería y/o afines.

b) Constancia de habilidad del colegio respectivo en caso de ser titulado, en original.

c) Experiencia laboral en administración pública o privada, como mínimo dos (02) años, sustentar con copia de contratos y/o resoluciones.

d) Cursos de capacitación en temas xx xxxxxxx productivas de la región Ayacucho, elaboración de planes de negocios, gestión empresarial y manejo de herramientas de inteligencia comercial (SIICEX, TRADEMAP, entre otros), de los dos últimos años, igual o mayor a 60 horas lectivas, acreditar con copia de constancias y/o certificados.

e) No tener antecedentes policiales ni penales.

f) Copia Simple de DNI (Vigente).

g) Contar con RUC (Activo) adjuntar ficha RUC - SUNAT.

3.3. 01 ESPECIALISTA EN ORGANIZACIÓN Y METODOS (SIGLAS SGDI).

a) Título profesional de Licenciado en Administración, Ingeniero en Administración, Ingeniero Industrial, Economista.

b) Constancia de Habilidad vigente del colegio respectivo en original.

c) Estudios de Maestría en Administración y/o Ingeniería de Procesos, MBA, Gestión Pública.

d) Especializaciones, Diplomados y cursos de capacitación en organización y métodos o temas a fines.

e) Experiencia laboral en administración pública y/o privado , mayor a dos (02) años, sustentar con copia de contratos y/o resoluciones, acreditados con su respectiva constancias y/o certificados de trabajo.

f) Cursos de capacitación en temas de Gestión Pública y/o otros relacionados al objeto del contrato, de los dos últimos años, igual o mayor a 60 horas lectivas, acreditar con copia de constancias y/o certificados.

g) Capacitación en curso xx xxxxxx básico sustentar con copias de certificados y/o constancias.

h) No tener antecedentes policiales, judiciales ni penales.

i) Conocimiento de Ofimática a nivel básico é intermedio (Word, Excel, Power Poit é internet), sustentar con constancias o certificados.

j) No estar incurso en los impedimentos contenidos en el art. 4° del D.S. N° 075-2008-PCM, modificado por D.S. N° 065-2011-PCM, y no tener acciones judiciales contra el Gobierno Regional de Ayacucho.

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k) No ser pariente hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y por razón de matrimonio de funcionarios o servidores que laboren en la misma unidad orgánica para la cual postula, así como no tener impedimento de parentesco para contratar con el Gobierno Regional de Ayacucho

l) Copia Simple de DNI (Vigente).

m) Contar con RUC (Activo) adjuntar ficha RUC - SUNAT.

3.4. 01 COORDINADOR EN SERVICIO DE ORIENTACION VOCACIONAL E INFORMACION - SOVIO (DRTPE-01).

a) Xxxxx xx Xxxxxxxxx en la especialidad de Psicología.

b) Experiencia laboral en Psicología Educativa y/o clínica, no menor a tres meses en la administración pública y/o privado, sustentar con copia de contratos y/o resoluciones.

c) Capacitación en cursos relacionados a la prestación del servicio con una antigüedad no mayor a dos años como mínimo 60 horas lectivas.

d) Copia Simple de DNI (Vigente).

e) Contar con RUC (Activo) adjuntar ficha RUC - SUNAT.

CAPITULO IV CARACTERISTICAS DEL PUESTO

4.1. 01 PERSONAL DE SERVICIO DE GUARDIANIA TURNO NOCHE (SIGLAS DIRCETUR-01).

a) Cumplir y permanecer estrictamente con el horario de ingreso a su centro de labor de Lunes x xxxxxxx, incluido loa días feriados a partir de las 5:00 p.m. a 7:30 a.m., del día siguiente.

b) Brindar seguridad, vigilancia y protección de la infraestructura de la DIRCETUR Ayacucho (1er piso, 2do. piso y 3er piso), en el que está incluido los bienes de capital (Bienes de activos fijos y bienes no depreciables de propiedad del Estado).

c) Reportar la salida del personal de la DIRCETUR Ayacucho que permanezca fuera del horario normal de trabajo (4:30 pm).

d) Registrar los hechos y/u ocurrencias que se suscitan durante su horario normal de trabajo.

e) Apoyar al personal de la DIRCETUR Ayacucho en ocasiones que se requiera de su servicio.

4.2 01 AUXILIAR EN COMERCIO EXTERIOR (SIGLAS DIRCETUR-02).

a) Brindar servicios de información y orientación al exportador y al potencial exportador, a través del portal SIICEX, INFOTRADE, redes de inteligencia comercial, etc.

b) Desarrollar actividades en alianzas estratégicas con el sector público y privado, buscando potenciar el desarrollo de las inversiones.

c) Promover el desarrollo de las exportaciones regionales, de acuerdo a las políticas nacionales de promoción del comercio exterior.

d) Impulsar el desarrollo de los recursos humanos regionales, mejorando la productividad y competitividad de las unidades económicas de la región, a través de actividades de capacitación, provisión de información y transferencia tecnológica.

e) Elaborar y ejecutar las estrategias y el programa de desarrollo de la oferta exportable y de promoción de las exportaciones regionales.

f) Identificar oportunidades comerciales para los productos de la región y promover la participación privada en proyectos; de inversión en la región.

g) Promover la provisión de servicios financieros a las empresas y organizaciones de la región, con énfasis en las medianas empresas, PYMES y las unidades productivas orientadas al comercio y a las exportaciones, por parte del sector privado.

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h) Brindar servicios de orientación e información, capacitación, asistencia técnica y promoción a los empresarios exportadores y potenciales exportadores en el Programa xx Xxxx Exportadora.

i) Promover, supervisar y monitorear el proceso de inserción de la Cultura Exportadora a nivel regional.

j) Apoyar y brindar asesoría en la promoción, fortalecimiento y consolidación de las cadenas productivas en su participación en eventos comerciales regionales y nacionales.

k) Apoyar en la formulación, monitoreo y evaluación de instrumentos de gestión para el fortalecimiento de las Mesas Técnicas de las cadenas productivas.

l) Asesorar en la aplicación de mecanismos de facilitación de comercio exterior dirigido a los exportadores y potenciales exportadores.

m) Apoyar y cumplir en las diversas actividades encomendadas por PROMPERU Exportaciones en coordinación con DIRCETUR.

n) Apoyar en las diversas actividades encomendadas por la Dirección de Comercio Exterior.

4.3. 01 ESPECIALISTA EN ORGANIZACIÓN Y METODOS (SIGLAS SGDI).

a) Analizar, evaluar, orientar, formular y opinar sobre el mapeo de procesos, del diseño organizacional, de reestructuración, reordenamiento y/o redimensionamiento de los Organos y Unidades Orgánicas del Gobierno Regional de Ayacucho.

b) Apoyar en la emisión de la opinión técnica de la Subgerencia, sobre normas y dispositivos legales correspondientes a la implementación del proceso de modernización de la Gestión Pública en el ámbito de su competencia..

c) Apoyar en promover la adopción de técnicas modernas de gestión y organización en los Órganos y Unidades Estructuradas del Servicio.

d) Coordinar, controlar, evaluar, formular y alinear la aplicación de normas técnicas y dispositivos legales vigentes al Sistema de Modernización de la Gestión Pública relacionado a la simplificación Administrativa, Texto Único de Procedimientos Administrativos; Manual de Mejora en la atención a la Ciudadanía.

e) Participar en las acciones relacionadas a la actualización del Diseño Organizacional y el Reglamento de Organización y Funciones del Gobierno Regional de Ayacucho.

f) Participación en la formulación de propuestas relacionadas al Sistema de Gestión de Calidad de Servicios en el Gobierno Regional de Ayacucho.

g) Cumplir y hacer cumplir las disposiciones de carácter técnico administrativas que regulan el funcionamiento de la Subgerencia de Desarrollo Institucional e Informática.

h) Impartir lineamientos técnicos a los Órganos y Unidades Orgánicas de la Sede, Direcciones Regionales Sectoriales y dependencias del Gobierno Regional de Ayacucho.

i) Proponer la mejora continua de procesos y procedimientos administrativos dentro del marco de la normatividad legal vigente.

j) Participar junto al equipo de trabajo de la Subgerencia en la formulación de términos de referencia( TDR) para la implementación de PIPs bajo la normativa del SNIP y con la finalidad de la implementación de la Ley y Política de Modernización de la Gestión Pública en el Gobierno Regional de Ayacucho.

k) Las demás funciones que le asigne o encargue su inmediato superior bajo responsabilidad

4.4. 01 COORDINADOR EN SERVICIO DE ORIENTACION VOCACIONAL E INFORMACION - SOVIO (DRTPE-01).

a) Planificar y ejecutar las actividades del Servicio en la región.

b) Brindar talleres SOVIO a los beneficiarios de la región.

c) Realizar evaluaciones para la orientación vocacional, utilizando las pruebas psicológicas validadas por el SOVIO.

d) Organizar y ejecutar ferias de Orientación Vocacional.

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e) Elaborar guías profesiográficas de las carreras vigentes de los diversos niveles formativos existentes en la región.

f) Realizar coordinaciones con las instituciones y organizaciones (públicas y/o privadas) susceptibles de ser beneficiarias del SOVIO, para la ejecución del servicio.

g) Realizar coordinaciones con instituciones y organizaciones (públicas y/o privadas) para suscribir convenios de cooperación interinstitucional o alianzas estratégicas (Dirección Regional de Educación, UGEL Dirección Regional de Salud, Universidades, entre otras) en beneficio de las actividades de orientación vocacional e información ocupacional a ejecutar.

h) Aplicar estrategias de difusión para el posicionamiento del Servicio de Orientación Vocacional e Información Ocupacional.

i) Sistematizar y actualizar información de la demanda de ocupaciones/carreras en las actividades económicas con mayor capacidad de absorción de mano de obra de la región.

j) Sistematizar y actualizar información de las opciones formativas y de capacitación existentes en la región.

k) Coordinar y reportar las actividades realizadas según los tiempos y formatos consignados por el SOVIO

l) Implementar las pautas contenidas en las normas, manuales, guías y lineamientos elaborados por la Dirección General de Formación Profesional y Capacitación laboral del MTPE.

m) Otras actividades que el Director de Promoción del Empleo y Formación Profesional encargue.

CAPITULO V

CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO

5.1. 01 PERSONAL DE SERVICIO DE GUARDIANIA TURNO NOCHE (SIGLAS DIRCETUR-01).

a) Lugar de prestación del servicio: Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo del Gobierno Regional Ayacucho, ubicado en Xxxxx Asamblea N° 481 xxx xxxxxxx de la provincia de Huamanga, región de Ayacucho.

b) Duración del contrato: Desde la suscripción o vigencia del contrato hasta el 31 de Diciembre 2015.

c) Remuneración mensual: Monto mensual S/. 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 Nuevos Soles) sujetos a descuento xx Xxx (No sujeto a Negociación) – Meta 055 - Fte. Fto. Recursos Ordinarios.

5.2 01 AUXILIAR EN COMERCIO EXTERIOR (SIGLAS DIRCETUR-02).

b) Duración del contrato: Desde la suscripción o vigencia del contrato hasta el 31 de Diciembre 2015.

c) Remuneración mensual: Monto mensual S/. 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 Nuevos Soles) sujetos a descuento xx Xxx (No sujeto a Negociación) – Meta 234 - Fte. Fto. Recursos Ordinarios.

5.3 01 ESPECIALISTA EN ORGANIZACIÓN Y METODOS (SIGLAS SGDI).

a) Lugar de prestación del servicio: Sede Central del Gobierno Regional Ayacucho, ubicado en Xxxxx Callao N° 122 xxx xxxxxxx de la provincia de Huamanga, región de Ayacucho.

b) Duración del contrato: Desde la suscripción o vigencia del contrato hasta el 31 de Diciembre 2015.

c) Remuneración mensual: Monto mensual S/. 3,500.00 (Tres mil quinientos con 00/100 Nuevos Soles) sujetos a descuento xx Xxx (No sujeto a Negociación) – Meta 35 - Fte. Fto. Recursos Ordinarios.

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5.4 01 COORDINADOR EN SERVICIO DE ORIENTACION VOCACIONAL E INFORMACION - SOVIO (DRTPE-01).

a) Lugar de prestación del servicio: Dentro del Ámbito de la Región Ayacucho.

b) Duración del contrato: Desde la suscripción o vigencia del contrato hasta el 31 de Diciembre 2015.

c) Remuneración mensual: Monto mensual S/. 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 Nuevos Soles) sujetos a descuento xx Xxx (No sujeto a Negociación) – Meta 226 - Fte. Fto. Recursos Ordinarios.

CAPITULO VI

DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACION DEL PROCESO

6.1. Declaratoria del proceso como desierto:

El presente proceso de convocatoria puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos:

a) Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección.

b) Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos.

c) Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso.

6.2. Cancelación del proceso de selección:

El presente proceso de convocatoria puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad:

a) Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección.

b) Por restricciones presupuestales.

c) Otras debidamente justificadas.

CAPITULO VII

DE LA SUSCRIPCION DEL CONTRATO

7.1 La suscripción del Contrato Administrativo de Servicios, se realizara en un plazo no mayor de cinco (5) días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación del resultado de la selección.

7.2. Si vencido el plazo el seleccionado no suscribe el contrato por causas objetivas imputables a él, se declarara seleccionado la persona que ocupó el segundo lugar, para que suscriba el respectivo contrato dentro del mismo plazo, contado a partir de la respectiva notificación.

7.3. De no suscribirse el contrato por las mismas consideraciones anteriores, la Oficina de Recursos Humanos o área contratante declarara seleccionado a la persona que ocupo el orden de mérito inmediatamente siguiente o declarar desierto el proceso.

Nota: El postulante declarado ganador, de ser casado(a) o concubino(a), deberá presentar al momento de la suscripción del contrato, el Acta o Partida de Matrimonio Civil original (no mayor de 03 meses), o Escritura Pública de reconocimiento de la unión de hecho original, para el caso de concubino(a), y copia simple del DNI del titular, esposo(a), concubino(a) y derechohabientes (hijos menores de edad y los mayores incapacitados).

Ayacucho, Octubre del 2015

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ANEXO 01

CARTA DE PRESENTACIÓN

Ayacucho,…………………………………………….

Señores

Presidente de la Comisión Evaluadora de Meritos

Presente.-

Asunto : Comunica interés en participar en el proceso de Selección para Contratación Administrativa de Servicios,

De mi consideración

Yo,………….…………….…………………………..…….., identificado con DNI Nº ……….…………, con RUC Nº

………..………….…, domiciliado en ................................................................................., me

presento como postulante al proceso de selección para Contratación Administrativa de Servicios, regulado por el D. Leg. Nº 1057 y su Reglamento aprobado por el D. S. Nº 075-2008-PCM y sus modificatorias.

Para tal efecto cumplo con la siguiente documentación:

⮚ Sinopsis curricular, conforme al ANEXO Nº 02.

⮚ Currículum Vitae u Hoja de Vida debidamente firmado por el suscrito, detallado, precisando los datos personales, número telefónico, correo electrónico, así como la información relacionada con mi formación escolar, superior, técnica, experiencia laboral, referencias personales, etc.

⮚ Declaración Jurada, de no tener impedimento para contratar con el Gobierno Regional de Ayacucho, conforme al ANEXO N° 03

⮚ Declaración Jurada sobre ausencia de nepotismo, conforme al ANEXO N° 04;

⮚ Declaración Jurada sobre familiares que prestan servicios en el GRA., conforme al ANEXO N° 05.

⮚ Declaración Jurada de no padecer enfermedades infecto contagioso y buen estado mental conforme al ANEXO N° 06.

⮚ Declaración Jurada de no estar sancionado o inhabilitado administrativamente ni judicialmente, conforme al ANEXO Nº 07.

⮚ Declaración Jurada de no adeudar por concepto de alimentos o obligaciones alimentarias, Ley Nº 28970 de acuerdo al ANEXO Nº 08.

⮚ Declaración Jurada de elección de Régimen de pensiones, acorde al ANEXO Nº 09.

⮚ Fotocopia del Documento Nacional de Identidad-DNI. Atentamente,

DNI Nº………………………..

IMPORTANTE

Indicar marcando con un aspa (X) Ley 27050, modificada por Ley 28164:

Persona con Discapacidad (SI) (NO) Adjunta Certificado de Discapacidad (SI) (NO) Tipo de Discapacidad:

Física ( ) Auditiva ( ) Visual ( ) Mental ( )

Ley N° 29248, Ley del Servicio Militar:

Personal licenciado del Servicio Militar (SI) (NO)

Adjunta copia del documento oficial emitido por la autoridad competente (SI) (NO)

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ANEXO Nº 02

SINOPSIS CURRICULAR

ACTIVIDAD A LA QUE POSTULA: …………………………………………………………...

I. DATOS PERSONALES

Apellido Paterno Apellido Materno Prenombres

LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO: / /

Lugar día/mes/año

NACIONALIDAD:

ESTADO CIVIL:

DOCUMENTO DE IDENTIDAD:

DIRECCIÓN:

Avenida/Calle Nº Dpto.

LOCALIDAD DISTRITO

TELÉFONO

CELULAR

CORREO ELECTRÓNICO_

COLEGIO PROFESIONAL DE: (SI/NO APLICA)

REGISTRO N° LUGAR DEL REGISTRO

DATOS DEL PADRE:

PRENOMBRES Y APELLIDOS: _ DATOS DE MADRE:

PRENOMBRES Y APELLIDOS:

Ayacucho,…………………………………..

Firma, Nombre y DNI

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ANEXO 03

DECLARACION JURADA DEL POSTULANTE

De mi consideración:

El que suscribe………………………………………………………...identificado con DNI Nº ................, con RUC Nº ……………………, domiciliado en ........................................................................., que se presenta como postulante a la Convocatoria sobre Contratación Administrativa de Servicios, DECLARO BAJO JURAMENTO que:

a) No cuento con inhabilitación administrativa o judicial para contratar con el Estado, conforme al Art. 4º del D.S. Nº 075-2008-PCM, modificado por D.S. N° 065-2011-PCM, Reglamento del D. Leg. Nº 1057 que Regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios.

b) No tengo impedimento para participar en el proceso de selección ni para contratar con el Estado, conforme al Art. 4º del D.S. Nº 075-2008-PCM, modificado por D.S. N° 065-2011-PCM; y al Art. 10º de la Ley de Contrataciones del Estado.

c) Conozco, acepto y me someto a las condiciones y procedimientos del presente proceso.

d) Xxx responsable de la veracidad de los documentos e información que presento a efectos del presente proceso.

e) Conozco las sanciones contenidas en la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.

f) No soy pariente hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y por razón de matrimonio de funcionarios o servidores que laboren en la misma unidad orgánica para la cual postulo.

g) No tener acciones judiciales contra el Gobierno Regional de Ayacucho.

De ser contratado y de verificarse que la información sea falsa acepto expresamente que la entidad proceda a mi retiro automático, sin perjuicio de aplicarse las sanciones legales que me correspondan. Declaro a las disposiciones de la Directiva que regula el Proceso de Selección para la Contratación de Personal bajo el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios del GRA.

Así también, declaro que todo lo contenido en mi currículum vitae y los documentos que lo sustentan son verdaderos.

Formulo la presente Declaración en virtud del Principio de Presunción de Veracidad previsto en los Artículos IV numeral 1.7 y 42º de la Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobada por la Ley Nº 27444, sujetándose a las acciones legales y/o penales que correspondan de acuerdo a la legislación vigente, en caso de verificarse su falsedad.

Ayacucho, ….. de del 2015

------------------------------------

Firma

"AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION"

ANEXO 04

DECLARACIÓN JURADA DE AUSENCIA DE NEPOTISMO

LEY Nº 26771, D.S. Nº 021-2000-PCM., y D.S. Nº 017-2002-PCM.

El que suscribe, , identificado con DNI Nº

, y RUC. N° , persona natural, postulante al proceso de selección para Contratación Administrativa de Servicios, que informa el Decreto Legislativo N° 1057, DECLARO BAJO JURAMENTO, que :

a) No me encuentro inhabilitado para desempeñarme en la Administración Pública, por actos contrarios a la integridad y la ética.

b) No tengo relación de parentesco, hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo grado de afinidad o por vínculo matrimonial con Funcionario(s) de dirección, Asesor(es), Personal de Confianza, o personal contratado bajo cualquier modalidad contractual en el Gobierno Regional de Ayacucho, que gozan de la facultad de nombramiento y contratación de personal, o tengan injerencia directa o indirecta en el proceso de selección.

Por lo expuesto, ratifico la veracidad de lo declarado y me someto así a las correspondientes acciones administrativas y xx xxx.

Ayacucho,…………………………………..

Firma

DNI N°...........................

NOTA IMPORTANTE:

En caso el Declarante haya sido sancionado “a)”, o mantenga cualquiera de las relaciones de parentesco a que se refiere el acápite b) de la presente Declaración Jurada, deberá abstenerse de firmarla y procederá a detallar a continuación el tipo de sanción y/o en su defecto el nombre, apellidos, cargo y grado de parentesco de consanguinidad o de afinidad de las personas con quien mantiene vinculación, según el siguiente cuadro:

Sanción:

"AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION"

ANEXO Nº 05

DECLARACIÓN JURADA SOBRE FAMILIARES QUE PRESTAN SERVICIOS EN EL GRA.

LEY Nº 26771, D.S. Nº 021-2000-PCM., y D.S. Nº 017-2002-PCM.

El la) que suscribe identificado

(a) con DNI. Nº , y RUC. Nº , con domicilio fiscal

sito en , persona natural, postulante al

proceso de selección para Contratación Administrativa de Servicios, que informa el Decreto Legislativo N° 1057, DECLARO BAJO JURAMENTO, que SI ( ), NO ( ) tengo familiares que prestan servicios en el Gobierno Regional de Ayacucho, cuyas identidades consigno a continuación:

1. HASTA EL CUARTO GRADO DE CONSANGUINIDAD:

NOMBRE Y APELLIDOS	DEPENDENCIA DONDE	CONDICION
PARENTESCO	PRESTA SERVICIOS	CONTRACT

2. HASTA EL SEGUNDO GRADO DE AFINIDAD:

NOMBRE Y APELLIDOS	DEPENDENCIA DONDE	CONDICION
PARENTESCO	PRESTA SERVICIOS	CONTRACT

EN CASO FALTE ESPACIO, SIRVASE USAR HOJA ADICIONAL

DECLARO BAJO JURAMENTO QUE LA INFORMACIÓN PROPORCIONADA RESPONDE A LA VERDAD, SUJETÁNDOME A LO QUE ESTABLECE LOS ARTÍCULOS NROS. 411º Y 438º DEL CÓDIGO PENAL, EN CASO DE FALSA INFORMACIÓN.

Ayacucho,…………………………………..

Firma

DNI N°....................................

GRADO

0xx. 0xx. 0xx. 0xx.

0xx. 0xx.

XXXXXXXXXX POR CONSANGUINIDAD

EN LÍNEA RECTA EN L PADRES/HIJOS, HERMANOS XXXXXXX/NIETOS BISABUELOS/BISNIETOS

PRIMOS, SOBRINOS NIETOS, TÍOS PARENTESCO POR AFINIDAD SUEGROS/YERNO/NUERA ABUELOS DEL CÓNYUGE

ÍNEA COLATERAL

TÍOS, SOBRINOS ABUELOS.

CUÑADOS

"AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION"

ANEXO Nº 06

DECLARACIÓN JURADA (LEY Nº 28970)

APELLIDOS Y NOMBRES: ……………………………………………………………………………………...

DNI. Nº……………………….......... ESTADO CIVIL: ...........................................................

DIRECCIÓN DOMICILIARIA:

...................................................................................................................

Distrito: ........................ Provincia: .................... Departamento (Región): ............................

DECLARO BAJO JURAMENTO:

Que gozo de buen estado de salud mental y que no padezco de ninguna enfermedad infecto contagioso.

Asimismo, no tengo antecedentes policiales ni penales.

Formulo la presente declaración en virtud del Principio de Presunción de Veracidad previsto en los artículos IV numeral 1.7 y 42º de la Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobada por la Ley Nº 27444, sujetándome a las acciones legales y/o penales que correspondan de acuerdo a la legislación nacional vigente, en caso de verificarse su falsedad.

Ayacucho,........ ….de,. del 2015

...............................................................

FIRMA

"AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION"

ANEXO Nº 07

DECLARACIÓN JURADA

(DECRETO LEGISLATIVO Nº 1057; D. S. Nº 075-2008-PCM)

APELLIDOS Y NOMBRES: ……………………………………………………………………………………...

DNI. Nº……………………….......... ESTADO CIVIL: ...........................................................

DIRECCIÓN DOMICILIARIA:

............................................................................................................................................

Distrito: ........................ Provincia: .................... Departamento (Región): ............................

DECLARO BAJO JURAMENTO:

Que no me encuentro sancionado o inhabilitado administrativa o judicialmente para contratar con el Estado; ni me encuentro al alcance de las prohibiciones e incompatibilidades; asimismo, no me encuentro comprendido en ninguna de las causales contempladas en el Art. 10º de la Ley de Contrataciones del Estado, ni en ninguna otra causal contemplada en normas legales o reglamentarias que determine mi imposibilidad de ser postor o contratista del Estado. Igualmente no percibo otros ingresos (remuneración, subvención o de cualquier otra índole) del Estado.

En ese sentido, no me encuentro bajo ninguna de las causales que impidan mi contratación bajo el régimen de Contratación Administrativa de Servicios.

Ayacucho,........ ….de,. del 2015.

...............................................................

FIRMA

"AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION"

ANEXO Nº 08

APELLIDOS Y NOMBRES:

DECLARACIÓN JURADA (LEY Nº 28970)

………………………………………………………………………………….....................…...

DNI. Nº……………………….......... ESTADO CIVIL: ...........................................................

DIRECCIÓN DOMICILIARIA:

............................................................................................................................................

Distrito: .............................. Provincia: Departamento (Región):

.......................

DECLARO BAJO JURAMENTO:

Que no tengo deuda por concepto de alimentos, ya sea por obligaciones alimentarias establecidas en sentencias o ejecutorias, o acuerdo conciliatorio con calidad de cosa juzgada, así como tampoco mantengo adeudos por pensiones alimentarias devengadas sobre alimentos, que hayan ameritado la inscripción del suscrito en el Registro de Deudores Alimentarios creado por la Ley Nº 28970.

Ayacucho,........ ….de,. del 2015.

...............................................................

FIRMA

GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO PROCESO DE CONVOCATORIA

CAS Nº 001-2015-GRA-SEDE CENTRAL

ANEXO Nº 09

DECLARACIÓN JURADA

(DECRETO LEGISLATIVO Nº 1057; D. S. Nº 075-2008-PCM)

APELLIDOS Y NOMBRES:

……………………………………………………………………………………........................................... DNI. Nº……………………….......... ESTADO CIVIL: ...........................................................

DIRECCIÓN DOMICILIARIA:

............................................................................................................................................ Distrito: ..................... Provincia: ........................... Departamento (Región): .....................

DECLARO BAJO JURAMENTO:

Que elijo el siguiente régimen de pensiones (para postulantes que aún no están afiliados): Sistema Nacional de Pensiones (ONP) Sistema Privado de Pensiones (SPP)

AFP Integra
AFP Profuturo
AFP Horizonte
AFP Prima
AFP Habitat

Que me encuentro afiliado en el siguiente régimen de pensiones (para postulantes que ya están afiliados):

Sistema Nacional de Pensiones (ONP) Sistema Privado de Pensiones (SPP)

AFP Integra
AFP Profuturo
AFP Horizonte
AFP Prima
AFP Habitat

CUSP Nº………………………………………….

Ayacucho,........ ….de,. del 2015.

...............................................................

FIRMA

Página 19 de 19 CONVOCATORIA CAS Nº 042-2015-GRA SEDE CENTRAL

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