Kultuurispetsialisti AMETIJUHEND

Kinnitatud

Haapsalu linnapea

________ .a käskkirjaga nr


Tööandja nimi: Haapsalu Linnavalitsus

Xxxx xxxxxxxxxxx nr

Xxxx töölepingule nr


Kultuurispetsialisti
AMETIJUHEND



  1. TEENISTUSKOHT AMETIASUTUSE KOOSSEISUS:

1.1 Ametnik

  1. KOHT STRUKTUURIS:

Kellele allub:




Asendamised:





Aruandekohustus:


2.1 Kultuurispetsialist allub vahetult haridus- ja kultuurivaldkonna aselinnapeale (edaspidi aselinnapea), kellelt saab tööülesanded ning kes kontrollib nende täitmist.

2.2 Äraolekul asendab kultuurispetsialisti aselinnapea poolt määratud teenistuja. Aselinnapea korraldusel asendab kultuurispetsialist teisi haridus- ja kultuuriosakonna teenistujaid nende äraolekul.


2.3 Aselinnapeale

  1. AMETIKOHA PÕHIEESMÄRK:

3.1 Kultuurispetsialisti töö põhieesmärgiks on Haapsalu linna kultuuritöö planeerimine, koordineerimine ning pidev arendamine.

  1. NÕUDED AMETIKOHA TÄITJALE:

4.1 Kõrgharidus

4.2 Eesti keele valdamine kõrgtasemel ning vähemalt ühe võõrkeele valdamine väga heal tasemel sh ametialase sõnavara valdamisega;

4.3 Vähemalt aastase töökogemuse omamine kultuurivaldkonnas;

4.4 Avalikku teenistust ja kohaliku omavalitsuse korraldust reguleerivate õigusaktide tundmine;

4.5 Kultuurivaldkonda reguleerivate õigusaktide tundmine;

4.6 Asjaajamiskorra tundmine ja rakendamise oskus;

4.7 Arvuti kasutamise oskus, sealhulgas ametikohal vajalike teksti- ja tabeltöötlusprogrammide, esitlusprogrammide ning vajalike andmekogude kasutamise oskus;

4.8 Suulise ja kirjaliku informatsiooni loogilise ja süsteemse edastamise oskus;

4.9 Väga hea suhtlemisoskus, väga hea suuline ja kirjalik eneseväljendusoskus,;

4.10 Algatusvõime, loovus, usaldusväärsus, täpsus ja korrektsus;

4.11 Kohusetunne, otsustus- ja vastutusvõime, sealhulgas suutlikkus xxxxx vastu iseseisvaid otsuseid. Võime näha ette otsuste tagajärgi ning vastutada nende eest;

4.12 Võime stabiilselt ja tulemuslikult töötada ka pingeolukorras, efektiivselt kasutada aega, olulise eristamise oskus.

  1. TÖÖÜLESANDED:

5.1 Linna kultuurivaldkonna tegevuse koordineerimine;

5.2 Linna arengukava väljatöötamisel osalemine, ettepanekute tegemine ümberkorraldusteks, kultuurivaldkonna arengute elluviimine;

5.3 Kultuurivaldkonna küsimustega seotud õigusaktide ja eelnõude ettevalmistamine linnavalitsusele;

5.4 Linna kultuurivaldkonna eelarve koostamine koostöös aselinnapea ning linnavalitsuse finantsjuhiga ning eelarve sihipärase kasutamise jälgimine;

5.5 Oma töövaldkonda puudutavatele kirjadele, küsimustikele ja järelpärimistele vastamine;

5.6 Kultuurialase informatsiooni avalikustamine ja vahendamine erinevates infokanalites. Linna kultuuriürituste ühtse kalenderplaani koostamine ja avalikustamine ning aktuaalsena hoidmine;

5.7 Linna kultuurikomisjoni töö korraldamine;

5.8 Linna kultuurivaldkonna rahastamistaotluste läbivaatamine ja rahastamise korraldamine, taotluste ja raha kasutamise aruannete vormistamise nõustamine;

5.9 Koostöö korraldamine xxxxx xx riigi kultuuriasutuste, -kollektiivide, -seltside ja -klubidega;

5.10 Kohalike ja rahvusvaheliste kultuuriprojektide algatamine ja läbiviimine, aruandluse täitmine;

5.11 Linna esindusürituste ja vastuvõttude korraldamine vastavalt protokolli nõuetele;

5.12 Linnavalitsuse siseürituste korraldamine;

5.13 Linna külastavate kultuurivaldkonna delegatsioonide vastuvõtuprogrammide ettevalmistamine ja läbiviimine;

5.14 Kultuurialaste välissuhete korraldamine ja arendamine;

5.15 Linna kultuurivaldkonna delegatsioonide välisvisiitide ettevalmistamine, vajadusel delegatsiooni koosseisu kuulumine;

5.16 Tunnustamisettepanekute kogumine linna tunnustuste ja preemiate väljaandmiseks ning linnapoolsete ettepanekute esitamine tunnustamiseks maakonna ja riigi tasandil;

5.17 Vastavalt vajadusele osalemine maakondlikel ja vabariiklikel kultuurivaldkonna nõupidamistel, seminaridel ja komisjonide töös, samuti erialastel koolitustel ning informatsiooni jagamine vastavatele asutustele ja organisatsioonidele Haapsalu linnas;

5.18 Linnapealt ja valdkonda kureerivalt aselinnapealt saadud ametialaste ühekordsete korralduste täitmine oma pädevuse piires.

  1. ÕIGUSED:

6.1 Saada linnavalitsuse struktuuriüksustelt xx xxxxx kultuuriasutustelt andmeid ja dokumente, mis on vajalikud ametikohale pandud töökohustuste täitmiseks;

6.2 Teha aselinnapeale ettepanekuid oma töövaldkonda reguleerivate linna õigusaktide vastuvõtmiseks, muutmiseks või tühistamiseks;

6.3 Saada xxx xxxxx vajalikku eri-, kutse- ja ametialast koolitust ja kirjandust vastavalt omavalitsuse rahalistele võimalustele kooskõlastatult aselinnapeaga;

6.4. Töödelda delikaatseid isikuandmeid temale pandud ülesannete piires ja ettenähtud mahus;

6.5 Saada xxx xxxxx vajalikku tehnilist abi, kirjandust, teatmematerjale;

6.6 Teha ettepanekuid oma töö paremaks korraldamiseks.

  1. KOHUSTUSED:

7.1 Kasutada õigeid, ohutusnõuetele vastavaid töövõtteid;

7.2 Xxxxx tööülesannete tõttu teatavaks saanud teiste inimeste eraisikulisi- ja delikaatseid isikuandmeid ning muud juurdepääsupiirangutega informatsiooni;

7.3 Kasutada heaperemehelikult, sihipäraselt ja säästlikult talle töökohustuste täitmiseks usaldatud tehnikat ja materjale;

7.4 Täita kõiki talle pandud kohustusi ja tööülesandeid, järgides tuleohutuseeskirja ja töökaitsealaste õigusaktide nõudeid;

7.5 Tagada, et tema töö ei ohustaks tema ega teiste xxx xx tervist;

7.6 Hoiduda tegudest, mis kahjustavad tööandja või tema klientide huve;

7.7 Täita kõiki otsese ülemuse või teda asendava teenistuja seaduslikke korraldusi ning muid ettenägematuid ülesandeid vastavalt vajadusele;

7.8 Informeerida õigeaegselt hariduse ja kultuuri valdkonna aselinnapead tema poolt või tema osalusel vastuvõetud olulistest otsustest.

  1. VASTUTUS:

8.1 Tööülesannete nõuetekohase, korrektse ja õigeaegse täitmise eest;

8.2 Ametialase informatsiooni kaitsmise ja hoidmise eest;

8.3 Dokumentide vormistamise korrektsuse eest;

8.4 Tema kasutusse antud töövahendite heaperemeheliku kasutamise ja hoidmise eest;

8.5 Oma kvalifikatsiooni hoidmise ja täiendamise eest;

8.6 Oma töökoha puhtuse ja heakorra eest.



Ametijuhend vaadatakse läbi vähemalt kord aastas ja vajadusel muudetakse poolte kokkuleppel.


Käesolevaga kinnitan, et xxxx tutvunud ametijuhendiga ning kohustun järgima selles ettenähtud tingimusi ja nõudeid:



___

/nimi, allkiri, kuupäev/

Document Metadata

Filed: December 13th, 2017