JÕHVI VALLAVALITSUSE MAJANDUSNÕUNIKU AMETIJUHEND

JÕHVI VALLAVALITSUSE MAJANDUSNÕUNIKU AMETIJUHEND

1.Üldsätted

1.1 Käesolev ametijuhend sätestab majandusnõuniku (edaspidi töötaja) õigusliku seisundi, õigused ja kohustused ning nõudmised.

1.2 Töötajaga sõlmib ja lõpetab töölepingu vallavanem, majandusala abivallavanema teadmisel ning seaduses ettenähtud alustel xx xxxxxx.

1.3 Töötaja allub oma tööülesannete täitmisel majandusala abivallavanemale või teda asendavale isikule.

1.4 Töötaja asendamine tema töösuhte peatumisel toimub vallavanema või teda asendava isiku käskkirjaga antud ulatuses, korras xx xxxx eest.

2. Töökoha eesmärk

Majandusnõuniku töökoha eesmärk on majandustegevuse koordineerimine ning finantsvaldkonnas ametnike nõustamine ja abistamine ja hangete läbiviimise korraldamise tagamine.

3. Tööülesanded

3.1 osaleb hankekonkursside hankedokumentatsiooni ettevalmistamisel tehnilise konsultandina ja läbiviimise korraldamisel ning osaleb hankekomisjoni töös;

3.2 kontrollib fondidest ehitistele ja remontidele eraldatud/saadud vahendite sihipärast kasutamist ja nende tööde kulgu;

3.3 osaleb projekteerimise ja ehitusalaste taotluste xx xxxxx juurde kuuluva dokumentatsiooni läbivaatamisel ja arvamuse avaldamisel;

3.4 vaatab üle projektitööd (koostamine, kaitsmine, aruandlus) ning osaleb vajadusel teiste valla osalusega projektide koostamisel;

3.5 teeb koostööd teiste spetsialistidega nende valdkonnas olevate hangete ettevalmistamisel ja läbiviimisel; projekteerimise hangete puhul projekteerimise lähteülesannete (nõuete) koostamine;

3.6 vaatab üle töövõtjaga sõlmitavad lepingud ning jälgib lepingute tähtaegade kinnipidamist ning teeb ettepanekuid lepingute pikendamise või lõpetamise kohta;

3.7 kontrollib asjade ostmisel hinnapakkumusi ja selgitab välja parima pakkumise;

3.8 kontrollib xxxxx käigus ostuhindade vastavust tarnija poolt väljastatud informatsioonile;

3.9 osaleb lepingute täitmisel tellija esindajana;

3.10 koostab lepingute projektid ja vaatab üle vallale esitatavate lepingute projektid;

3.11 nõustab ametnike eelarve planeerimise, koostamise, kasutamise küsimustes;

3.12 osaleb vallale kuuluvate teede, tänavate, kõnniteede, parklate hooldetööde korraldamise organiseerimisel;

3.13 kontrollib vallavara kasutamist ja rentimist;

3.14 annab üle jooksval aastal tekkinud materjalid (asjaajamine jm tekkinud dokumentatsioon) arhiivi eest vastutavale isikule hiljemalt kolme kuu jooksul pärast hankelepingu lõppemise tähtaega kui hankelepingut ei pikendata;

3.15 täidab teisi majanduse valdkonna abivallavanema või vallavanema poolt antud ühekordseid ning seaduses, valla põhimääruses ja valitsuse töökorras sätestatud ülesandeid ning erikorralduseta töökoha olemusest ja teenistussuhte laadist tulenevaid ülesandeid.

4. Vastutus

4.1 Töötaja vastutab tööülesannete (sh kodanike ettepanekute, avalduste ja kaebuste läbivaatamise) õigeaegse ja kvaliteetse täitmise ning tööalase info kaitsmise ja hoidmise eest;

4.2 vastutab temale tööalaseks kasutamiseks antud xxxxx xxxx sihipärase kasutamise ja säilimise eest;

4.3 vastutab vallavalitsuse huvide kaitstuse ja hea maine hoidmise eest.

5. Õigused

5.1 Teha ettepanekuid vallavalitsuse ja oma töö paremaks korraldamiseks;

5.2 xxxxx xxxxx haldusaparaadi töötajatelt ja hallatavatelt asutustelt xxxxx xxx töökohustuste täitmiseks vajalikku informatsiooni, dokumente jm. materjale ning tehnilist ja juriidilist abi;

5.3 teha igasuguseid järelpärimisi xxx xxxxx pädevuse piires;

5.4 xxxxx xxxxx vajalikku täiendkoolitust;

5.5 saada vastavalt kehtestatud töösisekorraeeskirjadele, vallavalitsuse ja vallavolikogu vastuvõetud aktidele töötasu ning lisatasusid;

5.6 saada puhkust seaduses sätestatud alustel xx xxxxxx.

6. Nõudmised

6.1 Töötaja peab omama kõrgharidust;

6.2 valdama eesti keelt xxxxx xx kirjas, valdama vene keelt suhtlustasandil;

6.3 omama arvuti kasutamise oskust tööks vajalike programmide käsitlemisel;

6.4 olema avatud koostööks xx xxxx hea suhtlemisoskusega, heatahtlik, algatus- ja vastutusvõimeline, otsustussuutlik, kohusetundlik, aus ja lahendustele orienteeritud, suutma töötada iseseisvalt ja stabiilselt kvaliteetselt, põhjustamata takistusi kaastöötajatele, olema paindlik muudatustele tööülesannetes- ja tingimustes, oskama efektiivselt kasutada aega;

6.5 täitma käesolevas ametijuhendis ning muude õigusaktidega kehtestatud kohustusi.

7. Ametijuhendi muutmine

Käesolevat ametijuhendit võib muuta abivallavanema teadmisel majandusnõuniku ja vallavanema kokkuleppel, samuti juhul kui muudatuste aluseks on kehtivad õigusaktid.

Vallavanem Majandusnõunik