Vahvistamaton tapaamisoikeus Mallilausekkeet

Vahvistamaton tapaamisoikeus. Vanhemmat voivat jättää tapaamisoikeuden vahvistamatta ja hoitaa tapaamiset vain käytännössä. Tällöin on huomattava, ettei etävanhemmalla ole tällaisessa tapauksessa minkäänlaista mahdollisuutta toteuttaa tapaamisia, jos vanhempien välit kiristyvät myöhemmin eikä lähivanhempi suostu vapaamuotoisiin järjestelyihin. Myös pelkkä sosiaalitoimen lomakkeelle rastittu ”tapaamisoikeudesta on sovittu” -kohta on merki- tyksetön, jos yksityiskohtaista tapaamisoikeutta viikonpäivineen ja kellonaikoineen ei ole erikseen vahvistettu. (Gottberg 2010, 176.) Tilanteet, joissa vanhemmat jättävät tapaamiset sopimatta, voidaan jakaa kolmeen ryh- mään. Ensinnäkin vanhempi voi olla haluton tapaamaan lasta, jolloin hän ei vaadi ta- paamissopimuksen tekoa ja vahvistamista. Näissä tapauksissa lähivanhempi ei voi vaatia toista vanhempaa sitoutumaan lapsen tapaamiseen, eikä etävanhempaa voida tuomioistuimessa velvoittaa huolehtimaan tapaamisista. Usein vanhemmat jättävät tapaamissopimuksen solmimatta silloin, kun lapset ovat jo sen verran varttuneita, että he päättävät itsenäisesti liikkumisestaan ja siitä, ketä he haluavat tavata ja milloin. Tapaamisoikeutta ei voida panna täytäntöön vastoin 12 vuotta täyttäneen lapsen tahtoa, eikä vastoin tätä nuoremman lapsen tahtoa, jos hänet katsotaan niin kehittyneeksi, että hänen tahtoonsa on aiheellista kiinnittää huomiota. Xxxxxxxxxx ovat vanhemmat, jotka eroavat hyvässä yhteisymmärryksessä ja uskovat, että pystyvät hoitamaan tapaamiset ilman erillistä sopimusta. (Peuralahti 2012, 89– 90.) Silloin on syytä muistaa, että vahvistamaton sopimus ei ole täytäntöönpanokel- poinen, eikä myöskään silloin, kun sopimukseen ei ole tehty erittelyä tapaamiseen liit- tyvistä asioista. Erityisesti, jos kyseessä on pieni lapsi, jonka kuljettaminen ja hoito vaativat järjestelyä. Käytännössä vanhemmat voivat poiketa sovituista asioista ja jär- jestää tapaamiset haluamallaan tavalla aina, kun pystyvät asiasta sopimaan. Tällöin vahvistettu järjestely toimii vain pohjana ja osoittaa sen luonapito-oikeuden, joka tar- vittaessa voidaan panna täytäntöön pakolla. (Gottberg 2010, 176.)

Related to Vahvistamaton tapaamisoikeus

  • Kuluttajien ja kuluttajiin rinnastettavien oikeushenkilöiden vakuutukset Jos Fennia tai sen edustaja on vakuutusta markkinoitaessa jättänyt vakuutuksenottajalle antamatta tarpeellisia tietoja vakuutuksesta tai on antanut hänelle siitä virheellisiä taikka harhaanjohtavia tietoja, vakuutussopimuksen katsotaan olevan voimassa sen sisältöisenä kuin vakuutuksenottajalla oli saamiensa tietojen perusteella ollut aihetta käsittää.

  • Ammatillinen jatko-, täydennys- ja uudelleenkoulutus 1. Työnantajan antaessa työntekijöille ammatillista koulutusta tai lähdettäessä työntekijän hänen ammattiinsa liittyviin koulutustilaisuuksiin, korvataan koulutuksen aiheuttamat kustannukset ja säännöllisen työajan ansiomenetys. Jos koulutus tapahtuu työajan ulkopuolella, korvataan siitä johtuvat suoranaiset kustannukset. Ennen koulutustilaisuuteen ilmoittautumista todetaan, onko kysymyksessä tämän pykälän mukainen koulutus.

  • Sovellettava laki ja oikeuspaikka Rahastoyhtiön ja Rahaston toimintaan sovelletaan Suomen lakia.

  • Oikeuspaikka ja sovellettava laki Mikäli tätä luottosopimusta koskevia erimielisyyksiä ei voida ratkaista osapuolten välisillä neuvot- teluilla, riita-asiat ratkaistaan luotonsaajan kotipaikan käräjäoikeudessa. Jollei luotonsaajalla ole kotipaikkakuntaa Suomessa, riita-asiat ratkaistaan luotonantajan kotipaikkakunnan käräjäoikeu- dessa.

  • Velvollisuus noudattaa suojeluohjeita Vakuutetun tulee noudattaa vakuutuskirjassa, vakuutusehdoissa tai kirjallisesti muutoin annettuja suojeluohjeita. Jos vakuutettu on tahallisesti tai huolimattomuudesta, jota ei voida pitää vähäisenä, laiminlyönyt suojeluohjeiden noudattamisen, voidaan hänelle tulevaa korvausta alentaa tai se evätä. Harkittaessa onko korvausta alennettava tai se evättävä, otetaan huomioon, mikä merkitys suojeluohjeen laiminlyönnillä on ollut vahingon syntymiseen. Lisäksi otetaan huomioon vakuutetun tahallisuus tai huolimattomuuden laatu sekä muut olosuhteet. Jos vakuutuksenottajana on kuluttaja tai kuluttajaan rinnastettava oikeushenkilö, voidaan kuitenkin vastuuvakuutuksessa korvausta alentaa tai korvaus evätä vakuutetun huolimattomuuden takia vain, jos vakuutettu on laiminlyönyt suojeluohjeen noudattamisen tahallaan tai törkeällä huolimattomuudella taikka, milloin hänen alkoholin tai huumausaineen käyttönsä on vaikuttanut laiminlyöntiin. Fennia maksaa kuitenkin vakuutetun menettelystä huolimatta vastuuvakuutuksesta luonnolliselle henkilölle sen osan korvauksesta, jota tämä ei ole ulosotossa tai konkurssissa todetun vakuutetun maksukyvyttömyyden vuoksi saanut perityksi. Korvausta ei kuitenkaan makseta, jos vakuutettu on laiminlyönyt suojeluohjeen noudattamisen tahallaan.

  • Toiminnan kehittämissuunnitelma ja strategiset painopisteet Strategisen sopimuksen mukaan.

  • Luottamusmiehen oikeus saada tietoja 1. Jos syntyy epäselvyyttä tai erimielisyyttä työntekijöiden palkasta tai muista työsuhteeseen liittyvistä asioista, on luottamusmiehelle annettava kaikki erimielisyyden kohteena olevan tapauksen selvittämiseen vaikuttavat tiedot.

  • Käsiteltävänä tai huolehdittavana oleva omaisuus Vakuutuksesta ei korvata vahinkoa omaisuudelle, joka vahinkoa aiheuttaneen teon tai laiminlyönnin aikana oli vakuutetun tai jonkun muun tämän lukuun • valmistettavana, asennettavana, korjattavana, käsitel- tävänä, taikka muulla tavoin työn kohteena, • säilytettävänä, • suojaus- ja vahingontorjuntavelvoitteen alaisena, kun otetaan huomioon vakuutetun toiminnan tai vahinkoa aiheuttaneen työsuorituksen luonne ja sen välitön vaikutuspiiri tai • muulla tavoin huolehdittavana.

  • Koulutustyöryhmä Sopimuksen tarkoittaman ammattiyhdistyskoulutuksen toimeenpanoa varten ovat allekirjoittajajärjestöjen väliset koulutustyöryhmät. Työryhmät koostuvat samaan keskusjärjestöön kuuluvien työntekijäjärjestöjen ja työnantajajärjestön edustajista, joita kukin osapuoli nimeää enintään kaksi. Koulutustyöryhmä hyväksyy kurssit kalenterivuodeksi kerrallaan. Kursseja voidaan tarpeen vaatiessa hyväksyä myös kesken kalenterivuoden. Koulutustyöryhmälle annetaan ennen kurssin hyväksymispäätöstä selvitys kurssin opetusohjelmasta, ajankohdasta, järjestämispaikasta, kohderyhmästä ja muista koulutustyöryhmän mahdollisesti pyytämistä tiedoista. Hyväksymällään kurssilla koulutustyöryhmällä on mahdollisuus seurata opetusta. Liitot tiedottavat koulutustyöryhmän seuraavalle vuodelle hyväksymät kurssit mah- dollisuuksien mukaan viimeistään kaksi kuukautta ennen ensimmäisen kurssin al- kua.

  • Ammattiyhdistyskoulutus Tämän sopimuksen tarkoittamaa ammattiyhdistyskoulutusta on luottamusmies- koulutus, työsuojelukoulutus ja yhteistoimintakoulutus. Luottamusmieskoulutus lisää luottamusmiehen pätevyyttä luottamusmiestehtä- vien hoidossa ja siten edistää luottamusmiestoiminnan tavoitteita. Työsuojelukoulutus parantaa työsuojelun valvontalain (44/2006) ja sen nojalla tehtyjen sopimusten edellyttämää yhteistoimintaa ja siten edistää työsuojelutoi- minnalle asetettujen tavoitteiden toteuttamista. Yhteistoimintakoulutus parantaa yliopiston johdon ja henkilöstön välisen yhteis- toiminnan edellytyksiä ja siten edistää sisäistä yhteistoimintaa.