Työterveyshuollon erikoislääkärikoulutusohjelma Koulutuspaikkasopimus
Työterveyshuollon erikoislääkärikoulutusohjelma
Tämä sopimus on tehty yliopiston lääketieteellisen tiedekunnan ja alla mainitun työterveyspalveluja tarjoavan sopijapuolen välillä työterveyshuollon erikoislääkärikoulutukseen hyväksyttävästä työterveyshuollon palvelusta.
Sopimuksen osapuolet
Yliopisto:
Koulutuspaikka:
yksityinen terveyspalvelujen tuottaja (laki 152/1990, 2 §) tai työnantajan
ylläpitämä työterveysasema (työterveyshuoltolaki 1383/2001, 7 §:n 2 kohta)
kunnallinen tai kuntayhtymän työterveysasema
Toimipisteet, joita tämä sopimus koskee:
Toimipiste: Toimipisteen osoite:
Sopimuksen tarkoitus
Yllämainitut osapuolet ovat tehneet tämän sopimuksen yliopiston hyväksymään työterveyshuollon erikoislääkärikoulutukseen kuuluvan työterveyshuoltopalvelun toteuttamisesta koulutuspaikassa.
Koulutuspaikan määritelmä ja tehtävät
Koulutuspaikka osallistuu työterveyshuollon erikoislääkäreiden koulutukseen voimassa olevan lainsäädännön ja ko. yliopiston hyväksymän koulutusohjelman sekä työterveyshuollon erikoislääkärikoulutussäännösten ja -ohjeiden mukaisesti. Ajantasainen lainsäädäntö mukaan lukien koulutuskorvausohjeisto on Työterveyshuollon virtuaaliyliopisto-sivustolla (xxx.xxxxxx.xx -> Koulutuspaikat). Koulutuspaikka sitoutuu lisäksi noudattamaan alla olevia koulutuspaikkaa ja koulutusta koskevia ehtoja.
Erikoislääkärikoulutus suoritetaan ensisijaisesti kokopäivätyössä. Osa-aikaisen palvelun hyväksymisestä erikoistumiskoulutukseksi päättää yliopiston koulutusohjelman vastuuhenkilö yliopiston ohjeiden mukaisesti. Osa-aikainen palvelu pidentää vastaavasti koulutusaikaa.
Työterveyshuollon koulutuspaikan tulee nimetä yksi tai useampi yliopiston hyväksymä kouluttaja, joka on työterveyshuollon erikoislääkäri. Koulutuspaikalla on työterveyslääkäri ja työterveyshoitaja sekä lisäksi sen käytettävissä on fysioterapeutin ja psykologin asiantuntijapalveluja asiakasyrityksille (selvitys liitteessä 1).
Koulutuspaikalla on voimassa oleva, kirjallinen toimintasuunnitelma. Työterveyshuollon toiminta on koulutuspaikassa monipuolista niin, että erikoistuja saa opetusta ja harjoittelua useilla toimialoilla.
Koulutuspaikassa on käytössä sähköinen työterveyshuollon ja potilastietojen tietojärjestelmä ja mahdollisuus esteettömään työterveyshuollon virtuaaliyliopiston xxx.xxxxxx.xx käyttöön. Lisäksi siellä on erikoisalan tenttivaatimuksissa vaadittavat kirjat ja mahdollisuus tenttivaatimuksissa vaadittujen lehtien lukemiseen.
Koulutuspaikalla tulee järjestää yliopiston hyväksymän koulutusohjelman mukaisesti erikoistuvalle lääkärille toimipaikkakoulutusta vähintään 160 tuntia kahden vuoden aikana, mikä vastaa noin kahta tuntia viikossa. Toimipaikkakoulutuksen lisäksi on erikoistuvalla lääkärillä mahdollisuus osallistua myös muuhun tarvittavaan koulutukseen, joka sovitaan henkilökohtaisen opintosuunnitelman ja opiskelun arvioinnin yhteydessä.
Koulutuspaikka sitoutuu osallistumaan yliopiston järjestämään ohjaukseen ja seurantaan koulutuksen toteuttamiseksi.
Koulutuspaikan soveltuvuuden arviointi ja koulutettavien lääkärien määrä ovat liitteessä 1.
Kouluttaja ja hänen tehtävänsä
Koulutuspaikan tulee käyttää kouluttajana työterveyshuollon erikoislääkäriä. Yliopisto hyväksyy erikoislääkärin kouluttajaksi. Koulutuspaikan tulee järjestää kouluttajalle mahdollisuus osallistua ammatilliseen täydennyskoulutukseen sekä yliopiston järjestämään pedagogiseen ja muuhun kouluttajakoulutukseen vuosittain. Pääsääntöisesti kouluttajan tulee toimia samassa toimipisteessä erikoistuvan lääkärin kanssa. Koulutuspaikka voi käyttää myös toimipisteen ulkopuolista kouluttajaa. Tällöin koulutuspaikan tulee tehdä kirjallinen suunnitelma, josta käy selväksi, että erikoistumiskoulutuksen järjestelyt vastaavat kouluttajan toiminnalle asetettuja vaatimuksia ja että erikoisalan koulutustavoitteet saavutetaan.
Kouluttaja vastaa opinto-ohjelman toteutumisesta yliopiston hyväksymässä koulutuspaikassa sekä toimipaikkakoulutuksen koordinoinnista. Kouluttaja sitoutuu antamaan erikoistuvalle lääkärille henkilökohtaista ohjausta vähintään kaksi tuntia viikossa yliopiston hyväksymän koulutusohjelman mukaisesti. Yhden kouluttajan ohjattavana voi olla enintään kolme erikoistuvaa lääkäriä kerrallaan kalenterikuukautta kohti.
Kouluttajan sitoumus noudattaa koulutuspaikkasopimuksen ehtoja on liitteessä 1.
Yliopiston tehtävät
Yliopiston työterveyshuollon oppiala vastaa työterveyshuoltoon erikoistuvien lääkäreiden opinto-ohjelmasta ja erikoistumiskoulutuksen kehittämisestä, koordinoi opetusta koko toiminta-alueellaan ja antaa opintojen ohjausta ja neuvontaa. Lisäksi yliopisto järjestää työterveyshuoltoon erikoistuville opinto-ohjelman mukaista teoreettista kurssimuotoista koulutusta sekä kouluttajakoulutusta työterveyshuollon kouluttajille ja tekee koulutuksen jatkuvaa arviointia. Työterveyshuollon oppiala tukee koulutuspaikoissa annettavaa opetusta myös ohjauskäynneillä ja virtuaaliyliopiston avulla.
Sopimuksen tarkistukset ja voimassaolo
Tämä sopimus on tehty koulutuspaikkakohtaisesti ja se on voimassa ___ / ____ 20____ alkaen ja on lähtökohtaisesti sopimuksessa sovittujen ehtojen täyttyessä voimassa toistaiseksi. Koulutuspaikan tulee tarkistaa yliopiston kanssa sopimuksen ja sen liitteiden toimivuus ja sisältö 3 vuoden välein sopimuksen voimaantulosta.
Tämän sopimuksen tarkistus tulee tehdä ___ / ____ 20____ mennessä.
Sopimuksessa annettujen tietojen tai sen toimeenpanoon vaikuttavien olosuhteiden muuttuessa asiasta on ilmoitettava sopimuksen toiselle osapuolelle. Koulutuspaikkasopimuksen muutoslomaketta käytetään sopimuksessa ilmoitettujen koulutuspaikan tietojen ja kouluttajatietojen muuttuessa. Mikäli sopimuksen toimeenpano-olosuhteissa tapahtuu merkittäviä muutoksia, osapuolet neuvottelevat niiden vaikutuksesta sopimuksen ehtoihin ja voimassaoloon sekä ryhtyvät tilanteen vaatimiin järjestelyihin, jotta sopimuksen voimassaolo voidaan turvata.
Kumpikin osapuoli voi kirjallisesti sanoa sopimuksen irti, jolloin irtisanomisaika on 6 kuukautta.
Jos toinen osapuoli oleellisesti rikkoo sopimuksen määräyksiä, on toisella osapuolella oikeus purkaa sopimus päättymään heti.
Tämä sopimus on tehty kahtena samasanaisena kappaleena, yksi kummallekin osapuolelle.
Allekirjoitukset
______/_____/____ ______/_____/______
________________________________ ________________________________
________________________________
Koulutuspaikan edustaja Yliopiston työterveyshuollon koulutusohjelman
vastuuhenkilö
LIITTEET
Liite 1 Tiedot työterveyshuollon erikoislääkärikoulutuksen koulutuspaikasta ja sen soveltuvuuden arvioinnista
Liite 1. Tiedot työterveyshuollon erikoislääkärikoulutuksen koulutuspaikasta ja sen soveltuvuuden arvioinnista
1. Koulutuspaikan nimi
|
Puhelin - |
|
Sähköposti
|
||
Postiosoite
|
Postinumero
|
Paikkakunta
|
Koulutuspaikan edustaja*
Xxxx xx x Xxxxx organisaatiossa
|
Puhelin - |
|
Sähköposti
|
||
* allekirjoitus lomakkeen lopussa
2. Koulutuspaikan henkilökuntaan kuuluvat kouluttajat |
||
Kouluttajan nimi*
|
Puhelin - |
Kouluttajaksi hyväksymispvm - |
Sähköposti
|
||
Kouluttajan nimi*
|
Puhelin - |
Kouluttajaksi hyväksymispvm - |
Sähköposti
|
||
Kouluttajan nimi*
|
Puhelin - |
Kouluttajaksi hyväksymispvm - |
Sähköposti
|
||
* allekirjoitukset lomakkeen lopussa
2 a. Koulutuspaikan ulkopuolinen kouluttaja |
|||
Kouluttajan nimi*
|
Puhelin - |
Kouluttajaksi hyväksymispvm - |
|
Sähköposti
|
|||
Postiosoite kouluttajan päätoimipaikkaan
|
Postinumero
|
Paikkakunta
|
|
Selvitys koulutuspaikan ulkopuolisen kouluttajan vastuulla olevan erikoistumiskoulutuksen järjestelyistä tulee olla liitteenä. |
|||
*
allekirjoitukset lomakkeen lopussa
3. Montako erikoistuvaa lääkäriä enintään voi olla yhtä aikaa koulutuspaikassa suorittamassa yliopiston hyväksymää työterveyshuoltopalvelua? |
erikoistuvaa |
4. Koulutuspaikassa työskentelevä henkilökunta, kpl |
|||||
Nimike |
Työsuhde |
Työaika |
Koulutus |
||
|
vakinaisia |
määrä-aikaisia |
koko-päiväisiä |
osa-aikaisia |
tth:n pätevöitymis-koulutus suoritettu * |
Työterveyslääkäreitä |
|
|
|
|
|
Työterveyshoitajia |
|
|
|
|
|
Fysioterapeutteja |
|
|
|
|
|
Psykologeja |
|
|
|
|
|
Vastaanottoavustajia |
|
|
|
|
|
Toimistotyöntekijöitä |
|
|
|
|
|
Muita, ketä?
|
|
|
|
|
|
Muita, ketä?
|
|
|
|
|
|
Täydennystä tarvittaessa taulukkoon
|
|||||
* Valtioneuvoston asetus 708/2013
5. Työterveyslääkäreiden pätevyystilanne |
kpl |
- työterveyshuollon erikoislääkäreitä |
|
- työterveyshuoltoon erikoistumassa olevia |
|
-
päteviä toimimaan työterveyslääkärinä vanhojen |
|
6. Miten työterveyshuollon asiantuntijapalvelut on järjestetty? |
Järjestetty omana toimintana |
Järjestetty ostopalveluna |
Järjestetään tarvittaessa |
|
Fysioterapeutin asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Psykologian asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Työhygienian asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Ergonomian asiantuntija palvelut |
|
|
|
|
Tekniset asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Työnäkemisen asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Maatalouden asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Puheterapian asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Ravitsemuksen asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Liikunnan asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Sosiaalialan asiantuntijapalvelut |
|
|
|
|
Täydennystä
tarvittaessa asiantuntijapalvelujen järjestämiseen |
||||
7. Muita koulutuspaikalle asetettuja edellytyksiä |
Kyllä |
Ei |
Koulutuspaikkaan
on laadittu työterveyshuollon oma |
|
|
Koulutuspaikalla on uuden työntekijän perehdytys kunnossa: vastuut sovittu ja perehdytysmateriaali käytössä |
|
|
Koulutuspaikassa on saatavilla erikoisalan tenttivaatimuksissa vaadittavat kirjat ja lehdet ja erikoistuvilla lääkäreillä esteetön pääsy työterveyshuollon virtuaaliyliopistoon xxx.xxxxxx.xx sekä sen oppimisympäristöön ja verkkokokousjärjestelmään |
|
|
Koulutuspaikalla järjestetään säännöllisesti toimipaikkakoulutusta keskimäärin vähintään 2 tuntia viikossa |
|
|
Lisäselvitystä
tarvittaessa koulutuspaikan ominaisuuksiin |
||
8. Työterveyshuollon asiakaskunta |
Työpaikkojen määrä, kpl |
Työntekijät,
|
Työterveyshuollon
piirissä olevat työpaikat joista sairaanhoitosopimuksen piirissä |
|
|
Maatilat, joista sairaanhoitosopimuksen piirissä |
|
|
Muut yrittäjät, joista sairaanhoitosopimuksen piirissä |
|
|
Työterveyshuollon piirissä yhteensä |
työpaikkaa |
henkilöä |
9. Asiakasyritysten jakautuma ja koko |
|||
Toimiala |
Työpaikkojen määrä, joissa alle 10 työntek. |
Työpaikkojen määrä, joissa 10-49 työntek. |
Työpaikkojen määrä, joissa 50+ työntek. |
Kunnalliset, valtion työpaikat |
|
|
|
Teollisuus
/ tuotanto |
|
|
|
Palvelut (majoitus, ravitsemus, kauppa) |
|
|
|
Toimistot, pankit tai vastaavat |
|
|
|
Maatilat |
|
|
|
Yritykset, joissa vain ammatinharjoittaja yrittäjiä |
|
|
|
Muut |
|
|
|
9 a Edellistä taulukkoa vastaava selvitys työterveyshuollon työkentästä, jos edellinen taulukko ei sovellu ko. koulutuspaikan kuvaamiseen. (Esim. ison yrityksen oma työterveyshuolto) |
10. Erikoistumiskoulutuksen monipuolisuus |
Miten työterveyshuollon erikoistumiskoulutus järjestetään koulutuspaikassa niin, että erikoistuja saa opetusta ja harjoittelua useilla toimialoilla?
|
11. Erikoistujan työajan käyttösuunnitelma |
osuus työajasta (%) |
- Työpaikkatoiminta, terveystarkastukset ja muu työterveyshuollon ydinsisältö |
|
- Työterveyshuoltopainotteinen sairaanhoito |
|
- Erikoistumiskoulutus (henkilökohtainen ohjaus, toimipaikkakoulutus, teoreettinen kurssimuotoinen koulutus yms.) |
|
- Muuta, mitä?
|
|
12. Lisätietoja |
|
*Tietojen muuttuessa merkittävästi koulutuspaikan tulee ilmoittaa siitä välittömästi yliopistolle.
Sitoudumme osaltamme noudattamaan koulutuspaikkasopimuksen ehtoja
|
|
Päiväys |
Allekirjoitukset ja nimien selvennykset |
Koulutuspaikan edustaja |
|
___/___/______ |
___________________________
|
Kouluttajat |
|
___/___/______ |
|
___/___/______ |
|
___/___/______ |
|
___/___/______ |
___________________________
|
Päiväys ____/___/______ ______________________________________ Yliopiston työterveyshuollon koulutusohjelman vastuuhenkilö
|