Paperiliiton osastojen säännöt
Paperiliiton osastojen säännöt
1 §
Nimi ja kotipaikka
Yhdistyksen nimi on Paperiliiton ………………………………………
………………………………………………………………………………………..r.y. ja sen kotipaikka
…………………………………………………………………
kaupunki/kunta, jossa myös sen hallitus sijaitsee. Yhdistyksestä käytetään näissä sään- nöissä nimitystä osasto ja Paperiliitto r.y:stä liitto.
2 §
Tarkoitus ja toiminnan laatu
1. Osaston tarkoituksena on koota kaikki paikkakunnalla paperi− ja puumassateol- lisuudessa, sekä niiden sivuammateissa, puolivalmiste−, paperinjalostus−, tapet- ti− ym. niihin verrattavissa tehtaissa työskentelevät työntekijät Paperiliitto r.y:n piiriin ja toimia siinä näiden ja liiton sääntöjen sekä liittokokouspäätösten mu- kaisesti jäsentensä yhteistoiminnan avulla heidän työ− ja palkkaolojensa paran- tamiseksi sekä yhteiskunnallisen asemansa ja sivistystasonsa kohottamiseksi.
2. Tarkoituksensa toteuttamiseksi osasto:
a. toimii jäsentensä työ− ja palkkaolojen parantamiseksi;
b. valvoo, että voimassa olevia liiton solmimia työehtosopimuksia, työ- suojelu− ym. sosiaalisia lakeja sekä muita sopimuksia ja sääntöjä nou- datetaan;
x. neuvottelee ja tekee sopimuksia jäsenistön työ− ja palkkaehtoja koske- vissa asioissa liiton solmimien työehtosopimusten puitteissa;
d. järjestää kokouksia, kursseja, luento− ja viihdetilaisuuksia sekä jäsenis- tön harrastustoimintaa;
x. harjoittaa paikkakunnalla tiedotustoimintaa osaston ja liiton tunne- tuksi tekemiseksi;
f. voi omistaa kiinteistöjä;
g. voi harjoittaa toimintansa tukemiseksi kahvila− ja ravintolaliikettä;
h. ylläpitää yhteyttä muitten paikkakunnalla toimivien vastaavanlaisten osastojen ja järjestöjen kanssa;
i. kuuluu jäsenenä Paperiliitto r.y:hyn.
3 § Työhuonekunnat ja jaostot
Osasto on oikeutettu muodostamaan osaston hallituksen valvonnan alaisena toimivia työhuonekuntia. Työhuonekunnat toimivat liittokokouksen vahvistamien sääntöjen mukaan.
Lisäksi osastossa voi toimia osaston hallituksen valvonnan alaisia jaostoja.
4 § Jäseneksi liittyminen
1. Osaston jäseneksi voidaan hyväksyä näiden sääntöjen 2 §:n 1 kohdassa maini- tulla alalla työskentelevä henkilö, joka hyväksyy liiton ja osaston tarkoituksen, ei ole henkilökohtaisten sitoumustensa tai muiden syiden vuoksi estetty nou- dattamasta liiton ja osaston sääntöjä ja päätöksiä eikä kuulu liiton toimintaa ja periaatteita vastustaviin järjestöihin. Osaston oppilasjäsenet eivät suorita liiton jäsenmaksua. Oppilasjäseneksi voidaan hyväksyä johonkin paperialan ammat- tiin opiskeleva henkilö. Oppilasjäsenellä ei ole äänioikeutta liiton tai ammat- tiosaston suorittamissa vaaleissa tai muissa äänestyksissä. Oppilasjäsenellä ei ole oikeutta liittyä alan työttömyyskassan jäseneksi.
2. Jäseneksi pyrkivän täyttämä liittymislomake on toimitettava osaston hallituk- selle, joka päättää jäseneksi pääsystä. Jos osaston hallitus ei halua ottaa jotakin jäseneksi pyrkivää osaston jäseneksi, niin se on velvollinen pyytämään asiasta liiton hallituksen lausunnon.
3. Kun jäseneksi pyrkivä on hyväksytty jäseneksi, saa hän ilman lisämaksua käyt- töönsä jäsenkortin sekä halutessaan liiton, osastojen ja Paperityöväen Työttö- myyskassan säännöt.
4. Jäsen, joka siirtyy osastoon jostakin kotimaisesta tai ulkomaisesta ammatillises- ta järjestöstä ja siirtyessään esittää aikaisemmasta järjestöstään saamansa jä- senkirjan tai jäsenkortin, jossa ei ole rästiä yli 30 päivää ja suostuu maksamaan rästissä olevat jäsenmaksunsa liitolle, saavuttaa osastossa ja liitossa liittymis- päivästä lukien kaikki ne oikeudet, jotka osaston jäsenellä ovat laskettuna sen mukaan, kuinka kauan hän on yhtämittaisesti ollut näissä järjestöissä jäsenenä.
5 §
Jäsenyydestä aiheutuvat maksut
1. Ammattiosaston jäsen suorittaa liitolle prosentuaalista jäsenmaksua vero- nalaisesta palkkatulostaan. Jäsenmaksun suuruus jäsenlajeittain vahvistetaan vuosittain valtuuston syyskokouksessa. Jäsenmaksun yhteydessä peritään sa- manaikaisesti myös työttömyyskassan jäsenmaksu sen suuruisena kuin valvova viranomainen on sen kulloinkin vahvistanut. Osastolla ei ole oikeutta kantaa muita maksuja ilman liiton hallituksen lupaa.
Jäsenmaksu peritään myös vuosiloma− ja työnantajan maksaman sairausajan palkasta.
2. Paperityöväen Työttömyyskassan jäsenmaksut sisältyvät liitolle tulevaan jäsen- maksuosuuteen.
3. Liiton hallituksella on oikeus määrätä ylimääräinen jäsenmaksu sellaisten työ- taisteluiden sattuessa, joita liitto joutuu taloudellisesti tukemaan tai muuten liiton toiminnalle välttämättömän tarpeen niin vaatiessa.
4. Liiton hallitus määrää ylimääräisen jäsenmaksun määrän ja kantamisajan. Se ei saa olla varsinaista jäsenmaksua suurempi.
5. Osastolla on oikeus liiton hallituksen luvalla periä omien toimintakulujensa kattamiseksi ylimääräistä osaston omaan käyttöön tulevaa jäsenmaksua. Osas- ton tulee toimittaa esitys ylimääräisen jäsenmaksuosuuden perimisestä liiton hallitukselle kalenterivuosittain edellisen vuoden syyskuun loppuun mennessä. Esityksen yhteydessä tulee antaa selvitys osaston talouden kehittymisestä liiton hallituksen määräämältä ajalta sekä suunnitelma ylimääräisen jäsenmaksun käytöstä. Liiton hallitus määrää ylimääräisen jäsenmaksun määrän ja kanta- misajan. Se ei saa olla kohdan 1. mukaista osaston osuutta suurempi.
6 § Jäsenmaksuista vapautuminen
1. Osaston jäsen on vapautettu varsinaisista ja ylimääräisistä jäsenmaksuista:
a. Ollessaan sairaana tai äitiys−, isyys− tai vanhempainlomalla. Xxxxxxx- ajaksi ei kuitenkaan lasketa sitä aikaa, jolloin jäsen saa työnantajaltaan sairaus− tai synnytysajan tai muuta palkkaa;
b. ollessaan työttömänä;
c. suorittaessaan asevelvollisuuttaan tai osallistuessaan reservin kertaus- harjoituksiin;
d. ollessaan opiskelun johdosta työansiota vailla;
e. osallistuessaan liiton hallituksen hyväksymään työtaisteluun;
f. liiton hallituksen hyväksymästä muusta pakottavasta syystä.
2. Jäsenen tulee edellä mainituissa tapauksissa ilmoittaa osaston taloudenhoita- jalle maksuvapauteen oikeuttavan syyn alkamisesta ja mahdollisesta jatkumi- sesta vuosineljänneksittäin. Jäsenyys maksuvapaana voi jatkua enintään seitse- män (7) vuotta maksuvapauteen johtaneen syyn alkamisesta.
3. Osaston jäsenelle voidaan myöntää vapautus jäsenmaksusta ajalta, jolloin jäsen työskentelee Euroopan Unionin (EU) jäsenmaassa taikka ETA−sopimuksen piiriin kuuluvassa maassa edellyttäen, että hankitaan työttömyysvakuutus edel- lä olevasta maasta. Silloin kun työ ulkomailla tapahtuu lähetettynä työntekijänä suomalaiselle työnantajalle, vakuuttaminen (jäsenmaksu) tapahtuu kotimaas- sa, eikä vapautusta jäsenmaksusta voida myöntää. Vakuutus− ja työskentely-
kaudet tulee todistaa lähdettäessä ja palattaessa vakuutuslaitokselta saatavalla todistuksella. Maksuvapautus edellä mainituissa tilanteissa voi jatkua pääsään- töisesti enintään vuoden.
7 §
Lepäävät jäsenoikeudet
Mikäli jäsen on 6 §:ssä mainituilla perusteilla ollut vailla ansiotuloa yhtämittaisesti yh- den vuoden ja on ollut liiton tai muun liiton sääntöjen 3 §:n 7 kohdassa mainitun järjes- tön jäsenenä vähintään kymmenen (10) vuotta, on hänen viimeistään kolmen (3) kuu- kauden kuluessa tämän jälkeen anottava osaston välityksellä liiton hallitukselta lepääviä jäsenoikeuksia. Lepäävien jäsenoikeuksien aikana jäsenen oikeudet liitossa eivät kasva, eikä hän sinä aikana ole oikeutettu avustuksiin hänen oikeudenomistajilleen tulevaa hautausavustusta lukuun ottamatta. Lepäävien jäsenoikeuksien vallitessa jäsenellä ei ole äänestysoikeutta liitossa ja osastossa suoritettavissa vaaleissa ja äänestyksissä.
Lepäävillä jäsenoikeuksilla olevan jäsenen on liiton hallituksen vahvistamin määräajoin ilmoitettava lepääviin jäsenoikeuksiin johtaneen syyn kohdallaan edelleen jatkuvan.
8 § Vapaajäsenoikeudet
1. Osaston jäsen saavuttaa vapaajäsenoikeudet liiton hallituksen päätöksellä:
a. kun jäsen on täyttänyt 50 vuotta ja siihen asti ollut yhtäjaksoisesti jonkun näiden sääntöjen 4 §:n 4 kohdassa mainitun ammatillisen jär- jestön jäsenenä vähintään 25 vuotta;
b. osaston suosituksesta, kun jäsen on ollut näiden sääntöjen 4 §:n 4 kohdassa mainitun ammatillisen järjestön jäsenenä vähintään 15 vuot- ta, osoittautunut toiminnassaan erittäin ansiokkaaksi ja tullut pysyväs- ti työkyvyttömäksi;
c. siitä poikkeavasti mitä a)− ja b)−kohdissa on säädetty 1.1.1968 tai sen jälkeen liittynyt jäsen vain siirryttyään eläkkeelle tai tultuaan pysyvästi työkyvyttömäksi ja oltuaan näiden sääntöjen 4 §:n 4 kohdassa maini- tun ammatillisen järjestön jäsenenä vähintään 25 vuotta.
2. Työssä olevalla vapaajäsenellä on samat oikeudet kuin muillakin jäsenillä, mikäli näissä säännöissä ei ole toisin määrätty.
9 § Jäsenmaksurästit
Xxxxxxx osaston jäsen on jättänyt jäsenmaksunsa maksamatta yli vuosineljänneksen ajalta, menettää hän kaikki jäsenoikeutensa ja saavuttaa ne rästit maksettuaan.
Mikäli jäsenmaksurästejä ei ole maksettu kuuden (6) kuukauden kuluessa neljänneksen päättymisestä, katsotaan jäsen eronneeksi.
10 §
Osastosta erottaminen ja eroaminen
1. Jäsenellä on oikeus erota osastosta ilmoittamalla siitä kirjallisesti osaston halli- tukselle tai sen puheenjohtajalle tai ilmoittamalla erosta osaston kokouksessa pöytäkirjaan merkittäväksi. Jäsenen erottua osastosta menettää hän kaikki jäsenoikeutensa siinä. Samoin hän vapautuu velvollisuuksista, joihin hän on liittyessään sitoutunut, paitsi mitä tulee jo maksettavaksi erääntyneisiin tai määräajaksi sitouduttuihin maksuihin.
Osaston hallituksen on katsottava jäsen eronneeksi, jos hänellä on jäsenmak- suissa puolen vuoden rästit, sekä erotettava silloin, kun jäsen on vakinaisesti siirtynyt työhön muulle kuin näiden sääntöjen 2 §:ssä mainitulle alalle.
2. Jäsen voidaan erottaa osastosta:
a. jos hän tahallisesti rikkoo osaston tai liiton sääntöjä, kieltäytyy nou- dattamasta osaston tai liiton hallituksen sääntöihin tai liittokokouspää- töksiin perustuvia ohjeita tai muutoin toimii vastoin osaston tai liiton omaksumia periaatteita tai liiton eheyttä vahingoittavasti;
b. jos hän on petollisella tavalla nostanut avustusta;
c. jos hän on kavaltanut osaston tai liiton hänen hoitoonsa uskomia varoja;
x. xxx hän on päässyt jäsenyyteen antamalla itsestään vääriä tai muuten harhaanjohtavia tietoja.
3. Jäsentä, joka on erotettu osastosta, ei ilman osaston ja liiton hallituksen pää- töstä voida uudelleen ottaa jäsenyyteen. Jos erotettu jäsen on huomaamatta päässyt uudelleen jäseneksi, voi osasto tai liiton hallitus ilman muuta julistaa hänen jäsenyytensä mitättömäksi.
4. Ehdotus jäsenen erottamiseksi liiton osastosta on kirjallisesti jätettävä osaston hallitukselle mainitsemalla tarkalleen ne syyt, joiden perusteella erottamista vaaditaan sekä ne todisteet, joihin erottamisvaatimus perustuu.
Osaston hallituksen on tutkittava erottamisvaatimus ja tehtyään päätöksensä esitettävä asia osaston kokouksen päätettäväksi hankittuaan sitä ennen liiton hallituksen lausunnon.
5. Osaston hallituksella on oikeus myös omasta aloitteestaan, silloin kun siihen ilmenee aihetta, alistaa osaston kokouksen ja liiton hallituksen harkittavaksi jonkun jäsenen erottaminen osastosta ja liitosta.
6. Ennen erottamispäätöksen tekemistä asianomaiselle jäsenelle varataan tilai- suus selityksen antamiseen asiassa, paitsi milloin erottamisen syynä on jäsen- maksun maksamatta jättäminen.
7. Liiton hallitus voi myös ehdottaa varoituksen antamista tai uuden tutkimuksen toimeenpanoa.
11 §
Muutto osastosta toiseen ja matkustaminen ulkomaille
1. Kun jäsen muuttaa pois paikkakunnalta on hänen ilmoitettava muuttamises- taan osaston jäsenasioita hoitavalle toimihenkilölle.
2. Kun jäsen saapuu uudelle paikkakunnalleen, on hänen säilyttääkseen jäsenoi- keutensa, ilmoittauduttava 30 päivän kuluessa siellä olevaan liiton osastoon. Ellei sellaista paikkakunnalla ole, jäsenen on ilmoittauduttava lähinnä olevaan liiton osastoon tai liiton toimistoon.
3. Ulkomaille siirtyvä jäsen saa liiton toimistosta todistuksen jäsenyydestään.
12 §
Hallitus ja sen tehtävät
1. Osaston asioita ja omaisuutta hoitaa syyskokouksessa kahdeksi vuodeksi valittu osaston hallitus, johon kuuluvat puheenjohtaja ja vähintään neljä (4) ja enin- tään kymmenen (10) varsinaista jäsentä sekä vähintään neljä (4) ja enintään kymmenen (10) varajäsentä. Osaston hallitus valitsee keskuudestaan varapu- heenjohtajan, sihteerin ja muut toimihenkilöt. Taloudenhoitaja voidaan valita myös osaston hallitukseen kuulumattomista osaston jäsenistä. Tällöin hänellä on osaston hallituksen kokouksissa vain puhe− ja esitysoikeus.
2. Osaston hallitus kokoontuu puheenjohtajan tai hänen estyneenä tai esteellise- nä ollessaan varapuheenjohtajan kutsusta tai kun vähintään kaksi (2) osaston hallituksen jäsentä sitä vaatii. Osaston hallitus on päätösvaltainen, jos jäsenten enemmistö on läsnä.
3. Osaston hallituksen kokous voidaan pitää tietoliikenneyhteyden tai muun tek- nisen apuvälineen avulla.
4. Osaston hallituksen jäsenen, joka ilman hyväksyttävää syytä on poissa kolmes- ta peräkkäisestä osaston hallituksen kokouksesta, voi osaston kokous erottaa osaston hallituksen jäsenyydestä.
5. Osaston nimen ovat oikeutetut kirjoittamaan puheenjohtaja, sihteeri ja talou- denhoitaja sekä kaksi (2) osaston hallituksen keskuudestaan valitsemaa varsi- naista jäsentä, aina kaksi yhdessä.
6. Puheenjohtaja valvoo osaston toimintaa. Hän johtaa keskustelua osaston halli- tuksen kokouksissa, huolehtii liiton ja osaston sääntöjen noudattamisesta sekä valvoo, että osaston muut toimihenkilöt täyttävät tehtävänsä.
7. Sihteeri pitää pöytäkirjaa osaston ja osaston hallituksen kokouksissa, hoitaa osaston kirjeenvaihdon, laatii toimintakertomuksen sekä huolehtii muiden kirjallisten tehtävien suorituksesta.
8. Taloudenhoitaja hoitaa osaston kassan, jäsenkortiston ja kirjanpidon, laatii tiliselvitykset ja tilinpäätökset, huolehtii jäsenmaksujen perimisestä ja suorittaa liiton hyväksymät avustukset, huolehtii tilitysten lähettämisestä liitolle ja suorit- taa muut osaston hallituksen hänen tehtäväkseen määräämät osaston taloutta koskevat tehtävät.
9. Osaston hallituksen tulee huolellisesti hoitaa osaston omaisuutta. Sen tulee myös puolivuosittain antaa siitä selostus osaston kokoukselle.
10. Osaston hallitus on kaikista toimenpiteistään vastuussa osaston kokoukselle.
11. Osaston hallituksen jäsen, joka ilmoittaa eriävän mielipiteensä kokouksen pöy- täkirjaan merkittäväksi eikä ota päätöksentekoon osaa, on kysymyksessä ole- vaan päätökseen nähden vastuusta vapaa.
13 §
Tilinpäätös ja tilin-/toiminnantarkastus
1. Osasto valitsee syyskokouksessaan kahdeksi vuodeksi kaksi (2) tilin−/toiminnan- tarkastajaa sekä kaksi (2) varatilin−/toiminnantarkastajaa.
2. Osaston tilit päätetään kalenterivuosittain. Hallitus hyväksyy kuluneen vuoden tilinpäätöksen. Tilinpäätös tarpeellisine asiakirjoineen on luovutettava tarkas- tajille viimeistään kuukautta ennen kevätkokousta. Tilin−/toiminnantarkastajien on annettava asiakirjat takaisin lausuntonsa kera viimeistään kaksi (2) viikkoa ennen kevätkokousta.
3. Tilin−/toiminnantarkastajain tulee kalenterivuosittain tarkastaa osaston tilit ja toiminta sekä antaa kirjallinen lausuntonsa osaston hallinnosta, kirjanpidosta ja varojen hoidosta sekä vastuuvapauden myöntämisestä tilivelvollisille. Tilin−/ toiminnantarkastajilla samoin kuin liiton hallituksen määräämällä tarkastajalla yhdessä osaston tilin−/toiminnantarkastajien kanssa on oikeus muinakin aikoi- na siitä ennakolta ilmoittamatta, tarkastaa osaston tilejä ja hallintoa.
14 § Kokoukset
1. Osaston sääntömääräisinä kokouksina ovat huhtikuun loppuun mennessä pidettävä kevätkokous ja loka−marraskuussa pidettävä syyskokous.
2. Kevätkokouksessa käsitellään seuraavat asiat:
a. esitetään osaston hallituksen laatima toimintakertomus ja tilinpäätös;
b. luetaan tilin−/toiminnantarkastajien lausunto;
c. päätetään tilinpäätöksen vahvistamisesta ja vastuuvapauden myöntä- misestä osaston hallitukselle ja taloudenhoitajalle ja
d. päätetään muista jäsenten tai osaston hallituksen esittämistä asioista.
3. Syyskokouksessa käsitellään seuraavat asiat:
a. hyväksytään seuraavalle kalenterivuodelle toimintasuunnitelma ja talousarvio;
b. suoritetaan luottamusmiesten valitseminen niin kuin luottamusmies- ten ohjesäännössä on lähemmin määrätty ja
c. päätetään muut osaston jäsenten ja osaston hallituksen esittämät asiat.
4. Syyskokouksessa käsitellään lisäksi joka toinen vuosi seuraavat asiat:
a. päätetään osaston hallituksen jäsenten ja toimihenkilöiden palkkiois- ta;
b. suoritetaan osaston hallituksen puheenjohtajan, jota kutsutaan osas- ton puheenjohtajaksi, vaali;
c. suoritetaan osaston hallituksen muiden varsinaisten jäsenten ja hei- dän varajäsentensä vaali;
d. suoritetaan varsinaisten tilin−/toiminnantarkastajien ja varatilin−/toi- minnantarkastajien vaali ja
e. suoritetaan mahdollisten muiden toimielinten vaali. Xxxxxxx toimi- henkilöt valitaan äänivaltaisista jäsenistä kahdeksi vuodeksi kerrallaan. Syyskokouksessa valittujen toimikausi alkaa seuraavan kalenterivuo- den alussa.
5. Osaston muita kokouksia pidetään, kun puheenjohtaja tai osaston hallitus katsovat sen tarpeelliseksi. Osaston ylimääräinen kokous on pidettävä, kun vähintään 1/10 osaston äänivaltaisista jäsenistä sitä määrättyä asiaa varten kir- jallisesti vaatii. Äänivaltaa osaston kokouksissa ei ole lepäävillä jäsenoikeuksilla olevilla, työelämästä pois siirtyneillä vapaajäsenillä eikä oppilasjäsenillä.
6. Osaston hallituksen päätöksellä osaston kokoukseen voi osallistua myös tieto- liikenneyhteyden tai muun teknisen apuvälineen avulla. Tästä on mainittava kokouskutsussa.
7. Jokainen jäsen voi tehdä ehdotuksen osaston kokouksessa päätettävästä asias- ta osaston hallitukselle, jonka on valmisteltava sen oman lausuntonsa ohella käsiteltäväksi seuraavassa osaston kokouksessa. Jos asia on kiireellinen, voi- daan se ottaa käsiteltäväksi ja päätettäväksi ilman osaston hallituksen valmiste- lua, ellei yhdistyslaki toisin määrää. Tällainen asia on kuitenkin, mikäli mahdol- lista, ilmoitettava puheenjohtajalle ennen kokouksen alkua.
8. Päätökseksi tulee asiakysymyksissä se mielipide, joka on saanut taakseen yli puolet annetuista äänistä, ellei näissä säännöissä ole toisin määrätty. Äänten mennessä tasan, tulee päätökseksi se mielipide, jota kokouksen puheenjohtaja ilmoittaa kannattavansa.
Vaaleissa tulevat valituiksi enimmät äänet saaneet (suhteellinen enemmistö). Jos valittavana on yksi henkilö, valituksi tulemiseen tarvitaan yli puolet anne- tuista äänistä (ehdoton enemmistö). Äänten mennessä tasan ratkaisee arpa.
9. Xxxxxxxx vaaleissa ja äänestyksissä on jäsenellä yksi ääni.
10. Vaaleja lukuun ottamatta osaston hallituksen jäsenillä ei ole heitä itseään kos- kevissa asioissa äänioikeutta.
11. Ainoastaan kokouksessa saapuvilla olevat jäsenet, jotka voivat todistaa osaston sääntöihin perustuvan jäsenyytensä, ovat äänioikeutettuja.
12. Osaston kevät− ja syyskokous kutsutaan koolle vähintään kaksi viikkoa ja muut kokoukset vähintään kolme vuorokautta ennen kokous−, työ− tai yleisillä il- moituspaikoilla julkipannuilla ilmoituksilla. Osaston syyskokous voi kuitenkin päättää, että kokouskutsu on sen lisäksi jollakin muulla tavalla ilmoitettava. Kokouksessa ei voida tehdä päätöstä sääntöjen muuttamisesta tai osaston pur- kamisesta taikka kiinteistön ostamisesta, myymisestä tai kiinnittämisestä, ellei tällaista asiaa ole kokouskutsussa mainittu. Kokouskutsussa on, mikäli mahdol- lista, mainittava kaikki tärkeimmät esille tulevat asiat.
13. Xxxxxx toimitsijoilla, samoin kuin liiton hallituksen jäsenillä, on osaston kokouk- sissa läsnäolo− ja puheoikeus.
15 §
Muita määräyksiä
1. Elleivät pääluottamusmies, varapääluottamusmies, työsuojeluvaltuutettu ja va- ravaltuutettu ole osaston hallituksen varsinaisia jäseniä, on heille ilmoitettava kaikista osaston hallituksen kokouksista ja heillä on niissä puhe− ja esitysoikeus. Lisäksi voidaan osaston hallituksen kokouksiin kutsua osaston luottamushenki- löitä, joiden läsnäolon osaston hallitus katsoo tarpeelliseksi. Heillä on kokouk- sessa puhe− ja esitysoikeus.
2. Jos jäsen huomaa kärsineensä vääryyttä osaston tai sen hallituksen taholta, on hän oikeutettu tekemään siitä kirjallisen ilmoituksen liiton hallitukselle. Ilmoi- tus on tehtävä 30 päivän kuluessa siitä, kun jäsen sai kirjallisen tiedon osaston tai sen hallituksen tekemästä, ilmoituksen aiheuttaneesta päätöksestä.
3. Osaston ja liiton hallituksen väliset erimielisyydet ratkaisee liittovaltuusto.
4. Niissä kohdin, joista näissä säännöissä ei ole määräyksiä noudatetaan Paperilii- ton sääntöjä, liiton hallituksen antamia ohjeita ja yhdistyslakia.
16 §
Sääntöjen muuttaminen ja osaston purkautuminen