LIIKETOIMINNAN SIIRTOA KOSKEVA SOPIMUS
LIIKETOIMINNAN SIIRTOA KOSKEVA SOPIMUS
PIRKANMAAN SAIRAANHOITOPIIRIN KUNTAYHTYMÄN
ja TAMPEREEN KAUPUNGIN
välillä
LIITTEET
Liite 1
Liite 2
Xxxxxxxx siirtyvistä sopimuksista Xxxxxxxx siirtyvästä henkilöstöstä
LIIKETOIMINNAN SIIRTOA KOSKEVA SOPIMUS
Tämä liiketoiminnan siirtoa koskeva sopimus (jäljempänä ”Sopimus”) on tehty seuraavien osapuolten välillä:
(1) Pirkanmaan sairaanhoitopiirin kuntayhtymä (jäljempänä: ”PSHP” tai ”Luovuttaja”)
(2) Tampereen kaupunki
(jäljempänä: ”Tampereen kaupunki” tai ”Luovutuksen saaja”)
Osapuolet jäljempänä yhdessä ”Osapuolet” ja kumpikin erikseen ”Osapuoli”.
TAUSTA JA TARKOITUS
PSHP:ssä on käyty yhteistoimintaneuvottelut, joissa yhtenä tavoitteena on ollut rakenteellisten ja toiminnallisten muutosten mahdollistaminen yhdessä peruspalveluiden kanssa. Tampereen kaupungin kanssa on tehty vuodelle 2020 ohjelma Pirkanmaan sairaanhoitopiirin hoitopalvelujen käytön vähentämiseksi.
PSHP on myynyt erillisillä sopimuksilla Tampereen kaupungille Tays Hatanpäältä mobiilihoitaja- ja muistikoordinaattoripalveluja. Lisäksi PSHP on tuottanut Xxxx Xxxxxxxxxxx haavahoitajan ja siedätyshoitajan palveluja Tampereen kaupungille.
Mobiilihoitajien, muistikoordinaattorien ja haavahoitajien asiakkaat ovat Tampereen kaupungin kotihoidon ja asumispalvelujen asiakkaita. Tampereen kaupungin työntekijöinä heillä olisi sujuva mahdollisuus käyttää Pegasos- potilastietojärjestelmää ja näin turvata tiedon kulku Tampereen kaupungin organisaatiossa. Lisäksi kuuluminen samaan organisaatioon tukisi yhteistoimintaa kotihoidon ja asumispalvelujen henkilöstön kanssa.
Siedätyshoitajan palvelut ovat muissa kunnissa perusterveydenhuollon toimintaa, joten on tarkoituksenmukaista, että myös Tampereen kaupunki järjestää siedätyshoitajan palvelut omana toimintanaan.
1 LIIKETOIMINNAN SIIRRON KOHDE
1.1 Liiketoiminta
PSHP luovuttaa Tampereen kaupungille kohdassa 3 määriteltynä luovutushetkenä omistamansa Tays Hatanpään mobiilihoitajien, muistikoordinaattorien, haavahoitajien ja siedätyshoitajien liiketoiminnat ja niihin kuuluvat omaisuuserät ja oikeudet (yhdessä jäljempänä: ”Liiketoiminta”).
Liiketoiminta on eritelty yksityiskohtaisemmin jäljempänä kohdissa 1.2 - 1.4. Liiketoiminnan merkitys ja laajuus ilmenevät liitteistä 1 ja 2.
1.2 Sopimukset
1.2.1 Kaikki siirtyvään Liiketoimintaan liittyvät sopimukset, jotka on eritelty liitteessä 2, siirtyvät Tampereen kaupungille kohdassa 3 määritellystä luovutushetkestä lukien.
1.2.2 PSHP sitoutuu vaikuttamaan siihen, että siirtyvään Liiketoimintaan liittyvien sopimuksien sopimuskumppanit antavat suostumuksensa sopimusten siirtämiseen Tampereen kaupungille, mikäli suostumus on tarpeellinen.
1.2.3 Jos joku PSHP:n sopimuskumppaneista vastustaa tietyn sopimuksen siirtoa Tampereen kaupungille, Osapuolet neuvottelevat tällaisen sopimuskumppanin kanssa.
1.2.4 Mikäli sopimuskumppani vastustaa sopimuksen siirtoa, Osapuolten tulee (i) sopia sellaisesta järjestelystä, siinä laajuudessa kuin kyseinen sopimus ei sitä estä, jolla kyseinen sopimus toteutetaan, hallinnoidaan ja päätetään Tampereen kaupungin lukuun mutta PSHP:n nimissä, tai (ii) sopia muusta järjestelystä, jolla on vastaavat vaikutukset.
1.2.5 Tampereen kaupunki vastaa sopimusten toteuttamisesta kohdassa 3 määritellystä luovutushetkestä lukien, ja Tampereen kaupunki vastaa PSHP:lle samasta ajankohdasta lukien kolmansien osapuolten sopimuksiin liittyen esittämistä vaatimuksista tai muutoin sopimuksiin liittyvistä vahingoista tai kuluista.
1.3 Vastuut ja velvoitteet
Siirtyvään Liiketoimintaan liittyvät vastuut ja velvoitteet siirtyvät Tampereen kaupungille kohdassa 3 määritellystä luovutushetkestä lukien, vaikka vastuun tai velvoitteen syntyperuste olisi ennen luovutushetkeä. Henkilöstökuluihin liittyvistä vastuista ja velvoitteista on sovittu nimenomaisesti erikseen Sopimuksen kohdassa 4.
1.4 Potilastiedot
Tampereen kaupunki on toiminut mobiilihoitajien ja muistikoordinaattorien hoitamien Tampereen kaupungin potilaiden henkilötietojen osalta rekisterinpitäjänä. PSHP on käsitellyt henkilötietoja Tampereen kaupungin lukuun.
Potilastiedot on tallennettu Tampereen kaupungin Pegasos- potilastietojärjestelmään.
Siedätyshoitaja ja haavahoitajat ovat käyttäneet PSHP:n Uranus- potilastietojärjestelmää.
Osapuolet sopivat Liiketoimintaan liittyvien potilastietojen käsittelystä ja rekisteröityjen oikeuksien toteuttamiseen liittyvistä vastuista erillisellä sopimuksella.
2 EI VASTIKETTA
Tampereen kaupunki ei suorita PSHP:lle vastiketta Liiketoiminnan siirrosta.
3 LIIKETOIMINNAN SIIRTYMINEN
Liiketoiminnan luovutushetki on 3.2.2020 kello 00.00 (jäljempänä: ”Luovutushetki”) jolloin myös omistus ja hallintaoikeus sekä vaaranvastuu siirtyvät Tampereen kaupungille.
4 HENKILÖSTÖ
4.1 Liiketoiminnan piiriin kuuluva henkilöstö siirtyy Tampereen kaupungille Luovutushetkestä lukien liikkeen luovutusta koskevien työsopimuslain 1 luvun 10 §:n ja kunnallisesta viranhaltijasta annetun lain 25 §:n mukaisesti. Luettelo siirtyvästä henkilöstöstä on liitteenä 2.
4.2 Tampereen kaupunki on tutustunut henkilöstön työ- ja virkasuhteiden keskeisiin ehtoihin. PSHP vastaa henkilöstön palkoista, lomapalkoista, lomarahoista, lomaraha-, huomioimis- ja säästövapaista ja muista mahdollisista henkilöstön työsuhteeseen ennen Luovutushetkeä perustuvista vaatimuksista sosiaalikuluineen. PSHP vastaa myös siirtyvälle henkilöstölle työaikapankin saldon perusteella maksettavasta rahakorvauksesta.
PSHP toimittaa Tampereen kaupungille erillisen tarkastuslaskelman lomapalkkavelasta (lomapalkkavelalla tarkoitetaan pitämättömiä vuosilomapäiviä, säästövapaita, lomarahaa ja lomarahan vaihtovapaita) sekä työaikapankkisaldosta per 2.2.2020.
PSHP suorittaa Tampereen kaupungille korvauksen siirtyvän henkilöstön osalta 3.2.2020 asti ansaitsemasta, mutta tuolla hetkellä pitämättä olevia vuosilomia vastaavasta vuosilomapalkasta ja lomarahasta sekä mahdollisista säästövapaista aiheutuvista loma-ajan palkoista sivukuluineen pp.kk.2020 mennessä KVTES:n määräysten mukaisesti. PSHP suorittaa Tampereen kaupungille korvauksen myös henkilöstölle työaikapankin saldon perusteella maksettavasta rahakorvauksesta pp.kk.2020 mennessä.
4.3 PSHP vastaa jo eläköityneeseen ja liikkeenluovutuksella siirtyvään henkilöstöön kohdistuvista eläkemenoperusteisista maksuista.
5 SIIRTYVÄN KOHTEEN KUNTO
Liiketoiminta luovutetaan sellaisena kuin se on omistusoikeuden siirtymishetkellä, kuitenkin edempänä tässä Sopimuksessa esitetyt ehdot ja varaumat huomioon ottaen.
6 MUUT SIIRRON EHDOT
6.1 Sopimuksen siirtäminen
Tätä Sopimusta ei saa siirtää kolmannelle osapuolelle ilman molempien Osapuolten kirjallista suostumusta.
6.2 Muutokset
6.3 Kulut
Kaikki muutokset tähän Sopimukseen on tehtävä kirjallisesti ja vahvistettava molempien Osapuolten allekirjoituksin. Suulliset sopimukset ovat mitättömiä.
Kumpikin Osapuoli vastaa itse tämän Sopimuksen neuvotteluista ja muista valmisteluista johtuvista omista kustannuksistaan.
6.4 Sopimuksen voimaantulo
Tämä Sopimus tulee molempia Osapuolia sitovasti voimaan, kun molemmat Osapuolet ovat sen allekirjoittaneet.
6.5 Etusijajärjestys
Sopimus ja sen liitteet täydentävät toisiaan. Mikäli Sopimus ja sen liitteet ovat keskenään ristiriidassa, noudatetaan niitä kysymyksessä olevan seikan osalta ensisijaisesti seuraavassa keskinäisessä pätemisjärjestyksessä:
1. Tämä Sopimus
2. Tämän Sopimuksen liitteet numerojärjestyksessä pienimmästä alkaen
7 ERIMIELISYYKSIEN RATKAISEMINEN
Tähän Sopimukseen sovelletaan Suomen lakia. Tämän Sopimuksen ehdoista tai Sopimuksen noudattamisesta syntyvät erimielisyydet pyritään ratkaisemaan ensisijaisesti neuvotteluteitse. Mikäli neuvottelut epäonnistuvat, ratkaistaan tästä Sopimuksesta aiheutuvat riidat Pirkanmaan käräjäoikeudessa.
8 ALLEKIRJOITUKSET
Tämä Sopimus on tehty kahtena (2) samansanaisena kappaleena, yksi (1) kummallekin Osapuolelle.
Paikka, päiväys Paikka, päiväys
PIRKANMAAN SAIRAANHOITOPIIRIN KUNTAYHTYMÄ
TAMPEREEN KAUPUNKI