Paikallinen virka- ja työehtosopimus koskien hälytysluonteista työtä ja hälytysrahaa

Paikallinen virka- ja työehtosopimus koskien hälytysluonteista työtä ja hälytysrahaa

KH 20.06.2022 § 171 983/01.02.01/2022

Valmistelijat Palvelupäällikkö Xxxxx Xxxxxx-Xxxxxx, puh 040 055 5345, palvelupäällikkö Xxxxx Xxxxxxx, puh 040 188 3654, ja perusturvajohtaja Xxxxxx Xxxxxxxx, puh 040 570 2807

Senioripalvelupäällikön Xxxxx Xxxxxx-Xxxxxxx pyynnöstä työnantajien ja työntekijöiden edustajat kutsuttiin neuvotteluun paikallisesta virka- ja työehtosopimuksesta, joka koskee SOTE-sopimuksen piirissä olevien työntekijöiden hälytysluonteista työtä ja hälytysrahaa.

SOTE-sopimus tuli voimaan 1.9.2021 ja oli voimassa 28.2.2022 asti. Koska uutta sopimusta ei ole vielä ole, noudatetaan entistä sopimusta siihen asti, kunnes uusi sopimus astuu voimaan. SOTE-sopimuksen työaikaluvun 22. §:stä käy ilmi, että työhön saapumisesta aiheutuvasta häiriöstä maksetaan 7,61 euron hälytysraha, mikäli viranhaltija tai työntekijä kutsutaan (hälytetään) työnantajan määräyksellä työhön vapaa- aikanaan hänen poistuttuaan työpaikalta ilman, että hänet on määrätty olemaan varalla tai että hänelle on etukäteen ilmoitettu tällaisesta työstä. Xxxxxx pitää edellyttää enintään viiden tunnin kuluessa tapahtuvaa työhön saapumista. Mikäli työhön kutsu tapahtuu enintään tuntia ennen työvuoroluettelon mukaista työhön saapumista, hälytysrahaa ei makseta. Viranhaltijalle tai työntekijälle maksetaan vähimmäiskorvaus hälytysluonteisen työn edellyttämistä matkakuluista.

Hälytysluontoisesta työstä ja hälytysrahasta voidaan tehdä paikallinen virka- ja työehtosopimus, ja Loviisan kaupungin voimassa oleva sopimus hälytysluontoisesta työstä ja hälytysrahasta on astunut voimaan 1.7.2020. Nyt on kuitenkin herännyt tarve tehdä uusi paikallinen sopimus SOTE- sopimuksen piirissä oleville, sillä useissa perusturvakeskuksen yksiköissä vallitsee resurssipula. Hälytysrahan nostaminen on tarpeen henkilökunnan motivoimiseksi ja palveluiden saamisen takaamiseksi myös kesäaikaan.

Aiemman paikallisen sopimuksen hälytysrahan määrä on jäänyt jälkeen muiden kuntien tasosta.

Työntekijöitä edustavat ammattiosastot (Tehy ja SuPer) ja työnantajan edustajat ovat neuvotelleet 2.6.2022 hälytysrahan nostamisesta SOTE- sopimuksen piirissä oleville työntekijöille.

Liite nro 11:

Neuvottelun pöytäkirja 2.6.2022

Paikallinen virka- ja työehtosopimus koskien SOTE-sopimukseen kuuluvien työntekijöiden hälytysluontoista työtä ja hälytysrahaa

Esittelijä Kaupunginjohtaja Xxx X. Oker-Blom

Ehdotus Kaupunginhallitus hyväksyy paikallisen virka- ja työehtosopimuksen SOTE- sopimukseen kuuluvien työntekijöiden hälytysluontoisesta työstä ja hälytysrahasta. Paikallinen sopimus on voimassa 31.12.2022 asti.

Pykälä tarkastetaan välittömästi.

Päätös Päätös ehdotuksen mukainen. Pykälä tarkastettiin välittömästi.