Henkilökohtaiset avustajat Kymijoen Työterveyden palvelujen piiriin

1(2)

16.01.2017

Henkilökohtaiset avustajat Kymijoen Työterveyden palvelujen piiriin

- Työterveyspalveluista laaditaan aina kirjallinen sopimus. Sopimus laaditaan työterveyden sopimus-lomakkeelle kahtena kappaleena ja sen allekirjoitettavat sekä työnantaja että työterveyden edustaja.

- Sopimus kattaa lakisääteisen, ennaltaehkäisevän työterveyshuollon.

o Ennaltaehkäisevän työterveyshuollon tavoitteena on edistää

▪ työhön liittyvien sairauksien ja tapaturmien ehkäisyä,

▪ työn ja työolojen terveellisyyttä ja turvallisuutta,

▪ työntekijän terveyttä, työ- ja toimintakykyä ja

▪ työyhteisön toimintaa

o Sopimus laaditaan Kymijoen Työterveydessä

- Sopimusmateriaalin saa työterveydestä

o lähettämällä yhteydenottopyyntö www.kymijoentyoterveys.fi-sivustolta ota yhteyttä -kentästä tai

o ottamalla yhteys

Kotkan ja Pyhtään alueella:

Palvelupäällikkö Xxxxx Xxxxxxx-Xxxxxxxx, p. 040 356 3806 tai sähköposti xxxxx.xxxxxxx-xxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx

Haminan, Miehikkälän ja Virolahden alueella:

Palvelupäällikkö Xxxxx Xxxxxx, p. 040 124 3326 tai sähköposti xxxxx.xxxxxx@xxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx

Kouvolan ja Kuusankosken alueella:

Palvelupäällikkö Xxxxxx Xxxxxx, p. 040 172 7095 tai sähköposti xxxxxx.xxxxxx@xxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx

- Kun sopimus on palautettu, oma työterveyshoitaja soittaa mahdollisimman pian ja sopii tapaamisesta. Tapaamisen tarkoituksena on tutustua työoloihin ja työhön ja laatia siitä ns. työpaikkaselvitys.

- Lisäksi laaditaan työterveyshuollon toimintasuunnitelma, johon kirjataan tarkemmin työterveyden sisältö.

2(2)

16.01.2017

- Kymijoen Työterveys laskuttaa palveluistaan vammaispalvelulakiin perustuen kuntaa.

- Laskut sekä Kelaa varten tarvittavat toimintatiedot lähetetään suoraan HR Hoiva Oy:lle, joten työnantajana toimivalle henkilölle itselleen ei koidu kustannuksia.