KUNNALLISEN OPETUSALAN VIRKA- JA TYÖEHTOSOPIMUKSEN 2000 ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA
KUNNALLISEN OPETUSALAN VIRKA- JA TYÖEHTOSOPIMUKSEN 2000 ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA
1§ Sopimuksen voimassaoloaika
Hyväksyttiin opetusalan virka- ja työehtosopimus 2000 liitteineen.
Virka- ja työehtosopimus tulee voimaan 1.2.2000 Sopimuksen voimas- saolo jatkuu 31.1.2001 jälkeen vuoden kerrallaan, jollei sitä jommalta- kummalta puolelta kirjallisesti irtisanota vähintään kuusi viikkoa ennen sopimuskauden päättymistä. Irtisanomisesta huolimatta tämän sopimuk- sen määräykset ovat voimassa, kunnes yhteisesti todetaan neuvottelu- jen uudesta sopimuksesta päättyneen tai jompikumpi osapuoli kirjallises- ti ilmoittaa katsovansa neuvottelut päättyneiksi.
2 § Sopimuskauden yleiskorotus
Yleiskorotus 1.2.2000 lukien
C-palkkataulukon markkamääriä korotetaan 1.2.2000 lukien yleiskoro- tuksella, jonka suuruus on 2,56 %.
3 § Rahamääräisten kuukausipalkkojen tarkistaminen Markkamääräisiä kuukausipalkkoja korotetaan 2,56 %:lla.
4 § Järjestelyvara
Keskitetty järjestelyvaran kohdennus
2 §:ssä mainitun yleiskorotuksen lisäksi palkkoja korotetaan 1.2.2000 lu- kien 0,54 %:n suuruisella järjestelyvaralla, ellei erikseen ole sovittu myö- häisemmästä voimaantulosta. Tarkistukset ovat liitteessä 1 (Opetusalan virka- ja työehtosopimus 2000).
Paikallinen pakollinen järjestelyvaran jako
Ammatillisten aikuiskoulutuskeskusten työnantajan tulee lisäksi viimeis- tään 1.5.2000 lukien tarkistaa paikallisella päätöksellä opettajien kuu- kausipalkkoja siten, että tarkistusten kustannusvaikutus on 0,5 % aikuis- koulutuskeskuksen päätoimisten opettajien palkkasummasta. Korotus tu- lee kohdentaa ensisijassa paikallisten palkkausepäkohtien poistamiseen. Korotusten yleisistä kohdentamisperiaatteista neuvotellaan luottamus- miehen kanssa pyrkien periaatteista yhteiseen näkemykseen.
ALLEKIRJOITUS- 2
PÖYTÄKIRJA
5 § Ammattiyhdistysjäsenmaksujen periminen Työntekijät
Ammattiyhdistyksiin kuuluvien jäsenmaksujen perinnässä noudatetaan 9.4.1997 allekirjoitettua suositusta (Kunnallisen työmarkkinalaitoksen yleiskirje 11/1997).
6 § Sopimuksen suhde aikaisempiin palvelussuhteen ehtoihin Työntekijät
Xxxxxxxxx sopimuksen voimassaolon päättyessä asianomaisen kunnan tai kuntayhtymän palveluksessa olleiden työntekijöiden tämän sopimuk- sen mukaisia paremmat palvelussuhteen ehdot ja niiden perusteella muodostunut palkkataso säilytetään sellaisina, kuin ne olivat mainittuna aikana työsopimuksen tai toimivaltaisen viranomaisen tekemän lainvoi- man saavuttaneen tai myöhemmin saavuttavan päätöksen perusteella, jollei niitä ole alennettu kunnallisen pääsopimuksen 13 §:ssä tarkoitetulla paikallisella sopimuksella tai valtakunnallisella työehtosopimuksella.
7 § Työryhmät
Asetetaan seuraavat työryhmät:
1 Työryhmä selvittämään sopimuksen muuttamista teknisesti C-palkkataulukosta luopumista ja rahapalkkaukseen siirtymistä.
2 Työryhmä kehittämään erilaisia malleja opettajien työaika- ja palk- kausjärjestelmien kokeiluja varten, koordinoimaan kokeilutoimintaa sekä analysoimaan tuloksia koulun toiminnan kannalta ja palvelus- suhteen ehtojen kannalta.
3 Työryhmä selvittämään peruskoulun rehtorin ja apulaisrehtorin palkkauksen muuttamista oppilasmääräpohjaiseksi samoin kuin rehtorin opetustuntimäärän sekä apulaisrehtorin opetusvelvollisuu- den huojennuksen muuttamista oppilasmääräpohjaiseksi 1.8.2000 lukien.
Lisäksi osapuolet selvittävät sopimuskauden aikana muun muassa teh- täväkohtaiseen palkkaukseen perustuvaa järjestelmää, yhdistelmävirko- jen palvelussuhteen ehtoja, lukio-opetusta ammatillisissa oppilaitoksissa ja luokanopettajan luokan ulkopuolista työtä.
Lisäksi aikaisemmin asetettu tuntiopettajatyöryhmä jatkaa toimintaansa.
Osapuolet sopivat ammattikorkeakoulun tekniikan ja liikenteen koulu- tusalan opetushenkilöstön palvelussuhteen ehdoista siten, että uudet ehdot ovat sovellettavissa seuraavan sopimuskauden alusta lukien
8 § Peruskoulun oppilasasuntolanhoitaja
OVTES:n liitteestä 1 (peruskoulu) on poistettu peruskoulun oppilasasun- tolanhoitajaa koskevat sopimusmääräykset ko. henkilöstön vähälukui- suuden johdosta. Ko. henkilöstöön sovelletaan edelleen 15.1.2000 voi- massa olleita palkka- ja työaikamääräyksiä, jollei paikallisesti toisin sovi- ta.
9 § Tarkistettujen palkkojen maksaminen
Tarkistetut palkat, palkkiot ja lisät maksetaan viimeistään kahden kuu- kauden kuluessa sekä taannehtivat korotukset viimeistään kolmen kuu- kauden kuluessa tarkistuksen voimaantulosta. Niissä suurissa kunnissa ja kuntayhtymissä, joissa laskentateknisistä syistä ei palkkioiden ja lisien osalta voida noudattaa edellä mainittuja määräaikoja, määräajat ovat vastaavasti kolme kuukautta ja neljä kuukautta.
Helsingissä 10. helmikuuta 2000 KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS
AKAVA-JS RY