Työsopimus
Työsopimus
1. Osapuolet
Työnantaja:
Osoite:
y-tunnus:
Yhteyshenkilön nimi ja yhteystiedot:
Työntekijä:
Osoite:
Puhelinnumero:
Sähköposti:
Tilinumero:
Syntymäaika:
2. Työtehtävät
Tällä työsopimuksella työntekijä on palkattu näyttelemään:
tuotannossa
kaudella
roolissa
Työntekijä on tutustunut roolin sisältöön ja lukenut käsikirjoituksen.
Työntekijän pääasialliset työtehtävät ovat näytteleminen, rooliin valmistautuminen, markkinointi sekä muut työnantajan määrittelemät näyttelijän työhön liittyvät työtehtävät.
Rooliin valmistautuminen tarkoittaa esimerkiksi lukuharjoituksia, maski- ja puvustussovituksia, testikuvauksia, jälkiäänityksiä, harjoittelua sekä muita roolisuoritukseen valmistelevia tehtäviä.
Intiimikohtauksista on sovittu seuraavasti:
. Työtehtävistä sekä rooliin liittyvistä vaatimuksista on lisäksi sovittu seuraavasti:
.
3. Työsuhde
□ Työsuhde alkaa ja päättyy: . TAI
□ Työsuhde on voimassa seuraavasti:
.
Kuvauspäiviä on vähintään kappaletta.
Työsuhde on määräaikainen ja määräaikaisuuden perusteena on:
.
Harjoittelusta ja ennakkotöistä on sovittu seuraavaa:
.
Jälkitöistä ja markkinoinnista on sovittu seuraavaa:
.
Työntekijä on velvollinen ilmoittamaan työnantajalle työsopimuksen solmimishetkellä hänen tiedossaan olevista muista töistä ja niiden sijoittumisesta työsuhteen voimassaoloajalle. Lisäksi työntekijä sitoutuu neuvottelemaan työnantajan kanssa muista tämän työsuhteen ajalle sijoittuvista töistä ennen sitoutumistaan muihin ulkopuolisiin töihin. Työnantaja vastaa kohtuullisessa ajassa työntekijän ulkopuolisten töiden aikataulua koskevaan yhteydenottoon.
4. Työntekopaikka
Työn pääasiallinen suorituspaikka työsuhteen alkaessa on työnantajan kulloinkin määrittämät tuotanto- ja kuvauspaikat. Tuotantokohtaiset tarkennukset:
.
Työntekijä sitoutuu tarvittaessa matkustamaan siinä laajuudessa kuin se on tarpeellista tehtävän hoitamista varten. Matkustamisesta on lisäksi sovittu seuraavasti:
.
5. Yleistyöaika ja palkka
Työntekijän säännöllinen työaika on: kuvauspäivien osalta 8h / pv
muiden töiden osalta h / työsuhteen kestoaika.
Kuvauspäivä voi sisältää myös muuta tämän sopimuksen mukaista työtä, jolloin siitä maksetaan kuvauspäivältä sovittu palkka.
Kahdeksan tunnin kuvauspäivältä palkka on euroa. Muiden töiden osalta palkka on euroa/h.
Lisäksi tai vaihtoehtoisesti työajasta on sovittu seuraavaa:
.
5.1. Ylityöt yleistyöajassa
Mikäli kuvaustyötä teetetään yli 8 tuntia vuorokaudessa, maksetaan vuorokautisesta ylityöstä kahdelta ensimmäiseltä tunnilta 50 % korotettu palkka, joka on (e/h).
Mikäli kuvaustyötä teetetään yli 10 tuntia vuorokaudessa, maksetaan vuorokautisesta ylityöstä 10 tuntia ylittäviltä tunneilta 100 % korotettu palkka, joka on
(e/h).
Mahdolliset ylityökorvaukset maksetaan tehtyjen ylityötuntien mukaisesti. Työntekijä antaa suostumuksensa ylityöhön seuraavalle lyhyehkölle ajanjaksolle:
.
Työntekijällä ei ole oikeutta tehdä ylityötä ilman työnantajan nimenomaista etukäteistä suostumusta. Ylityötä syntyy, kun työnantaja ja työntekijä sopivat ylitöiden tekemisestä.
5.2. Lisä- ja sunnuntaityösuostumus
□ Työntekijä antaa suostumuksensa lisätyöhön.
□ Työntekijä antaa suostumuksensa sunnuntaityöhön.
5.3. Työvuoroluettelo
Työvuoroluettelo annetaan työaikalain mukaisesti.
Työvuorojen muutosten osalta noudatetaan työaikalain 30 §:ää. Työntekijällä on oikeus palkkaansa työnteon estyessä työsopimuslain 2 luvun 12 §:n mukaisissa tilanteissa.
6. Immateriaalioikeudet
.
7. Palkanmaksuaika ja -kausi
Palkanmaksuaika ja -kausi määräytyvät työsopimuslain 2 luvun 13 §:n mukaisesti. Palkanmaksuajasta ja -kaudesta on sovittu seuraavasti:
.
Työsuhteen päättyessä palkka ja muut työsuhteesta johtuvat suoritukset voidaan maksaa työntekijälle työnantajan työsuhteen päättymistä seuraavana teknisesti mahdollisena yleisenä palkanmaksupäivänä.
8. Vuosiloma
Vuosiloma määräytyy vuosilomalain mukaisesti.
9. Salassapito
.
10. Muut asiat
Työturvallisuuden osalta noudatetaan kulloinkin voimassa olevaa työturvallisuuslakia sekä valtioneuvoston asetusta työpaikkojen turvallisuus- ja terveysvaatimuksista.
11. Häirintävapaa työympäristö
Molemmat sopijaosapuolet sitoutuvat omalta osaltaan huolehtimaan häirintävapaasta työilmapiiristä. Kaikenlainen kiusaaminen ja häirintä sekä epäasiallinen käytös työsuhteen aikana on kiellettyä.
Tämän lisäksi on sovittu seuraavaa:
.
12. Sovellettava lainsäädäntö
Työsuhteessa noudatetaan Suomen lainsäädäntöä. Työsuhteeseen ei ole sovellettavaa työehtosopimusta.
13. Allekirjoitukset
Tätä sopimusta on tehty kaksi yhtäpitävää kappaletta, yksi kummallekin osapuolelle. Aika ja Paikka:
.
X X
Työnantaja Työntekijä