KUNNALLISEN TEKNISEN HENKILÖSTÖN VIRKA- JA TYÖEHTOSOPIMUKSEN 2014–2016 (TS-14) TOISTA JAKSOA 1.1.2016–31.1.2017 KOSKEVA ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

KUNNALLISEN TEKNISEN HENKILÖSTÖN VIRKA- JA TYÖEHTOSOPIMUKSEN 2014–2016 (TS-14) TOISTA JAKSOA 1.1.2016–31.1.2017 KOSKEVA ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

1 § Työmarkkinakeskusjärjestöjen neuvottelutuloksen toteuttaminen koskien Työllisyys- ja kasvusopimuksen toista jaksoa

Tällä virka- ja työehtosopimuksella toteutetaan kunnallisen teknisen henki- löstön virka- ja työehtosopimuksen soveltamisalalla työmarkkinakeskusjär- jestöjen neuvottelutulos 15.6.2015 Työllisyys- ja kasvusopimuksen toisen jakson palkkaratkaisun kustannusvaikutukseksi ja toteutusajankohdaksi.

2 § Sopimuksen voimassaoloaika ja sopimuksen mahdollinen irtisanominen Tämä virka- ja työehtosopimus on voimassa toisen jakson 1.1.2016–

31.1.2017 (13 kk). Sopimuksen voimassaolo jatkuu 31.1.2017 jälkeen vuo-

den kerrallaan, jollei sitä kirjallisesti irtisanota viimeistään kuusi viikkoa en- nen sopimuskauden päättymistä.

Irtisanomisesta huolimatta tämän sopimuksen määräykset ovat voimassa, kunnes yhteisesti todetaan neuvottelujen uudesta sopimuksesta päättyneen tai joku sopijaosapuoli kirjallisesti ilmoittaa katsovansa neuvottelut päätty- neiksi.

3 § Palkantarkistus sopimuskauden toisella jaksolla 1.1.2016–31.1.2017 (13 kk)

1 mom. Yleiskorotus 1.2.2016 lukien

Viranhaltijan/työntekijän tehtäväkohtaista palkkaa tai siihen rinnastettavaa kuukausipalkkaa korotetaan 1.2.2016 lukien yleiskorotuksella seuraavasti:

• Tehtäväkohtaista palkkaa korotetaan 0,47 prosentilla, jos tehtävä- kohtainen palkka on 31.1.2016 vähintään 3 404,26 euroa,

• Jos tehtäväkohtainen palkka on 31.1.2016 alle 3 404,26 euroa, teh- täväkohtaista palkkaa korotetaan 16 eurolla kuukaudessa.

Osa-aikatyössä tehtäväkohtaisen palkan euromääräinen korotus on sa- massa suhteessa alempi kuin viranhaltijan/työntekijän työaika on virka- tai työehtosopimuksen mukaista täyttä säännöllistä työaikaa lyhyempi.

TS-14 12 §:n mukaista henkilökohtaista lisää ja 14 §:n mukaista erillislisää korotetaan 1.12.2016 lukien 0,47 prosentilla.

Yleiskorotus vähentää TS 14 §:n 1 momentin mukaista erillislisää vain, jos se perustuu TS 14 §:n 3 momentin mukaisesti tehtyyn päätökseen.

2 mom. Tehtäväkohtaiset vähimmäispalkat (€/kk) 1.2.2016 lukien

	Palkkaryhmä I	1 673,29
	Palkkaryhmä II	1 851,77
	Palkkaryhmä III	3 054,08
3 mom	Vähimmäispalkka
	TS-14 10 §:n 1 momentin mukainen 1 569,57 euroa.	vähimmäispalkka 1.2.2016 alkaen on
4 §	Matkakustannusten korvaukset

Matkakustannusten korvausmääriä tarkistetaan sopimuskauden aikana sen lisäksi mitä kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen liitteessä 16 on erikseen määrätty, noudattaen soveltuvin osin verohallituksen em. korvaus- ten tarkistuksia koskevia päätöksiä. Hotellikorvausten enimmäismäärät tar- kistetaan noudattaen soveltuvin osin valtion virkamiesten hotellikorvausten enimmäismäärien tarkistuksia.

5 § Ammattiyhdistysjäsenmaksujen periminen Työntekijät

Ammattiyhdistyksiin kuuluvien työntekijöiden jäsenmaksujen perinnässä noudatetaan 9.4.1997 annettuja ohjeita (Kunnallisen työmarkkinalaitoksen yleiskirje 11/1997).

6 § Jatkuva neuvottelumenettely

Sopijaosapuolet noudattavat sopimuskauden aikana jatkuvan neuvottelu- menettelyn periaatteita osapuolten esille ottamissa virka- ja työehto- sopimusasioissa.

7 § Työryhmät

TS- sopijaosapuolten välinen TS-työryhmä jatkaa TS:n kehittämistä ja edis- tää paikallisten palkkausjärjestelmien toimivuutta.

8 § Tarkistettujen palkkojen maksaminen

Tarkistetut palkat, palkkiot ja lisät maksetaan ensimmäisen kerran viimeis- tään kahden kuukauden kuluessa sekä taannehtivat korotusmäärät vii- meistään kolmen kuukauden kuluessa tarkistuksen voimaantulosta. Niissä suurissa kunnissa ja kuntayhtymissä, joissa laskentateknisistä syistä ei palkkioiden ja lisien osalta voida noudattaa edellä mainittuja ajankohtia, maksetaan asianomaiset ensimmäiset tarkistuserät viimeistään kolmen kuukauden kuluessa sekä taannehtivat korotusmäärät viimeistään neljän kuukauden kuluessa voimaantulosta.

Työajan perusteella maksettavat tarkistetut korotukset maksetaan jakso- työntekijöille tarkistusten voimaantuloajankohdasta lukien tai sen jälkeen ensiksi alkavan työaikajakson alusta lukien.

Helsingissä 26. kesäkuuta 2015 KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS

JULKISALAN KOULUTETTUJEN NEUVOTTELUJÄRJESTÖ JUKO RY

KUNTA-ALAN KOULUTETTU HOITOHENKILÖSTÖ KOHO RY

KUNTA-ALAN UNIONI RY