Contract
SOPIMUS POHJOIS-SUOMEN LABORATORIOKESKUKSEN LIIKELAITOSKUNTAYHTYMÄN (NORDLAB) PURKAMISESTA JA TOIMINNAN SIIRTÄMISESTÄ HYVINVOINTIYHTYMÄÄN
1 OSAPUOLET
Seuraavat osapuolet ovat sopineet Pohjois-Suomen laboratoriokeskuksen liikelaitoskun- tayhtymän (”NordLab”, y-tunnus 2483868–4, jäljempänä ”Liikelaitoskuntayhtymä”) purkamisesta ja toiminnan siirtämisestä (jäljempänä ”Sopimus”):
1.1 Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymä (y-tunnus 2496986–0),
1.2 Keski-Pohjanmaan sosiaali- ja terveyspalvelukuntayhtymä (y-tunnus 0216462–3),
1.3 Lapin Sairaanhoitopiirin kuntayhtymä (y-tunnus 0819616–7),
1.4 Länsi-Pohjan sosiaali- ja terveyspalvelujen ja sairaanhoitopiirin kuntayhtymä (y-tunnus 0828618–9),
1.5 Pohjois-Pohjanmaan Sairaanhoitopiirin kuntayhtymä (y-tunnus 0679480–9),
1.6 Kainuun hyvinvointialue (y-tunnus 3221331–8),
1.7 Keski-Pohjanmaan hyvinvointialue (y-tunnus 3221325–4),
1.8 Lapin hyvinvointialue (y-tunnus 3221332–6),
1.9 Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue (y-tunnus 3221326–2), ja
1.10 NordLab hyvinvointiyhtymä (y-tunnus [xxxxxxx-x]).
1.1–1.5 jäljempänä yhdessä ”Jäsenet” ja kukin erikseen ”Jäsen”.
1.6–1.9 jäljempänä yhdessä ”Hyvinvointialueet” ja kukin erikseen ”Hyvinvointialue”.
1.10 jäljempänä ”Hyvinvointiyhtymä”.
1.1–1.10 jäljempänä yhdessä ”Osapuolet” ja kukin erikseen ”Osapuoli”.
2 SOPIMUKSEN TAUSTA, TARKOITUS JA TAVOITE
2.1 Tausta
2.1.1 Liikelaitoskuntayhtymä
Liikelaitoskuntayhtymän voimassa oleva perussopimus on tullut voimaan 4.2.2022. Liike- laitoskuntayhtymän perussopimuksen 3 §:n mukaisesti Liikelaitoskuntayhtymän tehtä- vänä on tuottaa jäsenilleen ja muille asiakkaille kliinisiä laboratoriotutkimuksia sekä huo- lehtia alan tutkimuksesta ja opetuksesta. Jäsenten jäsenosuudet Liikelaitoskuntayhtymän peruspääomasta ovat seuraavat:
− Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymä 10,58 %,
− Keski-Pohjanmaan sosiaali- ja terveyspalvelukuntayhtymä 10,20 %,
− Lapin Sairaanhoitopiirin kuntayhtymä 16,05 %,
− Länsi-Pohjan sosiaali- ja terveyspalvelujen ja sairaanhoitopiirin kuntayhtymä 8,8
%, ja
− Pohjois-Pohjanmaan Sairaanhoitopiirin kuntayhtymä 54,38 %.
2.1.2 Hyvinvointialue
Liikelaitoskuntayhtymän Jäsenet siirtyvät 1.1.2023 sosiaali- ja terveydenhuoltoa ja pe- lastustoimea koskevan uudistuksen toimeenpanosta ja sitä koskevan lainsäädännön voi- maanpanosta annetun lain (616/2021, jäljempänä ”Voimaanpanolaki”) 20 §:n perus- teella varoineen ja velkoineen sekä sitoumuksineen hyvinvointialueille. Länsi-Pohjan so- siaali- ja terveyspalvelujen ja sairaanhoitopiirin kuntayhtymä siirtyy osaksi Lapin hyvin- vointialueen toimintaa. Liikelaitoskuntayhtymän nykyiset Jäsenet lakkaavat olemasta suoraan lain nojalla ja niiden omaisuus varoineen, velkoineen ja sitoumuksineen siirtyy Hyvinvointialueille.
2.1.3 Hyvinvointiyhtymä
Hyvinvointialueet ovat perustaneet NordLab hyvinvointiyhtymän, johon tarkoituksena on siirtää sekä Liikelaitoskuntayhtymän nykyinen toiminta että alueen kunnissa itsenäisesti tuotettu laboratoriotoiminta. Päätös Hyvinvointiyhtymän perustamisesta on hyväksytty Kainuun aluevaltuustossa 29.8.2022 (§ 73), Keski-Pohjanmaan aluevaltuustossa 26.9.2022 (§ 59), Lapin aluevaltuustossa 31.8.2022 (§ 80) ja Pohjois-Pohjanmaan alue-
valtuustossa 5.9.2022 (§ 109).
Hyvinvointialueiden perustaman uuden NordLab hyvinvointiyhtymän osuudet peruspää- omasta, eli jäsenosuudet, ovat seuraavat:
− Kainuun hyvinvointialue 10,67 %,
− Keski-Pohjanmaan hyvinvointialue 9,33 %,
− Lapin hyvinvointialue 24,00 %, ja
− Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue 56,00 %.
2.1.4 Liikelaitoskuntayhtymän purkaminen
Uusi lainsäädäntö ei mahdollista Liikelaitoskuntayhtymän nykyisin hoitavien tehtävien ja toiminnan järjestämistä liikelaitoskuntayhtymämallilla, joten yhteistyörakenne on järjes- tettävä uudelleen.
Liikelaitoskuntayhtymän purkamiseen ja loppuselvitykseen sovelletaan kuntalakia (410/2015). Kuntalain 56 §:n mukaan perussopimuksessa tulee sopia liikelaitoskuntayh- tymän purkamisesta ja loppuselvityksen suorittamisesta. Purkamista koskevissa määrä- yksissä voidaan ottaa kantaa muun muassa siihen, millä taholla on vastuu
loppuselvityksen suorittamisesta ja miten kuntayhtymän varoja, velkoja ja vastuita käsi- tellään purkamistilanteessa.
Liikelaitoskuntayhtymän perussopimuksen 24 §:n mukaan liikelaitoskuntayhtymän pur- kamisesta päättävät Jäsenten valtuustot. Liikelaitoskuntayhtymän purkautuessa johto- kunta huolehtii loppuselvityksestä, elleivät Jäsenet sovi muusta järjestelystä. Liikelaitos- kuntayhtymän varat, joita ei tarvita loppuselvityksen kustannusten ja velkojen suoritta- miseen eikä sitoumusten täyttämiseen, jaetaan Jäsenille jäsenosuuksien suhteessa. Jos kustannusten ja velkojen suorittamiseen sekä sitoumusten täyttämiseen tarvittava määrä on varoja suurempi, Jäsenet ovat velvolliset suorittamaan erotuksen edellä mainittujen osuuksien suhteessa.
2.2 Tarkoitus
Koska tarkoituksena ei ole, että Liikelaitoskuntayhtymän purkautuessa velat suoritettai- siin sekä sitoumukset ja vastuut täytettäisiin ennen varojen jakamista perussopimuksen 24 §:n mukaisesti, Jäsenten tarkoituksena on tällä Sopimuksella sopia ja täydentää Lii- kelaitoskuntayhtymän perussopimuksen 24 §:n mukaista purkamisesta määrättyä me- nettelyä siten, että Liikelaitoskuntayhtymän purkautuessa jako-osuuksina:
varat jaetaan Jäsenille niiden jäsenosuuksien mukaisessa suhteessa,
Jäsenet ottavat vastattavakseen Liikelaitoskuntayhtymän veloista niiden jä- senosuuksien mukaisessa suhteessa,
Jäsenet ottavat yhteisvastuullisesti vastattavakseen Liikelaitoskuntayhtymän sitoumuksista sekä vastuista ja Jäsenten keskinäinen vastuu sitoumusten sekä vastuiden täyttymisestä jakautuu Jäsenten välillä niiden jäsenosuuksien mukaisessa suhteessa, ja
Jäsenet ottavat yhteisvastuullisesti vastattavakseen Liikelaitoskuntayhtymän loppuselvityksen kustannuksista ja Jäsenten keskinäinen vastuu loppuselvi- tyksen kustannuksista jakautuu Jäsenten välillä niiden jäsenosuuksien mu- kaisessa suhteessa (jäljempänä kohdat (a) – (d) ”Jako-osuus”).
Koska Liikelaitoskuntayhtymän velkoja ei voida suorittaa eikä sitoumuksia täyttää purka- misen yhteydessä, Liikelaitosyhtymän purkaminen ja Jako-osuuksien määrittäminen suo- ritetaan menettelyllisesti täydentämällä Liikelaitoskuntayhtymän perussopimuksen 24
§:ää edellä mainitulla tavalla. Jäsenille suoritetaan jako-osuuksina niiden jäsenosuuksia vastaava osuus Liikelaitoskuntayhtymän varoista, Jäsenet ottavat vastattavakseen jä- senosuuksia vastaavan osuuden Liikelaitoskuntayhtymän veloista ja Jäsenet ottavat yh- teisvastuullisesti vastattavakseen Liikelaitoskuntayhtymän sitoumuksista ja vastuista sekä loppuselvityksen kustannuksista.
Jäsenten tarkoituksena on myös sopia tällä Sopimuksella, miten Jäsenten jako-osuuksina saamat Liikelaitoskuntayhtymän varat, velat, sitoumukset ja vastuut siirtyvät kokonai- suudessaan ja sellaisenaan Jäseneltä Voimaanpanolain mukaisena yleisseuraantona Hy- vinvointialueille, jolloin kustakin yksittäisestä vastaanottavasta Hyvinvointialueesta tulee tämän Sopimuksen Osapuoli siirtävän Jäsenen sijaan. Lisäksi Jäsenten tarkoitus on sopia Liikelaitoskuntayhtymän loppuselvityksen järjestelyistä.
Hyvinvointialueiden tarkoituksena on sopia tällä Sopimuksella, miten Hyvinvointialueen Voimaanpanolain mukaisen yleisseuraannon perusteella saamat Liikelaitoskuntayhtymän
varat, velat, sitoumukset ja vastuut siirretään tämän jälkeen Hyvinvointialueelta Hyvin- vointiyhtymälle.
Hyvinvointiyhtymän tarkoituksena on sopia tällä Sopimuksella, että se ottaa vastattavak- seen Liikelaitoskuntayhtymän varat, velat, sitoumukset ja vastuut kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Hyvinvointialueelta. Hyvinvointiyhtymän tarkoituksena on jatkaa Liikelaitos- kuntayhtymän harjoittamaa toimintaa.
Osapuolten tarkoitus on, että järjestelyn lopputuloksena Liikelaitoskuntayhtymän varat, velat, sitoumukset ja vastuut ovat kokonaisuudessaan ja sellaisenaan siirtyneet Liikelai- toskuntayhtymältä Hyvinvointiyhtymälle. Oikeustoimet toteutetaan välittömästi peräk- käisinä sekuntitransaktioina.
2.3 Tavoite
Jäsenten tavoitteena on tällä Sopimuksella sopia Liikelaitoskuntayhtymän purkamisesta ja toiminnan siirtämisestä Jäseneltä Voimaanpanolain mukaisena yleisseuraantona Hy- vinvointialueelle ja sen jälkeen Hyvinvointialueelta Hyvinvointiyhtymälle siten, että Liike- laitoskuntayhtymän toiminnallinen kokonaisuus ja siihen liittyvät varat, velat, sitoumuk- set ja vastuut siirretään kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Hyvinvointiyhtymälle.
Jäsenten tavoitteena on myös täydentää perussopimuksen 24 §:n mukaista purkamisen menettelyä siten, että Liikelaitoskuntayhtymän purkautuessa Jäsenten Jako-osuudet määräytyvät kohdassa 2.2 esitetyn mukaisesti sen sijaan, että ensin Liikelaitoskuntayh- tymän velat suoritettaisiin ja sitoumukset sekä vastuut täytettäisiin ja vasta sen jälkeen varat jaettaisiin Jäsenille niiden jäsenosuuksien mukaisessa suhteessa perussopimuksen 24 §:n mukaisesti.
Jäsenten tavoitteena on lisäksi, että toiminnan siirtäminen kokonaisuudessaan ja sellai- senaan Liikelaitoskuntayhtymältä Hyvinvointiyhtymälle turvaa Hyvinvointiyhtymän edel- lytykset tuottaa kaikki Liikelaitoskuntayhtymän tuottamat palvelut vastaavanlaisina kuin ne on tuotettu Liikelaitoskuntayhtymässä ja mahdollistaa Liikelaitoskuntayhtymän käyt- tämän y-tunnuksen säilyttämisen ja siirtämisen Hyvinvointiyhtymälle, kuten Verohallinto on y-tunnuksen siirtämisen mahdollistamiseksi edellyttänyt.
Jäsenten Jako-osuudet määritellään kohdassa 2.2 esitetyn mukaisesti. Purkautuvan Lii- kelaitoskuntayhtymän tilinpäätöksen per 31.12.2022 mukaiset varat jaetaan Jäsenille nii- den jäsenosuuksien mukaisessa suhteessa, Jäsenet ottavat vastattavakseen Liikelaitos- kuntayhtymän veloista niiden jäsenosuuksien mukaisen osuuden ja Jäsenet ottavat yh- teisvastuullisesti vastatakseen Liikelaitoskuntayhtymän sitoumuksista ja vastuista sekä loppuselvityksen kustannuksista.
Voimaanpanolain mukaisen yleisseuraannon perusteella Hyvinvointialueelle Liikelaitos- kuntayhtymän purkamisen seurauksena siirtyvät varat, velat, sitoumukset ja vastuut siir- retään tällä Sopimuksella kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Hyvinvointiyhtymälle ja Hy- vinvointiyhtymä ottaa vastattavakseen niistä.
Liikelaitoskuntayhtymän purkamisen ja Voimaanpanolain mukaisen yleisseuraannon jäl- keen Hyvinvointiyhtymän osuudet peruspääomasta, eli jäsenosuudet, järjestellään siten, että ne vastaavat kohdassa 2.1.3 esitettyjä jäsenosuuksia.
3 LIIKELAITOSKUNTAYHTYMÄLTÄ JÄSENILLE SIIRTYVÄT VARAT, VELAT, SI- TOUMUKSET JA VASTUUT
3.1 31.12.2022 laadittavan tilinpäätöksen taseessa olevat varat
Liikelaitoskuntayhtymän 31.12.2022 laadittavan tilinpäätöksen taseessa olevat Liikelai- toskuntayhtymän omistamat varat jaetaan kohdan 2.2(a) mukaisesti Jäsenille niiden jä- senosuuksien mukaisessa suhteessa.
Tämän jälkeen varat siirtyvät suoraan kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Jäseneltä Voi- maanpanolain mukaisena yleisseuraantona Hyvinvointialueelle ja sen jälkeen Hyvinvoin- tialue siirtää varat tällä Sopimuksella Hyvinvointiyhtymälle. Hyvinvointiyhtymä vastaan- ottaa varat 1.1.2023.
3.2 31.12.2022 laadittavan tilinpäätöksen taseessa olevat velat
Jäsenet ottavat vastattavakseen Liikelaitoskuntayhtymän 31.12.2022 laadittavan tilin- päätöksen taseessa olevat Liikelaitoskuntayhtymän velat kohdan 2.2(b) mukaisesti niiden jäsenosuuksien mukaisessa suhteessa.
Tämän jälkeen velat siirtyvät kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Jäseneltä Voimaanpa- nolain mukaisena yleisseuraantona Hyvinvointialueelle ja sen jälkeen Hyvinvointialue siir- tää velat tällä Sopimuksella Hyvinvointiyhtymälle. Hyvinvointiyhtymä ottaa velat vastat- tavakseen 1.1.2023.
3.3 Sitoumukset ja vastuut
Jäsenet ottavat 31.12.2022 lukien yhteisvastuullisesti vastattavakseen Liikelaitoskun- tayhtymän sitoumuksista ja vastuista kohdan 2.2(c) mukaisesti ja Jäsenten keskinäinen vastuu sitoumusten sekä vastuiden täyttymisestä jakautuu Jäsenten välillä niiden jä- senosuuksien mukaisessa suhteessa. Tämän jälkeen sitoumukset ja vastuut siirtyvät ko- konaisuudessaan ja sellaisenaan Jäseneltä Voimaanpanolain mukaisena yleisseuraantona Hyvinvointialueelle ja sen jälkeen Hyvinvointialue siirtää sitoumukset ja vastuut tällä So- pimuksella Hyvinvointiyhtymälle. Hyvinvointiyhtymä ottaa sitoumukset ja vastuut vastat- tavakseen 1.1.2023.
3.3.1 Sopimukset
Liikelaitoskuntayhtymän toimintaan liittyvät sopimukset sekä sopimuksiin perustuvat oi- keudet ja velvollisuudet siirretään tällä Sopimuksella kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Hyvinvointiyhtymälle. Hyvinvointiyhtymä ottaa vastattavakseen ja vastaa sopimusten täyttämisestä 1.1.2023 alkaen. Selvyyden vuoksi todetaan, että Hyvinvointiyhtymä vas- taa myös sopimuksista aiheutuvista vastuista ja velvollisuuksista, joiden peruste on syn- tynyt ennen sopimusten siirtämistä Hyvinvointiyhtymälle.
3.3.2 Henkilöstö ja työsopimukset
Henkilöstön siirto Liikelaitoskuntayhtymästä purkamisen yhteydessä Jäseneen, tämän jäl- keen Voimaanpanolain mukaisena yleisseuraantona Hyvinvointialueelle ja sen jälkeen tä- män Sopimuksen perusteella Hyvinvointiyhtymään katsotaan liikkeenluovutukseksi.
Tehtäviä hoitavan Liikelaitoskuntayhtymän henkilöstö siirtyy Liikelaitoskuntayhtymän purkamisessa ensin maantieteellisellä perusteella määriteltynä sen Jäsenen palvelukseen, jolla on tuottamisvastuu niistä tehtävistä, jossa asianomainen henkilö on työskennellyt ennen purkamista. Tämän jälkeen henkilöstö siirtyy Jäseneltä Voimaanpanolain mukai- sena liikkeenluovutuksena Hyvinvointialueelle ja tällä Sopimuksella henkilöstö siirretään Hyvinvointialueelta Hyvinvointiyhtymään. Lisäksi tällä Sopimuksella siirretään Hyvinvoin- tiyhtymään myös kunnista Lapin Hyvinvointialueelle ja Pohjois-Pohjanmaan Hyvinvointi- alueelle siirtyvä laboratoriohenkilöstö.
Siirtyvällä henkilöstöllä tarkoitetaan Liikelaitoskuntayhtymän palveluksesta sen purkami- sen yhteydessä Jäseneen siirtyviä henkilöitä, jotka yksilöidään Liikelaitoskuntayhtymässä käytävässä yhteistoimintamenettelyssä, johon Hyvinvointialueet ja Hyvinvointiyhtymä osallistuvat.
Luovutuksen piiriin kuuluvat edellä mainituilla perusteilla sekä vakinaiset että määräai- kaiset työntekijät ja viranhaltijat, joiden palvelussuhde on voimassa Liikelaitoskuntayh- tymän purkamishetkellä.
Siirtyvään henkilöstöön noudatetaan siirron jälkeen sopimuskauden loppuun saakka sitä virka- tai työehtosopimusta, jota noudatetaan ennen siirtoa, elleivät valtakunnan sopija- osapuolet muuta sovi. Ennen siirtoa myönnetyt tai vahvistetut 31.12.2022 yli menevät tai sen jälkeen alkavat vuosilomat, muut poissaolot ja keskeytykset ovat voimassa ilman uusia hakemuksia ja päätöksiä. Siirtyvän henkilöstön purkamishetkellä pitämättä olevat vuosilomat, säästövapaat, lomarahavapaat ja lomarahakertymät siirtyvät pidettäväksi tai maksettavaksi Hyvinvointiyhtymässä. Hyvinvointiyhtymä ottaa vastattavakseen henki- löstön vuosilomista, säästövapaista, lomarahavapaista ja lomarahakertymistä.
Vastuuseen palvelussuhteista aiheutuvista saatavista sovelletaan työsopimuslain (55/2001) 1 luvun 10 §:ää ja kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain (304/2003) 25 §:ää. Työnantajan luovutushetkellä voimassa olevat työ- ja virkasuhteista johtuvat oikeudet ja velvollisuudet sekä niihin liittyvät työsuhde-etuudet siirtyvät luovu- tuksensaajalle, eli ensin Jäsenelle, tämän jälkeen Voimaanpanolain mukaisena yleisseu- raantona Hyvinvointialueelle ja sen jälkeen tällä Sopimuksella Hyvinvointiyhtymälle. En- nen luovutusta erääntyneestä työntekijän palkka- tai muusta työsuhteesta johtuvasta saatavasta vastaa luovutuksensaaja eli ensin Jäsen, tämän jälkeen Voimaanpanolain mu- kaisena yleisseuraantona Hyvinvointialue ja sen jälkeen tällä Sopimuksen perusteella Hy- vinvointiyhtymä.
Voimaanpanolain 24 §:n mukaan hyvinvointialueelle siirtyy 1.1.2023 kunnan järjestämän perusterveydenhuollon, erikoissairaanhoidon, sosiaalitoimen ja pelastustoimen sekä opis- keluhuollon henkilöstöön kohdistuva lomapalkkavelka. Liikelaitoskuntayhtymän purkau- tumisen yhteydessä siirtyneet lomapalkkavelat siirretään kokonaisuudessaan ja sellaise- naan Hyvinvointiyhtymälle kohdassa 11 määritellyn luovutushetken mukaisesti ja Hyvin- vointiyhtymä ottaa lomapalkkavelat vastattavakseen.
Mikäli jäljempänä kohdassa 11 yksilöidyn luovutushetken jälkeen ilmenee sellaisia siirty- neen henkilöstön esittämiä työ- tai virkasuhteisiin liittyviä vaatimuksia, jotka johtavat korvausvelvollisuuteen ja joiden peruste on syntynyt ennen luovutuspäivää ja joihin liit- tyvät vaatimukset Hyvinvointiyhtymä liikkeenluovutuksen luovutuksensaajana joutuu henkilöstölle suorittamaan, ei Hyvinvointialue liikkeenluovutuksen luovuttajana sitoudu korvaamaan Hyvinvointiyhtymälle sen maksamia määriä, mikäli riita-asia koskee Liikelai- toskuntayhtymästä tällä Sopimuksella Hyvinvointiyhtymälle siirtynyttä henkilöstöä.
3.3.3 Eläkevastuut
Eläkemaksut menevät Kevasta annetun lain (29.1.2016/66) sekä laista johdettujen Ke- van eläkemaksujen määräytymisperusteiden mukaan.
3.3.4 Arkistoasiat
Liikelaitoskuntayhtymän potilas- ja asiakasasiakirjat, henkilöstön palkkatiedot, työvuoro- luettelot, palkkalistat ja palkkalaskelmat siirretään kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Hyvinvointiyhtymälle 1.1.2023 lukien. Myös muu arkistoitu aineisto ja sen arkistoimis- vastuu sekä kaikki henkilörekistereihin liittyvät säilytys- ja tiedonantovastuut siirretään kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Hyvinvointiyhtymälle 1.1.2023 lukien.
4 LOPPUSELVITYKSEN KUSTANNUKSET
Jäsenet ottavat yhteisvastuullisesti vastattavakseen Liikelaitoskuntayhtymän loppuselvi- tyksen kustannuksista kohdan 2.2(d) mukaisesti ja Jäsenten keskinäinen vastuu loppu- selvityksen kustannuksista jakautuu Jäsenten välillä niiden jäsenosuuksien mukaisessa suhteessa. Tämän jälkeen loppuselvityksen kustannukset siirtyvät kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Jäseneltä Voimaanpanolain mukaisena yleisseuraantona Hyvinvointialueelle ja sen jälkeen Hyvinvointialue siirtää loppuselvityksen kustannukset tällä Sopimuksella Hyvinvointialueelta Hyvinvointiyhtymälle, joka ottaa ne vastattavakseen.
5 VEROTUS
Kukin Jäsen ja Liikelaitoskuntayhtymä vastaavat osaltaan niille tästä Sopimuksesta ja Liikelaitoskuntayhtymän purkamisesta mahdollisesti aiheutuvista veroseuraamuksista.
Kukin Hyvinvointialue ja Hyvinvointiyhtymä vastaavat osaltaan niille tästä Sopimuksesta Voimaanpanolain mukaisena yleisseuraantona Hyvinvointialueelle siirtyneiden velkojen, sitoumusten ja vastuiden siirtämisestä Hyvinvointiyhtymälle mahdollisesti aiheutuvista veroseuraamuksista.
6 VASTUUNJAKO
Sitoumuksista ja vastuista, joista ei ole aiemmin kohdassa 3.3 mainittu, Jäsenet vastaa- vat yhteisvastuullisesti ja Jäsenten keskinäinen vastuu sitoumusten sekä vastuiden täyt- tymisestä jakautuu Jäsenten välillä niiden jäsenosuuksien mukaisessa suhteessa kohdan 2.2(c) mukaisesti.
Tämän jälkeen sitoumukset ja vastuut siirtyvät Voimaanpanolain mukaisena yleisseu- raantona Hyvinvointialueelle ja sen jälkeen Hyvinvointialue siirtää sitoumukset ja vastuut tällä Sopimuksella Hyvinvointiyhtymälle. Hyvinvointiyhtymä ottaa tällä Sopimuksella vas- tattavakseen ja vastaa sitoumuksista ja vastuista.
7 TILINPÄÄTÖS
Jäsenet valtuuttavat Liikelaitoskuntayhtymän johtokunnan laatimaan Liikelaitoskuntayh- tymän viimeisen tilinpäätöksen per 31.12.2022 ja loppuselvityksen.
Voimaanpanolain 41 §:n 1 momentin mukaan hyvinvointialueen hallitus ja hyvinvointi- aluejohtaja allekirjoittavat kuntayhtymien ja erityishuoltopiirien tilinpäätöksen ja konser- nitilinpäätöksen vuodelta 2022.
Voimaanpanolain 41 §:n 2 momentin mukaan hyvinvointialueen valtuuston on käsiteltävä tilinpäätös ja päätettävä tilivelvollisille myönnettävästä vastuuvapaudesta 30.6.2023 mennessä.
8 LOPPUSELVITYS
Liikelaitoskuntayhtymän perussopimuksen 24 §:n mukaisesti Liikelaitoskuntayhtymän purkautuessa johtokunta huolehtii loppuselvityksestä. Liikelaitoskuntayhtymän johtokun- nan toimikautta jatketaan loppuselvityksen hyväksymiseen saakka ja johtokunta tai sen määräämä valtuutetaan ryhtymään purkamisen johdosta tarvittaviin toimenpiteisiin.
Hyvinvointiyhtymä ottaa vastatakseen ja vastaa loppuselvityksen kustannuksista.
9 LIIKELAITOSKUNTAYHTYMÄN TOIMINNAN SIIRTYMINEN HYVINVOINTIYHTY- MÄLLE JA JÄSENOSUUKSIN TARKISTAMINEN HYVINVOINTIYHTYMÄSSÄ
Jäsenet siirtävät Liikelaitosyhtymän purkautumisen jälkeen Jako-osuutensa kokonaisuu- dessaan ja sellaisenaan Voimaanpanolain mukaisena yleisseuraantona Hyvinvointialueelle ja sen jälkeen Hyvinvointialue siirtää tämän Sopimuksen mukaisesti Voimaanpanolain mukaisena yleisseuraantona vastaanottamansa varat, velat, sitoumukset ja vastuut ko- konaisuudessaan ja sellaisenaan Hyvinvointiyhtymälle.
Hyvinvointialueiden kesken suoritettavien luovutusten jälkeen:
− Kainuun hyvinvointialueella on 0,095 %:a suurempi jäsenosuus Hyvinvointiyhty- mästä kuin Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymällä on Liikelaitoskun- tayhtymästä,
− Keski-Pohjanmaan hyvinvointialueella on 0,870 %:a pienempi jäsenosuus Hyvin- vointiyhtymästä kuin Keski-Pohjanmaan sosiaali- ja terveyspalvelukuntayhtymällä on Liikelaitoskuntayhtymästä,
− Lapin hyvinvointialueella, jonka osaksi Länsi-Pohjan sosiaali- ja terveyspalvelujen ja sairaanhoitopiirin kuntayhtymä siirtyy, on 0,850 %:a pienempi jäsenosuus Hy- vinvointiyhtymästä kuin Lapin Sairaanhoitopiirin kuntayhtymällä on Liikelaitoskun- tayhtymästä, ja
− Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueella on 1,625 %:a suurempi jäsenosuus Hy- vinvointiyhtymästä kuin Pohjois-Pohjanmaan Sairaanhoitopiirin kuntayhtymällä on Liikelaitoskuntayhtymästä.
Tarkistamisen seurauksena suoritettavat jäsenosuuksien luovuttamisen vastikkeet mää- ritetään Hyvinvointiyhtymän yhtymäkokouksen päättämän Hyvinvointiyhtymän perus- pääoman määrän perusteella.
Voimaanpanolain 24 §:n ja kohdassa 3.3.2 kuvatun mukaisesti hyvinvointialueelle siirtyy 1.1.2023 kunnan järjestämän perusterveydenhuollon, erikoissairaanhoidon, sosiaalitoi- men ja pelastustoimen sekä opiskeluhuollon henkilöstöön kohdistuva lomapalkkavelka. Liikelaitoskuntayhtymän purkautumisen yhteydessä siirtyneet lomapalkkavelat siirretään kokonaisuudessaan ja sellaisenaan Hyvinvointiyhtymälle kohdassa 11 määritellyn luovu- tushetken mukaisesti.
10 MYÖTÄVAIKUTUSVELVOLLISUUS
Osapuolet sitoutuvat myötävaikuttamaan siihen ja toimimaan siten, että Liikelaitoskun- tayhtymän purkamiseen liittyvät toimenpiteet saadaan toteutettua tämän Sopimuksen ehtojen mukaisesti ja että Liikelaitoskuntayhtymän toiminnallinen kokonaisuus saadaan kokonaisuudessaan ja sellaisenaan siirrettyä Hyvinvointiyhtymälle.
11 PURKAUTUMIS- JA LUOVUTUSHETKI
Omistus- ja hallintaoikeus kohdassa 3 mainittuihin varoihin, velkoihin, sitoumuksiin ja vastuisiin siirtyy Jäsenille Liikelaitoskuntayhtymän purkuhetkellä 31.12.2022 klo. 23.59.
Selvyyden vuoksi todetaan, että tämän jälkeen kohdan 3 mukaiset varat velat, sitoumuk- set ja vastuut siirtyvät Voimaanpanolain mukaisena yleisseuraantona Hyvinvointialueille 1.1.2023 klo. 00.00, jonka jälkeen Hyvinvointialueet siirtävät ne tällä Sopimuksella Hy- vinvointiyhtymälle 1.1.2023 klo. 00.01.
12 SOPIMUKSEN VOIMASSAOLO
Tämä Sopimus on voimassa, kunnes Hyvinvointialueiden hallitukset ja hyvinvointialue- johtajat ovat allekirjoittaneet Voimaanpanolain 41 §:n mukaisesti kuntayhtymien ja eri- tyishuoltopiirien tilinpäätöksen ja konsernitilinpäätöksen vuodelta 2022.
13 SOPIMUSKAPPALEET, PÄIVÄYKSET JA ALLEKIRJOITUKSET
Tätä Sopimusta on tehty kymmenen (10) samansisältöistä kappaletta, joista yksi (1) on luovutettu kullekin Osapuolelle. TAI Tämä Sopimus allekirjoitetaan sähköisesti.
, . päivänä kuuta 2022
Jäsenet:
Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymä
Nimi
asema
Keski-Pohjanmaan sosiaali- ja terveyspalvelukuntayhtymä
Nimi asema
Lapin sairaanhoitopiirin kuntayhtymä
Nimi asema
Länsi-Pohjan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymä
Nimi asema
Pohjois-Pohjanmaan sairaanhoitopiirin kuntayhtymä
Nimi asema
Hyvinvointialueet:
Kainuun hyvinvointialue
Nimi asema
Keski-Pohjanmaan hyvinvointialue
Nimi asema
Lapin hyvinvointialue
Nimi asema
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue
Nimi asema
Hyvinvointiyhtymä: NordLab hyvinvointiyhtymä
Nimi asema