EK:n on noudatettava sopimusta

EK:n on noudatettava sopimusta

Sopimus- yhteiskunta menettää pohjansa, jos sopimuksista

ei pidetä kiinni.

len seurannut ihme- tellen valveutuneiden ihmisten – jopa pääkir-

O

joitustoimittajien – kannanot- toja sen puolesta, että työ- markkinajärjestöjen olisi syytä unohtaa sovittujen kolmen koulutuspäivän tuominen käytäntöön, koska yhteyskun- nan etu sitä vaatii. Mielestäni sopimusyhteiskunta menettää kaiken uskottavuutensa, jos sopimuksista ei pidetä kiinni.

Elinkeinoelämän Keskuslii- ton (EK) xxxxxxxxxxx johdolla oli täysi mandaatti tehdä raami-

sopimus, jossa nämä kolme koulutuspäivää sovittiin peri- aatetasolla. Sopimus on pitävä. Se, että EK:n sisäisten risti- riitojensa tuloksena vaihtoi johtajiaan, ei poista tuon sopi- muksen sitovuutta.

Lisäksi EK:n edustus oli mukana kolmikantaisessa työ- ryhmässä, joka pääsi yhteis- ymmärrykseen tämän kiistan päälinjoista.

EK:n hallitus teki sitten äkki- käännöksen eikä hyväksynyt- kään työryhmän yksimielisiä

esityksiä. Pihvi siis on: jos van- hojakaan sopimuksia ei saada käytäntöön, niin uusilta on jo valmiiksi pohja pois.

En ota kantaa koulutuspäi- vien puolesta tai vastaan, vaan olen huolissani sopimusyh- teiskunnan toimivuudesta.

Tietenkin sopimusta tulee arvioida ja jos tuli tehtyä huo- noja päätöksiä, niitä voidaan korjata seuraavissa työehtoso- pimusneuvotteluissa.

XXXXX XXXXX

ylempien toimihenkilöiden luottamusmies, Tampere