JAVNA PONUDA / JAVNI UGOVOR

JAVNA PONUDA / JAVNI UGOVOR

Ugovor o korištenju usluga oglašavanja i informiranja servisa za traženje poslova Jooble.

Ako se ne slažete s bilo kojom odredbom ove Ponude, predlažemo da se suzdržite od prihvaćanja Ugovora i daljnjeg korištenja web stranice.

OPĆE ODREDBE

Ova Ponuda službeni je prijedlog tvrtke Ladoburn Europe LTD (u daljnjem tekstu "Pružatelj usluga", "Jooble", "Tvrtka") upućen neodređenom broju pojedinaca (Korisnika) za sklapanje ovog Ugovora za pružanje usluga oglašavanja i informiranja na internetu putem usluga koje nudi web mjesto Jooble pod uvjetima navedenima u nastavku i objavljenima na internetskoj stranici na adresi: ▇▇▇▇▇://▇▇▇▇▇▇.▇▇▇ (u daljnjem tekstu "Web mjesto").

Ovo ▇▇ ▇▇▇▇▇ ugovor, a njegovi uvjeti su isti za sve korisnike Web mjesta, bez obzira na njihov status, bez davanja prednosti jednom korisniku nad drugim.

Ova Ponuda je Obvezujući ugovor. Radnja kojom se potvrđuje potpuno i bezuvjetno prihvaćanje niže navedenih uvjeta je plaćanje usluga ponuđenih na ovoj web stranici.

Prihvaćanje Ponude (prihvaćanje) vrši se izvanredno – prihvaćanjem njezinih uvjeta bez potpisa Ugovornih strana. Kao rezultat ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇ prihvaćanja ove Ponude, ovaj Ugovor se smatra sklopljenim na temelju ovdje definiranih uvjeta. Ovaj ▇▇▇▇▇▇ postaje pravno obvezujući od trenutka plaćanja ▇▇ ▇▇▇▇▇▇ Korisnika za usluge koje pruža ovo web mjesto, te je istovjetan ugovoru koji potpisuju ugovorne strane.

Ako se ne slažete s bilo kojom odredbom ove Ponude, predlažemo da se suzdržite od prihvaćanja Ugovora i daljnjeg korištenja web mjesta.

Servis Jooble - Web mjesto je dostupno na ▇▇▇▇://▇▇.▇▇▇▇▇▇.▇▇▇, što uključuje i njegove komponente. Web mjesto je zaštićeno autorskim pravom, što uključuje i ▇▇▇▇ podataka koje se na njemu nalaze, a također je zaštićen relevantnim

međunarodnim ugovorima. Oznaka "Jooble" je zaštitni znak i Korisnik ga ne može koristiti bez dobivanja licencije od vlasnika zaštitnog znaka.

Tarifni paket – određena definirana količina (paket) usluga oglašavanja i informiranja servisa za pronalaženje radnih mjesta Jooble koja se pruža Korisnicima za određeno razdoblje.

Pretplata na tarifni paket - razdoblje tijekom kojeg se pružatelj obvezuje pružiti Korisniku definirani skup ponuda Joobleovih usluga prema tarifnom paketu koji je Korisnik odabrao. Zauzvrat, Korisnik ima pravo upotrebljavati te usluge i ▇▇▇▇▇ ▇▇ je platiti.

„Narudžba“ – zahtjev Korisnika za uslugama Web mjesta koji kreira odabirom Tarifnog paketa i razdoblja pretplate te navođenjem glavnog primatelja usluge na web mjestu ili tijekom telefonskog razgovora s predstavnikom Jooblea.

Poslodavac - pravna osoba ili zaštitni znak (brend) naveden u odjeljku Informacije o tvrtki u Kabinetu poslodavca na stranici Jooble, u čije ime se objavljuju slobodna radna mjesta na Web mjestu.

Kabinet poslodavca - odjeljak Web mjesta kojem ▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇ korisničkom prijavom i lozinkom, a na kojem Korisnici mogu objavljivati slobodna radna mjesta, pristupati životopisima kandidata i upravljati svojim reklamnim kampanjama.

Korisnik (Primatelj usluge) - fizička osoba koja koristi Kabinet Poslodavca i koja posjeduje podatke za prijavu i lozinku za Kabinet, predstavlja Poslodavca ili djeluje u njegovo ime. Objavom slobodnih radnih mjesta na servisu u ime Poslodavca Korisnik jamči da ima punu poslovnu sposobnost i ovlast za objavu slobodnih radnih mjesta u ime Poslodavca. Prilikom objave oglasa ▇▇▇▇▇▇▇▇ snosi osobnu pravnu odgovornost za njegov sadržaj. ▇▇▇▇▇▇▇▇ se obvezuje ▇▇ ▇▇▇▇ objavljivati slobodna radna mjesta koja mogu nanijeti štetu trećim osobama ili povrijediti njihova prava.

Platitelj - pravna ili fizička osoba navedena u odjeljku „Podaci o plaćanju“, naznačena u pododjeljku „Upravljanje pretplatom“ odjeljka „Podaci o plaćanju“ u trenutku kreiranja naloga ili automatskog kreiranja naloga tijekom produljenja ugovora.

1. PRIHVAĆANJE UGOVORA

1.1. 1.1. Predmet Ugovora je pružiti Korisnicima mogućnost korištenja ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇ usluga za objavu slobodnih radnih mjesta, traženje informacija o potencijalnim kandidatima za posao i bilo koje druge usluge koje Jooble pruža na svojem web mjestu u skladu s uvjetima Ponude (u daljnjem tekstu: usluge oglašavanja i informiranja).

1.2. Za primanje usluga oglašavanja i informiranja servisa Jooble Korisnik se najprije ▇▇▇▇ registrirati na web mjestu Jooble izradom korisničkog imena i lozinke.

1.3. Prema uvjetima Ugovora, Tvrtka pruža Korisnicima plaćene usluge oglašavanja i informiranja koje nudi Jooble na svojem web mjestu. Popis i vrste usluga utvrđuje Tvrtka samostalno i navedeni su u Tarifnim paketima objavljenim na odgovarajućoj stranici.

1.4 Korisnik ima pravo prestati koristiti Web mjesto u bilo kojem trenutku bez posebne obavijesti Joobleu o prestanku korištenja Web mjesta.

1.5. Usluge oglašavanja i informiranja pružaju se "kakve jesu", tj. u obliku i opsegu navedenom na web stranici.

1.6. Tvrtka konstantno implementira nove razvojne elemente kako bi svojim korisnicima pružila vrhunske usluge. Stoga Tvrtka zadržava pravo povremeno mijenjati oblik i prirodu ovih usluga (dizajn web mjesta, obujam pruženih informacija, teme itd.) bez prethodnog obavještavanja Korisnika, a sve usluge koje Korisnik plaća ostaju na snazi do kraja razdoblja pretplate.

1.7. Za pristup resursima Web mjestaKorisnik ▇▇ ▇▇▇▇▇ trebati dati informacije o sebi (kao što su osobni podaci, informacije o pravnoj osobi i drugi podaci za kontakt) kako bi nastavio koristiti usluge Web mjesta Jooble.

1.8. Ugovor se smatra sklopljenim i stupa na snagu od trenutka prihvaćanja Ugovora ▇▇ ▇▇▇▇▇▇ Korisnika, a vrijedi na neodređeno vrijeme ili do trenutka raskida ▇▇▇▇ ▇▇ navedeno u odredbama Ugovora.

2. POSTUPAK I UVJETI PLAĆANJA USLUGA UNAPRIJED

2.1 Plaćanje usluga oglašavanja i informiranja servisa ▇▇▇▇▇▇.▇▇▇.▇▇ za zapošljavanje osoblja vrši Korisnik pod uvjetima 100 % plaćanja unaprijed u skladu s Tarifnim paketom i pretplatom koju odabere Korisnik. Trenutkom početka pružanja Usluga smatra se primitak korisnikovih sredstava uplaćenih Tvrtki ili formiranje računa za plaćanje (koji je korisnik ▇▇▇▇▇ platiti najkasnije u roku od 5 ▇▇▇▇ od ▇▇▇▇ izdavanja) . Ukoliko se račun ne plati u roku od 5 ▇▇▇▇, korisniku će biti obustavljena mogućnost korištenja usluga Web mjesta. U slučaju raskida Ugovora na inicijativu Korisnika, naknada za plaćeni, a neiskorišteni paket usluga nije predmet povrata.

2.2. Za sklapanje ugovora o plaćanju pretplate Korisnik ▇▇▇▇:

- Prijavite se ili registrirajte na web mjesto Jooble tako da ispun sva potrebna polja obrasca za registraciju. (Korisnik nema pravo registrirati se ▇▇▇ ▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇, obmanjivati druge korisnike o sevojm identitetu korištenjem registracijskih podataka druge osobe ili organizacije, niti prenositi registracijske podatke, podatke za prijavu i lozinke za pristup sustavu drugim osobama).

- Pažljivo pročitajte uvjete ove ponude i pravila usluge te ih prihvatite.

- Odaberite tarifni paket i razdoblje pretplate.

- Unesite potrebne podatke za plaćanje, ako to zahtijeva Sustav plaćanja i izvršite plaćanje.

2.3. Načini plaćanja:

-Kreditna kartica: Odaberite uslugu, unesite podatke svoje kreditne kartice u siguran obrazac za plaćanje i potvrdite transakciju.

-Bankovna doznaka: Za korištenje bankovne d odaberite odgovarajuću opciju plaćanja i slijedite upute na web mjestu za generiranje računa.

2.4. Otkazivanje usluge nakon uplate nije moguće.

2.5. Usluga se aktivira prilikom prve ili sljedeće uplate usluge, što znači da je Korisnik suglasan da se nakon isteka plaćenog razdoblja Ugovor automatski produži pod istim uvjetima na isto razdoblje uz automatsko oduzimanje pretplatnog ▇▇▇▇▇▇ Korisnika ako Korisnikov sustav plaćanja dozvoljava ovu uslugu.

2.6. Tvrtka upozorava Korisnike, a Korisnici razumiju i suglasni su da sustav plaćanja može naplatiti proviziju i naknade, uključujući proviziju mobilnih operatera (ako postoji) ili naknade banaka. Tvrtka pruža svoje usluge samo ako takve provizije i naknade plaća Korisnik. Korisnik može samostalno saznati informacije o takvim provizijama i naknadama (ako postoje) u sustavu plaćanja. Tvrtka ne vraća provizije i naknade. ▇▇▇▇▇▇▇▇ koji je koristio usluge platnog sustava smatra se upozorenim i pristaje na njegove uvjete.

2.7. Automatsko plaćanje pretplate unaprijed. Na kraju plaćenog razdoblja usluge (ovisno o odabranoj pretplati), sredstva će automatski biti terećena s vaše kartice za plaćanje odabrane pretplate za tarifni paket za sljedeće razdoblje, bez ponovnog unosa podataka kartice i bez platiteljeva sudjelovanja u aktivaciji sljedećeg plaćanja, ako vaš sustav plaćanja to dopušta. U svakom trenutku možete otkazati automatsko plaćanje pretplate, koje će prestati na kraju razdoblja za koje ste već platili. Naknada za produženje pretplate nakon toga više ▇▇ ▇▇▇▇ naplaćivati, ali nećete dobiti povrat za već izvršena plaćanja.

3. TROŠKOVI USLUGA

3.1 Uvjeti i troškovi usluga oglašavanja i informiranja definirani su u Tarifnim paketima objavljenima na web mjestu ▇▇▇▇▇://▇▇.▇▇▇▇▇▇.▇▇▇/▇▇/▇▇▇▇▇▇▇/.

3.2. Tvrtka zadržava pravo jednostrane izmjene ugovora (uvjeta pretplate, iznosa tarifa i sl.) objavljivanjem odgovarajućeg dokumenta u novom izdanju na web mjestu na internetu. Promjene uvjeta ovog Ugovora stupaju na snagu od trenutka kada su objavljene na web mjestu ▇▇▇▇▇://▇▇.▇▇▇▇▇▇.▇▇▇/▇▇▇▇▇▇▇▇/▇▇▇▇▇▇/▇▇▇▇▇▇▇▇▇/▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇▇.

3.3 Promjene koje se odnose na ispunjenje pretplatničkih paketa i veličinu tarifnog paketa odnose se samo na pretplate kupljene nakon takve promjene.

3.4. U slučaju promjene uvjeta Tarifnih paketa ▇▇ ▇▇▇▇▇▇ Pružatelja usluge, pretplata za sljedeće novo razdoblje koje slijedi nakon razdoblja u kojem je takva promjena nastala može se izvršiti po novoj tarifi, o kojoj će Korisnik biti unaprijed obaviješten e-porukom i u Kabinetu poslodavca.

3.5. Sve usluge tvrtke su bez PDV-a. Korisnik ▇▇▇▇ samostalno platiti PDV i sve druge poreze propisane zakonodavstvom zemlje njegovog poreznog rezidentstva.

PRAVA I OBVEZE STRANAKA

4. Tvrtka ima pravo:

4.1. Obustaviti rad servisa Jooble i u potpunosti i djelomično u slučaju kvarova, kao i radi preventivnog održavanja i sprječavanja neovlaštenog pristupa servisu Jooble ▇▇ ▇▇▇▇▇▇ trećih osoba, o čemu će Korisnik biti dodatno obaviješten.

4.2. Tvrtka će uložiti maksimalne napore kako bi ponovno uspostavila puni rad stranice u najkraćem mogućem razumnom roku. Ako se takav prekid u radu stranice nastavi dulje od jednog ▇▇▇▇, Jooble će korisnicima produžiti razdoblje pretplate za odgovarajuće razdoblje."

5. Tvrtka se obvezuje:

5.1. Osigurati funkcioniranje i nesmetan rad servisa Jooble, vodeći računa o informacijskoj sigurnosti sustava.

5.2. Omogućiti Korisniku da se obrati službi tehničke podrške s pitanjima o korištenju servisa Jooble i dobije odgovore na pitanja u vezi s radom servisa.

5.3. Registrirati Korisnika pod uvjetom da se Korisnik pridržava zahtjeva ovog Ugovora i pravila servisa.

5.4. Prihvatiti plaćanja ▇▇ ▇▇▇▇▇▇ Korisnika, izvršena u skladu s uvjetima ovog Ugovora.

5.5. Pružiti Korisniku dodatne usluge čije uvjete utvrđuje servis ▇▇▇▇▇▇, a koje nisu u suprotnosti s odredbama ovog Ugovora."

6. Korisnik sevisa Jooble ima pravo:

6.1. Upotrebljavati Servis za objavljivanje i oglašavanje slobodnih radnih mjesta, traženje potencijalnih kandidata za slobodna radna mjesta, te dobivanje informacija o kontakt podacima tih kandidata pod uvjetima definiranim ovim ugovorom, kao i Tarifnim paketima i Pravilima servisa.

6.2. Koristiti dodatne usluge čije uvjete određuje servis Jooble.

7. Korisnik servisa Jooble obvezuje se:

7.1. Pridržavati se uvjeta ovog Ugovora i pravila oglašavanja poslova na servisu Jooble. U slučaju kršenja uvjeta oglašavanja poslova na servisu Jooble, Korisnik može snositi sankcije, uključujući blokiranje objava ili računa bez naknade za već izvršena plaćanja.

7.2. Prilikom registracije na stranici dati istinite podatke o sebi i svojim platnim karticama.

7.3. ▇▇ ▇▇▇▇ pružati mogućnost trećim stranama da koriste njegov račun na servisu ▇▇▇▇▇▇, niti otkrivati lozinke i druge povjerljive informacije koje pruža Servis za korištenje Servisa.

7.4. Da pri upotrebi servisa Jooble, ▇▇▇▇ ▇▇▇ ili uz sudjelovanje trećih strana vršiti nikakve promjene na Joobleovom softveru i/ili bilo kojem njegovom dijelu.

7.5. ▇▇ ▇▇▇▇ koristiti servis Jooble u nezakonite svrhe koje krše prava trećih strana.

7.6. Prihvaćanjem ovog Ugovora, ▇▇▇▇▇▇▇▇ pristaje na sljedeće uvjete:

- Ima 18 ili više ▇▇▇▇▇▇.

- Nema ograničena građansa prava i potpuno je sposoban.

- Koristit ▇▇ ▇▇▇▇▇▇ Jooble u skladu s ovim Ugovorom.

- Koristit ▇▇ ▇▇▇▇▇▇ Jooble samo za primanje usluga za sebe ili drugu osobu u čije ime imaju zakonsko pravo djelovati (obvezuje se obavijestiti ▇▇ ▇▇▇▇▇ osobe o pravilima i uvjetima u vezi s korištenjem servisa Jooble, uključujući sve primjenjive propise i ograničenja).

- Sve informacije koje ostavlja na web mjestu usluge Jooble točne su i istinite."

8. ODGOVORNOST UGOVORNIH STRANA

8.1. Materijali na web mjestu dani su bez ikakvih jamstava, bilo izričitih ili podrazumijevanih. Tvrtka nije odgovorna za potpunost i točnost informacija sadržanih u pojedinačnim materijalima na web mjestu.

8.2. Sve rizike koji proizlaze iz korištenja materijala (resursa) web mjesta snosi Korisnik. Tvrtka ni pod kojim uvjetima neće biti odgovorna za bilo kakvu štetu koju pretrpi ▇▇▇▇▇▇▇▇, bez obzira na prirodu te štete, čak i ako je tvrtka obaviještena o mogućnosti takve štete.

8.3.Tvrtka ne preuzima nikakvu odgovornost za bilo kakve pogreške, zastoje, kvarove opreme i komunikacijskih linija, ▇▇▇▇▇ računalnih virusa, gubitak ili promjenu podataka ili nedostatke u radu programa koji se mogu pojaviti, bez obzira na uzrok, upotrebom ▇▇ ▇▇▇▇▇▇ Korisnika Web mjesta.

8.4. Ukoliko su radnje Korisnika usmjerene na povredu autorskih prava i/ili prava intelektualnog vlasništva, ▇▇▇▇▇▇ zadržava pravo poduzeti radnje za zaštitu neimovinskih i imovinskih autorskih i srodnih prava po vlastitom nahođenju, bez prethodne obavijesti Korisnika, sukladno upravnim , građanskim i kaznenim zakonima.

8.5. Tvrtka nije odgovorna za provjeru zakonitosti ugovora između Korisnika i potencijalnih kandidata za posao, njihovih uvjeta, kao ni činjenica i posljedica njihovog sklapanja, izvršenja i/ili raskida.

8.6. Tvrtka nije odgovorna za gubitke Korisnika i/ili izgubljenu dobit, gubitak ili iskrivljavanje informacija koje proizlaze iz korištenja ili nemogućnosti korištenja servisa Jooble.

8.7. ▇▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇▇ nije odgovoran za gubitke ▇▇▇▇▇▇▇▇▇ proizašle iz nezakonitih radnji trećih osoba u vezi s korištenjem ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇ korisničkog imena i lozinke ili ▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇▇ platne kartice.

9. POSEBNI UVJETI

9.1. Servis Jooble zadržava pravo izmjene ili dopune bilo koje odredbe ovog Ugovora u bilo koje vrijeme bez pristanka Korisnika na takve izmjene. Novi uvjeti stupaju na snagu od trenutka novog prihvaćanja (uplate nove pretplate).

9.2. Okolnosti više sile (požar, vojne operacije, odluke ovlaštenih državnih tijela, štrajkovi itd.), uslijed kojih se obveze proizašle iz ovog Ugovora ne mogu ispuniti oslobađaju servis Jooble od odgovornosti za obveze za vrijeme trajanja tih okolnosti više sile.

9.3. Objava sadržaja: Korisnik daje Tvrtki besplatno, neograničeno, globalno i neisključivo pravo na korištenje, reprodukciju, pohranjivanje, prevođenje, uređivanje, objavljivanje, distribuciju i korištenje svih materijala na bilo koji drugi način, uključujući ali ne ograničavajući se na tekstove, slike ili videozapise i

druge podatke (zajedničkim nazivom sadržaj) koje ▇▇▇▇▇▇▇▇ objavljuje na web mjestu Jooble. Korisnik potvrđuje da ima sva potrebna prava i dopuštenja za objavu ovog sadržaja te da objavom ovog sadržaja na web mjestu ne krši prava trećih strana. Korisnik je također suglasan da je to pravo dodijeljeno Tvrtki bez ikakve naknade, obveznog pripisivanja ili drugih ograničenja.

9.4. Ograđivanje od organiziranje zajedničkog pothvata: Ovaj Ugovor za korištenje web mjesta i pružanje usluga ne organizira i ne treba se smatrati organiziranjem zajedničkog pothvata, agencije ili ugovora o partnerstvu između Korisnika, poslodavca i Tvrtke. Korisnik, poslodavac i Tvrtka djeluju kao neovisne strane, a ovim Ugovorom regulirano ▇▇ ▇▇▇▇ korištenje web mjesta i pružanje usluga koje pruža Tvrtka. Ništa u ovom Ugovoru ne formira agencijske odnose, zajednička ulaganja ili partnerstva između Korisnika, poslodavca i Tvrtke.

10. RJEŠAVANJE SPOROVA

10.1 U slučajevima nesuglasica i sporova proizašlih iz neizvršavanja ili nepravilnog izvršavanja ▇▇▇▇▇▇▇ ili u vezi s njim, ▇▇▇▇▇▇ ▇▇ tražiti njihovo rješavanje pregovorima i postizanjem mirnog rješenja ili sporazuma.

10.2. U nedostatku mirnog dogovora putem pregovora, sporovi će se razmatrati i rješavati na hrvatskim sudovima iu skladu sa zakonima Republike Hrvatske.

11. PRAVNA ADRESA I PODACI

Ladoburn Europe LTD

▇▇▇▇▇, 3030, Limassol, Arch. ▇▇▇▇▇▇▇▇ ▇▇▇, ▇▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇, ▇▇▇▇/▇▇▇▇▇▇ ▇▇▇

Broj tvrtke: HE 325485 Porezni broj: CY 12325485A VIES: CY10 325 485Y